
施工员长期1-2人月结GPS测绘仪发输变电
1、在项目经理的领导下完成项目工程管理工作
2、协助项目经理安排施工队的工作及监督施工队进度、安全等问题,
3、与工程项目业主方、设计方、总包方进行协调沟通
4、协作项目经理处理好项目日常事务
5、熟悉线路施工流程,国网要求的现场施工安全,质量,材料管理等工作,熟悉施工方案的编制
弱电施工员
7000-9000元/月
施工员1-2人
岗位职责:
1、负责弱电工程项目(主是视频监控)施工实施,包括施工总体计划、施工进度、项目变更、质量管理、成本管理、竣工验收、安全施工等;
2、负责协调建设单位、监理单位、分包单位、材料和设备供应商,确保施工顺利进行;
3、负责项目施工团队管理、技术支付与审核,材料及工具用品管理,竣工文档编制;
4、负责配合其他部门完成项目所需的前期、中期、后期工作。
任职要求:
1、熟悉弱电系统应用方案及主流设备调试,不少一年项目施工经验;
2、能够熟练掌握弱电施工图纸;能够熟练操作计算机及办公软件;
3、具有较强的技术统筹及团队管理协调能力;熟悉国家和行业的相关标准规范,熟悉工程施工规范要求,能独立编制施工组织设计方案和专项施工方案,具有一定的工程预决算基础;
4、具备良好的沟通能力,能够承受较大的工作压力;
5、具备较强的逻辑思维,条理清晰,做事有计划,执行力强;
6、责任心强,工作积极主动,认同公司理念;
7、具备C1驾驶证,可适应出差。
除基本工资外提供丰厚的项目提成,特别优秀并伴随公司成长的配置公司期权。
阿坝金川县招聘:造价员一名(工资面议6-8k)(要求,土建和安装算量都会。工作负责对上计量
8000-10000元/月
施工员3-5人
招聘:
造价员一名(工资面议6-8k)(要求,土建和安装算量都会。工作负责对上计量和对下计量,负责审核工地材料等使用量。)审计单位工作过有限(二造、二建优先)
施工员3名(干过房建、市政、公路)(工资面议8-10k)(要求:会GPS、全站仪、水平仪)负责测量及班组管理。管理能力强,能为公司提出建设性意见。(二建证书和劳务上干过施工员优先,公司晋升渠道多。)
联系人:刘女士
市政施工员
7000-8000元/月
市政施工员1-2个月1-2人月结全职
要求有2年以上在分包单位市政道路施工经验,能独立组织施工。工资待遇面谈。
铁路长期11-20人
铁路维护,招聘高铁道岔、线路维护人员,入职1-3个月5000元/月管吃住,入职4-12个月6000元/月管吃住。。零基础,无费用面试、培训地点:眉山市青神县青神站后方2公里乐博瑞高铁培训基地。(面试后培训10-15天,,管吃住)。要求:、45岁含一下,身高不低于165cm,学历初中含以上,无犯罪记录。培训完上岗作业后,上五休二,每天工作5~6小时。
实习施工员(毕业后可转正)
2000-3000元/月
施工员长期3-5人月结全职师带徒包吃包住可快速积累工作经验测绘工程图纸办公软件CAD工民建建筑化工
工作地点
四川达州或重庆(需驻项目现场,全程参与现场施工相关工作)
招聘人数
3-5人
工作制度
六天工作制(具体休息时间根据项目进度合理安排,保证每月合理休息时长)
福利待遇
• 实习补贴:按月发放实习补贴(2000元/月),领取毕业证后薪酬根据表现调整;
• 成长支持:由资深施工员一对一带教,深入学习石油化工施工流程、安全规范、现场管理技巧,接触真实石化施工项目,积累行业实操经验;不定期开展安全培训、岗位技能培训,实习表现优异者可获得转正优先录用资格;
• 保障福利:购买实习期间工伤保险;包吃包住。
任职要求
1. 学历专业:大专及以上学历,建筑类相关专业(土木工程、建筑工程技术、市政工程、石油化工工程等优先),在校学生或应届毕业生均可;
2. 能力要求:具备一定的建筑施工基础知识,对石油化工施工行业有兴趣,愿意深7入现场学习;做事认真负责、踏实肯干,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;
3. 其他要求:能接受驻达州项目现场工作、六天工作制,服从项目安排;无恐高、无传染性疾病,能适应施工现场的工作环境;
4. 优先条件:能使用CAD等绘图软件者优先考虑。实习期满后愿留任本单位。
(有带教,有培训)
毕业后薪酬为4000-6000,每年有浮动
四川内江机修工30-50岁,有电工证,有机修相关经验薪资福利:3500-4000元/月,五
3500-4000元/月
机械维修社保1-2人月结
机修工
30 - 50岁,有电工证,有机修相关经验
薪资福利:3500 - 4000元/月,五险,节日福利
招工人数:1名
工作地址:威远县严陵镇铺子湾
绿化施工员
8000-10000元/月
施工员长期1-2人月结全职测算工程量CAD工民建
职位描述:
1、协助高管开展绿化工程项目管理,包括施工、物料、人员的管理,确保工程按时开工、顺利施工、按期验收、交付;
2、熟悉开工前的准备工作:负责开工前的土质了解、苗木选购、团队筛选、施工计划表和预算表制定、施工要求和质量标准制定、汇报表和考核表等工具方法的确定;
3、熟悉开工后的日常管理工作:负责现场巡查、养护队伍管理、现场问题沟通,签证、变更、竣工图和验收资料等办理;
4、负责工程项目的实施进度、质量、成本、安全文明管理控制,制定并执行项目质量、安全检查考核方法等;
5、为项目结算和支付提供依据,配合总经理进行结算工作;
6、领导临时交办的其他工作任务。
岗位要求:
1、大专以上学历,绿化园林等相关专业毕业;
2、有2年以上绿化施工员工作经验;有市政绿化项目相关经验者优先;
