招聘压滤机熟练操作工，操作压滤机经验两年以上，男女不限，年龄55岁以下

招聘压滤机熟练操作工，有两年以上工作经验，男女不限，年龄55岁以下，公司包吃住

抚州市广昌县招一位熟练拉山机师傅、和伐木机师傅。要有过一年以上的技术经验。

岗位职责: 1.负责机械制造及自动化领域的相关技术工作 2.保障生产流程达到质量与效率的既定标准 3.参与产品的设计优化及相关改进任务 任职要求： 1.掌握扎实的机械制造与自动化专业知识 2.具备良好的团队协作意识和沟通能力 3.应届毕业生中学习能力强、积极进取者优先考虑

需要闲起的掘进台车操作手，我这里其他公司要一个，鑫通台车新车3.75的钻杆，操作手180一米，不出成本，副手130一米，可能要装炮，巷道3.3成3.6米，3.5成3.8米

九江共青城招其他工程司机\

九江市修水县招其他工程司机

江西省赣州市崇义县招电耙工，放矿工，浇水泥斗工，绞车工

江西省赣州市崇义县招电耙工，放矿工，浇水泥斗工，绞车工

岗位职责： 1.可独立承担非标自动化设备的机械结构与零部件设计，完成材料选型工作； 2.负责审核及确认团队成员输出的设计图纸，具备机器人等非标自动化设备仿真模拟能力者优先考虑； 3.能与电气工程师协同开展非标自动化设备的整体设计，并主导现场调试指导； 4.归档整理技术图纸资料，编制操作手册等相关技术文件。 职位要求： 1.机械设计、自动化或相关专业，大专及以上学历； 2.具备3年以上非标自动化设备机械设计经验，有机器人应用背景者优先； 3.掌握机械传动原理，了解机械加工工艺流程，熟练操作三维设计软件；熟悉气动液压系统原理及元器件选型者优先； 4.工作态度严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识。

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江西新余来两个打锤司机，要成手，二把刀绕路，闲着的司机联系我

招聘海螺倒短司机，已运行。 1、24小时运行，两班制，15天换班。 2、必须持有A2驾照 3、驾驶电车，油车后翻自卸车 4、招募6名驾驶熟练，吃苦耐劳的老司机。 4、每月20号结算工资，节假日延后。☎

新余安装防火门，4个，分宜7个门

学徒 ，18一50岁，工作勤快、积极、有上进心、良好的沟通、协调、表达能力，服从公司管理，有亲和力。 薪资福利:底薪+高额提成 工作地址:新余各门店就近按排

消防车司机 年龄40周岁以下；持有B2驾驶证，具备3年及以上驾龄，熟悉车辆保养维护知识，无重大交通事故记录 薪资福利:月薪5000元；工作氛围轻松，执行规律作息，每周六、日正常休息，每月额外享有8天外出假期；入职即缴纳五险一金，享受包吃包住福利，统一配发服装及生活用品；宿舍配备空调、热水、洗衣机、无线网络，生活条件舒适便捷 招工人数:1名

西关水库，用两辆四不像，能干三到四天，有干的打电话联系，

池州市青阳县招其他工程司机、其他维修、污水/污泥处理

压滤机工人俩个

今天继续用成手平机快船进行作业，有意者可通过其他方式联系辽宁葫芦岛。

需具备3至5年以上填充母料工厂生产相关经验，吃苦耐劳者优先录用！

岗位职责: 1.负责产品涂装工艺的规划与持续优化，保障涂装质量符合技术规范； 2.结合产品特性及实际生产条件，制定科学可行的涂装实施方案； 3.对涂装作业全过程进行监督与管控，确保生产效率与作业环境安全达标； 4.编制并不断完善涂装作业指导文件，确保操作人员准确理解并规范执行工艺要求。 任职要求： 1.具备扎实的涂装技术知识，掌握各类涂装工艺流程及应用要点； 2.拥有良好的团队协作意识和沟通能力，能高效协调生产与涂装环节的工作衔接； 3.对产品质量具备强烈的责任感，能够严格执行相关质量标准与规范要求；

岗位职责: 1.负责产品涂装工艺的设计与持续优化，保障涂装质量符合技术标准； 2.结合产品特点及生产条件，制定科学可行的涂装实施方案； 3.对涂装全过程进行监督与管理，提升作业效率并保障环境友好性； 4.编制及完善涂装作业指导文件，便于操作人员准确掌握并规范执行工艺要求。 任职要求： 1.具备扎实的涂装技术知识，熟悉各类涂装工艺流程； 2.工作认真负责，对产品质量有较强的把控意识； 3.具备良好的跨部门沟通协调能力，推动流程高效运行； 4.了解环保相关要求，并具备实际的环保操作经验。

