岗位职责： 1、承担初中英语、语文课程的个性化教学任务，根据学生实际学习情况开展针对性授课； 2、在教学过程中结合阶段性目标适时安排测试，评估学生学习效果并调整教学策略； 3、了解中学生心理特征、生活习惯及学习规律，具备良好的师生沟通能力。 任职要求： 1、本科及以上学历（特别优秀者可适当放宽），英语专业需通过TEM-4，非英语专业需CET-6成绩500分以上，持有教师资格证者优先考虑； 2、熟悉重庆市中学学科教学体系，具有一年以上全职教学经验（应届毕业生亦可接受）。

岗位职责： 1.负责事业单位考试职测文科部分（言语理解、判断推理）的教学工作，承担线上课程讲授任务，保障授课质量； 2.参与教研相关工作，如课程体系搭建、教学策略改进、考题趋势分析等；负责教学资料的撰写与题目编制，包括讲义修订、模拟试题开发、真题详细解析等内容； 3.能够完成录播课程录制及直播课程讲授，依据实际教学需要灵活调整授课进度与形式； 4.关注学员学习进展，汇总教学反馈信息，不断优化授课内容与教学方法，提升学员满意度与考试通过率。 岗位要求： 1.学历要求：本科及以上学历，专业不限； 2.经验要求：具有2年以上行测或职测文科模块（言语理解、判断推理）授课经历，了解公职类考试尤其是事业单位考试考情者优先考虑； 3.专业能力：熟练掌握行测、职测文科模块的知识框架，能够清晰传授解题思路与应试技巧，具备优秀的逻辑思维与问题分析能力； 4.教研能力：可独立开展教研任务，熟练进行讲义编写、模拟题设计、真题深度解析等工作，确保内容准确且实用； 5.授课能力：语言表达流畅，能适应录播课程对内容精准度的要求，同时具备直播课堂的互动组织与节奏把控能力。 底薪6-9k+课时费(60-80/节)，试用期3个月，朝九晚六，周末双休~购买重庆本地的五险一金~

主城区26家校区综合分配，通勤无需担忧！ 一、工作职责 1、负责对属地学校及学员开展教学资料的收集、整理与教研工作； 2、根据学员实际学习状况制定适配的教学方案与课程规划； 3、联合教务学管师对学员课堂表现及知识掌握情况进行课后反馈； 4、对学生阶段性学习内容实施测评分析，并制定后续提升计划； 5、协同教务学管师完成学生阶段学习成果的总结与汇报工作； 6、参与校区学科组及总部教学研中心组织的日常教研与集体备课。 二、任职要求 1、重点本科院校相关专业或师范类对口专业本科毕业； 2、持有相应学段教师资格证，或入职一年内可取得该证书； 3、具有一年以上教学经验，或应届毕业生通过总部教师培训考核合格者。 三、上班及休息时间 休息时间：每周一周二双休 早班：09:00-18:00，晚班：13:30-21:00 四、福利待遇 1.福利保障：五险、双休、带薪年假/婚假、奋战带薪假、员工纪念日、入职礼、团建活动、旅游机会、外派学习、公司赋能培训、定期健康体检； 2.入职后享有多维度培训：除基础业务技能常规培训外，涵盖游学进修、家庭教育指导、高考志愿填报等专项学习内容； 五、晋升机制：提供学科专业与管理方向双通道晋升路径。 六、工作地点（就近分配）：大重庆23家校区，总有一处贴近你的生活圈。 PS： 1.个性化教学（1对1及6人以下小班）教师，平均薪资：0-12个月5000~10000元/月，1年以上可达12000元/月以上； 2.班课（6人以上班级）教师，平均薪资：12000元/月以上。

