1、每天打电话70个 2、9：00—18：00 3、口齿清楚，思维灵活

电话回访通知，新人可培养，最好是能朝九晚五上班的可稳定长期扶持，时间自由长期招人对接出量工作室。 简单好做，会讲话就可以，支持日结，周结等等结算方式； 任何人包括学生、宝妈、上班族都可以利用空闲时间做； 都是简单稳定的数据，行业我们现在对接有电商，短剧，广告联盟等等 有兴趣私聊，电话太多了

岗位职责: 1.利用公司提供客户资源电话/微信联系客户进行有效沟通。 2.了解客户需求，解答客户的疑虑，要约上门达成合作 薪资待遇： 底薪+提成+轻松月入6K-1.2w+上不封顶纯办公室办公，无需往外跑。 二、工作详情： 工作时间:09:00-18:00中午休息两个小时。 公司都是年轻人，好相处，氛围好，工作轻松人性化管理，环境优雅！ 欢迎你的加入我们大家庭！！ 1:准备跳槽的，请联系我 2:上班心里不爽的请联系我 3:付出多回报少憋屈的联系我 4:求发展，需更大平台的联系我 5:想换新工作，增加收入的联系我 岗位福利：伯乐奖+现金奖+团建拓展+下午茶+团建聚餐+节假日礼物+销冠奖！！！

工作内容： 1、通过电话等方式，依据合规标准，协助处理银行/蚂蚁集团/字节跳动委托我司管理的逾期账户，进行逾期提醒，并指导客户完成正确还款操作； 2、核对并更新客户基本信息，及时将沟通情况完整记录并录入系统。 （无需外出拓展客户，纯办公室坐班，接受零经验人员，提供岗前培训） 任职要求： 1、不限专业，年龄18-40周岁； 2、个人征信良好，无违法犯罪记录； 3、具备中专或高中及以上学历，能熟练进行电脑基础打字操作； 4、具备良好的语言表达与协商能力，有催收从业背景或客服、销售工作经验者优先考虑。 薪资架构： 无责任底薪+提成+绩效奖金+工龄工资，试用期新人平均收入5000-8000元，转正后月均收入稳定在7000-12000元，显著高于行业同类岗位水平！ 福利待遇： 五险一金、带薪年休假、节日礼品、节日红包、团队建设活动、健全的培训体系： 公司设有完善的培训机制，定期组织专业技能提升课程； 广阔晋升空间：为每位员工搭建清晰成长路径，业绩优异者每年均可获得晋升机会； 晋升路径：专员—组长—主管—分公司经理

岗位职责: 1.负责电话接听，与客户保持顺畅交流 2.按要求执行公司下达的工作任务，保障服务品质 3.及时响应客户诉求，提供专业且有效的解决建议 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力和沟通协调能力 2.能够高效处理多项工作任务，保持工作节奏 3.拥有团队协作意识，积极配合团队成员完成共同目标

1、每日完成70个有效外呼任务 2、工作时段：9:00—18:00 3、表达清晰，反应敏捷

岗位职责： 1、负责公司互联网招聘产品销售，顾问式的销售方式（电话邀约+客户拜访）； 2、积极开发新客户，宣传推广和销售公司产品； 3、跟踪销售的整个流程，努力实现优秀的业绩，与客户保持长期的战略发展伙伴的良好关系； 4、先预约后精准拜访客户，为客户现场提供专业的产品演示和解决方案，积极提升客户体验。 任职资格： 1、18-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力； 2、愿意从事销售工作，对销售工作有较高的热情； 3、无经验学历要求，可接受应届毕业生，不会不可怕，不学才可怕。入职公司提供免费培训，前期老员工带领； 4、会基本电脑操作，对网络招聘有一定了解。 工作时间:9:00-18:00，单双休 福利待遇： 综合底薪+提成+奖金+福利每年更有带薪旅游，带薪年假等福利 可面试时间：周一至周五上午：9：00-11：30，下午：14：00-18：00 期待各位有志之士加入！

1.朝九晚六 2.灵活上班时间 3.容易上手有培训 4.选择你有空的时间来工作 5.可长期兼职合作

岗位职责: 1. 接听客户电话，及时回应咨询并妥善处理各类问题 2. 维持客户联系，保障服务过程符合公司质量要求 任职要求: 1. 拥有良好的沟通能力，能准确高效地解决客户疑问 2. 适应高强度工作节奏，保持稳定的工作效率 3. 具备积极的协作意识，能与团队成员共同推进任务完成 4：工作时间早九晚六，法定节假日正常休息

薪资待遇： 1.底薪3000元+提成+五险，周末双休，节假日正常休息 2.公司提供下午茶，定期组织团建活动及员工旅游 岗位职责： 1.负责接听客户电话，解答咨询并完成初步筛选工作 2.配合团队成员协同作业，保障服务品质与工作效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能妥善应对和解决客户疑问 2.能在规定时限内高效完成上级交办的工作任务

