新人入职享入职福利，保底3000 宝妈群体氛围好，便于沟通，下班时间早 定期安排下午茶、激励奖金、团队聚餐及团建活动 工作时间：8:50-13:00，14:30-17:30，周日单休 法定节假日正常休息，薪资发放时间为每月25日前后 岗位职责： 1.为客户提供专业客服支持，及时回应并解答客户疑问； 2.通过电话方式维护客户关系，确保客户体验良好； 3.整理客户反馈与建议，并按时向上级进行汇报； 4.配合团队推进电话服务流程的优化与改进。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和客户服务意识； 2.熟悉常用办公软件及客服相关工具操作； 3.工作认真负责，具备较强的抗压能力； 4.拥有团队协作精神，能与同事保持高效沟通。

新人福利保底工资：3000 岗位职责： 1.为移动客户提供专业的客户服务，解答客户咨询； 2.负责办理流量、话费等客户需求，确保服务质量； 3.及时处理客户反馈的问题，提高客户满意度； 4.维护良好的客户关系，保持良好的沟通技巧。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识； 2.熟练掌握移动客户服务流程和相关知识； 3.能够快速处理客户的需求和问题； 4.有责任心，能够承受工作压力。

主要负责解答来电咨询完成预定包厢等，无需外呼 薪资待遇：3000-3100元/月，月休四天，包吃包住 上班时间：12:00-20:00 要求：身高158以上，责任心强

一、岗位职责： 1、负责电话和微信邀约客户！没啥要求，活泼开朗、执行力强（手把手专业培训杠杠的，欢迎广大亲朋好友）欢迎推荐或自荐。纯办公室办公，公司提供资源，莫担心自己需要外跑找资源 2、1～3个月熟悉公司的业务操作流程，具备一定的专业知识后开始协助部门总监运营管理团队。 3、表现优秀者，公司提供公平、公开、公正的晋升平台。 专员——>团队经理——>部门总监——>分公司总经理 二、岗位要求： 1、准备跳槽的，请联系我 2、上班心里不爽的，请联系我 3、付出回报少，心里憋屈的，清联系我 4、想要挑战自己、加经验和人脉、有冲劲的，请联系我 5、求发展、想招新工作增加收入的，请联系我 6、想要快乐工作，氛围棒的，请联系我！ 总公司地址：青秀区金源现代城C座19楼 分公司地址：西乡塘东盟财经广场3号楼22层2205-2216室 三、上班时间：周末休息，月休6天得不得，法定假期正常休息，各种福利待遇(旅游、烧烤、露营、海鲜、生日会安排) 四、公司基本介绍： 1、薪资结构：前期（无责底薪3200+提成+团队奖励+分红）月平均到手9K以上，上不封顶；晋升后（5000+提成+团队奖励+分红），通过3个月左右的考核期，月平均到手17K以上。 2、丰厚福利：全勤奖+每月生日会+节日福利+每月团建+带薪培训+分红 3、晋升：凭能力快速晋升，半年内晋升团队经理，公司并提供创业合伙平台，提供资金开创新公司 4、新员工培养期：两对一师傅加上级指导培训，团队利益共同体，带您快速成长 5、带薪培训：公司提供免费系统专业完善的培训，助您全面提升个人能力！ 6、晋升后：公司负责输送新人，并对新人进行初步专业知识培训，你负责带领团队完成公司目标。

不看学历！不看背景！只看能力！ 高级写字楼办公，地铁口直达，通勤便捷。 入职即签正式合同，无需试用期，上班不用穿正装 【工作时间】 9:20—12:00，14:00—18:00 大小周休息，法定节假日照常放假，另享带薪休假 【工作内容】 1.公司提供精准线上客户资源，办公室内完成工作，通过电话或微信进行客户邀约（纯文职岗位，无外勤要求） 2.工作内容简单易上手，有无经验均可，入职享受带薪一对一培训，零基础也能快速适应 3.无业绩压力，团队氛围轻松融洽，工作自在无负担 【薪资待遇】 首月无责任底薪3200元起+最高50%提成 次月起无责任底薪4000元起+最高50%提成 #全勤奖300元+话费补贴200元 #设置上门奖励、回款奖励、月度绩效奖金 #每月10日准时发薪，绝不拖欠 定期发放下午茶、组织团建及户外活动 表现优异者有机会晋升管理岗位

