岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，实施分层教学与个性化指导，提升学习效果 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生综合素质培养工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好教学秩序与育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.持有相应学科教师资格证，普通话水平达标 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5. 有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.参与教研活动、教学评估及教学资料编写，持续优化教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.遵守教育法规与师德规范，维护良好育人环境 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3. 具备扎实的学科专业知识与教育教学能力 4. 沟通表达能力强，富有亲和力与团队协作精神 5.有教学经验者优先，应届毕业生亦可投递

岗位需求： 中学信息技术教师 此外，学校长期招募专业对口、有志于成为中小学教师的优秀在读硕士、博士到校实习。 任职条件： 1.具有高级中学教师资格证，学科方向对应岗位 2.热爱教育事业，责任心强，能胜任学科教学及班主任工作 3.硕士研究生及以上学历 4.年龄要求：硕士研究生30周岁以下；博士研究生及博士后35周岁以下 5.中共党员、学生干部优先 6.在职人员要求本科及以上学历，年龄40周岁以下，特级教师、正高级教师、国家级骨干、市区级学科带头人优先

高中线下授课 1、承担高中某学科的教学任务，依据学生实际学习状况提供个性化辅导； 2、按时参与部门组织的教研活动、培训及集体备课等教学研讨工作； 3、结合学生学习反馈与教学成效，持续优化教学内容与授课方式； 4、定期开展学情测评，完成学员学习情况分析报告的撰写； 5、与家长保持沟通，及时反馈学生学习进展、问题表现及提升建议； 任职资格： 1、本科及以上学历，具备相应学科教师资格证者优先考虑； 2、具备较强的学习能力，适应变化，拥有良好的团队合作意识； 3、工作踏实认真，富有责任心，热爱教育行业； 北京地区就近分配

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2. 关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3.遵守教育法规与师德规范，维护良好教育教学秩序 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教学资格证，持教师资格证上岗 4.有教学经验者优先，在校生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 具备团队协作意识。

【招聘岗位】线上高中各科专职授课教师（语文/数学/英语/物理/化学/生物/地理/均可） 工资按课时计算 任职要求 1. 学历背景：重点名校本科及以上学历，学科功底扎实，高考单科成绩优异； 2. 专业能力：精通高中对应学科全套知识体系，对考点、重难点、出题规律有深层次理解，能精准拿捏高考命题方向； 3. 授课特色：拥有个人独立的授课思路、教学方法和解题技巧，不照本宣科，善于化繁为简、因材施教，能与学生搞好关系； 4. 职业素养：品行端正、为人正直、恪守师德，有耐心、责任心强，关爱学生，无不良从业记录； 5. 岗位优势：有无线上授课经验均可，优秀应届生、学霸毕业生优先培养！ 工作内容 1. 线上开展高中对应学科直播/录播授课、习题讲解、知识点梳理； 2. 课后答疑解惑，跟进学生学习情况，针对性查漏补缺； 3. 完善个人教学讲义、题库资料，优化专属授课体系。

岗位职责： 负责公司内部员工1-5年级子女暑期照管服务，确保儿童安全、有序地度过假期，主要工作内容包括： 安全照护：全程监管小朋友在公司指定学习区域内的安全与行为规范，密切关注儿童动态，及时干预潜在风险行为，妥善应对日常突发状况，切实维护托管环境的安全稳定。 活动执行：根据小学生身心发展特点，独立设计并实施手工制作、益智类游戏、绘本共读等小型室内趣味活动，激发孩子参与热情，提升暑期托管的丰富性与趣味性。 日常协助：引导孩子自主完成暑假作业，辅导解答基础学业问题，保持活动场地清洁卫生，有序管理教学用品，积极配合公司相关工作安排。 任职要求： 专业对口：教育类、小学教育、学前教育等相关专业背景优先考虑，具备教师资格证或有儿童看护及带班实践经验者优先。 性格稳重：富有耐心与细心，责任心强，具备良好亲和力，喜爱孩子，无不良嗜好，无违法违纪记录。 能力匹配：了解小学生日常行为特征，具备基本的安全管理、活动策划及突发事件应对能力。 服从安排：踏实可靠，稳定性高，能保证整个暑期全程在岗履职。

