岗位职责： 1. 负责项目进度规划与执行跟踪，及时反馈并处理异常情况，协调客户沟通事宜； 2. 承担新项目成本评估及DFM文档编制工作； 3. 编制模具开发方案及相关技术资料； 4. 分解项目任务并落实分工（包括夹具申请、工艺文件准备等）； 5. 编制产品BOM清单； 6. 负责非标准物料的采购跟进； 7. 制作修模所需资料并安排相关事宜； 8. 准备和整理产品承认文件，组织召开产前会议； 9. 参与现场样品确认与签样工作； 任职要求： 1. 具备1-3年相关工作经验，大专及以上学历，机械类专业优先； 2. 熟练使用2D（CAD）、3D软件（UG/SOLIDWORKS/CERO，会其中一种即可），具备识图能力； 3. 掌握基本模具知识； 4. 有面向客户沟通协作的实际经验

钣金及换热管束设计 成本核算 机械制图，二维和三维出图能力 两年以上工作经验

岗位职责: 1. 协同团队成员，参与产品方案的设计与开发工作； 2. 运用专业设计工具完成产品图纸绘制及设计调整； 3. 确保设计成果符合功能性能与外观造型的相关标准； 4. 跟进产品从初步构想到最终量产的各个实施阶段。 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力及良好的团队协作意识； 2. 精通CAD、SolidWorks等主流设计软件操作； 3. 熟悉机械设计流程，能根据要求独立完成设计任务； 4. 工作认真负责，可在规定时限内交付高质量设计成果。

1. 熟练掌握2D与3D设计软件操作，如AutoCAD、UG、Proe等，具备实际应用能力；不考虑应届毕业生。 2. 公司产品以非标设计为主，需了解机械原理及各类机械加工工艺流程 3. 普通话流利，具备良好的语言组织与沟通能力，能准确把握客户需求并清晰传达设计思路 4. 可独立调研设计所需材料市场价格，并完成采购相关事宜 5. 具备团队协作意识，工作积极主动，有责任心和进取心，能承受工作压力，服从管理安排 6. 持有驾驶证且具备实际驾驶经验者优先录用

岗位职责：全面负责非标设备的开发与设计工作，涵盖方案制定、结构设计及装配指导等环节，直接向总经理汇报。 1. 负责项目整体方案的规划与推进 2. 承担设备结构方案的设计任务 3. 主导关键零部件的结构设计工作 4. 组织小组任务分配并跟进执行进度 5. 专注非标类设备的结构方案设计 6. 负责核心部件的结构设计 7. 分析主要机械技术问题并提出有效解决方案

岗位职责 1.机械结构设计与绘图：运用专业设计软件，如 SolidWorks、AutoCAD 等，精心进行机械结构设计，绘制精准的三维模型与详细的工程图纸，为设备制造提供精确蓝图，如设计冶金自动化生产线的核心机械部件图纸。 2.零部件选型与供应商沟通：根据设计要求，严格筛选合适的机械零部件，与供应商进行沟通谈判，把控零部件质量与成本，确保项目整体性价比，例如为核电设备挑选高质量、高可靠性的轴承等零部件。 3.样机制作与调试支持：参与样机制作过程，对制作过程中出现的问题及时进行技术指导与解决；在样机调试阶段，提供机械方面的专业支持，保障调试工作顺利进行，如在冶金新设备样机调试时，解决机械传动卡顿等问题。 4.项目现场技术服务：前往项目现场，为设备安装、调试提供技术支持，及时处理现场出现的机械技术问题；对客户进行设备操作与维护培训，确保客户能够正确使用与维护设备，如在核电项目现场指导安装智能传感检测设备，并培训客户相关操作技能。 5.技术文档撰写：编写全面的机械设计计算书、设备操作手册、维护保养手册等技术文档，为设备的全生命周期管理提供技术依据，助力技术传承与知识共享。 任职要求 1.专业背景：机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历，无挂科、重修，有突出项目经历者可适当放宽要求。 2.设计经验：具有 3 年及以上机械设计工作经验，有非标机械设备或工业生产线设计经验者优先；熟悉冶金、核电行业机械设备者优先考虑，例如参与过冶金连铸设备或核电智能产线设计。 3.软件技能：熟练掌握至少一款三维设计软件，如 SolidWorks、Autodesk Inventor 等，以及二维绘图软件 AutoCAD；能够运用软件进行复杂机械结构设计与图纸绘制。 4.知识储备：具备扎实的机械原理、机械设计、机械制造工艺等专业知识；熟悉机械加工工艺、公差配合、材料力学等知识，能够进行机械零部件的强度计算与优化设计。 5.沟通协作：善于沟通交流，具备良好的团队协作精神，能够与电气工程师、自动化工程师、工艺工程师等跨专业团队成员紧密合作，共同推进项目进展。 6.学习能力：具备较强的学习能力与创新意识，能够快速掌握新知识、新技术，适应机械行业快速发展的趋势，不断优化设计方案。 7.其他要求：能适应国内短期出差，具备较强的问题解决能力与抗压能力，能够在项目现场及时处理突发技术问题。 成长收益 1.前沿项目实践：深度参与冶金、核电行业的前沿项目，如在冶金自动化无人化项目中设计新型机械传动系统，在核电智能运维系统中开发先进的机械检测装置，积累宝贵的项目经验，大幅提升个人技术水平。 2.职业晋升通道：表现优秀的你将有机会晋升为机械技术主管或项目经理，负责重要项目与团队管理工作，带领团队攻克技术难题，实现个人职业的快速发展。 3.培训学习资源：公司定期组织内部机械技术培训，邀请行业资深专家开展讲座，分享最新的行业动态与技术发展趋势；同时支持员工参加国内外机械行业研讨会、学术交流活动，拓宽专业视野，与行业前沿保持同步。 4.项目经验积累：积累跨行业大型项目的机械设计与实施经验，无论是冶金领域的大型自动化生产线建设，还是核电领域的智能监测系统研发，都将为你的履历增添亮眼成绩，提升你在行业内的知名度与竞争力。 5.薪资福利保障：提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系，包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等，为你的生活与工作提供坚实保障；此外，公司还设有项目奖金、绩效奖金等激励机制，充分认可你的工作价值。 6.“导师制” 培养：公司实行 “导师制” 培养体系，由资深工程师一对一指导，帮助你快速熟悉公司业务，掌握工作技能，少走职业发展弯路，加速个人成长。