3、有中级工程师(绿化林业或园林专业),或二级建造师证书(市政专业)、绿化施工员等证书者优先;
4、熟悉园林土建工程项目现场施工管理流程,能看懂施工图纸,会使用AutoCAD等相关专业软件;
5、热爱本职工作,遵纪守法,廉洁自律;有一定的沟通交际能力;责任感强,吃苦耐劳,具有优秀的团队合作精神。
施工员月结
岗位名称:防水工程师;防水工程施工员;外墙防水专员。
岗位要求:1. 拥有三十年以上防水工程施工经验;2. 熟练掌握不打瓷砖补漏、不打眼防水补漏技术;3. 能够进行内外墙、高空作业外墙防水,天面、地下室防水补漏工程,以及鱼池浴缸等防水补漏工作。
薪资待遇:具体薪资面议,根据工作经验和技术水平给予合理薪酬。
招聘装修施工员
1-1.2万元/月
装修施工员长期1-2人月结测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS测绘仪CAD工民建
招聘装修施工员,具有现场管理与施工技术管理五年以上工作经验,精通图纸,精通签证,精通算量价,会使用仪器,会开车,人品好,能吃苦,具体面议。
济南长清区招聘工地施工人员,不限性别,年龄25至60岁,月薪范围5000至6500元,优先
5000-6500元/月
施工员月结
济南长清招聘工地施工人员,不限性别,年龄25至60岁,月薪范围5000至6500元,优先考虑持有驾照的应聘者。
施工员1-2人月结
【招聘】在建工地(新建道路)招聘施工员一名(需具有一定的工作经验)
1.配合施工负责人完成超平放线、现场管理,每日施工日志填写等工作
2.年龄要求:40岁以下
3.工资待遇:5000/月,每日20元餐补()
4.不提供住宿
5.工地位于石板滩街道梁胜社区
联系人:曾
幕墙施工员
1-1.5万元/月
施工员3-5人月结全职GPS办公软件测绘仪CAD建筑
岗位职责:
1. 负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作
2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工
3. 编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料
4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患
5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理
任职要求:
1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先
2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程
3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具
4. 责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境
5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
装饰施工员,熟悉装修流程,现场管理,现场资料对接,主要对接医院墙面医疗洁净板安转事宜,
施工员
装饰施工员,熟悉装修流程,现场管理,现场资料对接,主要对接医院墙面医疗洁净板安转事宜
土建施工员
7000-12000元/月
土建施工员施工员1-2人月结全职建筑
核心职责
1.混凝土工程技术管理
·全程监督混凝土结构(基础/柱/梁/板/墙等)施工,确保符合设计图纸、规范及验收标准。·编制/审核专项方案、技术交底文件并推动落实,解决大体积混凝土温控、裂缝防治等技术难题。
·监控原材料质量(水泥/砂石/外加剂等)及配合比执行。
2.劳务班组协调管理(核心)
协同作业管理:统筹混凝土工模板工,钢筋工班组协作指导班组长调度任务。
质量与安全管控:
·全程旁站监督浇筑、振捣、收面、养护等环节质量,及时纠偏。
·落实岗前/岗中安全技术交底,检查高处作业、模板支撑、用电设备等安全措施。
·进度与成本:监控施工进度,协调资源保障节点;优化人员和材料,减少浪费。
·人员管理:协助班组考勤、绩效评估,向项目总反馈情况。
3.验收与对外协调
·组织隐蔽验收、分项工程验收,整理施工日志、影像资料等档案。
·协调机电、钢结构等交叉作业,对接甲方/搅拌站确保混凝土供应达标。
·配合监理、业主检查并落实整改。
任职要求 1.硬性条件
·学历:土木工程/工民建相关专业大专及以上
(经验丰富者可放宽)。
·经验:3-5年土建施工经验,需具备混凝土班组直接管理经验,熟悉协同作业难点。
·证书:持施工员/安全员/质量员证书(三类人员C证必需);工程师职称或一/二级建造师优先。
2.专业技能
·精通混凝土结构施工工艺(模板/钢筋/浇筑/养护)、GB规范及质量验收标准。
·掌握大体积/高性能混凝土施工要点,熟悉质量通病(裂缝度不足等)防治。
·熟练使用AutoCAD、Office及广联达/Project等软件(懂BIM优先)。
3.核心能力
·班组管理:能有效协调多工种班组,解决配合矛盾,具备领导力与冲突处理能力。
·执行力:深入一线,对质量/安全高度敏感快速响应现场问题。
劳务人员。
·成本意识:注重人工与材料效率优化。
其他要求
·年龄40岁左右(优秀者可放宽),能适应高强度施工现场工作。
·职业道德良好,具备团队合作精神(同各层级建立良好的工作关系)
栏目概述
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