可解决北京户口!!! 可解决北京户口!!! 可解决北京户口!!! 【民办中学，具备教师职称评定资质，非培训机构，提供免费食宿】 招聘学科：语文、数学、英语、物理、化学、历史、地理、政治 【任职要求】 重点高校本科及以上学历，专业与所授学科相关，具备良好的学习能力与独立思考素养，富有创新意识，持有相应学科教师资格证者优先考虑。 【工作地点】北京大兴精华学校 【招聘范围】2025届（未落实就业单位）、2026届应届毕业生，热爱教育行业，意愿长期从事教学工作 【关于精华】 精华学校成立于1978年，是北京市具有广泛影响力的知名中高考辅导机构。 2021年，在积累多年教学资源与升学指导经验基础上，正式创办北京大兴精华学校，进军民办基础教育领域。学校秉承“健全人格，提升学业”的办学理念，整合优质教育资源，助力学生全面发展。 2022年、2023年连续两年荣获“教学卓著新优质学校”称号。 2023年，被大兴区教委授予“中学教育教学工作一等奖”。 2024年，获评“创新型人才培养标杆学校”。

我们是一家位于中关村的辅导机构，致力于一个温暖而坚定的目标：帮助休学的孩子重建内心秩序，找回失落的自信与光彩，并最终顺利回归校园。我们深信，每一个暂时停滞前行的少年，内心都蕴藏着无限潜能。我们所做的，不仅是知识的传递，更是以心传心、以生命陪伴生命的成长旅程。如果你也认同这样的理念，欢迎加入我们，共同成为照亮孩子复学之路的光。 一、岗位职责： 1. 作为教学核心成员，承担为休学青少年提供一对一专属辅导及小规模团体课程的教学任务。 2. 深入理解学生心理状况与学业困难，参与制定并落实个性化的成长支持方案。 3. 运用启发式教学、项目制学习等多种方式，激发学生的学习热情，唤醒其内在驱动力。 4. 与学生建立信任、安全且积极的互动关系，做他们成长过程中值得信赖的陪伴者与引导者。 5. 与导师团队密切配合，持续追踪学生发展动态，并与家长保持专业、顺畅的沟通反馈。 二、我们期待这样的你： 1. 专业背景：具备教育学、心理学等相关学科背景，掌握系统的家庭教育理论，并有实际项目或实践经验。 2. 外在形象：仪表端正、气质良好、举止得体，富有亲和力。 3. 硬性要求： （1）持有国家认证的心理咨询师资格证、心理健康教育教师资格证等心理相关资质。 （2）具有一年以上面向青少年开展培训、授课或个体辅导的实际工作经验。 （3）熟悉青少年心理发展特点，尤其对厌学、休学群体的心理状态具有深刻共情与洞察力。 4. 核心素质： （1）拥有极强的耐心，相信成长需要时间与等待。 （2）内心柔软而有力量，能成为学生情绪稳定的依靠。 （3）具备优秀的倾听与表达能力，能够捕捉孩子未说出口的需求。 （4）注重自我成长与生命状态的提升，因为我们希望带给孩子的，首先是希望与光明。 三、我们为你提供的专属保障与福利： 1. 具有竞争力的薪酬结构：基础薪资 + 绩效奖金，充分认可你的专业价值。 2. 支持性工作氛围：开放、包容、协作的团队文化，鼓励创新探索，让想法落地生根。 3. 完善的福利体系：齐全的五险一金、带薪年假、节日福利以及定期组织的团建活动。 4. 健康的工作节奏：朝九晚六，周末双休，依法享受全部法定节假日，无强制加班安排。 5. 优越的办公条件：坐落于北京核心区域——中关村高端写字楼，办公空间宽敞明亮，配备独立工位与舒适休息区。 6. 便捷交通与生活配套：地铁4号线直达，周边商场、便利店齐全，通勤与日常生活极为便利。

