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岗位职责： 1、策划并编排适宜的舞蹈课程内容； 2、依照课表安排开展教学工作，营造轻松愉快的课堂氛围； 3、配合完成校区内的其他相关服务事务。 任职要求： 1、年龄28-40岁，具备大专或以上学历，舞蹈类专业背景者优先； 2、精通民族舞、古典舞，拥有教学及舞台表演经验者优先考虑； 3、具备良好的服务意识，性格亲和，沟通能力强，有耐心与责任感； 4、加分项：具有一年及以上教育培训行业从业经历，能独立剪辑短视频，有户外或旅游课程组织经验，或参与过市场推广相关工作； 5、会基础舞蹈或乐器演奏的幼儿教育人员，可安排助教岗位先行入职，学历条件可适度放宽。 薪资福利： 能力优异者薪酬可协商。1、基本工资+绩效提成；2、福利待遇：五险+带薪年休假。

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一、职位描述 1. 参与公司安排的各类舞蹈演出、活动及项目，展现舞蹈魅力。 2. 按照公司要求，接受系统、专业的舞蹈培训，不断提升舞蹈技能与艺术素养。 3. 配合团队工作，积极参与团队建设与协作，共同完成工作任务。 4. 根据业务需要，能够适应出差安排，参与不同地区的演出及活动。 二、任职要求 1. 身高155cm及以上，体重120斤及以下，形象气质佳，身材匀称，具备良好的身体协调性与节奏感。 2. 年龄18-30岁，性别不限，热爱舞蹈艺术，对舞蹈有浓厚兴趣与热情。 3. 接受0基础学员，公司提供专业带薪培训，从基础开始教学，助力学员快速成长。 4. 具备良好的团队合作精神与沟通能力，能够适应团队协作与集体生活。 5. 能够适应出差工作安排，具备较强的适应能力与抗压能力。 三、薪资待遇 1. 无责底薪9000元，保障基本收入，无需承担业绩压力。 2. 额外享有50%的业务提成，根据个人及团队业绩，提成丰厚，上不封顶，收入与努力成正比。 3. 带薪培训：培训期间发放薪资，不扣减任何费用，让学员安心学习。 4. 培训期间包吃包住：公司提供舒适的住宿环境与营养均衡的餐饮，解决学员后顾之忧，全身心投入培训。

工作内容： 负责协助舞蹈老师进行舞蹈教学，包括课前准备，课程授课，以及课后的整理和汇报。 主要职责： -协助舞蹈老师进行课前准备，包括布置教室、准备器材、以及检查学生情况。 -跟随舞蹈老师在课堂上进行舞蹈教学，确保学生能够按照老师的指导进行练习，并在课程中记录学生的表现。 -在课程结束后，整理教室，收集学生回家，并向舞蹈老师汇报学生的情况。 -协助舞蹈老师进行课程的评估和反馈，提供学生的问题和需求给舞蹈老师，以便他们做出相应的调整和改进。 -参与舞蹈老师的演出和比赛，为演出和比赛提供支持，协助舞蹈老师提高表现水平。 职位要求： -热爱舞蹈，具有良好的舞蹈技巧和表现力，能够启发和激发学生的舞蹈潜力。 -有良好的沟通能力，能够与学生和舞蹈老师建立良好的关系，协调好教学中的有关事项。 -具有团队合作精神，能够与同事和领导建立良好的关系，共同协作，提高工作效率。

岗位职责： 1.负责线下街舞和排舞课程的教学工作，针对早幼教及青少年等不同年龄段学员设计并实施教学内容； 2.制定科学合理的教学计划与课程教材，持续优化教学流程，确保教学质量与学员学习效果； 3.积极参与教研活动与团队协作，提升个人专业能力与教学表现力； 4.协助校区或教学团队完成日常运营支持及相关活动执行。 任职要求： 1.具备街舞或排舞实际教学经验，熟练掌握popping、locking等舞种者优先考虑； 2.热爱舞蹈教育事业，具备良好的沟通表达能力和团队合作意识； 3.身体素质良好，舞蹈基本功扎实，具有较强的舞台表现力和感染力； 4.能适应灵活的工作时间安排，接受非坐班制，全职或兼职均可； 5.有早幼教或青少年舞蹈教学经验者优先录用。

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【岗位职责】 *负责公司核心部门工作对接及管理 *舞台领舞，无舞蹈基础可由公司安排老师培训 【职位要求】 *性格外向开朗，亲和力强，沟通协调能力强 *身高150cm以上，体型匀称，可接受出差 *有无经验均可，免费培训 【工作时间】 *每天工作4-6小时，轻松稳定 【薪资福利】 *薪资7000-9000元 *包食宿，宿舍两人间，配备空调、洗衣机、热水器、WiFi

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