岗位职责：1.负责光伏组件、支架、逆变器、汇流箱等设备的现场安装与调试，确保符合设计图纸及施工规范2.进行屋顶/地面光伏系统的结构勘测、基础施工配合及电气接线作业，保障系统安全稳定运行 3.配合完成并网前验收、试运行及故障排查，及时记录并反馈施工问题4.严格遵守高空作业、用电安全及现场5S管理要求，落实安全生产责任制5.协助项目经理整理竣工资料、设备清单及安装过程影像记录 任职要求： 1.学历不限，具备光伏系统基础知识或接受过相关技能培训者优先2. 有1年以上光伏安装、电力施工或机电工程现场经验者优先，持低压电工证/高处作业证者优先3. 身体健康，能适应户外及高空作业，具备基本识图能力和动手能力 4.责任心强，具备团队协作意识和基础沟通能力 5.工作地点灵活，服从项目地调配，能接受短期出差

南部县人民医院找1个小工，做10多天事情，主要安装86开关

申通快递：大量要人，年龄放宽到16-58周岁。白班07-19：00(装卸16/小时分捡15/小时)。夜班：19：00-07：00(装卸16/小时包吃，分捡15/小时)中班00：30-12：00(装卸17/小时)。年龄17-55岁联系电话

城北招墩子1名

找个挖机代班的三蛟附近，联系

接听顾客电话，引导顾客正确取餐

工作职责： 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、商机开拓：基于公司提供的优质企业资源，主动联系企业负责人，介绍平台价值，邀请并协助其完成入驻。 2、需求转化：通过专业的电话沟通，精准挖掘客户需求，提供解决方案，最终达成合作。 3、客户问题解决：通过微信等方式与客户建立长期信任关系，及时解答疑问，成为客户信赖的合作伙伴。 任职资格： 1、沟通达人：你性格开朗，乐于与人交流，具备优秀的沟通表达能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2、目标导向：你有强烈的成就欲望，不畏惧挑战，能主动寻找方法完成目标。 3、学习能力强：我们不要求你有相关经验，但希望你有一颗积极学习、快速成长的心。 4、学历背景：专业不限，我们更看重你的能力和潜力。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

工作职责： 1、企业客户触达：利用公司提供的线索与工具，通过电话、微信等渠道，触达客户，专业地介绍公司产品价值与服务。 2、企业客户入驻：提供服务的同时，邀请企业客户入驻平台并试用平台产品。 3、关系维护：及时、耐心地解答客户疑问，提升客户满意度。收集、反馈客户建议，助力产品与服务优化。 4、目标管理与协同：致力于达成个人目标，定期复盘并向上级汇报工作进展；积极参与团队协作，共同提升整体业绩。 任职资格： 1、基础要求：高中/中专及以上学历，年满18周岁。 2、工作模式：能够适应排班与轮休工作制度。 3、核心素质： （1）沟通力强：口齿清晰，表达流畅，具备良好的亲和力。 （2）目标导向：工作积极主动，有责任心，抗压能力强。 （3）服务意识：具备良好的服务意识与耐心，乐于为客户解决问题。 4、加分项：有电话销售、客服、招聘、零售或地推经验者优先。 公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。​ 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。​ 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。​ 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。​ 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。​ 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权，福利待遇丰厚。

网咖收银员

电脑部招聘维修人员：办公软件及硬件的日常维护，修理技术支持等工作，电脑打印机维修，弱电监控安装及维修。

服务老客户

修冰箱，不修30上门费，冰箱不通电，没报价。

老客户保全服务，客户关系维护，各大社区接洽，资源整合。医保、社保、车险、政策保险驻点宣传，政策保险售后服务!协助学生保险理赔，维护客户，开发新渠道，拓展新市场!搭建就业平台!

1、每日完成70通电话沟通 2、工作时间9:00—18:00 3、表达清晰，反应敏捷

电脑招聘技术人员

南充市顺庆区招家电维修

【招聘】售后服务专员、档案整理人员，社区管理人员，培训讲师、助教老师、运营、前台文员 要求：25～55周岁，工资4K～8K,品行端正，无失信违法记录，大专文化优先 工作时间灵活，不影响接送孩子照顾老人 地址:南充市区，联系电话：微信同号

【工作职责】 1、无需外呼，全程在线文字沟通，提供客户服务； 2、公司统一提供客户资源，根据客户咨询内容进行问题解答与支持； 3、快速响应玩家在游戏体验、充值过程中遇到的问题，定期对不同层级付费用户进行回访与维护； 4、全面掌握公司旗下各类游戏产品及福利活动信息，持续推广公司游戏内容； 5、负责游戏平台及官网的日常运营检查，严格执行客户服务流程，维护用户关系，处理账户及支付相关事宜； 【招聘要求】 1、零经验可录用，入职即享带薪培训，热爱游戏者优先； 2、岗位具备一定网络销售属性，需主动服务并引导用户； 3、有游戏行业、互联网服务、客服或线上销售经验者更佳； 4、打字速度要求较快，确保沟通效率； 【薪酬福利】 1、无责任底薪3000元+绩效提成，综合月薪6000元以上，享有节日福利与年终奖金； 2、享受连续休假及年假，团队氛围年轻活泼，管理方式灵活人性化，每月组织多样化团建活动； 3、设有额外激励奖金，能力突出者可申请组建团队，享受团队业绩分成，晋升通道完善，成长空间广阔； 4、职场关怀到位：日常提供咖啡、奶茶、红茶、绿茶等饮品选择； 5、工作稳定性高（月休四天，每周固定休息一天）； 6、参与旅游、团建、等均有专项补贴支持；