加入我们，你将获得1、【薪酬】均薪范围18-25K，薪资构成通常为底薪+课时费+绩效奖金（如高分奖励等），通过持续提升教学水平，可获得更高的课时报酬与激励！同时提供年度保底收入（年保薪18w起），助力顺利度过成长初期。试用期薪资全额发放！ 2、【丰厚福利】入职即享六险一金，节日领取礼金/礼品，享有法定假期及额外带薪休假，员工旅游、灵活上下班、年度免费健康体检、亲属课程折扣、凭新东方工牌享受多领域合作优惠等多重福利。 3、【管理晋升】转正后可参与内部竞聘，每年开放晋升通道，采用公开透明的选拔机制实现职业发展（新东方管理者主要来自内部提拔！）。 4、【教师发展】拥有健全的教师职级成长体系，配备师训导师团队指导磨课，定期考核晋级。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建教学交流平台。 5、【完善培训】除系统化的新员工通识培训外，还融合线上线下培养模式：线上参与“俞你同行”新师训练营，提升综合素养与教学理论；定期参加iTeacher工作室线下专项培训，强化专题授课能力。 6、【员工活动】与优秀且有趣的人并肩工作，博饼活动、好声音比赛、读书打卡、内推激励、福利发放、不定期团建等多样活动，让职场生活更富活力！ 岗位职责： 承担考研公共课（数学/英语/政治）的教学任务，依据七步教学法开展授课，确保教学质量； 负责学生日常答疑，及时解答学习过程中遇到的问题；做好学员服务，跟进学习进度； 参与讲义研发、习题设计、课件制作等相关教学内容建设； 记录学生学习表现及考试成绩，结合反馈不断优化教学方案； 参加教研会议与课程打磨，持续精进授课质量与专业能力。 任职要求： 学历背景：双一流院校硕士及以上学历； 专业能力（满足其一即可）： 英语方向：英语相关专业，具备专八或雅思7.5+水平，考研英语成绩80分以上；（专八良好可免笔试）； 政治方向：考研政治得分70分以上（75分以上可免笔试）； 数学方向：考研数学成绩120分以上；（125分以上可免笔试） 教学经验：有相关科目授课经验者优先，能准确把握考研核心考点； 表达能力：语言表达出色，授课能力强，课堂氛围富有感染力； 职业素养：热爱教育行业，对教学有热情，态度踏实，积极向上； 综合能力：熟练操作Office办公软件，具备课件制作、讲义及测试卷开发能力； 团队意识：具有良好的协作精神，愿意在教育领域长期深耕。

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明天需要两个办公家具安装师傅

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2. 针对作业、考试难点进行讲解与答疑，培养良好学习习惯 3.定期与家长沟通学习进展，反馈问题并调整教学策略 4.同步校内课程进度，查漏补缺，强化基础与拓展思维 5. 注重因材施教，兼顾知识传授与学习兴趣激发 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备所授学科扎实的知识基础和清晰的表达能力 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，但需能胜任对应学段（小学/初中/高中）教学 5.品行端正，无不良记录，具备良好沟通与应变能力

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2. 针对作业、考试难点进行讲解与答疑，培养良好学习习惯 3.定期与家长沟通学习进展，反馈问题并调整教学策略 4.同步校内课程进度，查漏补缺，强化基础与拓展思维 5. 注重因材施教，兼顾知识传授与学习兴趣激发 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备所授学科扎实的知识基础和清晰的表达能力 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，但需能胜任对应学段（小学/初中/高中）教学 5.品行端正，无不良记录，具备良好沟通与应变能力

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2. 针对作业、考试难点进行讲解与答疑，培养良好学习习惯 3.定期与家长沟通学习进展，反馈问题并调整教学策略 4.同步校内课程进度，查漏补缺，强化基础与拓展思维 5. 注重因材施教，兼顾知识传授与学习兴趣激发 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备所授学科扎实的知识基础和清晰的表达能力 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，但需能胜任对应学段（小学/初中/高中）教学 5.品行端正，无不良记录，具备良好沟通与应变能力

岗位职责： 1.根据学生学习情况制定个性化辅导计划，提升学科理解与应试能力 2. 针对作业、考试难点进行讲解与答疑，培养良好学习习惯 3.定期与家长沟通学习进展，反馈问题并调整教学策略 4.同步校内课程进度，查漏补缺，强化基础与拓展思维 5. 注重因材施教，兼顾知识传授与学习兴趣激发 任职要求： 1.热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力 2. 具备所授学科扎实的知识基础和清晰的表达能力 3. 有家教或教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.学历不限，但需能胜任对应学段（小学/初中/高中）教学 5.品行端正，无不良记录，具备良好沟通与应变能力

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课程讲授及课后辅导，确保教学目标达成 2.参与教研活动，优化教学方法，提升课堂互动性与学生学习效果 3. 关注学生成长发展，开展个性化指导与学业评估，及时反馈学习情况 4.配合学校完成教学常规管理、作业批改、考试组织及家校沟通工作 5.积极参与师德师风建设与继续教育培训，持续提升专业素养 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的职业道德和责任心 2.具备相应学科教师资格证，普通话水平达标 3.有教学经验者优先，应届毕业生亦可考虑 4.具备较强的语言表达能力、沟通协调能力及团队协作精神 5.身心健康，能胜任教育教学及相关育人工作

