律所会在百度头条、小红书、抖音上投流，然后客户有需要会留下自己的号码。客户本身就有需求，这种电话打着不累，把客户邀约到律所。这就是工作的全部内容。

岗位职责： 1、接听客户来电，通过有效沟通维护客户关系，及时解决客户疑问； 2、准确记录客户需求并做好信息反馈，提供高效优质的服务支持。 任职要求： 1、性别不限，中专及以上学历，掌握基础电脑操作技能； 2、具备较强责任心，普通话表达清晰，拥有良好的服务意识。 薪资福利： 1、薪资范围4000—9000元，上不封顶，收入与绩效挂钩； 2、工作时间：每日9:00—18:00，月排班23天（2月除外），月休7—8天，轮休制； 3、办公环境舒适，地段优越，团队氛围积极，晋升路径清晰； 4、享有带薪年假、节日福利、团队建设活动等员工关怀项目。 工作地点： 静安区江场西路355号，联系人：李老师，电话：***********

律所会在百度抖音小红书头条投流，客户有法律方面的需求会给我们留号码，我们通过号码和客户联系。 客户需要我们办事，这种电话打的不累。

一、工作内容： 1、公司提供精准客户资源，主要邀约客户到公司领礼品即可 2、表达能力强，有责任心，有赚钱的欲望，有团队协作精神。 二、人才需求 1、有培训，有带教 2、对生活有激情，个性积极开朗，充满正能量； 3、善于与人沟通聊天，普通话标准。 三、薪酬福利： 1、上班时间：10:00-16:00，中间休息一个小时 无加班无加班无加班 固定周末双休

岗位职责： 以电话方式联系信用卡还款逾期客户，提醒其按时归还欠款的客服岗位 任职要求： 1、性别不限，年龄18-38岁，中专及以上学历 2、性格乐观，态度积极，具备良好的语言表达能力，能有效与各类用户进行交流 3、无不良信用记录及违法犯罪记录 薪资待遇： 1、薪酬由基础工资加绩效提成构成，收入水平根据个人表现浮动，多劳多得 2、享受带薪年休假、节日福利、带薪病假等待遇 3、依法缴纳五险一金，定期开展员工团建及旅游活动 4、设有工龄工资（按入职年限每月递增100元，随工资发放） 5、提供系统化带薪培训、健全的晋升考核机制及行业成长空间

岗位职责： 1.接听来电，提供专业、友好、高效的服务； 2.解决用户问题，提供准确的解答或解决方案； 3.处理用户投诉，保证用户的合法权益； 4.收集和整理用户建议，并向相关部门反馈； 5.向用户介绍和推广产品和服务，提供相应的办理流程和注意事项； 6.协助用户办理各种业务； 7.对用户报告的网络故障进行初步判断和处理。 岗位要求： 1.中专及以上学历； 2.20--35周岁，男女不限； 3.具备良好的沟通能力、客户服务意识和问题处理能力； 4.会说普通话，具备熟练操作计算机的技能。 5.遵循上3休1的工作制度，进行早7至晚23的排班，8.5小时班次