1、能熟练操作CAD及SolidWorks等三维绘图工具； 2、掌握至少一种相关力学分析软件并能熟练应用； 3、依据公司产品设计开发需求，开展新产品前期研发及定型产品的持续维护； 4、承担产品总体布置设计工作，输出完整且准确的设计文档与技术资料；

江西塑呈新材料科技股份有限公司，是深耕工程塑料及特种新材料领域10多年的高新技术企业，持有近20项实用新型专利。公司专注相关产品研发、生产、销售，主营PA66、PA6、PBT、PC、ABS、PPS等多系列产品，广泛应用于建筑、汽车等领域。依托专业团队、先进设备及技术创新，获客户认可。未来五年，公司将持续加大研发投入、推进品牌建设、优化人才团队与管理体系、扩增产能并实现数字化转型升级，立志打造业界一流品牌。现因公司发展需要招聘以下人员： 塑料研发工程师:1名岗位职责：主要负责技术管理和改性塑料配方设计及客户技术问题服务。包括新材料新产品研发，制定产品标准，设计配方，处理技术和产品质量问题，提高产品质量，降低配方成本，对接客户技术问题解决等。改性塑料主要包括PA、PP、ABS、PC、ABS/PC、PE等。任职资格：1、大专及以上学历，高分子材料、化工类专业、有机合成、高分子合成方向；2、具有PA加工及其他改性材料研发工作背景；2年以上改性塑料行业工作经验，有色母粒、尼龙（PA）、聚丙烯（PP）、聚乙烯（PE）等研发经验者优先。3、具备良好的团队合作精神、沟通能力和协调能力；待遇：底薪8K-12K元/月 福利：工作环境舒适、朝九晚五、免费食宿、购买五险，年终奖、带薪年假、最高15天工龄假，法定节假日，双休。地址：高新区水西镇桐林路800号联系人：黄女士联系电话：

需具备3至5年以上填充母料工厂生产相关经验，吃苦耐劳者将优先录用！

1、独立承担非标自动化设备（如烘干机、干化机等）的机械结构设计、材料选型及零部件优化工作； 2、负责审核与确认团队成员的设计图纸，确保设计方案合理且具备良好的工艺可实现性； 3、协助上级完成整机设计任务，主导设备的装配调试过程，并及时解决现场出现的技术问题； 4、熟练使用有限元分析工具（如ANSYS、SolidWorksSimulation）对关键部件进行力学仿真与结构改进； 5、编制完整的技术文件（包括BOM表、装配图、操作说明书等），保证技术资料的规范性与可追溯性； 6、参与新产品的研发项目，配合技术团队突破设计中的关键技术难题。 一、任职要求 1、年龄要求：****** 2、学历与经验：本科及以上，机械设计、机电一体化等相关专业，具备2年以上非标自动化设备设计工作经验； 3、核心技能 （1）熟练掌握SolidWorks/AutoCAD/UG等设计软件，具有复杂机械系统建模能力； （2）具备扎实的材料力学和机械原理基础，能熟练应用有限元分析工具开展仿真分析； （3）熟悉非标自动化设备从方案设计到出图、加工、装配调试的全流程开发； （4）有机器人集成、传动系统或热工类设备设计经验者优先考虑； 4、职业素养 （1）具备较强的独立分析与解决问题能力，注重结构设计中的细节把控； （2）具备良好的沟通协作能力，能够与车间、工艺等多部门高效协同； 能接受短期出差，配合完成设备现场调试及客户技术支持工作

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掌握机械加工与铸造模具相关技术（具备矿山机械及选矿工艺经验者优先）

1、依据客户产品设备需求进行图纸开发与设计，具备独立完成结构设计及理论计算的能力，熟练使用各类绘图软件； 2、负责建立产品生产所需的物料件号，维护BOM清单； 3、对产品的装配与调试过程实施监督与技术指导； 4、针对产品运行中出现的问题进行分析，并提出有效解决方案； 5、为客户提供产品设备设计方面的技术支持与答疑； 6、统计并分析设计与装配环节的成本支出，探索优化空间，制定降本增效的计划与实施方案； 7、工作态度清晰明确，责任心强，能按时高效完成任务并达成既定目标。 要求具备3年机械绘图相关工作经验。