岗位职责： 1、教学内容：负责雅思课程的教学工作，授课方式包含班课及一对一，教学科目涵盖听、说、读、写四个方面； 2、教研会议：积极参与学校及部门安排的各类培训、教研活动、专题讲座和工作会议； 3、学员服务：定期向家长反馈学习情况，提供科学合理的学习建议，并进行知识点答疑辅导； 4、工作地点：中关村、望京、国贸等校区，根据住址就近安排 岗位要求： 1、教育背景：具备本科或以上学历，有海外学习经历者优先考虑； 2、英语水平：雅思总分7分以上（成绩需在有效期内，如过期须在入职半年内取得有效分数），其中阅读/听力单项不低于8分，口语/写作单项不低于7分（所授科目对应小分须达标）； 3、能力素质：具备良好的沟通能力，富有责任心与进取心； 4、工作时间：全职岗位，日常无需坐班，排课集中在寒暑假、春秋季周末及周中晚间

工作职责: 作职责: 1.严格遵循部门与中心管理：服从并积极响应部门及中心的各项工作安排， 2.高质量完成教学任务：依据部门课程规划，精心准备教学内容，确保授课质量， 3.强化学生辅导与全方位支持 4.持续专业发展与风格塑造： 5.维护良好教学氛围： 6.积极参与教学改进与建设： 7严格遵守内部管理与外部形象维护： 任职资格: 任职资格: 【功底】雅思7或同等英语能力 口语小分7分 教育背景：本科及以上学历，相关专业背景优先； 资格证书：教师资格证、TKT证书等； 能　　力：极佳的口才、思维敏捷、应变能力强、能充分调动学生的积极性，富有感染力； 经 验：有教学经验者优先、能够掌握学生心理特征、深刻了解国内外文化差异。

招两名垃圾分拣工，6000管吃住，工作地点在北京朝阳区联系电话

职位名称：AI线上伴学学科教练（全学科） 岗位职责： 1. 通过AI平台为学生提供全学科在线伴学、答疑、学习规划指导； 2. 根据学情数据调整辅导策略，提升学习效果。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备多学科辅导能力（语数英物化生政史地等）； 2. 表达清晰，熟悉线上教学工具，有在线教育经验优先。 工作形式：线上远程，时间灵活，全职/兼职均可。 薪资待遇：面议，按课时或服务时长结算。

招聘小时工，长期稳定者优先，有经验者优先。有意者请于下午来电联系。

K12线下一对一教学，目前在北京、深圳、广州，已有70多家校区。 北京校区分布：东城、西城、朝阳 一、职位描述：无销售性质！ 1、负责对科目的学生进行线下“一对一教学”辅导，根据每个学生学习以及性格的特点，制定适合的个性化学习计划和方法； 2、认真参加公司组织的教研、月考，不断提升专业水平和授课技巧； 3、配合学习顾问老师做好沟通工作，齐心协力解决好学生的学习问题以及提高家长对公司的满意度。 二、任职条件： 1、全日制统招本科及以上学历，有教学经验，师范类院校毕业优先； 2、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准； 3、具有良好的沟通能力，做事积极、抗压能力强，有责任心； 4、持有教师资格证可优先。 三、薪酬待遇以及晋升制度： 1.工资结构：月度平均收入在10000-18000元，表现优秀者月度收入在18000-30000元，多劳多得，上不封顶 2.保险福利：医疗、养老、工伤、失业、生育保险； 3.企业补充福利：5-15天带薪年假、产假、节日福利费、员工旅游、定期团建、内部报班优惠等 四、培训发展： 1.公司设有完善的培训机制，为每位员工提供岗位及个人综合能力提升等培训。 2.培训项目:①免费的入职培训 ②定期业务能力及专业能力提升培训 职位福利：绩效奖金、每年多次调薪、定期团建、带团队 客户增长率高，公司提供丰富的客户资源，降低无效陌拜及开发成本 晋升方向：教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长——运营经理

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北京房山新店10天预售200万招游泳教练5名底薪固定3000形象专业好管住长期发展，工资靠谱。北京北京

关庄服务科技大厦b座急招长期小时工，11点到14点，每小时25元，联系电话(同步)

《小象健身》北京十一家门店招聘常规教练和康复拉伸特色教练。门店客源充足，每月迎来40至50位体验新客，包月课和重点课课量大，销售提升空间大。要求授课功底强，课堂氛围好，擅长把控课程节奏。工作地点在北京。