通过电话的方式邀约公司老客户上门，纯电销岗位，有责底薪8000-16000，加提成和季度奖。 新人期间收入也可以做到2万+。 工作内容轻松不加班。

！！！目前是逾期30天内的优质项目，缺口有限无责4000+加班费（800-1500）+提成+不定时奖金，综合保底5200左右+提成试用期6000左右~转正综合8000-15000+入职购买五险一金~~~每月10号发薪~~~接受应届生和实习生 一：岗位职责： 1、通过电话、信函等方式联系信用卡逾期客户，进行还款提醒及通知； 2、协助逾期客户完成欠款结清，引导其维护良好信用记录； 3、向客户普及基础金融常识及相关法律法规知识； （客户资源由合作银行直接提供，无需自主开发客户）； 二：职位要求： 1、高中或中专及以上学历，大专应届毕业生亦可；年龄19-40岁； 2、品行端正、诚实守信，工作积极主动，无违法犯罪记录，个人征信无不良逾期； 3、普通话标准，具备良好的语言表达与沟通协调能力，有销售或客服经验者优先考虑； 4、具备较强的责任心和抗压能力，认同团队协作，服从工作安排； 三：福利待遇： 1、晋升通道：专员—组长—主管—经理（管理岗均从内部员工中选拔晋升）； 2、员工福利：五险一金、带薪年假、节日礼品、生日会、月度团建经费、下午茶点、国内外旅游机会； 3、培训机制：入职期间享受带薪培训、沟通话术指导、资深员工一对一带教、定期经验交流分享； 4、工作时间：周一至周五09:00-18:00，周末双休； 5、加班安排（次月起）：每周六10:00-17:30，周二及周四18:30-20:30，按国家规定支付加班工资（1.5-3倍）或申请调休

岗位职责： 1、所内提供精准客户资源，通过电话联系并邀请客户到所面谈； 2、无通话时长和频次考核，以成功邀约为目标，客户到访后由专业人员对接跟进； 任职要求： 1、具备良好的沟通表达能力，有多年电话销售经验或1年以上相关行业从业经历； 2、学历不限，所内定期组织法律知识培训，帮助提升专业素养； 薪资待遇： 1、底薪4-7k+高额提成+上海五险一金，月综合收入普遍在1-2w之间； 2、工作时间：9:00—18:00，周末双休； 晋升通道：邀约专员-邀约组长-邀约部副主任-邀约部主任-律所主任-区域主任 内部晋升机制完善，公开透明，发展空间广阔，晋升速度快

岗位职责： - 为12366热线提供服务支持（涵盖税务及社保相关来电咨询）； - 通过电话渠道解答企业或纳税人提出的各类税务问题； - 参与税务部门定期组织的业务知识培训与学习； - 对客户反馈的咨询或投诉内容进行准确记录并及时上报； - 执行上级交办的工作任务，维护良好的客户服务关系。 任职要求： - 大专及以上学历；具备12366、12333、12345、12393相关客服经验者优先； - 思维敏捷，学习能力强，具备自主学习能力，品行端正； - 性格耐心细致，工作踏实严谨，责任心强，能适应一定工作压力； - 普通话流利，可听懂上海方言； - 熟悉Office办公软件操作； - 中文打字速度不低于40字/分钟。 现工作面试/地址：静安区中山北路198号申航大厦3楼316室 【后续可能搬迁至新办公地点：上海市静安区昌平路991号（税务总局第七税务所），具体搬迁时间待定】 工作时间：8:30-17:00 做五休二 周末双休 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、带薪年假

高薪招聘木工—吊顶和全屋定制（清包工） 地点：上海市静安区。 数量：每年不低于10-20套住宅 第一套房的木工工作内容： **价格：1万元。公司采购原材料，木工负责下料和安装吊顶和全屋定制柜子等工作。 房型：三室一厅； 吊顶面积：115平米； 窗帘盒：5个（窗帘盒里面线性灯，需要预埋和通电，安装工人要有经验）； 全屋定制面积：41； 第一套开工日期： 吊顶、全屋定制下料：3月13日左右； 全屋定制安装：3月28日左右。 项目清包金额：1万元，吊顶做完通过三日内验收付30%；全屋定制做完通过验收三日内再付60%，。 本公司有大量房子需要装修，长期合作。 有长期合作意向者可以联系。

