开封市祥符区城关镇宏达大道南段祥符第八小学附近安装，3个室内门以及门框门套以及锁具，要求熟练师傅，自带专业工具。

岗位职责： 1. 负责接听客户来电，准确理解客户需求并提供专业、及时的解答与支持 2. 规范记录客户咨询、投诉及建议信息，确保服务过程可追溯、数据完整准确 3. 主动协助客户解决常见问题，必要时协调相关部门推进闭环处理 4. 严格遵守服务流程与话术规范，持续提升客户满意度与服务体验 5. 积极参与业务培训与绩效复盘，配合团队完成日常服务指标与专项任务 任职要求： 1. 普通话标准流利，语言表达清晰，具备优秀的倾听能力与共情能力 2. 性格耐心细致，责任心强，能适应节奏快、重复性高的电话服务工作 3. 具备基本电脑操作能力，能熟练使用CRM系统及办公软件 4. 有较强应变能力与情绪管理能力，能在压力下保持稳定服务状态 5. 学历不限，有客户服务、电销或呼叫中心经验者优先

联通业务回访客服，介绍产品优势，积极促成成交

工作内容： 处理客户投诉：通过回电方式解决客户的咨询与投诉问题，工作氛围轻松愉快，无压力，不涉及加班，无销售性质，无任务及业绩考核要求。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备相关经验者可适当放宽条件，年龄******。 2、普通话表达清晰，具备基本的电脑操作能力。 3、工作态度踏实，追求稳定，期望长期发展，短期务工者请勿扰。 4、有客服相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇： 无责任底薪2500元+1000元绩效，综合平均收入约3500元。 工作时间： 上午9点至下午6点，每月安排8天休息，采用轮休制度。 福利： 提供带薪岗前培训，节日礼品发放，每月设立员工激励奖励，举办员工生日会及月度团队建设活动等。

移动10086人工客服接线员（纯接听岗位，无外呼任务） 岗位要求：年龄18-40周岁，普通话标准，具备基础电脑操作能力，打字速度不低于25字/分钟，学历、专业、经验、性别均不限，仅招聘长期稳定工作者； 工作内容：专职接听中国移动10086客户服务热线，为用户提供套餐资费查询、业务咨询解答、投诉问题处理、线上业务办理协助及客户建议记录等服务； 工作时间：实行三班轮岗制，工作时段为8:00-22:00，每日工作时长约8至9小时，每月安排休息5天； 薪资待遇：底薪+全勤奖+社保补贴+通话提成+业务办理奖励+活动绩效奖金，月综合收入3000-5000元，多劳多得，上不封顶，入职即享带薪培训，晋升通道完善，享有生日礼金、节日福利等多项员工关怀（每通有效接听均有对应提成）； 工作地点：河南省开封市大梁路万宝商厦东侧东京大观行政楼6层（中国移动10086客户服务办公区） 官方直属客服岗位，工作稳定，发展可持续，欢迎有意向者咨询了解！

简单好上手，工资高 岗位职责： 1. 根据企业实际需求，灵活承担各类基础性、支持性或临时性工作任务 2. 遵循工作流程与操作规范，确保任务高效、准确完成 3. 主动学习岗位相关技能，快速适应工作内容与节奏 4. 服从团队安排，积极配合跨岗位协作 5. 严格遵守公司规章制度及安全生产要求 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及沟通表达能力 2. 工作经验不限，欢迎应届毕业生及转岗求职者 3. 责任心强，踏实肯干，具备良好的学习意愿和执行力 4. 能适应合理的工作安排，具备一定抗压能力 5. 无不良从业记录，认同企业文化，遵守职业操守

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确解答客户关于产品、服务及流程的咨询问题，提供专业支持 2.及时记录客户反馈信息，跟进处理售后问题，提升客户满意度 3.主动了解客户需求，协助转接至相关部门或人员，确保服务流程顺畅 4.按要求完成通话数据录入与统计工作，保证信息真实、完整、可追溯 5.遵守公司服务规范与保密规定，维护企业形象与客户信息安全 任职要求： 1.学历不限，具备良好的语言表达与倾听能力，普通话标准 2.具备基本计算机操作能力，能熟练使用办公软件进行信息录入 3.性格耐心细致，有较强的服务意识和应变能力，能应对重复性工作 4.有电话客服或相关服务行业经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.工作态度积极，具备良好的团队协作精神和抗压能力

上班地址就近分配 1.京开道与胜利路 2.人民路与昆吾路 3.濮阳县育民路 4.中原路与长庆路 工作内容：主要负责接听10086热线，解答来电用户查话费、套餐咨询、投诉、疑问、业务办理等问题（纯接听） 1、薪资待遇：底薪2400元+接听量提成+业务积分提成+话量激励100-700元+奖金 综合薪资4000--8000！ 入职另享1000的新人补贴。 ~~ 月休6天，不加班。平均一天8.5小时，早晚班倒（倒班时间段：8:30-21:30），五险！工龄奖！年终奖！ 2、近两年毕业的大专及以上学历可再另外享受见习补助1000元/月 3、免费提供员工住宿；有工作餐。 福利待遇： 1、每月团建，享有孝心假期，员工生日会，定期聚餐 2、晋升通道:所有管理岗位均从内部员工提拔产生， 3、其他福利:丰富下午茶、周年会、节日津贴、奖金、户外拓展、优秀员工评选等！

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