工作内容 1. 配合完成机械产品的设计、生产及组装相关任务； 2. 承担产品检验与品质管理职责； 3. 及时汇报制造流程中的异常情况。 任职要求 1. 身体健康，能适应岗位工作强度； 2. 作风严谨，具备较强的责任意识； 3. 有机械工程相关工作经验者优先录用。

岗位职责： 1. 参与自动化生产线等项目的技术研发与设计，承担机械部分的设计开发、验证测试、评审验收等工作，并编制相应的BOM清单； 2. 处理生产环节中出现的设备技术故障与问题； 3. 按照工作安排，完成公司内部工程师图纸的审核校对，以及工艺规范、标准化内容的互审任务； 4. 提供设备装配与调试阶段的现场技术支持服务； 5. 协同项目团队开展设计过程中的沟通协调工作； 6. 负责机械相关技术文档的编写、修改、整理更新及归档管理，并配合完成研发项目的认证与验收流程； 7. 承担相关设备在客户端的售后技术支持工作； 8. 协助项目组完成项目总结与持续优化改进； 9. 配合市场部门完成项目前期技术方案的制定与支持工作； 10. 参与部门内工程师的工作考核与团队管理工作。 主要工作职责： 1. 主导装备部团队的技术能力建设，确保自动化系统的开发、部署与维护顺利推进；全面把控项目进度，提供全流程技术支撑，组织设计评审，识别并防控潜在失效风险； 2. 主导自动化设备及工装夹具的需求调研、可行性评估、方案设计与落地实施； 3. 组织项目成本测算，有效控制自动化设备投入及人力成本支出； 4. 解决新产品试产阶段的技术异常，保障项目按期稳定导入； 5. 推动外部先进技术的引进与应用，负责外购设备和材料从选型到交付的全过程跟踪管理； 6. 负责部门人才梯队建设及团队能力提升。 精通机械结构设计，具备电气控制与程序导入能力，熟练掌握项目管理方法。 职位要求： 1. 学历专业：本科及以上学历，机械工程、机电一体化等相关专业； 2. 工作经验：10年以上相关领域工作经验，其中至少8年从事非标自动化行业背景； 3. 知识技能：熟练掌握机械传动原理、PLC编程技术，熟悉非标自动化设备及产线的设计流程与方法； 4. 熟练运用3D、2D设计软件及相关计算机辅助工程工具； 5. 了解非标自动化设备运行机制，掌握机械加工工艺，熟悉企业项目运作管理体系； 6. 其他要求：品行端正、诚信务实；具备良好沟通能力与敏锐的问题洞察力；工作态度积极，作风严谨细致，具有优秀的协作意识与团队精神

岗位职责： 参与设备技术改造与装备研发，推动自动化智能化产线建设 任职要求： 1、具备机械设计制造及其自动化等相关专业背景 2、掌握机械设计原理及方法，熟练操作三维建模与二维绘图工具，如SolidWorks等软件 3、拥有3年以上机械领域相关工作经历