1.有切配功底（1年以上） 2.有烧腊斩切经验优先 3.门店拓展中，急需培训为后续发展进行店长储备

新建饮料厂本厂直接招聘，应聘当天入职，安排免费吃住上班，直接到厂区面试，全程不花冤枉钱，厂区签合同有保障。短期工长期工都可以!!!!欢迎投递简历，在线咨询!厂区面试. 厂区签合同，一式两份。[小时工]：小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时，315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。小时工：30/小时， 315一天，随走随结，可预支，包食宿，，入职20天可预支2000。[入职满45天6000元工期奖励，工资之外现场现金发放也可以打卡。][可以预支工资在职满15天以上2000元][当天安排住宿!包吃包住!全部坐班，三餐免费。][介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元][薪资待遇]小时工、：30元/小时，综合收入 8500-10000元/月，工资离职当天结清，不拖不压。长期工：综合工资保底8500元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。[工作时间]1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时，上六休一。2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。3：每个月10号发工资，不拖不压。[招聘要 求]1:16-52周岁，不限学历，不限经验。2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。[工作内容]不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工带的)易操作，安全。工作内容主要是饮料厂区的一些贴标签、检验、包装产品等内容[福利待遇]1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险；2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选：3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全：4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。[工作概况]1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。2:公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等)涉及工作城市苏州

公司直招 薪资待遇：12000-13000元； 提供食宿，4-5间，有洗衣机，热水器，环境好！ 配送距离，公司周边3-5公里内，免费配备电动车辆，无押金。

诚聘 抛光师傅1名 做底师傅1名， 要求有4S店工作经验， 工龄5年以上， 做事认真负责，能配合加班。 有宿舍和工作餐，按时发工资，待遇优厚 工作地点：静安 欢迎小伙伴加入！

周末休息，一天8小时，不加班，电话量一天20个，只负责邀约，月薪面议

岗位职责： 1、负责整理目标客户信息，通过电话方式与客户开展高效交流 2、掌握客户实际需求，推荐匹配产品，维护稳定的业务合作 任职要求： 1、具备大专或以上学历，有电销从业经历者优先考虑 2、普通话清晰流畅，具备较强的表达与沟通技巧 3、具备较强的学习力、适应力及抗压能力

岗位职责：（可招实习生或兼职） 1、在企业微信群上或电话对零售店主用户问题进行答疑解惑； 2、处理客户（品牌方、业代）的在线问题； 3、配合完成其它相关工作。 岗位要求： 1、具备良好的沟通能力，能够快速的了解客户咨询的问题，并及时作出解答； 2、具备良好的责任心，能够把未完成的问题，跟进解决； 3、具备良好的服务意识，能够站在客户角度思考问题； 4、反应灵敏，能够快速适应工作，有在线电话客服经验优先考虑； 5、打字速度快，能够适应排班制轮休。 工作时间： 固定早九晚六，做五休二，休1.5小时，周末/节假日有排班 薪酬福利： 具体会根据工作经验、面试结果来定级定薪

职位详情：电话客服 客服专员 朝九晚六（加班至7:30）提供住宿 电话销售 五险一金 无经验要求 售前服务 公司氛围融洽，成长路上全程有人指导 我们对员工的承诺：付出与回报绝对成正比！！！ 岗位职责： 通过电话协助客户申请备用金额度提升，办理白金卡升级业务 岗位要求： 1、年龄18-40周岁； 2、学历不限，具备积极进取的态度； 3、欢迎应届生加入，无需经验（提供带薪岗前培训，内容易掌握） 工作时间： 早九晚六（加班至19:30），纯白班制，每月休息4-6天 薪资福利： 1、收入水平：多数新人前两个月收入约8K，两个月后平均达10K，业绩突出者可达4W以上，上不封顶 2、额外激励：月度排名奖励（现金或礼品）+即时现场奖励（现金或实物）+合作银行专项激励 3、入职即享带薪培训 4、正式录用后签订劳动合同 5、依法缴纳五险一金，享有国家规定节假日 6、统一安排住宿 7、团队活动丰富：定期组织团建、聚餐及集体旅游 晋升通道： A 线路：电销专员→主管助理→主管→项目经理 B 线路：电销专员→管理支持岗（行政/质检/培训/招聘/数据分析） 职位福利：弹性办公、加班补贴、带薪年假、绩效奖金、五险一金