岗位要求： 1、大专及以上学历，年龄在18-37周岁（有银行客服经验的可放宽到40周岁）； 2、普通话流利，口齿清晰，沟通能力强，具备一定的沟通和应变能力，有耐心； 3、熟练使用办公电脑，熟练使用办公软件； 4、良好的沟通能力，熟练使用各种企业微信等线上工具； 5、品行良好，无犯罪记录或其他不良记录， 岗位职责 负责银行坐席电话接听，专业解答用卡客户各类疑问，保障客户咨询高效响应 工作时间 早上9:00-12:00下午13:30-18:00月休6-8天 薪资待遇：基础工资+全勤奖+交通补+绩效+补贴 每月5000-6000元，薪资稳定有保障 福利亮点 入职购买五险一金 配备高端公寓宿舍+餐补

【工作内容】： 1、针对银行及持牌金融机构的逾期客户开展电话提醒服务，协助制定并落实还款计划。 2、通过电话联系逾期、拟诉讼及法院判决执行阶段的客户，协商合理还款方案，助力维护客户信用记录。 3、按照规范完成通知与协商过程的记录，并及时跟进客户还款进展。 4、公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内熟练掌握岗位技能。 【岗位要求】： 1、中专及以上学历，具备相关经验或销售背景者可适当放宽学历条件。 2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力，观察细致敏锐。 3、有法务催收、销售代表、客户服务等相关工作经验者优先考虑。 4、无不良从业记录，诚实守信，责任心强，工作踏实认真。 5、品行良好，积极进取，心理抗压能力强，富有团队合作精神。 【薪资福利】： 1、高薪待遇：年度双薪，带薪培训（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金红包），综合收入6000-20000元，上不封顶 2、福利保障：五险一金、节日发放精美礼品（妇女节、儿童节、端午节、中秋节等） 3、休假制度：享受带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等各类假期； 4、员工活动：定期组织聚餐、举办生日会等活动； 5、入职即享带薪培训，配备导师与团队全程指导，在职期间持续提供成长支持，助力快速上岗与职业进阶！ 【职业发展】 （1）技术路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员； （2）管理路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会（公司业务稳步扩张，内部晋升空间广阔）； 依据业绩与综合表现，入职后即可参与组长及管理岗位竞聘，公司管理层80%以上来自内部晋升渠道。

工作内容： 1、以电话等方式，依照合规标准对蚂蚁集团交由我司处理的逾期账户进行还款提醒，并协助客户制定合理的还款计划； 2、核对并完善客户基本信息，确保沟通情况准确、及时地记录至系统中。 （无需外出拓展客户，全程室内办公，零经验可聘，入职即享专业培训） 任职要求： 1、不限专业背景，年龄范围18-40周岁； 2、个人信用记录良好，无违法犯罪记录； 3、具备中专或高中及以上学历，能熟练进行电脑基础操作及打字； 4、具备良好的语言表达与沟通协调能力，有催收从业经历或客服、销售相关工作经验者优先考虑。 薪资架构： 无责任底薪+绩效提成+激励奖金+工龄补贴，试用期新人平均收入4000-6000元，转正后月均收入稳定在5000-8000元，整体薪酬高于行业常规水平！ 福利待遇： 五险一金、带薪年休假、节日礼品、节日红包、团队建设活动、健全的培训体系： 公司设有完善的培训机制，定期组织专业化技能提升课程； 广阔晋升空间：为每位员工搭建清晰的职业发展路径，业绩优异者每年均可获得晋升机会；晋升路径：专员—组长—主管—分公司经理。