急招厂区机械安装工，无经验可培训！ 工作稳定，环境整洁，主要协助老师傅完成设备组装、固定与调整。要求吃苦耐劳，做事认真，服从安排，有责任心。公司提供岗前带薪培训，一对一指导，上手快。 包吃包住，月薪5000+，每月15日发工资，月休四天，能适应短期出差。

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株洲夜宵爪小柒诚聘，炒锅一名工资6000-6500，配菜一名，4500左右，服务员若干名，工资3600，以上岗位月休2+1，加各种福利，过年会放假，年底可以试工，明年正式上班，电话，李

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岗位一： 天元区国企整车制造工厂招聘普工 当天安排宿公司提供一日三餐免费班车接送 ✅悬挂焊/叉车工:2⃣1⃣元/时 ✅焊装普工、冲压工、组装工质量检测：1⃣9⃣元/时 综合薪资：5500-6500元/月 岗位要求:16-45岁，能接受两班倒及站班，服从安排； 岗位二： 株洲荷塘区长白班焊工 岗位要求：18-50岁，身体健康，要求焊得快，有焊工证。负责铁路货车车辆集成部件的制造，焊接材质: 碳钢，不锈钢，焊接类型: 气保焊 岗位薪资：6000-10000/月，上六休一，有一定的加班 福利：购五险，有餐补，10元/天，住宿补贴100/月。有员工活动室、休息室等，每年有三节福利，防暑防寒补贴等等 报名热线☎：小罗 （）

农历2找人顶班 地址吉兴路 茶语清馨茶楼，本人电话

机械员诚招，年龄2035岁，初中及以上学历，具备维修经验者优先，薪资45005000元，提供工作餐及社会保险，招工名额不限，有效招聘期至7月33日，工作地点为建德航头镇岑港街道上海上海。

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机械队长 5年以上现场设备相关工作经验或3年以上挖机管理或施工现场机械管理，体检合格，非三高人员。配合外委单位维修挖机并进行现场监督、严格执行施工现场安全管理制度 薪资福利:工资11500+工龄工资，缴纳五险一金，工资固定时间打本人银行卡 招工人数:2名 工作地址:东胜区铜川镇神山村

招两个主体吊管机机手，十个连头吊管机机手，两个下沟吊管机机手，！施工员，安全员，沉管挖机机手！

招聘：机械员 薪资：2500元以上/月 核算设备维修耗材、燃油等，建立消耗台账，控制设备使用成本；参与设备采购、租赁的选型评估，提供技术支持

有3年以上相关工作经验，年龄在20-45岁之间 岗位需求： 1. 跟踪并研究机械产品设计领域的技术发展趋势，制定可行的技术路线与实施方案 2. 开展机械产品的性能分析、技术研发与优化工作，熟练使用AutoCAD、Solidworks、UG NX、Pro/E等软件完成机械零部件、传动系统、控制结构、机电一体化装置及整机设备的设计，输出相应的图纸与技术文档 3. 编制机械产品测试方案与执行规范，设定关键检测参数，并组织实施测试与验证工作 4. 统筹管理机械设计项目的实施进度，维护产品设计流程、标准及规范化体系 5. 处理机械产品开发或生产过程中出现的技术难题，提供有效的设计改进方案

【薪资待遇】 7000-12000元/月 + 年终奖金 + 五险 （试用期为1～3个月，试用期工资为正式工资的70%，根据实际表现可提前转正） 【工作内容】 1、熟练掌握CAD、Inventor或SolidWorks等三维设计软件。 2、了解机械加工与焊接工艺，掌握常用材料的特性及应用。 3、具备机械零部件受力分析、强度校核和结构优化能力，能合理选材及选用标准件、外购件，实现成本与质量的有效控制。 4、具备机械产品设计开发、工艺制定、全套图纸绘制及相关流程经验者优先考虑。 5、有水处理或除尘设备设计安装背景者优先，具备施工现场管理经验者更佳。 【任职要求】 中专及以上学历，机械工程或机电一体化相关专业，3年以上相关工作经验，年龄不限；服从工作安排，能适应短期出差；持有机械工程师职称或PMP认证者优先。 【工作时间】 8:00-17:30（其中12:00-13:30为午休时间），单休

