岗位职责: 1.负责地铁轨道的日常检查与维护作业 2.保障轨道设施稳定运行及作业安全 3.快速识别并处理轨道异常情况 任职要求： 1.具备良好的协作意识，能与团队成员配合完成任务 2.工作认真负责，具备较强的责任感和细致作风 3.需提供无违法犯罪记录证明 4.入职需完成体检 5.入职约1个月后考取施工负责人证（持证上岗，费用由公司承担） 6.年龄在18-55周岁之间 7.能适应高强度工作，服从工作调度安排 工作时间 夜班：22:00到达施工地铁站参加班前会（实际作业时间00:30-04:00） 薪资结构 1.夜班：按实际出勤天数计算（新员工150元/天，考证后未请点160元/天，持有施工负责人证180元/天），交通补贴根据实际施工站点发放 2.白班：包月工资3000元/月，考证后3200元，有请销点作业3400元（每月26/27个班）

湖州市吴兴区招其他路桥隧人员

杭甬复线公路养护要一名司机， 50岁以下身体健康，工资 5500-6000， 免费提供住宿，空调、wifi齐全 地址：慈溪龙山镇慈东工业区杭甬复线龙山收费站， 有意请致电：王先生

绍兴市招去安徽省公路项目，高工人员一名

丽水市庆元县招开挖/支护如果没接电话就是在洞里。

甬舟高速舟山段需高速及地面道路封道工、高速维修工若干名，临时工按实际施工天数结算，300/天（包食宿），高速临时工年龄要求18-45周岁，注意：我们是晚班（16-28号）共计10天，端午节休息（端午节无法开工）有高速封道、施工经验优先，本项目结束后也可以洽谈长期入职

专业做拱架

杭州富阳区地铁维保人员，工期到年底， 技工人员必须要有登高证，管吃管住月薪6500，全勤奖500， 普工年龄50岁左右，管吃管住月薪4500，全勤奖500元，

招聘小工4人，做一些简单外勤的工作，有人会带，接受无经验，只要肯吃苦耐劳！有相关交安工程经验的更好。 年龄要求：18-45岁。 福利待遇：提供中餐，薪资4000-5500节假日福利齐全，单休有带薪年假，公司缴纳社保及员工意外险。

衢州市开化县高速挡土墙泥木一体小班组

核级焊工：工艺评定、核岛支架、管道安装 管焊队 非核级焊工：非核级管道预制、支吊架预制、管道支架安装 年龄：25岁-50岁 文化程度：高中以上 持证要求：特种作业操作证+非核级焊工方法证+技能评定报告，有核电经验优先 技术部 管道技术 主管工程师 24岁-35岁 大专及以上 技术部 管道技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 技术部 焊接技术 责任工程师 24岁-35岁 大专及以上 技术部 焊接技术 责工以下 24岁-35岁 大专及以上 管工组长：核岛、常规岛管道预制、支架预制等。 普工：辅助管道作业组长施工、车间后续设备操作维护。 年龄：25岁-50岁文化程度：初中及以上，有核电经验优先 钳工、铆工：设备安装及试运转等相关工作。 起重工：负责设备现场运输和吊装工作，以及其它相关吊装运输工作。 电工：技能操作职系(S) 自动焊焊工：车间自动焊管道、支架预制 资料员：管焊队人员进场资料收集、各类文件领用发放登记、考勤统计、焊接控制单回收管理等。 普工：配合脚手架、倒运、文明施工等 HSE管理岗：安全体系组主管 独立或主导HSE管理体系建立、实施、维护，保障体系的适宜性、充分性和有效性。负责HSE管理体系的运行监督，保障体系有效落地。组织开展安全生产标准化建设。 HSE管理岗：消防保卫组主管 负责项目部施工现场消防交通保卫安全管理工作、区域重点部位的消防管理工作、组织落实消防器材的日常检查、维护、更换工作，组织建立消防档案等。 HSE监督岗：安全监督组主管 落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制，组织开展危险源、环境因素辨识及风险评价，制定管控措施，动态更新风险清单；定期排查隐患，督促整改形成闭环。 HSE管理岗 ：HSE管理体系编制、实施、维护，保障体系的适宜性、充分性和有效性。负责HSE管理体系的运行监督，保障体系有效落地。开展安全生产标准化建设。 BIM设计岗：主要负责项目部各类施工方案模拟，挖掘施工方案中的不合理处 BIM设计岗：主要负责项目部各类施工方案模拟，挖掘施工方案中的不合理处 精益创效岗：擅长管道、机械、电仪某一专业施工，主要负责挖掘现场施工、车间施工、部门协作的堵点、痛点、浪费电，提高生产效率 工艺工装岗：开展项目部工装管理，包括工装功能记录、应用情况记录、受力分析材料统计、工装设计配合等，期间配合精益创效岗开展工艺改进优化工作 大纲工程师：负责开展质保监查、质量管理专项工作等 管焊检查工程师岗：负责管道检查室日常工作开展，管道预制检查工作等 管焊检查工程师岗：负责焊接检查室日常工作开展，相关焊接活动的目视报告审核工作 物项检查工程师岗：负责物项验收检查工作 机通检查工程师岗：负责通风预制检查工作 质量管理岗：负责综合管理室日常工作开展，建立质量模型数据统计 综合班长：施工服务

