
装配工加班补贴保险3-5人月结全职吃苦耐劳其他
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务
2.正确使用和日常维护基础工装设备,及时报告设备异常情况
3.严格执行车间6S管理要求,保持工位整洁、物料定置有序
4. 配合班组长完成质量自检与记录,确保产品符合工艺标准
5. 遵守安全生产规范,正确佩戴劳保用品,参与岗前安全培训与演练
任职要求:
1.年龄18–45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.学历不限,能识字读图、简单计算,适应倒班或计件工作节奏
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本团队协作意识和服从管理意识
4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供带薪岗前培训
太原小店区招ALC安装、装配式构件安装有住宅楼有商业楼闲下来的班组,欢迎联系
1.2-1.8万元/月
装配式安装ALC墙板长期
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太原小店区招装配式构件安装(alc墙板(alc板))、ALC安装
1.2-1.8万元/月
装配式安装ALC墙板3-5人
太原市小店区招装配式构件安装(alc墙板(alc板))、ALC安装
装配式安装1-2人月结
忻州市铺预制板,90X90厚12的板板,铺一平米34块钱,干铺预制板,都是平铺,没有造型沟通坡,平均工资四百到五百块钱,管吃管住工资月结清,工程量大了,联系电话
断桥制作
4000-9000元/月
装配工6-10人
岗位职责:
1.按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或流水线作业任务
2.正确使用和日常维护基础工装设备,及时报告异常情况
3. 配合班组长完成物料领取、工位整理及5S现场管理要求
4.如实填写生产记录表单,确保作业过程可追溯、质量可管控
5.严格遵守安全生产规范,佩戴劳保用品,参与岗前安全培训与应急演练
任职要求:
1.年龄18–45周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症
2.学历不限,能识字读图、简单计算,适应倒班或计件工作节奏
3.无不良从业记录,服从管理,具备基本团队协作意识
4.有制造业普工/操作工经验者优先,应届毕业生亦可培养
太原小店区招ALC安装、装配式构件安装有住宅楼有商业楼闲下来的班组,欢迎联系
1.2-1.8万元/月
装配式安装ALC墙板长期
太原市小店区招ALC安装、装配式构件安装有住宅楼 有商业楼 闲下来的班组,欢迎联系
换个路灯头
100-110元/时
装配工1-2人日结
岗位职责:1. 按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业任务2. 严格执行安全生产规范,正确佩戴劳保用品,及时报告设备异常或安全隐患3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位,保持作业环境整洁有序4. 协助完成简单设备点检、参数记录及生产数据填报,确保信息真实准确5. 积极参与岗位技能培训与质量改进活动,持续提升操作熟练度与质量意识
任职要求:1. 年满18周岁,身体健康,无传染性疾病及职业禁忌症2. 学历不限,能识字读数、理解简单操作指令,具备基本沟通能力3. 吃苦耐劳,责任心强,适应流水线节奏或倒班制工作安排4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前带教培训5. 遵守企业规章制度,服从管理,团队协作意识良好
320一天包吃住可日结/长白班,不限经验
8000-9000元/月
操作机台长白班车间普工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住,可长期可短期,包吃包住,人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天 模式二: 1、小时工待遇:30元每小时,一天工作10小时300一天 一个月试用期,保底8200,新人奖励满30天奖励3000。 厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1,每个星期6天,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天。 3、招聘岗位: SMT,扫描,生产,组装,操作机台,质检,品检,包装,贴签,看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。 6、长白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历,不限经验,新手有老员工带教。 2、无不良嗜好,可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证,临时身份证也可