主要职责： 1、参与新设备的设计、技术开发与引入，根据项目情况、公司意图和要求，负责设计图的修改、确认及完善工作； 2、负责结构设计文件和设备组装测试文件的产出与维护； 3、负责结构件设备的设计与确认，对有关装备下发的图纸进行评审； 4、负责设备部件BOM的建立与维护； 5、负责与部件制作方的沟通，协调与安排装备开发的进度，及时反馈相关信息点作； 6、负责车间内部编制实施有关技术、工艺、安全操作等方面的规程和文件，并检查其执行情况； 7、对现场安装和测试进行指导，对后续生产反馈问题提供技术支持，跟踪生产状态，对生产效果进行确认； 8、对现有设备设计进行进一步完善，同时对设计变更进行记录和归档； 9、技术相关文件的表单和格式的确立； 10、领导交办的其他工作要求。 任职要求： 1、机械设计及其自动化及相关专业，5年以上机械行业工作经验，有产品结构设计工作经验，会静力学、动力学、流体仿真模拟优先优先考虑； 2、熟练操作SolidWorks、creo、CAD相关绘图软件； 3、具有良好的团队合作意识，很强的服务意识和沟通能力，工作责任心强； 4、精通机械结构仿真模拟，具备制造型企业背景。 工作时间：8：30-17：00 福利：五险、食宿、全勤奖、工龄奖、带薪年假、生日礼金、节日福利、咖啡等。

1、熟悉数控刀具的种类及应用，包括丝锥、钻头、铣刀等常用刀具 2、熟练掌握CAD软件，能依据产品图纸绘制对应刀具图纸，精通EXcel等工具对现场数据进行统计与分析 3、配合工程师开展现场数据采集，并完成数据的整理与归类工作 4、负责生产现场刀具库存的日常管理，按时提报采购计划需求 5、监控产品加工过程中刀具的使用状态，确保其性能稳定并满足客户使用标准 7、具备自动化相关经验者优先考虑

1. 负责公司液压与气动测试设备中结构件、钣金件及配套机械零部件的设计工作； 2. 组织并协调液压测试设备各组件、零部件的加工、装配及调试流程； 3. 承担公司非标设备中机械液压类零部件的选型任务； 4. 编制非标液压测试设备的技术方案及相关技术文件； 5. 对接客户，开展技术交流并推进项目沟通与协调。 任职要求 具备五年以上相关工作经验，能熟练运用三维设计软件完成零部件及装配体设计；掌握机械制图规范及相关标准的实际应用。

岗位职责： 负责航空发动机及无人机燃油、滑油与冷却系统的设计工作，涵盖航空燃油箱、滑油箱等关键部件； 任职要求： 1. 能源与动力、流体机械工程等相关专业，硕士及以上学历，具有3年以上航空航天领域工作经验； 2. 具备良好的力学与数学基础，掌握基本的计算分析能力； 3. 熟练使用CATIA软件及相关结构强度、流体仿真分析工具。

公司发展前景广阔，正处于快速成长阶段，期待具备学习能力、渴望与企业共同进步的优秀人才加入我们。 岗位一：管培生储备干部 2名 一、岗位要求： 1、大专学历，化工/数控/机电相关专业，毕业2-3年； 2、具备1-2年制造行业生产相关工作经验，动手能力强，善于学习，能吃苦耐劳，抗压能力佳； 3、积极完成上级安排的其他工作任务； 4、前期需在生产一线实践3-6个月，随后至总部集中学习半个月，再轮岗至技术部、品质部、生产部等职能部门 ●工作时间：08:00-20:00（长白班） ●薪资待遇：4000-6000±元/月或面议

岗位职责： 负责航空发动机及无人机燃油、滑油与冷却系统的设计工作，涵盖航空燃油箱、滑油箱等关键部件的开发与优化； 任职要求： 1.能源与动力、流体机械工程等相关专业硕士及以上学历，具备3年以上航空航天领域工作经验； 2.具备扎实的力学与数学基础，掌握基本的工程计算能力； 3.熟练使用CATIA软件以及相关结构强度、流体控制分析工具。

男女不限，年龄16-45岁，能适应两班倒工作制，身体健康且无犯罪记录，入职后在6S管理环境下作业，岗位操作简单易掌握 [红包]福利亮点 时薪：19元/小时，综合月收入5000-6500元 补贴：7至9月享受高温津贴300元/月，出勤期间提供餐补15元/天（延班额外补助10元） 福利：享有节日相关福利待遇 晋升：绩效优秀者可转为派遣员工（享受五险及奖金），每年设有正式编制选拔通道 [红包]其他保障 提供住宿（费用按标准均摊，80-250元/月），上下班安排点对点接送服务

招聘激光钣金工程师：2名，要有3-5年以上钣金展开拆图经验，熟练掌握、CAD，SW等软件.另招聘焊接大师傅一名要求会看图纸。底薪8000—11000加开单业绩提成 上五险，做过激光外加工更好！电话: