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招聘两位兼职配送快递，铜盂区域（工作时间11点多到下午16点，自带三轮车，铜盂本地最好，电话，微同

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本店在深圳市龙岗区五联将军帽技师学院北门蜜雪冰城旁边，招聘一名长期的入库员，月薪5000，有长期干小时工的亦可联系本人……非诚勿扰～谢谢～

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茂名市茂南区招高叉车工、需要上高架 高空作业车

霞山森林公园一亩田农庄招聘厨房杂工一名，男女都行，上午9点到2点，下午4点到8点半，

负责区域内的快递收派服务，需要会开电动车。退伍军人优先。免费提供住宿。

招聘：钟山邮政揽投员 薪资：3001-5000元/月 身体健康，有工作热情，有责任心

薪资待遇 1.打酱油：4000-5000元 努力干：6000-8000元 使劲干：8000-10000元 拼命干：10000以上 多劳多得 2.纯计件提成派件1.8-3元/单，日均单160-300 单/天， 3.公司福利：话补，餐补，夏季有高温补贴，入职满一年享受工龄奖，年终奖，综合补1000-3000.可提供佳宿； 4.工作时间：八小时工作制，午休2-3小时 男女不限会使用智能手机和骑电动三轮车或者两轮；

韵达快递招聘送货人员3名，公司提供交通工具，计件：工资6000+工资。 应聘电话：

快递驿站送货专员负责快递分拣.结束后把自己负责的驿站快递派件装好给驿站送过去..一天两派 上午 下午.请投简历.或电话质询或来公司地址直接面试有工作经验中优先.吃苦耐劳者优先，公司配三轮.或汽车.公司地址于洪区怒江北街6-9号怒江公园地铁D口上来就是

招聘晚班快递操作工多名 时间：18:00~清场下班（凌晨2~3点） 要求：识字，20-35岁，能接受晚班，体力较好，本地考虑 薪资：5000/月，月休两天，有额外的餐补和加班补贴 地址：彩塘镇金一村新潮汕公路金新家私对面中通快递

深圳网红电商包装仓大量招聘 日结工临时工长期工 资薪待遇：26/小时长白班坐班 岗位：包装、品检、装盒、扫描、分拣 要求：男女不限16-50不体检不面试 月薪：8000-9000 工作时间：8.00-12.0013.00-17.0018.00-20.00 自愿加班 每2小时休息10分钟、上六休一 食住：包吃包住、公寓式宿舍4/6间厂区宿舍 预支：一个星期可借支800-1200 辞职：辞职提前三天、人走帐清（离职当天结清所有工资）

岗位职责： 1、跟车送货到客户处卸货（腻子粉），只卸不装，每天1-2车，1-2个人搬，一车十吨左右； 要求： 1、身体健康，吃苦耐劳； 2、服从安排，无不良嗜好； 3、无学历要求，懂写姓名就行

工作职责： 1、负责本单位成本管控相关工作； 2、负责本单位质量管理体系的执行与监督； 3、主导本单位新项目的实施及变更环节的协调管理； 4、推动本单位人员培训、人才发展及企业文化践行； 5、组织并推进本单位持续改善与创新工作的开展。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备5年以上物流行业从业经历，其中至少3年物流项目运营管理经验； 2、有国内知名合同物流企业工作背景者优先，曾带领运营团队者优先考虑； 3、能够接受全国范围内跨区域调动及频繁出差安排。 原标题：《解决方案经理》

装卸员 厂区工作，大件包裹、小件包裹搬运、装卸、打包等工作。 薪资福利:16元/小时 来源：吴川

职位描述 工作职责: 1.负责所运输物品的检查，监督及指挥装卸车，签收回执单， 2.完成每日的运输统计报表， 3.货物数量及产品出现问题时*时间反馈给相关领导做好应急措施。年龄:16-48周岁,能适应长短途的 出差，能听从公司领导的管理。 职位薪资： 实习第一个月的薪资:7000元 转正后选择以下长短运输 1.短途：底薪6500+出车补贴100/天（主要负责，周边城市当天往返的）综合月薪:10000-12000元 2.长途：保底8500，出差补贴200/天 出差时间：出差一次4-5个工作日（出差结束可以休息2到3天，月休10天。月薪：12000-15000 元 3.专线西部运输：保底9500，出差补贴300/天 出差时间：出差一次7-8个工作日（出差结束连休4天左右）全勤+1000，综合月薪:15000-20000元 （公司缴纳五险一金，包吃包住） 每月十号发工资，带薪年假15天 长途或者短途可以根据自己情况选择！

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工资可一日一结、每日薪资不低于300，次日可直接结算 1小时：40-50，8小时:300-500、周薪:2100-3000 工作时间自由 薪资可日结、周结!!! 提供住、无住宿提供公寓式住宿 有无经验都可入职，有人带 年龄要求：18-54"

固别五金招聘 岗位：[打包快递 拆快递] 待遇：一小时13元以上 要求：18-40岁 能看快递单的 时间：早九晚六 地址：磐东街道北河村 电话：

1.统筹跨境物流全链路规划，设计仓储节点布局、运输线路及配送半径，优化入库 2.联动采购、生产、销售部门搭建协同机制，制定动态补货策略，平衡安全库存与周转率，保障原料供应及成品交付时效。 3.搭建成本核算体系，通过资源整合、招标比价等方式管控运输、仓储等核心成本，年度推动物流成本降低1%-3%。 4.识别运输延误、货物破损等潜在风险，制定应急预案并演练，确保物流运作符合《道路运输条例》等相关法规。 5.建立运营数据看板，追踪准时交付率、库存周转率等核心指标，通过数据分析优化流程瓶颈。 三、任职要求 1.本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先， 2.5年以上跨境物流行业工作经验，至少2年团队管理经验，有中大型供应链或配套规模企业从业经历者优先。 3.熟悉物流管理全流程及行业法律法规，熟练操作ERP、WMS等物流信息系统。 4.具备较强的统筹协调、成本控制及问题解决能力，抗压性强，拥有良好的团队合作精神。 5.具备数据驱动思维，能通过数据分析推动运营优化，有跨境物流或特殊品类物流经验者加分。 福利待遇：双休不定时下午茶节假日正常放氛围轻松不存在勾心斗角有想法可以滴滴哦