△科目需求：初高中物理、初高中数学、小初高语文、小学奥数、初高中英语、高中化学～ 重庆主城九区近30个校区可就近分配！！！ 纯教学岗位，不涉及招生与续费～ 接受25/26届应届毕业生 一、岗位职责 1.负责收集、整理属地学校及学员的教学资料，参与日常教研工作； 2.根据学生实际学习情况，制定个性化教学方案与课程规划； 3.配合教务学管师，对学员课堂表现及知识掌握情况进行课后反馈； 4.定期组织阶段性测验，分析学习成效并制定后续提升计划； 5.协同教务团队完成学员学习成果的总结与汇报工作； 6.协助咨询及教务人员向家长提供课程讲解与学科分析支持； 7.参与校区学科组及总部教学研发中心组织的各类教研活动。 二、任职要求 1.本科及以上学历，优先录取重点院校相关专业或师范类对口专业； 2.具备相应学段教师资格证（入职一年内取得即可）； 3.有教学实践经验者优先考虑。 三、上班时间及休息安排 每周一、周二固定休息，工作日早班：09:00-18:00，晚班时间根据校区具体安排协商确定 四、薪资待遇 薪酬结构：底薪＋课时费＋绩效奖励 成熟教学体系下，教师平均年薪可达13万元 五、福利待遇 1.保障类福利：五险、双休、带薪年假/婚假、奋战期带薪假期、员工纪念日礼遇、入职礼品、定期团建、年度旅游、外派进修机会、公司专项培训赋能 2.入职后享多维度成长支持：涵盖基础教学技能提升培训，以及游学项目、家庭教育指导、高考志愿填报等拓展类学习内容 六、晋升通道 学科教师→校区学科教研员→总部学科教研员→主管→校长

岗位职责： 管理任务：负责校区学科组的日常管理工作，参与教学产品的研发，组织教师培训与日常提升。 校区学科组日常运营： 1、掌握各年级教材内容及课程安排，具备承担一对一授课任务的能力； 2、依据学生实际学习状况制定并实施个性化教学方案，提供学习方法指导、习惯培养及必要的课后跟进服务； 3、激发学生学习热情，帮助建立良好学习习惯，开展教学引导与心理关怀工作； 4、主动收集学生及家长的意见建议，持续优化教学质量与服务水平； 5、积极参与教研交流活动，提升专业能力，为机构开发优质教学资料与课程案例； 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 要求： 1）具备本科及以上学历，有至少1年教学工作经验； 2）遵守教师职业道德规范，服务意识强，热爱教育事业，关爱学生，品行端正，以身作则； 3）授课逻辑清晰，语言生动有趣，善于互动，能根据学生特点灵活调整教学方式，注重启发式教学； 4）普通话标准，形象良好，行为得体，性格稳重，富有亲和力； 5）头脑灵活，反应迅速，具备较强的应变能力和严谨的工作态度，谦虚踏实，乐于学习进步。

一、岗位职责： 1.负责本地学校及学员教学资料的搜集、整理与教研工作，实施属地化教学支持； 2.根据学员个体学习状况，制定个性化教学方案与课程规划； 3.与教务学管师协作，对学员课堂表现及知识掌握情况进行课后跟踪反馈； 4.组织阶段性学习测评与分析，并据此制定优化提升计划； 5.配合教务学管师完成学生阶段学习成果的总结与汇报工作； 6.协同咨询及教务团队，为家长提供课程咨询中的学科解读与学情分析； 7.参与校区学科组及总部教学研发中心组织的日常教研与集中教研活动； 二、任职要求： 1.本科及以上学历，优先考虑重点院校毕业生，专业需为相关学科或师范类对口方向； 2.具备相应学段教师资格证（允许入职一年内取得）； 3.有教学工作经验者优先，亦可接收无经验应届毕业生； 三、上班及休息时间 每周一、周二固定休息，工作日班次分早班与晚班，早班时间为09:00-18:00，晚班安排根据校区实际情况协调确定 四、薪资待遇 薪酬结构：底薪+课时费+绩效奖励成熟教学体系下，教师平均年薪可达13万元以上 五、福利待遇 1.福利保障：五险、双休、带薪年假/婚假、奋战期带薪休假、员工纪念日礼遇、入职礼品、定期团建、年度旅游、外派学习机会、公司组织的专业培训、年度健康体检 2.入职后享多维度成长支持：除基础业务与教学技能培训外，涵盖游学项目、家庭教育指导、高考志愿填报等专项学习内容 六、晋升机制： 学科教师—校区学科教研员—总部学科教研员—主管—校长