1. 用户咨询响应：通过400热线、在线客服系统及商家服务群等渠道，及时、规范地解答用户在设备租赁、归还操作、费用计算、扣款明细、促销活动等方面的疑问。 2. 异常与投诉应对： · 处理设备租借异常、归还失败、充电宝遗失或损坏、机柜运行故障等问题。 · 协调用户情绪，妥善处理客户投诉，依据标准流程执行退款、赔偿操作或提交上级处理，并持续跟进直至闭环。 3. 设备运维协同： · 接收线下设备（机柜/充电宝）故障反馈，进行初步诊断并派发工单至现场运维人员。 · 跟踪维修进展，在需要时向用户同步处理情况。 4. 工单记录与信息整理： · 完整、准确登记每项客服工单内容，按类别分类存档。 · 汇总常见问题及用户建议，定期向产品、技术及运营部门反馈，助力服务优化。 5. 话术与知识管理：参与客服应答话术和FAQ文档的更新与完善，提升团队整体响应效率。 客服试用期薪资为4500元+300元全勤奖，转正后为4800元+300元全勤奖 试岗期7天（工作满3天及以上计发薪资），试用期3个月 班次安排： 早班：9:30-18:30 中班：12:00-22:00 晚班：18:00-次日凌晨03:30（21:00后居家办公，具备电脑优先，若无公司可提供笔记本设备）

日入200+有业余时间爱好游戏要求：有电脑手机设备。

工作职责:·通过商城聊天平台，与前来咨询的用户进行售前的深度交流。通过探寻家装用户的装修需求，生活和工作背景，家庭成员结构及生活方式等，推荐合适的中央空调配置方案:·定期对意向用户进行跟踪，促成线上订单的成交;并邀约用户体验展厅、门店等线下服务，促成线下签约;·学习和掌握公司新产品、新技术以及相关的市场活动，在合适的触点向用户进行推广，让用户产生良好体验;·对用户形成有效的管理，定期进行数据整理和反馈，提供改善建议，提升用户满意度。

上海市静安区招家电清洗

岗位描述： 1.负责在线与客户交流，及时回应客户咨询，协同相关部门处理客户诉求 2.不涉及加班情况 3.提供专人带教培训 任职要求： 1.年龄******，具备中专或同等以上学历； 2.思维条理清楚，反应灵活，具备较强的服务意识； 3.具备团队协作精神，始终以保障客户权益为服务导向； 4.熟悉常用办公软件操作，如Excel、Word等； 上班时间：8点30至17点30

工作职责:·通过商城聊天平台，与前来咨询的用户进行售前的深度交流。通过探寻家装用户的装修需求，生活和工作背景，家庭成员结构及生活方式等，推荐合适的中央空调配置方案:·定期对意向用户进行跟踪，促成线上订单的成交;并邀约用户体验展厅、门店等线下服务，促成线下签约;·学习和掌握公司新产品、新技术以及相关的市场活动，在合适的触点向用户进行推广，让用户产生良好体验;·对用户形成有效的管理，定期进行数据整理和反馈，提供改善建议，提升用户满意度。

岗位需求（客服专员15名） 1. 基本要求 - 学历：大专或技校及以上，通信、市场营销、电子商务等相关专业优先考虑。 - 经验：具备1年以上客服、电话销售或相关岗位经验（表现优异的应届毕业生可适当放宽条件）。 - 技能：普通话流利，表达清晰 2. 核心能力 - 具备良好的沟通技巧，善于倾听、表达并有效管理情绪。 - 能承受工作压力，适应轮班安排（包括早班、中班、晚班）及快节奏工作环境。 - 拥有客户服务意识，能够高效处理客户问题，提升服务体验。 3. 工作职责 - 通过电话或在线方式维护客户关系（如套餐资费咨询等）。 - 整理并传递客户反馈，协助优化服务流程与运营效率。 4. 职业发展 - 晋升方向：客服专员→高级客服专员→班组长→客服主管→项目经理。 - 培训支持：定期开展业务知识、沟通方法及管理能力提升培训。 5. 薪资构成 （综合薪资5000-10000元；基本工资3000元+绩效奖金+福利补贴） - 基本工资：正式录用后3000元/月（入职前3个月全勤保底4000元+1000元补贴）。 - 绩效奖金：包含服务考核与维系量评估，超额完成任务设有额外奖励，具体按岗位绩效方案执行。 - 补贴福利：每月享受交通、餐饮、通讯等补贴，总计1000元；满3个月报销首次往返车费；每工作满1年可报销一次往返车费。 - 年终奖：依据公司经营情况及个人表现发放，实施细则由公司统一规定。 6. 福利待遇 - 缴纳社会保险。 - 享有带薪年休假、节日慰问福利。 - 提供系统培训、晋升机会及职业成长支持。 - 享受每日餐费补助。 - 实行8小时工作制，周末实行单双休轮休制度。

