主要职责： ·针对现有及新产品，设计专用工具与夹具，提供应对各类复杂技术难题的解决方案。参与单件式医疗设备装配流程及相关操作设备的开发与优化 ·在既定的技术规范与政策框架内独立开展工作，自主判断并确定工具与夹具设计所采用的方法与技术路线 ·运用SolidWorks进行多种分析类工具的设计，用于在提交验证团队前对工具与夹具性能进行有效性评估 ·主导需求收集、概念构思、方案展示、详细设计、验证测试及最终发布等全流程工具与夹具开发工作 ·协同工艺开发、研发、制造工程、生产及质量等多部门协作，确保工具与夹具满足实际应用要求 任职要求： ·具有医疗器械耗材领域工作经验，熟悉三类耗材（如一次性心血管超声导管），主要用于北极心血管内超声系统等产品 ·具备扎实的机械专业知识背景，取得机械工程学士或硕士学位。具备良好的英语口语交流能力 ·在机械设计相关岗位拥有5至10年工作经验，具备一次性医疗产品或设备开发经历者优先考虑 ·掌握几何尺寸与公差（GD&T）、面向制造的设计（DFM）及公差叠加分析方法 ·熟练使用SolidWorks软件进行三维建模与工程设计 ·了解工艺工程师涉及的主要工艺流程与技术要点 ·熟悉常用工程材料及其对应制造工艺，包括塑料件、金属薄板、压铸件和机加工零件等 ·能在复杂项目环境中高效推进任务，具备较强的创新意识与问题解决能力 ·具备良好的团队协作意识，拥有出色的沟通技巧及跨文化协作能力

1.负责垃圾吊的定期保养、故障诊断与维修工作，确保设备安全、稳定、高效运行。 2.处理行车机械部分的故障。 3.配合完成行车电气系统的检查，并与电气工程师协作进行综合故障排查。 4.根据设备保养计划，执行润滑、紧固、调整等预防性维护工作，并做好详细记录。 5.快速响应紧急抢修任务，保障生产线的连续运行。 6.遵守公司所有安全规定和操作规程，确保本人及他人的工作安全。 7.参与设备的改进与优化建议，协助管理备品备件。 任职要求： ·有桥式、龙门式起重机或大型重型机械设备、电动葫芦维修经验者优先考虑。 ·熟练掌握机械传动、液压、气压系统的基本原理和维修技能。 ·具备较强的故障判断和独立动手解决能力。 ·身体健康，无恐高症，能适应高空、有限空间作业。 ·责任心强，安全意识高，具备良好的团队合作精神。

岗位职责： 1、负责产品的机械结构设计工作、管路设计工作 2、为产品的生产、流程工艺改进及技术升级提供必要的技术支持及相关信息收集整理 3、负责产品相关文字资料的整理及拟定，参与项目、专利等申报工作 4、跟进产品测试试验、调试、投产过程 任职要求： 1、至少3年以上机械设计经验，医疗器械行业优先 2、有良好的语言表达、团队协作和学习能力，具有积极主动的工作态度 3、具备创新意识，有一定产品设计经验和专业基础 待遇：10-15k，五险一金，双休，年假 国企投资医疗器械公司，很稳定

1.大专及以上学历，机电一体化、机械制造相关专业 2.熟悉机械结构原理，具备机械机构设计与研发能力，3年以上相关工作经验，掌握基础电控知识 3.参与项目前期分析与方案建议，擅长钣金及精密机械结构的设计与开发 4.有科研机构、高校等非标定制设备或承压类设备开发经验者优先，具备PLC应用经验者优先 5.熟练使用3D建模软件，如Catia、SolidWorks、UG等 6.负责客户现场技术支持，设备安装调试及后续跟进工作 7.承担专利及知识产权的撰写、申报与检索工作 8.参与供应商协调管理，跟踪生产进度，确保交付质量与时效 9.具备良好的沟通协调能力，能高效解决现场技术问题 10.具有风险防范意识，重视团队协作与整体目标达成 11.工作责任心强，细致严谨，积极主动，抗压能力强，保持正向工作态度