你是否希望将医学知识转化为优质课程，助力医学生实现成长与突破？ 本科可应聘教务岗位（负责资料整理、解答学生课后疑问），研究生可应聘讲师岗位（担任授课教师） 在这里，你将： 参与课程体系建设，打造精品教学内容： 凭借扎实的专业背景和研究能力，深度参与医学课程体系设计、教学资料编写及产品开发，共同打造高品质医学教育内容。 成为知识的传递者，直播授课并答疑解惑： 后续有机会参与线上直播教学，与学员实时互动，解答学习难题，帮助其高效掌握核心医学知识。 享受优厚薪酬，专注个人职业发展： 薪资：底薪7000元+高绩效奖金+高提成（后期），表现优异者薪资可面议！ 福利：五险一金、周末双休、朝九晚六、餐补、车补，保障工作与生活的良好平衡！ 节日及生日关怀：精心筹备生日及节日礼品与庆祝活动（涵盖端午、中秋等传统节日，以及教师节、护士节等行业专属节日），传递公司温暖祝福。 培训支持：提供多元化培训资源，持续提升专业素养与教学能力。 双通道晋升机制：公司设立管理序列纵向晋升与专业序列横向发展的双重路径，晋升优先考虑内部员工，职业发展路径清晰，助力快速成长。 加入优秀团队，共筑医学教育新篇章： 我们拥有一支富有热情与创新精神的团队，诚邀你的加入，携手推动医学教育不断前行！ 我们期待这样的你： 临床医学相关专业，全日制硕士及以上学历； 热爱医学教育事业，具备出色的沟通表达能力与团队协作意识； 思维逻辑清晰，学习能力强，能够适应一定工作压力。

纯授课无销售任务，小初高全科1对1及班课教学，工作地点就近安排 【工作时间】 每周双休，排班制，早班：09:00-18:00，具体由校区统筹安排 【薪资待遇】 收入结构：底薪（2100–4000元）+课时费+续班奖励（无强制课时要求） 综合年收入区间：12万–30万元 1.清北毕业者综合年收入：20万–30万元； 2.985/211院校毕业生：保底年薪12万元； 3.重点本科毕业生：保底年薪8万–10万元； 【福利待遇】 1.全面保障：五险、双休、带薪年假与婚假、奋战期间带薪休假、员工纪念日礼遇、定期团建、年度旅游、外派进修机会、企业内训赋能等； 2.入职后享多元成长支持：除常规教学技能培训外，涵盖教育游学、家庭教育指导、高考志愿规划等专项学习内容； 【岗位职责】 1.负责收集、整理属地学校及学生相关教学资料，参与学科教研工作； 2.根据学生实际学情，制定个性化教学方案与课程进度； 3.配合教务与学管团队，及时反馈学生课堂表现及掌握情况； 4.定期组织阶段测评，分析学习成效并优化后续教学策略； 5.参与校区学科组及总部教研中心组织的日常教研与集中教研活动； 【任职要求】 1.本科及以上学历，毕业于清北、重点本科、985/211高校，专业需为对口学科或师范类相关专业； 2.持有对应学段教师资格证，或承诺入职一年内取得； 3.具备1年以上实际教学经验（需提供单位证明），或应届毕业生通过公司教师培训部统一招聘考核并完成岗前培训。

