一、岗位职责 - 负责通过公司提供的优质客户资源，主动拨打客户电话，清晰、专业地介绍公司金融助贷产品（房贷、车贷、经营贷、消费贷等）的核心优势、申请流程及相关政策，解答客户关于贷款额度、利率、还款方式等疑问。 -精准挖掘客户资金需求，结合客户实际情况，推荐合适的助贷方案，引导客户完成初步咨询、资料提交等流程，推进客户对接至后续业务环节。 - 做好客户沟通记录，及时更新客户信息及跟进状态，建立完善的客户档案，定期对意向客户进行回访，提升客户转化率。 - 严格遵守公司规章制度及金融行业规范，坚守职业操守，保护客户隐私及公司商业机密，杜绝违规操作。 - 积极配合团队完成既定的业绩目标，参与公司组织的产品培训、话术演练等活动，不断提升自身专业能力和沟通技巧。 二、职位要求 -普通话标准、流利，沟通表达能力强，善于倾听客户需求，能快速捕捉客户痛点，具备一定的说服力和抗压能力。 - 工作积极主动，有较强的目标感和责任心，做事认真细致，具备良好的团队协作意识和执行力。 - 认同金融助贷行业，对销售工作有热情，渴望通过努力获得高薪，能接受电话沟通的工作模式。 - 无不良征信记录，无违法违规从业经历，遵守行业职业道德。 三、薪资待遇 - 基础薪资：4500元/月（根据学历、经验可调整），无责任底薪，保障基本收入。 - 业绩提成：高比例提成+阶梯奖励，多劳多得，上不封顶，通提提成20%~45% - 额外奖励：月度销冠奖、季度业绩奖、年度分红、节日专项奖励（春节、中秋等），定期发放现金、礼品等福利。 - 薪资发放：每月固定日期发放，从不拖欠，支持银行卡转账，透明公开。 四、员工福利 - 培训福利：新人入职提供免费带薪培训（产品知识、沟通话术、销售技巧），后期定期开展进阶培训，助力员工快速成长，提供清晰的晋升路径（电销专员→组长→主管→区域经理）。 - 日常福利：每日下午茶、每月员工生日会、定期团建活动（聚餐、K歌、户外拓展等），节日发放节日礼品、礼金，夏季发放高温补贴。 - 工作环境：舒适整洁的办公环境，配备空调、电脑等齐全办公设备，团队氛围轻松融洽，拒绝内卷，重视员工关怀。 - 其他福利：带薪产假、婚假、丧假，年度体检，员工内部贷款优惠政策，定期评优评先，给予优秀员工表彰及奖励。 工作时间：9:00-12:00，14:00~19:00午休2小时，周日单休（根据业务需求可灵活调整），法定节假日正常放假。 我们重视每一位员工的付出，提供公平的发展平台和丰厚的回报，只要你有野心、肯努力，这里就是你实现自我价值、赚取高薪的理想平台！赶紧投递简历，加入我们吧！

岗位职责： 1、通过电话联系客户，跟进使用体验，解答疑问并处理相关问题，提升客户满意度 2、依据公司提供的名单，配合完成问题用户的核对、信息查询与反馈工作，指导用户完成相应操作 任职要求： 1、大专及以上学历优先，能熟练操作基础办公软件 2、普通话标准，表达清晰，有客服或外呼服务经验者优先，非销售类岗位 3、具备较强的心理承受力，反应迅速，善于应对突发情况并妥善处理

岗位职责： 1.通过电话主动回访客户，了解产品售后情况，及时解答疑问并提供专业支持 2. 根据公司提供的客户名单，核实问题信息，完成查询、记录与反馈闭环 3.引导客户完成相关操作（如系统设置、功能使用、问题自查等），提升自助解决率 4.准确录入客户沟通结果，确保服务过程可追溯、可分析 5.协同相关部门推动共性问题优化，持续提升客户满意度与服务效率 任职要求： 1.普通话标准流利，表达清晰，具备良好的倾听能力与同理心 2. 性格耐心细致，抗压能力强，能适应重复性沟通与节奏紧凑的工作环境 3.有客服、电销、外呼类经验者优先，无销售性质，纯服务导向 4.具备基础逻辑思维与简单问题判断能力，学习意愿强