双休！双休！双休！ 薪资待遇：无责底薪3000＋高提成＋全勤+奖金＋五险＋公司福利＋部门活动，综合薪资5k-20k 不限学历/不限工作经验 岗位职责： 1.接听客户来电，处理客户的咨询； 2.解答客户售后服务等问题； 3.记录客户反馈并跟进问题解决情况； 4.维护客户关系，提高客户满意度。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和耐心； 2.普通话标准，能清晰表达； 员工活动：员工下午茶、员工聚餐、节日晚会、趣味运动会、优秀员工表彰动等等； 办公环境：南宁步行街商圈，丽原天际写字楼高层，风景好，邻近商场超市，周边美食多，地理位置优越，地铁交通便利，气氛活跃，员工和睦奋进。 入职提供完善的培训体系，帮助提升专业技能； 享有法定节假日，带薪年假； 详细地址：广西省南宁市丽原天际写字楼4902

学生管理，研学活动拓展教官。

贺州市八步区招挖机/钩机司机

贺州市钟山县招泥瓦工、抹灰、油漆工、腻子/大白/墙漆。 专业的师傅批灰。腻孑。油漆。打 磨.微。

贺州市平桂区招外墙漆/真石漆、腻子/大白/墙漆、工地打磨工

急招 杂工，年龄55岁以下，每日130元，八小时，不包食住，每月15号发工资，工作地址贺卅东二级路，工作长久，。 招工电话。

建德街某美宜佳招聘营业员 要求如下： 年纪：18-45岁 工作时间：8小时制晚班岗 工作待遇：2400+全勤+奖励+其他。月休2天。 男女不限， ，无不良嗜好，工作期间不得玩游戏饮酒。有意的请添

抢修前台客服，处理工单，接打电话，有经验，服从管理。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持 2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保问题在规定时间内有效解决 3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度 4.配合团队完成日常服务数据整理与报表统计工作，保障信息准确及时 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.熟练使用办公软件，打字速度较快，能适应轮班工作安排 3.有客服相关工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 4.性格耐心细致，具备较强的应变能力和团队协作精神

负责接听客户的来电。 每天工作8小时，早上10:00-18:00 无责底薪5000提成50% 公司免费提供住宿

【岗位职责】:浙江移动呼入客服，负责全省VIP客户业务咨询、受理及投诉为VIP客户提供一站式服务 【工作时间】:培训期间:8:30-17:30，休息时间:做4休1，培训15天后开始参与排班7:00至22:00区间，每个班次8小时排班制。3个月转为VIP专席客服做3休1，月休7-8天，月底月初忙时工时有调整 【薪资待遇】:培训期第1个月：3000左右(正式培训100元/工作日+10元/工作日餐费+接听电话量绩效+呼入营销奖励+早晚班补贴；第二个月：3000-4500(包含基本工资+岗位津贴+餐费300元+房补200+绩效+呼入营销奖励+早晚班补贴)平均绩效(1500~3500多劳多得，上不封顶)，呼入营销奖励(300~8000+多劳多得，上不封顶)，劳动竞赛500-1500左右；后续综合薪资4000-8000+（额外：新员工入职3个月，每月补贴500元的培育基金） 【岗位福利】:提供吃住，带薪年假5~15天，五险一金，6-9月高温补贴，节日礼包，年终奖，团建活动。岗位晋升发展方向 【岗位晋升】:新业务启动发展机会多，个人职业晋升空间大：值班经理、培训师、质量管理运营支持主管等岗位，另本科及以上学历，3T专业可专项招募做管培生。 工作地点:衢州市柯城区花园东大道258产业园21号楼

不是贷款不是贷款 福利待遇： 1、薪资结构为底薪+提成，综合月收入6k-12k，收益稳定有保障！ 2、每日工作时间9:00-18:00，中午休息时段12:00-13:30，周末固定双休，享受国家法定节假日带薪休假，无需外出、无需出差、无加班安排！ 3、工作内容简洁明了，上手轻松，团队氛围融洽，定期组织团建活动，设有全勤奖等多项激励，无经验者入职初期提供免费系统培训！ 岗位职责： 1、为客户进行专业业务咨询并提供准确解答； 2、受理客户反馈信息，做好记录与问题跟进，提升客户满意水平； 3、持续维护客户关系，协助处理其在产品或服务使用中的各类问题； 任职要求： 1、具备优秀的沟通技巧和主动服务意识，能细致耐心回应客户提问； 2、拥有良好的逻辑分析与问题处理能力，可及时响应客户诉求； 3、有客服相关工作经验者优先考虑，同时也欢迎应届毕业生积极应聘。