宁波市慈溪市招水电工装灯

25吨汽车吊驾驶员工资8500/9000

浙江宁波招三一25T-8汽车吊包月司机一名，要求：独立安全驾驶5年以上，有团队精神，吃苦耐劳，待遇优厚，有意者联系宋，半刀手勿扰！

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找一帮专业做箱涵的队伍。有意者联系。再找几个专业做片石混凝土挡墙？

武汉市洪山区招涵洞、钢筋工、建筑木工

东方市招涵洞、再加两个钢筋工2个 木工 有想法得兄弟联系 要做能马上来的 28个涵洞 点工包工 都可以

现有几个涵洞需要找专业的队伍，有兴趣的联系，电话:

沧州市海兴县招建筑木工、涵洞木工

宁波市镇海区招道路养护员

浙江宁波车务段客运员招聘（年薪7-9万以上）往届生或27年毕业的应届生均可报名。工作地点为铁路宁波车务段管辖温玉、杭深、甬金、萧甬线等铁路客运车站。招聘条件 1.遵守国家法律法规，品行端正，勤奋敬业，有良好的职业操守和服务意识，有较强的团队合作精神，具有良好的语言表达能力，热爱并自愿从事铁路客运服务工作，服从岗位和工作地点的安排，无不良社会记录。 2.年龄18-35周岁，女性身高1.60米及以上，男性身高1.70米及以上，条件特别优秀的可适当放宽。 3.2026年前取得国家认可的大专及以上学历（在读人员需为全日制），所学专业为交通运输、客运服务、乘务服务、旅游管理、酒店管理、市场营销、播音主持及相近专业，或具有宾馆、酒店、旅游、空乘、地铁等行业1年及以上服务工作经历（需提供公司开具的工作岗位证明、社保缴费记录）。 4.身心健康，五官端正，身材匀称，身体外露部位无明显缺陷，无纹身，无色盲、色弱、高度近视等眼科疾病，矫正视力1.0及以上（或双眼裸视力均在0.5及以上），听力正常，口齿清晰，无神经精神疾病、传染性疾病以及其他不适合从事服务行业的疾病，能适应轮班工作制。 5.家庭所在地在工作地附近者优先。 薪资待遇及其他说明 1.薪资待遇： (1) 定职顶岗后月均5400元左右（试用期间按国家规定支付），具体薪酬与工作岗位、工作绩效及表现情况挂钩。 (2) 按规定缴纳社会保险、公积金，依法享受假期、劳动保护和相关福利待遇 2. 报名人员面试需提供身份证、个人简历以及证明本人工作能力、工作业绩（成果）的材料、荣誉证书等、公安部门开具的无犯罪记录证明、学历证书原件和复印件、学历查询结果（学信网下载）复印件、学籍在线验证报告（学信网下载）复印件、户籍或家庭居住地证明。有相关工作经历的提供经历证明。

岗位职责: 1. 协助完成裙板装配及相关辅助工作 （工作内容：拆装车顶、两侧及底部四面的裙板,夏天要帮忙清洗下动车的空调滤网） 2. 按照指导进行设备操作与日常维护 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 身高在 170 及以上，体重不要过于轻 工作地址：宁波市鄞州区五乡西路与中溢路交叉口宁波动车所 。 上班时间：早上8点-第二天凌晨2点半，中午和下午、晚上有时间和休息时间的，做一天休一天。 工资5000元

工地浙江宁波，全断面开挖，需要一个放料小工，年龄50岁以下，工资7000，联系方式

宁波市北仑区招2个二衬工人

招聘道路养护工。要求年龄在60周岁以下，有一定文化程度，能吃苦耐劳且有责任心。薪资福利包括基本工资、绩效考核、社保及公积金，其中绩效考核部分为年薪45000元。计划招聘4人。上班地点分布在长河、桥头、掌起、龙山等地，可根据实际情况进行调剂。工作时间为每日8小时，实行单休制度，并提供工作餐。

交工养护招聘 高速养护工若干名 要求：55周岁以下，50周岁以下 男工工资：5600+ 女工工资：5000 联系电话： 地址：鄞州区东吴镇

招聘道路养护工4名。要求年龄在60周岁以下，具备一定文化程度，能吃苦耐劳且有责任心。薪资福利包括基本工资、绩效考核，年薪为45000元，并提供社保与公积金。上班地点在长河、桥头、掌起、龙山等地，可根据实际情况进行调剂。工作时间为每日8小时，实行单休制，并提供工作餐。

宁波市宁海县招其他路桥隧人员

温州市泰顺县招其他路桥隧人员