小院招聘养狗师傅一位年龄在50到60岁之间。身体健康，没有心脏病高血压，心梗，脑梗，没有一切疾病的，工资面议

岗位职责： 负责孩子的日常生活 任职要求： 具备良好的职业素养和责任心.性格温和耐心，沟通能力强，能与家庭成员良好相处， 无不良嗜好，身体健康

北京朝阳区招育婴师，月薪:8000～13000，年龄50岁以下，有无经验都可以，包吃包住，过年三薪，工作内容:入户照顾0～3周岁的宝宝，要求会做简单家务，喜欢宝宝，有爱心，有耐心，随时上户

招聘幼儿园保育员，退休人员优先，有保育员证，5年以上工作经验，月薪4000元，有早午餐、寒暑假；要求：1、热爱幼儿，热爱本职工作、忠于职守。关心、耐心、细心、热心对待幼儿，配合主讲教师，全面、细致地照顾幼儿每日生活。培养幼儿良好的行为习惯和生活卫生习惯。 2、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作。做到每天小扫除，每周大扫除，经常保持活动室内空气的流通，保证幼儿有一个舒适、干净的环境。 3、指导、督促幼儿餐前、便后洗手等，帮助幼儿养成良好的生活卫生习惯。负责幼儿进餐时的清洁与收拾：餐前用消毒水擦干净桌子，准备餐具、擦嘴巾，根据幼儿饭量随时协助幼儿添加饭菜，进餐时不催促幼儿，满足每个孩子的饭菜需求，餐后打扫等。保证所有幼儿的进餐量，确保未户外活动幼儿的安全，负责幼儿餐具的抬送。保持班内环境和设备的清洁、整齐，做好餐前餐后的各项工作。 4、按照消毒制度的规定，认真做好幼儿水杯、毛巾、碗、筷的消毒工作，认真做好水杯架和饭前饭后餐桌的消毒工作。 5、每天要及时冲洗厕所，做到厕所槽内无污垢，保持厕所内清洁无异味。 6、严格执行各项安全制度，做好幼儿的生活管理和卫生保健工作。上班时做到精神集中，不打瞌睡。根据天气变化，及时为幼儿增减衣物，指导幼儿洗脸、洗手，帮助幼儿剪指甲。每天及时统计幼儿就餐人数。 7、细心观察幼儿情绪、食欲、睡眠及大小便情况，发现病情及时报告校医。班上发现有传染病要及时对玩教具、被褥、日常用具进行消毒。 8、了解幼儿体质情况，对体弱幼儿要作特殊照顾。按需要做好幼儿接手工作，如有幼儿尿床，要及时换衣、晾晒被褥，严禁责骂幼儿。 9、幼儿起床后整理清洁好休息场所，每天下午帮助整理好幼儿离园的衣服和背包。 10、认真做好班级区域的卫生工作和保洁工作，每天下班前必须清倒垃圾，做到垃圾不过夜。下午保育员下班前要关好门窗、关熄电源，定期开关消毒灯。 11、在保健医和本班教师指导下严格执行幼儿园安全、卫生保健制度，夏天防暑降温和防蚊、蝇工作，保证幼儿开水供应。冬季做好防寒保暖工作，定期清洗、消毒玩教具，保持各种器具的清洁卫生。 12、检查幼儿大小便后整理服装的情况，幼儿便溺后及时处理，清洗衣物。

工作内容 1、负责儿童日常陪伴 2、提供专业的儿童教育指导，激发学习兴趣 每双休或者单休根据实际情况，双休9000，单休12000 新手可做 有兴趣可以点击下方与我联系~