岗位职责 急聘——面试通过即可上岗 1、承担小学阶段学生记忆力与专注力相关课程的教学工作 2、关注并记录学生心理发展及能力成长情况，结合个体差异实施个性化教学，促进能力提升 3、及时开展课后家长沟通，反馈学习进展，增强家校互动 4、批阅学员课后打卡任务，并进行详细点评与学习记录 职位要求： 1、具备责任心、爱心与耐心，拥有良好的沟通与协调能力 2、擅长启发和引导儿童，能够活跃课堂氛围，帮助孩子在专业指导下持续进步 3、有4-12岁儿童教育相关工作经验者优先考虑 4、性格积极开朗，富有活力 5、熟练使用PPT及电子表格等办公软件 6、具备登台授课的信心，表达清晰，逻辑清楚 7、具有团队合作意识 8、持有教师资格证者优先录用

咨询师 班主任 教学老师：物理化学数学英语语文生物老师 1.咨询师（课程顾问）：通过电话跟进与微信维护客户关系，邀约客户到访，提供课程规划并完成签约。需具备大专及以上学历，主动学习并掌握学校情况、各学段升学政策及学科知识，沟通表达清晰，反应灵敏，学习与实践能力强，目标明确，执行力强，做事有韧性，具备团队合作与共同建设意识者优先。 2.班主任（学管师）：负责学生课后学习安排与日常管理，每次授课后及时向家长反馈学习进展，并制定实施个性化管理方案。要求本科及以上学历，性格耐心细致，富有爱心，乐于奉献，自律严谨，对自身发展有高标准，具备团队协作与共建共享精神者优先。 3.各学科老师：承担学科教学任务，独立完成备课、试讲、教学计划拟定，积极参与教研活动，持续优化教学能力，保障学生成绩提升与学习跟进。要求重点本科及以上学历，有责任心，富有耐心与爱心，具备自我驱动的成长意识，认同团队协作与共创发展理念者优先。

涪陵首家井号马上發市井串串 面向全区招聘启事： 经理1名：4000-5500元 主管2名：3200-4500元 服务员10名：2800-3200元 洗碗工1名：2700-3000元 后厨6名：3000-5500 元 ☎汪老师：

茶颜悦色兼职 | 17-21元/时 工作内容：负责茶颜悦色门店茶饮制作、顾客服务以及门店运营管理 人员要求：30人及以上，日制在校大学生，2026年后毕业，寒假期间可勤工俭学 工作地点：茶颜悦色重庆主城地区、永川区、万州区 薪资待遇： 主城区：21元/时，法定节假日期间30元/时 永川、万州区：17元/时，法定节假日26元/时 上班期间奶茶、咖啡免费畅饮，月结 联系方式：详细咨询可以联系徐小惠

井号240元天、工资可预支 井号无敌满岗率≈送人即领钱 1.14赛力斯超级工厂-海晨物流 打卡15天500 （不卡点，大于天数结算） 招聘岗位： 1.普工：18-45岁 2.叉车：18-53岁 限身高160以上 井号没有重活、可带手机、环境好 井号 薪资： 叉车同工同酬 普工20元/小时 210元～240元/天 月收入5000-8000 身体无伤残、身体健康、无大面积纹身，无案底，工作轻松，每月15号发薪。 面试接待：下午13：00准时到，导航两江丰树物流园，。

华为小米新厂6500+包吃住，可预支，可带手机 [蜡烛]一[招聘要求]:16-45周岁，男女不限。身体健康。 二、[招聘岗位]:质检，仓库岗位，搬运工，操作员、技术员等。 三、薪资待遇: 1.工资230-250元/天，部门不同工价不同自行选择， 上多少个小时算多久工资，保底+加班+五险一金，月薪 6000-7000/月，，每月15号发工资，遇到节假日提前发放 2:住宿免费，包吃包住吃饭刷厂牌即可 唯一指定报名热线：（）

