夜班员工年龄30-50岁。工作时间为16点-凌晨1点薪资福利:月休2天，月薪3000元招工人数:1人工作地址:市政府附近

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行为教官 无违法犯罪记录，身体健康，认同专门教育理念；具备对应岗位专业能力，有相关工作经验者优先；有爱心、耐心、责任心，不歧视行为偏差学生；退役军。半军事化管理、纪律养成、应急处突 薪资福利:4000元+；免费食宿（封闭管理岗位优先）；五险+绩效工资+岗位津贴+值班补贴（部分岗位）；周末轮休（每月4 - 6天）+法定节假日调休+节日福利；岗前培训+在职专业提升+清晰晋升通道 招工人数:10 - 20名 1.应聘者需确保个人简历及相关材料真实有效，弄虚作假者取消资格；2.学校对所有应聘者信息严格保密，仅用于招聘相关事宜；3.本招聘简章最终解释权归贵港市夏荷学校所有 工作地址:贵港市港北区大圩镇荷城第六中学/河池市宜州区第七中学

钟点工 ，50岁以下。工作时间为10:30 - 13:30（3小时）和17点 - 23点（6小时） 招工人数:2名 工作地址:河池学院后门

员工 年龄18 - 40岁 薪资福利:2600到3500 招工人数:数名 工作地址:大化新化西路店

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明天 白班名单 1人 班承义 2. 缺 还差1人

找顶班 岗位职责: 1. 夜班抢工灯打开、安全注意 2. 交班把车况、油量、没干完的活说清楚，接班接得上 3. 高压线、管线边上干活知道躲 4. 打锤、破碎注意盲区，不砸人车

河池市宜州区洛东镇招钢筋制作下料，会焊钢筋笼。

招聘：地球物理探测科研岗薪资：1.2万-1.8万工作内容：1.负责单位在地质灾害、新能源、矿产资源等领域的地球物理数据进行专业分析、处理及精准解释工作。2.深入开展理论方法研究，探索成像算法优化与创新，承担相关代码开发任务，推动技术应用落地。3.积极参与单位仪器产

河池市都安瑶族自治县招会搞水电的电焊工，要求有证，必须是住建局或应急管理局颁发的证书，工资详谈，联系电话，

中智力资源服务有限公司招聘，充电桩运维员，招聘人数：4人。核心职责：充电桩日常巡检、故障排查与维修保养；设备软硬件检查、调试及运维档案记录； 用户现场技术支持与安全操作落实； 根据场站分层分级表划分的重点场站，结合启动条件或上级部署开展特殊巡视的要求，有针对性地设置特殊巡视的范围及内容。中专及以上学历，电气、机电、新能源相关专业优先；具备基础电气维修知识，必须持有电工证、C1驾照；动手能力强，能接受户外作业； 工作负责、吃苦耐劳，具备良好沟通与协作能力。五险，节日福利、高温补贴、餐补等补贴；工作时间：早八晚六，月休4天，弹性工作时间。电子邮箱：（简历命名格式：姓名-充电桩运维员-应聘）工作地点：河池市

天宝开发区，招个饮料备货工人。联系。

西苑小区附近，招聘小时工，每小时18元，年龄50岁以下。联系同

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招聘：收银员 薪资：2001-3000元/月 1.身体健康，形象端正，具备良好的服务意识； 2.具备基础的数学计算能力，能够快速准确地处理账目； 3.熟悉收银机及其他相关设备的操作，有收银经验者优先 工资具体面议

司机、业务理货员 会开三轮车，能吃苦耐劳，头脑灵活，会用智能手机，从事快销行业销售者优先。下乡司机，业务，仓库理货拣货员；工作区域：金城江，环江乡镇 招工人数:若干名

生鲜区员工 55岁以下，责任心强，吃苦耐劳 招工人数:数名 招满截止 工作地址:东兰联华超市

前台营业员 薪资福利:3000-6000元/月 招工人数:5名 工作地址:宜州，南丹，金城江

汽配店员工 能吃苦耐劳，年龄在50岁以下 招工人数:1名

招聘：巴马丽婴宝贝孕婴店 -母婴导购员 薪资：2500-3000元/月 岗位内容： 1、负责母婴产品推荐销售，日常顾客接待、等工作。 2、维护好店内产品的陈列与整理，保持干净整洁的店铺形象。 岗位要求： 1、能力突出者优先 2、积极向上，团队精神，有进取心 3、高中以上学历，有销售或者同行经验 可优先不看学历。 基础底薪+绩效+提成+奖励+五险

食品理货员 责任心强，吃苦耐劳 招工人数:1名 招满截止 工作地址:东兰联华超市

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，了解客户需求并提供专业的商品介绍和推荐服务 2.主动维护卖场陈列秩序，保持商品整洁、陈列美观，提升客户购物体验 3.协助门店进行促销活动的执行，宣传推广新品及优惠信息，提升销售额 任职要求： 1.年龄18-58岁，具备良好的沟通能力和服务意识，能适应轮班工作安排 2.有销售或导购工作经验者优先 3.工作积极主动，具备团队合作精神，能承受一定的工作压力 4.持有健康证或相关零售行业从业资格者优先录用

品牌促销 薪资福利:福利待遇面议 招工人数:1名 () 工作地址:红河北路金捷通信(镇北老汽车站/万泰超市旁20米)

招聘：营销专员 薪资：3000元以上/月 “1、负责母婴门店的市场推广活动策划与执行，提升品牌知名度和门店客流。2、分析母婴市场趋势和消费者需求，制定针对性的营销策略。3、维护门店客户关系，通过会员管理和互动活动增强客户粘性。4、协助门店进行产品陈列和促销布置，确保营销活动效果最大化。5、收集并分析竞争对手的营销动态，及时调整营销策略。6、负责线上线下营销渠道的整合与优化，提升整体营销效果。““1、市场营销、工商管理或相关专业大专及以上学历。2、具备1年以上母婴行业市场营销经验，熟悉母婴产品及消费者行为。3、优秀的活动策划和执行能力，能够独立完成营销方案的制定与实施。4、良好的沟通能力和团队协作精神，能够与门店团队高效配合。5、熟练使用办公软件（如Excel、PPT等），具备基本的数据分析能力。6、对母婴市场有敏锐的洞察力，能够快速响应市场变化。“