「6天培训+考证+上岗」全包 合作北京多家月子中心&家政公司 一、核心职责 负责0-3岁婴幼儿的科学照料、健康监测与早期启蒙，协助家长搭建安全、健康的育儿环境，促进婴幼儿身心全面发展。 二、具体工作内容 1. 生活照料：按婴幼儿生长阶段制定科学喂养计划（含母乳/奶粉喂养指导、辅食制作）；培养规律作息，负责哄睡、夜间照料；做好婴幼儿洗澡、抚触、被动操等护理，及时清洁衣物、消毒奶瓶/玩具等用品，维护生活环境整洁。 2. 健康监测：日常观察婴幼儿精神、食欲、睡眠及排便情况，熟练测量体温、脉搏；能识别湿疹、红臀、腹泻等常见症状，做好预防措施，发现异常及时告知家长并协助就医。 3. 早期启蒙：依据婴幼儿发育特点，设计并开展亲子游戏（如益智、音乐类）；通过讲故事、读绘本培养语言与认知能力；引导建立良好行为习惯，关注情商发育。 4. 沟通协作：定期向家长反馈婴幼儿日常情况，解答育儿疑问，提供科学育儿建议；配合家庭或托育机构完成其他育儿相关工作。 三、任职要求 -年龄20-45岁，身体健康，无传染病及不良记录。 -持有育婴师资格证，具备婴幼儿照料、健康护理等专业知识。 -熟悉0-3岁婴幼儿生长发育规律，会制作辅食者优先。 -富有爱心、耐心与责任心，沟通能力强，安全意识高，做事细致周到。 -能熟练使用普通话，具备基本的应急处理能力（如婴幼儿呛奶、磕碰急救）。

北京顺义住家育儿嫂工资10000单休 1岁半宝宝独立带，晚上带睡，辅助做晚餐，卫生有钟点工，要求50岁以内，普通话好，带娃有经验

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【工作类型89】：住家育儿嫂 【薪资待遇】：9000单休 【工作地点】：北京海淀 【具体要求】：宝宝5个月，主要带宝，负责宝宝的一切，宝宝是纯奶粉，要求阿姨50岁以下，经验技能丰富，性格随和 【联系方式】：能接单的阿姨联系

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岗位职责 1.负责驻店门店周边3公里内订单配送，涵盖生鲜水果蔬菜食品日用品类的配送 2.按订单要求准时取货、核对商品信息，确保配送过程中商品完好无损。 3.规范使用配送工具，完成每日配送任务后做好订单核销与交接工作。 4.维护与客户的良好沟通，及时反馈配送过程中的异常情况。 任职要求 1.年龄18-55周岁，身体健康，无不良驾驶记录，无犯罪前科。 2.会骑电动车，熟练使用智能手机导航，具备基础的手机操作能力。 3.有无配送经验均可，新人入职提供1-3天带薪带教，快速熟悉路线与流程。 4.能适应轮班制，可配合午晚高峰及节假日出勤，具备吃苦耐劳的精神 薪资福利 1.薪资构成：单量提成（4-8元/单）+全勤奖+高低温补贴+距离补贴+冲单奖金，新手次月即可冲刺万元月薪。 2.福利保障：，月度绩效达标发放额外奖金； 3.晋升通道：配送员→组长→站点主管，内部晋升透明，优先提拔优秀员工。 入职流程 面试：携带本人身份证到指定门店参加面试，现场沟通岗位细节。 培训：新人免费参加岗前培训，由资深骑手带教，熟悉配送区域与操作流程。 上岗：培训合格后即可上岗，当天就能接单赚钱。 岗位性质：全职，站点直招，无中介费用

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岗位职责： 1、负责照顾宝宝的饮食起居等事项； 2、负责宝宝的启蒙教育； 3、听从分配和安排； 4、宝宝安全的前提下，力所能及的处理日常家。 任职资格： 1、具备基本的读写能力，良好的沟通能力； 2、有爱心、耐心、责任心，喜欢宝宝。

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岗位职责： 1.打理马匹、备马、活动训练马（有专业教练指导）； 2.配合教练打理马匹、马厩、定期进行鞍具护理工作； 3.保持马房工作环境整洁。 4.马厩清理 5.完成领导交办的日常马房工作。 任职要求： 1.爱岗敬业，吃苦耐劳； 2.有责任心，积极好学，能长期任职； 3.有岗位工作经验者优先考虑。 4.年龄要求22-40周岁 福利待遇：有培训，学习专业的马术。五险，包住宿，有食堂，一日三餐，宿舍两人一间，有空调，热水器，可洗澡，试用期4000，转正薪资5000元+奖金，月均5000-6000