综合薪资8000-16000入职即缴纳上海五险一金 工作时间：朝九晚六，每日8小时工作制，享受下午茶、甲级办公环境，法定节假日正常休息 公司提供客户资源，5A级写字楼办公室坐班，无需外出跑动 定期组织员工聚餐、团队建设活动，设有月度奖金 表现优异者享有良好的晋升发展机会

本公司成立于2009年，是一家专注于承接全国各大银行信用卡逾期账款委托催收服务的综合性集团企业。目前员工规模达1200余人，已在北京、深圳、苏州、成都、广州等城市设立17家分支机构。深耕行业16年，稳居业内前十行列。现面向社会招聘全职信用卡逾期管理岗位人员。 岗位要求： 1、年龄18-38周岁，中专及以上学历（条件优异者可适度放宽）； 2、具备较强的口头表达与沟通协调能力，思路清楚，逻辑性强； 3、信用记录良好，无违法犯罪记录； 4、遵守公司制度，执行力强，配合工作安排； 5、非销售类岗位，无业绩推销任务。 薪酬待遇： 1、基础薪资+绩效提成； 2、缴纳五险一金，享受国家法定节假日及带薪年休假； 3、工作时间：上午九点至下午六点，按国家规定休假。 5、培训晋升体系：提供系统化带薪培训+健全的考核晋升通道+广阔的职业发展空间。

岗位职责： 1.协助销售团队接待客户及上级单位到访，完成社区导览讲解，配合组织沙龙、产品说明会等活动，并协同办理入住签约相关事宜； 2.搭建并维护长者“一户两群”服务机制，落实日常沟通与需求响应跟进； 3.负责维系长者及其家属的良好关系，开展定期探访、情感交流及事务性工作落实； 4.解读社区服务合同内容，推进合同签署流程，并完成档案归集与存档管理； 5.统筹部门物资管理与定期盘点，保障服务所需物资及时供应； 6.支持社区长者服务体系运行，执行标准化客户服务流程，持续提升服务体验满意度； 7.完成领导安排的各类行政及服务支持任务，确保业务运作顺畅高效。 任职资格： 1.大专及以上学历，养老服务与管理、酒店管理、空乘、播音主持等相关专业优先考虑； 2.有养老行业、酒店或客户服务类岗位工作经验者优先录用； 3.具备良好的服务意识与沟通技巧，能准确传递信息并给予有效反馈； 4.具有较强的团队协作能力，熟练使用各类办公软件； 5.热爱养老事业，尊老爱老，富有耐心与同理心，具备一定抗压能力，执行力突出。

上班时间：做一休一10-22点 综合薪资：6000元-7000元 福利：带薪年假、社保、商业保险、调薪晋升机会、大促奖金、生日派对、节日礼品、日奖、周奖、月奖等现金奖励及微信红包激励； 提供完善的培训体系，助力充分挖掘您的职场潜能； 岗位职责： 负责处理一线客服升级的投诉案件，跟进并解决外部客户投诉问题； 岗位要求： 1.熟悉三包政策，打字速度不低于每分钟40字； 2.具备1年以上客服中心投诉处理经验（此为必要条件）