熟练掌握常用绘图软件，具备标准机械精加工相关经验，熟悉轴类扭矩计算、电机与减速机选型，有包装机、混合机、粉碎机、输送机及非标机械设备制图经历者更优，具备机械加工制造绘图背景者优先考虑，详情可面谈。 工厂位于上海市奉贤区，我们重视技术实力。 公司发展稳定，提供良好晋升空间，具体事宜面议， ，携手并进，共创飞跃。

维修各种机械设备，及电路

一、岗位概述 全面负责公司泥浆泵及相关流体机械产品的技术规划、研发创新和产品全生命周期技术管理。领导研发团队进行关键技术攻关、新产品设计开发、现有产品性能优化以及技术标准体系建设，确保公司产品技术在市场上的领先性和竞争力，为公司的战略发展提供核心技术支撑。 二、主要工作职责 1.技术战略与规划： *跟踪全球泥浆泵领域的最新技术动态、竞争对手产品信息和行业标准，制定公司中长期产品技术发展规划和年度研发路线图。 *主导新技术的预研、评估和引进工作，推动技术创新和专利布局，构建公司的技术壁垒。 2.新产品研发项目管理： *全面负责新产品的立项、设计、仿真、试制、测试、验证和定型工作，确保项目按时间、预算和质量目标完成。 *主持关键技术的方案评审和技术决策，解决研发过程中的重大技术难题。 3.产品设计与性能优化： *领导团队完成泥浆泵的hydraulicdesign（水力设计）、结构设计、强度分析、耐磨设计和材料选择等核心工作。 *运用CFD（计算流体动力学）、FEA（有限元分析）等现代设计工具对泵的流场、压力分布、汽蚀性能、振动和应力进行仿真分析与优化。 *持续改进和优化现有产品，提升产品效率、可靠性、寿命及适用性，降低制造成本。 4.技术标准与体系建设： *建立和完善公司产品设计规范、测试标准、技术文档管理体系。 *确保研发过程符合API、ISO、GB等相关国际、国内及行业标准要求。 5.跨部门技术支持： *为生产部门提供全套生产工艺文件（如图纸、BOM、工艺卡），并解决生产过程中的技术问题。 *为销售和市场部门提供高级技术支持，包括技术方案制定、客户技术交流、标书制作等。 *为质量和服务部门提供根源分析和技术支持，解决产品应用中的重大质量问题。 6.团队建设与人才培养： *负责研发团队的建设、管理和激励，营造创新、严谨、协作的研发文化。 *负责团队成员的技能培训、技术指导和绩效评估，提升团队整体技术实力。 三、任职资格要求 必备条件： *学历与专业：硕士及以上学历（优秀者可放宽至本科），流体机械、水力水电工程、机械设计、动力工程及工程热物理等相关专业。 *工作经验： *8年以上流体机械（泵、水轮机等）设计研发经验，至少5年以上在石油装备、矿山机械、疏浚、冶金等领域从事泥浆泵或重型工业泵研发管理的经验，并有成功领导完整研发项目的案例。 *专业知识与技能： *精深的理论基础：精通流体力学、泵理论、机械设计、材料力学、机械振动等专业知识。 *丰富的实战经验：深刻理解泥浆泵的磨损机理、汽蚀性能、密封技术和系统匹配。 *熟练的工具应用：精通SolidWorks,UG,Pro/E,CATIA等至少一种三维设计软件；精通ANSYSCFX/Fluent,CFturbo,PumpLinx等至少一种CFD仿真软件；精通ANSYS,Abaqus等至少一种FEA分析软件。 *标准与流程：熟悉API7K/8C/ISO9001等设计与质量体系，精通IPD、APQP等产品开发流程。 *核心素质： *卓越的技术领导力、创新思维和系统性问题解决能力。 *出色的项目管理和跨部门沟通协调能力。 *严谨的科学态度，对技术细节有极致的追求。 *强烈的责任心和团队合作精神。 优先考虑条件： *有大型石油固控系统、压裂泵、深海钻井泵等超高压、高可靠性泥浆泵研发经验者优先。 *持有高级工程师职称，或作为主要发明人拥有多项发明专利者优先。 *有海外知名泵企研发工作背景或国际合作项目经验者优先。 *具备良好的英语读写能力，能够熟练阅读和撰写英文技术文献。 五、职业发展 *本岗位是公司技术路线的核心领导者，是未来技术总监/总工程师的接班人。