兼职 招工人数:3名

年前寒假工招聘，工期到回家过年，想打寒假工的同学来喽 联系电话☎小谢

贺州麒麟广场美食节12月31-兼职招聘，早10点至晚10点，12元/小时，联系电话

无需经验！ 岗位职责： 通过英雄联盟、王者荣耀等游戏，以及小红书、抖音等渠道推广公司平台，完成用户招募工作 我们坚信，唯有志同道合的伙伴才能共建轻松温暖又充满活力的团队氛围，在这里，你的付出将直接体现在收入上！ 任职资格： 1、欢迎应届生投递，有无经验皆可（公司提供系统化的岗前培训）； 2、性格外向，乐于与人沟通，具备较强的主动性及团队协作意识； 3、表达流畅，熟练使用QQ、微信等社交工具，具备基础的语言组织能力。 薪资待遇： 实习期一个月，按玩家注册平台数量计算薪酬（支持居家，可做兼职） 转正后底薪4200+200满勤奖+提成（需全职到岗，不支持远程） 2、工作时间12-21点，每周日休息 3、配备专业带教团队，助力你快速高效适应岗位节奏 4、晋升通道完善，新员工纳入储备管理人才培养计划 5、公司定期组织团建活动，增强团队凝聚力 发展空间大！氛围佳！

能吃苦耐劳，年龄35 - 45岁，生熟手都可

谁会修按摩椅？有空的师傅联系我

无需经验！ 岗位职责： 利用英雄联盟、王者荣耀等游戏，以及小红书、抖音等社交平台，推广公司业务并开展用户招募工作 我们坚信，唯有志趣相投的伙伴携手同行，才能打造轻松温暖又充满活力的团队氛围。在这里，你的付出将直接体现在收入上，收获应得的回报！ 任职资格： 1、欢迎应届生投递，有无经验皆可（公司提供系统化岗前培训）； 2、性格积极乐观，乐于与人互动，具备较强的自主性和团队协作精神； 3、善于沟通，熟练使用QQ、微信等社交软件，具备基本的语言表达能力。 薪资待遇： 实习期一个月，按玩家注册平台数量计算薪酬（支持居家，可做兼职） 转正后月薪4200+200全勤奖+提成（需全职到岗，不支持远程） 上班时间12:00-21:00，每周日休息 我们配备专业带教团队，助力你快速高效适应岗位节奏 拥有广阔晋升通道，新员工将纳入储备管理人才培养计划 公司定期组织团建活动，增强团队凝聚力 发展空间大！工作环境优！

餐饮咨客兼职 18元/时，6点到10点，月休4天。。

招聘：见习生 薪资：2040-3000元/月 1.离校2年内未就业高校毕业生或登记失业青年；2.在校表现优秀，有学生会经验优先；3.有优秀的学习能力，良好的团队协作精神；4.吃苦耐劳，能承受一定工作压力；5.愿意在贺州发展优先。

岗位职责： 1.通过电话与客户进行高效交流，准确把握客户需求，挖掘潜在销售机会并达成销售目标； 2.持续维护现有客户关系，深入开发客户后续合作潜力； 3.定期跟进合作客户，保持沟通顺畅，构建稳定持久的合作关系。 任职资格： 1.年龄18-45岁，表达清晰，普通话标准，语言表达具有亲和力与感染力； 2.热爱销售工作，具备积极的开拓精神； 3.具备良好的学习能力及出色的沟通技巧； 4.意志坚定，反应迅速，拥有较强的适应能力和抗压能力； 5.具备敏锐的市场感知能力，有强烈进取心、责任感及端正的工作态度，有电话销售从业经历者优先考虑。