岗位职责： 1、以电话方式对逾期客户进行提醒、引导客户及时、正确还款； 2、使用规序协助银行处理逾期帐款。 办公室坐班，无需外出；银行提供客户信息，无需拓展客户资源；公司提供外呼系统，无需个人用手机和客户联系。 任职要求： 1、良好的沟通和应变能力，熟悉基本电脑操作； 2、无犯罪记录，无不良征信记录。 福利待遇： 1、试用期无责任底薪3500+5%-20%提成，三个月转正无责底薪3000+15%-40%提成（达到发票额）+带薪年假；平均收入7000-14000，上不封顶。 2、上班时间9:00-18:00，中午休息一小时； 3、完善的在职培训和良好的工作氛围，晋升空间大； 4、办公室办公，无需外出，微波炉、冰箱、空调一应俱全； 5、员工生日福利、工龄补贴、公司周年庆、不定期部门聚餐等。

岗位职责 1、通过电话、在线客服工具、电子邮件等方式，响应用户咨询、受理投诉及开展回访工作，快速准确解答各类疑问； 2、整理用户反馈的建议与意见，结合实际服务情况，提出产品与服务流程的改进措施； 3、持续更新和维护客服知识资料库，确保信息准确完整； 4、按时完成日常工作任务，规范录入相关数据，统计汇总并编制周度/月度客服运营分析报告； 5、配合相关部门协作，保障客户服务流程高效运转； 6、严格遵守信息安全规范，妥善保管公司机密及客户资料。 7、需轮值早班或晚班，早班时间为8:00-17:00，晚班时间为12:00-21:00。 任职资格： 1、普通话标准，表达清晰，具备良好的语言沟通与协调能力。 2、应变能力强，能独立应对突发情况，善于倾听与理解用户需求，具备较强的服务意识和抗压能力。 3、具有团队协作精神，态度积极，踏实肯干，能适应高强度工作节奏。 4、熟练操作计算机，精通Office办公软件的使用。

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包住包住包住！！！重要的事情讲三遍！！！不销售！不销售！不销售！ 工作内容： 负责接听全国用户来电，解答客户疑问，纯接线客服，无销售性质 职位要求： 普通话标准，性格温和，有耐心，会基本的电脑操作 工作时间： 8小时工作制，月休8天 薪资待遇： 综合薪酬7000元-9000元 其他福利： 1、缴纳五险一金 2、享受公司节日福利、季度奖励、年终奖励、公费旅游、各类带薪休假 3、广阔晋升空间 期待你的加入，有意向快来找我聊啊~~~

上班工作内容： 1，接听电话，只需要筛选客户，询问是否需要办理业务。缩小客户范围，排除无效客户即可 2，向客户进行产品介绍，了解客户需求，帮助客户找到合适的产品 3，进行客户的邀约即可薪资待遇： 无责底薪7500+提成+奖金月收入大概在3万左右，职位要求： 1，口齿清晰，普通话标准 2，沟通能力强，有亲和力，能够顺畅地与陌生人交谈 3，具备较强的积极心态和团队意识 4，热爱客服并愿意为此付出努力 5，有过客服经验，在过往客服工作中有出色成绩优先考虑； 6，愿意挑战高薪，有明确赚钱目标和欲望；福利： 提供五险，下午茶，团建等，公司氛围活跃，大部分90后，开开心心上班赚钱，保证没有套路

工作内容：根据公司提供意向客户资源，向客户进行电话回访审核资质，邀约客户上门。【无需谈判只进行邀约。谈判方面会有专门人员进行匹配方案谈判】 午休2小时，给你充足的午休时间，下午茶，零食，团建、生日会 职位要求：1、年龄：18-35岁 2、有过往客服销售经验，在过往销售工作中有出色成绩优先考虑 3、愿意挑战高薪，有明确赚钱目标和欲望 工作时间：早9晚7 周六单休 缴纳五险一金