垃圾处理设备维修保养维护

岗位职责： 1、独立承担项目3D结构设计、零部件力学计算与选型、绘制2D工程图纸及机构装配调试工作； 2、独立完成各类传动机构的设计计算、标准件选型及结构合理性分析； 3、具备成本控制意识，能独立开展图纸的校核与审查工作； 4、熟悉机械加工工艺，掌握钣金件制作流程及相关技术要求； 5、具备自动化产线整体布局规划与设计经验者优先录用； 任职要求： 1、大专及以上学历，机械设计、机电一体化、机械自动化等相关专业背景； 2、3年以上非标自动化整机设备研发设计经验（不含实习期及工装夹具类工作经验）； 3、熟练操作Solidworks、CAD等制图软件以及Office办公软件； 4、工作态度端正，责任心强，作风细致严谨，具有良好的成本意识； 公司总部：上海.金山 【公司福利】 1、依法缴纳五险一金，享受法定节假日休假制度； 2、提供员工宿舍，发放节日慰问品或补贴； 3、定期举办年会活动，组织国内外团队旅行； 4、开展团队拓展、集体团建及岗位技能提升培训；

1.能熟练操作UG类设计工具以及CAD制图软件； 2.掌握机械装备设计流程与方法，了解机械原理及气缸、丝杆、步进伺服系统的应用； 3.熟知机械设计领域的相关标准、规范及生产工艺要求； 4.本科及以上学历，机械类相关专业背景； 5.具备6年以上非标机械设计工作经历； 6.性格乐观，富有责任心，工作态度积极； 7.具备良好的团队合作精神； 8.年龄在18至24周岁的适龄青年须提供兵役证明。

12元一单，日结高价， 饿了么外卖 人均600-1000元/天， 全路边取餐， 没有一个商场， 名额50个， 先到先入职， 最好跑的区域 站点: 虹口 站点: 静安 站点: 普陀

明天随车吊替班嘉定开到漕宝路干一天。。

上海市嘉定区招二保焊/气焊，要求成型好看，可以多层多道，能上夜班优先，

上海市嘉定区招挖机/钩机司机

上海市嘉定区招家具安装

信长核广西防城港白龙直招: 工程管理岗 塔吊管理主管: 2人 脚手架管理主管：2人 水电管理主管： 2人 计划统计岗 计划统计主管： 2人 物资部 采购管理岗： 2人 采购计划岗：5人 乙供验收岗： 2人 仓储管理岗： 2人 叉车司机： 1人 司索工： 2人 土建技术（钢结构）： 2人 土建检查工程师： 2人 龙门吊司机： 2人 综合管理岗（商务管理）： 2人 工 资：电话面试后定岗定薪，技术过硬的价格绝对让你满意 年龄：18周岁至50周岁 本项目以上工种必须有相关的核电工作经验，无前科和体检合格的体检报告（身体健康无传染病）注：，身份证正反面照片及其它相关证件，非诚勿扰！ 联系人:吕主任 联系电话:

信长核广西防城港白龙直招: 工程管理岗 塔吊管理主管: 2人 脚手架管理主管：2人 水电管理主管： 2人 计划统计岗 计划统计主管： 2人 物资部 采购管理岗： 2人 采购计划岗：5人 乙供验收岗： 2人 仓储管理岗： 2人 叉车司机： 1人 司索工： 2人 土建技术（钢结构）： 2人 土建检查工程师： 2人 龙门吊司机： 2人 综合管理岗（商务管理）： 2人 工 资：电话面试后定岗定薪，技术过硬的价格绝对让你满意 年龄：18周岁至50周岁 本项目以上工种必须有相关的核电工作经验，无前科和体检合格的体检报告（身体健康无传染病）注：，身份证正反面照片及其它相关证件，非诚勿扰！ 联系人:吕主任 联系电话:

机械师 1.倒班周期：上三休一；2.年龄：原则上30 - 45岁，有特殊技能的可以特批；3.能吃苦耐劳，工作地点服从公司安排，合作意愿和利他性强，为人正直踏实，有良好的职业记录；4.有爱岗敬业、奋斗精神；5.英语：满足本岗位工作需要。

吉林省 用资料员，材料员，标准员，劳务员，机械员，临保，给，

南通需机械工三人，要有焊工证，明天出发

机械设备维修保养，能吃苦耐劳，年龄25/40岁，包吃住，缴社保

根据图纸设备接线放线

自动化设备生产及现场调试，会看机械电气图，有机械安装基础。

会cad！sw画图

1.具备非标自动化设备相关工作经验者优先考虑。 2.有焊接设备领域实践经验者优先。 3.拥有输送类机械设计行业背景者优先录用。 4.熟练掌握常用机械设计软件操作。 5.在汽车夹具行业有从业经历者优先。

负责公司商用空调结构开发，设计内部钣金图纸，钣金及组装工艺，建模分析。

1：熟悉sw、SAD、二三维画图软件，五年以上工作经验、从事包装机械行业优先，高中以上学历，年龄30岁以上，中餐补贴社保等，六天制工作 2:销售数名：底薪加提成、从事机械行业优先，中餐补贴社保等，六天制工作：联系电话

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-12-31 岗位职责: 1.承担汽车工装机械的方案设计与技术开发工作 2.保证设计方案满足行业规范及客户具体需求 3.协同团队成员，保障设计与制造环节高效衔接 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能高质量推进工作任务 2.适应能力强，可迅速融入多职能协作团队 3.持续跟踪行业发展趋势，主动提升工作效能

过年不回家 森展汽配 小时工 冲压工.男女不限.50岁以下，要求有经验的。 试用期：第一个月23元/小时，第2个月24元/小时，第3个月25元/小时止， 高位叉车工38岁以下（27元十1）每小时 试用期三个月。第1个月22元，第2个月23元，第3个月24元每小时 工作餐 上班时间：早7点半一晚7点半。两班倒 综合月薪8000-9000元左右 注意： 住宿费：每天15元，水电平摊。 28号发薪 面试时间：2点进厂面试✅ 备注：以上价格包含所有福利在内。 地址：嘉定江桥星华路839弄218号 供应商返1元每小时，长返，（1月送的人在职1个月1次性另返500元）需要开票 ☎慧恩集团高老师 如有回信不急时，请打电话，感谢理解

过年不回家 森展汽配 小时工 冲压工.男女不限.50岁以下，要求有经验的。 试用期：第一个月23元/小时，第2个月24元/小时，第3个月25元/小时止， 高位叉车工38岁以下（27元十1）每小时 试用期三个月。第1个月22元，第2个月23元，第3个月24元每小时 工作餐 上班时间：早7点半一晚7点半。两班倒 综合月薪8000-9000元左右 注意： 住宿费：每天15元，水电平摊。 28号发薪 面试时间：2点进厂面试✅ 备注：以上价格包含所有福利在内。 地址：嘉定江桥星华路839弄218号 供应商返1元每小时，长返，（1月送的人在职1个月1次性另返500元）需要开票 ☎慧恩集团高老师 如有回信不急时，请打电话，感谢理解