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數學、M1M2、物化生、科学（全英或双语）全职兼职老师 1、对接香港学生和国际学校学生（小学到高中），除中文外的所有学科教材均为英文版，需要教师有一定英文功底； 2、本科及以上学历，有教学经验； 3、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 4、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心。 ***应聘中文/语文老师会粤语者，优先考虑 ***应聘英文老师能全英授课者，优先考虑 ***有香港学生教学经验者，优先考虑 ***注意：数学，科学，物化生及其他副科教材为全英文版，需要老师有一定英文基础 一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月平均收入在15K-20K。 2、福利：五险、暖冬福利、水果下午茶、常备药品、带薪年假、节日福利、生日福利 二、岗位职责： 1、负责对科目的学生进行“一对一教学”辅导和小组课辅导，根据学生学习以及性格的特点，制定适合的统一的学习计划和方法；做好备课、讲课、课后反馈。 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题 三、广阔的职业发展空间： 公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有的员工入职3-5个月晋升为科目负责人，有的员工入职5-8个月晋升为教学主管或研究员，有的员工入职6-12个月晋升为教务经理培训师。 1、管理方向： 教师——科目负责人——教务主管——教务经理 2、专业方向： 普通教师——优秀教师——金牌教师

语文 1.高考语文120以上 2.了解初高中语文知识大纲 3.在外语文家教或从事教育优先 4.专业不限，汉语言文学优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 数学 1.高考数学120以上 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.数学家教从事一年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 英语 1.英语满足4级，词汇量达标 2.英语口语发音正常，无口音 3.英语家教从事1年以上优先 4.翻译类、教师类、英语类、商务英语类优先 薪资35-45/小时（仅单词记忆） 物理 1.熟悉初中或高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.物理家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 化学 1.熟悉初中或者高中知识点讲解 2.逻辑性思维能力和知识点逻辑清晰 3.化学家教从事1年以上优先 4.专业不限，理科类专业优先 薪资40-60/小时（年级段不同价格不同） 以上兼职至少干满6个月，每个月至少15节课

招聘人数：英语/语文/物化每科各2名 综合收入：3500-15000元/月（底薪+课时费+续班奖） 岗位职责： 英语教师：负责小学至初中英语教学，侧重同步培优与兴趣培养。 语文教师：负责作文与阅读教学，提升学生人文素养与表达能力。 物化教师：主要承担初中物理、化学教学。 任职要求： 相关专业本科及以上学历，持有教师资格证者优先。 具备扎实的学科功底和良好的教学表达能力。 有中小学教学经验或清晰的授课逻辑，善于与学生互动。 具备团队协作精神，理解并认同协同发展的运营模式。

急招全职语文/数学/英语老师/兼职高中生物和历史教师//兼职晚辅答疑老师|我们期待与热爱教育的你同行 就近安排，光明两家校区！光明大仟里及光明大街附近 创业型K12教育培训公司 *深圳状元教育成立于2024年10月，是一家高速发展的创业型公司，创始人深耕教育10年，专注于为6-18岁中小学生提供全科辅导服务;开设“状元1对1”、“精品课堂”为2大优势产品，为中小学提供精准定制的课外辅导服务，并针对当地实际教育特点，进行本地化针对性教学，同时开展中高考艺考全日制课程以及其他丰富的特色课堂 岗位职责 1.负责教学计划制定和实施，合理安排教学进度，针对学生情况因材施教，配合机构完成各项教学任务; 2.激发学生学习兴趣，促进学生素质教育全面发展，提高学生成才率; 3.积极参加教育教学改革，精进教研及考点把握，促进教学质量的不断提高; 4.负责初高中课后辅导及周内作业晚辅导; 5.电话、微信反馈学生学习情况做好与家长沟通的服务工作; 任职要求： 1、有一定教学能力，普通话标准，仪表仪态端庄，有亲和力; 2、身体健康，五官端正，性格开朗，普通话标准，授课思路清晰、感染力强; 3、具备良好的素质，有爱心、耐心、责任心，对教育教学有浓厚的兴趣，想在教育行业发展; 4、本科学历以上，对学生具有高度责任感，善于与学生沟通，具有较好的亲和力和敬业精神; 5、具有基础教育教学经验或相关教学经验，能够将理论与实践相结合，提高教学效果; 上班时间： 周一休息 周二|18:00-21:30 周三至周五|14:30-21:30 周六|08:00-21:30 周日|08:00-18:00 ▲福利待遇 1、薪酬结构：基本工资+课消提成+非课时奖金+ 2、试用期3个月免费提供宿舍； 3、培训体制：包括新员工培训，集体备课，听评课，教研，在职进修等，每年1-2次升级加薪的机会 4、、零食下午茶、节日福利、员工季度生日会、团建活动等； 5、假期福利:年假，国家法定假人性化补休，带薪病假等