长期工男女不限，干农活，管吃管住，种大棚的，一天130

能接受夜班 包吃住 踏实能干 事多的不要来

年龄25岁-45岁，有工作经验者

简单整理库房，配货，送货，工作时间不固定，旺季忙点，淡季轻松点

北京招聘： 饮品店营业员 要求：男女不限，有工作经验优先，年龄20岁～50岁。工作时间10小时 待遇：可提供住宿，月休4天； 工资面议； 联系电话：高女士 地址：八达岭步行街

防火门上面开锁孔，酒店电子锁

106、昌乐365家庭维修平台招聘： 水电工、家电维修、灯具卫浴安装，防水疏通、开锁换锁、家具安装工、保洁、各类家政人员，能接受学徒工，平台订单多、就近派单、结算快、时间自由、多劳多得，在家门口就能赚钱，只要你手艺好、人靠谱、服务用心就行，365家庭维修平台，稳定接单，增收不愁。 地址：昌乐县七彩大市场 电话：

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招聘空气能安装工

北京市延庆区招空调安装/维修、家电维修电话

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招聘：安装工（一位） 要求：熟练安装卫浴-灯具-烟机灶具-热水器等 不需要自带工具 长期合作 待遇：计件工资 节假日福利 店铺地址：日上建材厅一楼A33万佳厨卫---二楼B28亮佳灯饰 联系电话

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北京市延庆区厨房设备安装/维修 全年都可以干 嗯，厨房设备维修通风排烟 有C1年龄18至45周岁 零碎维修活多 工作轻松，可以管吃管住啊

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有延庆的清洗师傅吗？ 有单子私信我一下呗。

高薪招聘 续期售后服务人员 全职/兼职均可，具体面议 薪资：3000-10000元 上不封顶 福利：底薪+提成+季度奖+年终奖+旅游奖+荣誉方案 任职要求：男女不限 | 22-55周岁 工作时间：周六日双休 不影响接送孩子以及照顾老人 岗位职责：客户续期提醒、保单保全协助、售后问题处理等 工作地址：延庆城区 联系电话：（微信同步）

北京延庆，空调售后，招聘安装维修师傅，5组，要求有高空证，

公司提供客户资源，无需外出，无需面见客户，属于正规电话呼叫中心模式，使用公司统一热线开展工作。 工作内容为通过公司系统外呼老客户，办理车险续保相关业务。 白班制，每天工作8小时，周末双休，法定节假日正常休息，五险一金齐全，解决后顾之忧。 二、薪资福利 1. 带薪培训：9天培训期，40元/天，全面学习行业知识、产品内容及基础技能； 2. 薪酬结构：浮动底薪2600-7900元（按个人表现划分为九个等级），提成比例为业绩总额的4%~20%； 3. 入职前三个月综合收入4-5k/月；转正后月收入不低于6k，高阶人员月薪可达1万元以上，上不封顶； 4. 享有额外补贴、季度奖金、年终奖金及各类节日福利；提供住宿支持、餐费补助、购物券等多重福利； 5. 工作满三个月可申请调岗至人事、行政、回访、IT、讲师等后台岗位；工作满六个月可参与内部管理岗位竞聘。（机会已备，努力即可争取，结果顺其自然） 公司在全国多地设有分支机构，如计划返乡就业，可在当前分中心工作满3个月后，申请调转至户籍所在地或意向城市的分公司，全国范围均可协调安排 三、你将获得 1. 入职即签订劳动合同，依法缴纳五险，保障薪资与福利的合规性； 2. 公司统一为员工缴纳“五险”、雇主意外险及住房公积金； 3. 办公室长白班，每日8小时，周末双休，享受国家法定节假日带薪休假； 4. 拥有友善的上级和专业化办公氛围 备注：本人为公司人力资源部经理，本次招聘为内部直招，因事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我，将优先安排面试