1.负责3-12岁少儿英语课程的教学工作，包括线上或线下授课； 2.根据教学大纲和学生特点，设计有趣、互动性强的课程内容，激发孩子的学习兴趣； 3.课后及时批改作业，反馈学生学习情况，与家长保持沟通，共同促进孩子成长； 4.参与教学研讨活动，不断提升教学水平。 任职要求： 1.本科及以上学历，英语相关专业优先； 2.英语口语流利，发音标准，具备良好的听说读写能力； 3.有1年以上少儿英语教学经验者优先，熟悉儿童心理和教学方法； 4.热爱教育事业，有耐心、爱心和责任心，具备较强的沟通能力和课堂控场能力； 5.能够灵活安排时间，适应周末及节假日授课。

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1.本科以上学历+有教师资格证+有相关工作经验2.全职兼职均可（短期兼职除外）3.小初高各科均可,掌握一科或者多科教学技能和辅导方法4.责任心强，对学生负责5.学期内是稳定的，不能中途甩课6.认真备课，认真教学，配合排课7.完成领导交代的其他相关工作8.有教学经验者优先9.地点：沙坪坝

招聘：熨烫工 薪资：3000-5500元 30岁~50岁(男女不限)，身体健康、爱学习、服从安排、团结互助薪资待遇:3000元~5500元具体面议()包午餐

我们的优势： 1.创新的收益机制，带来显著的成长性收入，让每位老师摆脱传统模式下固定薪资的局限！ 2.拥有年轻化、高活力的团队氛围，彻底告别职场压迫与迎合文化！ 3.疫情影响已全面消除，公司进入快速发展阶段，所有成员均可共享企业成长带来的红利！ 4.全新的教育服务理念，让老师无需重复枯燥授课，我们不只是知识传递者，更是孩子成长的陪伴者！ 5.无需承担繁琐的招生任务！专业运营团队将为每位老师提供强有力的生源支持！ 6.教师享有完善的休假制度，涵盖全部法定节假日，并额外提供多次寒暑假调休机会，每次3~5天，保障充分休息时间。 岗位职责： 负责小学生课后时间规划与学业辅导（非授课类），培养良好学习习惯，提升综合素养与能力。 工作时间： 春秋季行课期间，周一至周五服务时段为14:00-21:30，周六及寒暑假服务时段为9:00-18:00。 工作地点： 现有60余家门店，均位于重庆主城区，可根据住址就近分配。 要求： 最终学历须为本科及以上，教育相关专业优先，经验不限；需具备长期稳定发展意愿；教师资格证非强制要求；提供约三个月系统培训，培训合格后正式上岗，无试用期或实习期设置。

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：按单安排时间 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-12-31 现面向社会招聘语文、数学、英语、物理、化学学科的兼职教师，有意向者欢迎联系咨询 岗位职责： 主要承担小学或高中阶段学生的课程讲授任务，协助学生巩固学科知识，结合个人教学经验引导学习方法，提升学生的学习能力与效率 我们需要你： 本科及以上学历，所授学科专业背景相符，具备1年以上教学经验（必要条件）； 认同机构运营规范与理念，配合整体工作调配； 态度端正，富有责任心，对待学生有充分耐心，不随意中断授课； 细致周到，具备良好的沟通能力，能有效激发学生学习主动性； 具备较强的时间管理意识，准时上课，保障教学过程稳定在岗 薪资：60-90元/小时，依据授课年级有所差异，一对一课程单价更高，具体面议

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