工作地址:江苏苏州
晋城城区招聘招聘[烟花][烟花]1:西谢匠,住家,做饭,打扫家,陪伴自理老人,工资2500
2500-3500元/月
保姆月结
招聘招聘[烟花][烟花]1:西谢匠,住家,做饭,打扫家,陪伴自理老人,工资2500,公休四天2:四季花城,做饭,看宝宝,早8:30––晚6:30,工资3500,公休四天3:皓尊逸品,晚7点到早8点,照顾不能自理老人,一天150,公休四天4:省运家属院,住家,做饭,打扫家,照顾两个自理老人,工资2500,公休四天5:书院尚品,做一顿饭,收拾家,早8晚5,辅助看宝宝,做宝宝辅食,双休,工资2800电话
晋城城区招木门安装,有10套门!9套套装门!一套防火门!期中套装门有六套是对开门!单开门三套
防火门木门安装套装门
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PC吊装吊装工
最新岗位【高密本地招聘】吊装工31元/时,多劳多得两班倒岗位:辅助车间产品吊装作业要求:责任心强,服从管理,踏实肯干报名:
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保安电气工
工作地点:山西省晋城阳城县招生岗位:变电站运维值班员薪资待遇:试用期3个月,转正后综合薪资5000-6500元,缴纳五险,,提供住宿,用餐自理,站上有食堂,休息时间面试的时候确定,其他福利待遇以企业规定为准。要求:年龄35岁以下,大专学历,电气自动化及相关专业,三证齐全,半年以上相关经验,本地户籍优先。联系电话:(微信同号)
机修维修电工
6000-10000元/月
低压电机修工维修电工五险保险工龄奖社保包住1-2人月结专业师傅机械仪器新能源持证电工证
-低压电工
-天然气压缩机修理(需具备PLC仪表故障处理能力)
-年龄要求50岁以下
联系电话或者
晋城自动化电工
9000-11000元/月
装配电工包住20人以上月结专业师傅吃苦耐劳技术好平台实名电子电器能看懂图纸
晋城自动化电工
主要做3C类自动化电工,上下料机,点胶机,热压机等,大工38,中工32,可以随时面试!
山西晋城岗位名称:SMT维修、烙铁工、品质岗位;岗位要求:1.年龄40周岁以下;2.男女不
3500-4000元/月
工厂焊工月结
岗位名称:SMT维修、烙铁工、品质岗位; 岗位要求:1. 年龄40周岁以下;2. 男女不限;3. 有经验者优先; 薪资待遇:3500-4000元;工作时间:早班8:00-16:30,晚班16:30-24:30,法定节假日休息。
维修电工
5000-7000元/月
维修电工电气工包吃五险1-2人月结专业师傅化工持证电工证
1.负责项目电工和仪器仪表检修工作,每天对电源、电气和仪器仪表进行例行巡查,及时发现、汇报并排除设备隐患、故障,确保其正常、安全运行。
2.负责对接相应的生产运行人员,指导、培训电气、仪表专业管理细则、检验技术规程和检修作业指导书,做好安全、技术交底,指导、配合生产车间机械设备检修中有关电、仪的检修工作。
3.负责配电室日常管理、生产运行电力保障及临时用电管理,指导并积极参与电、仪设备抢修和事故调查。
4.负责所使用维修仪器、工具的维护、保养和操作,负责相关设备备品、备件计划的上报和领用。
5.负责做好个人安全防护,持证上岗,规范作业。
6.负责协助相关资料的收集和设备台帐、档案的建立、完善工作,及时提交相关报表。
【太重机械带证二保焊】月薪1万-1.4万
1-1.3万元/月
二保焊工厂焊工餐补包住20人以上月结焊工证
(太重机械二保焊工)月工资1万-1.4万以上
年龄18-47周岁,有焊工证,应急管理局颁发的!
公司主要生产挖掘机零部件,不是流水线,独立工位,环境干净,基本无烟尘。面试要求:会焊多层多道,三层六道
薪资待遇:按小时计薪模式:小时工单价在35-38元/小时,综合薪资11000-13000元
工作时长10~11小时,免费提供住宿,水电费平均,通常费用每月几十元左右。餐补15元/每天。工作长期稳定,订单稳定。
活在太原,长期有活,当天安排住宿
车间普工
3000-5000元/月
装配工
岗位职责:
1. 按照生产计划和操作规程,完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业
2. 正确使用工装设备及工具,做好日常点检与简单维护,及时报告异常情况
3. 严格遵守安全生产规范与车间5S管理要求,佩戴劳保用品,确保作业环境整洁有序
4. 配合班组长完成质量自检与记录,对发现的质量问题及时反馈并协助改进
5. 积极参与岗位技能培训与多能工培养,提升操作熟练度与团队协作能力
任职要求:
1. 年龄18–45周岁,身体健康,无传染性疾病,能适应流水线节奏及站立作业
2. 学历不限,具备基本识字算数能力,能看懂简单作业指导书和标识
3. 无经验者可提供岗前培训,有制造业普工/操作工经验者优先
4. 责任心强,服从管理,具备良好的纪律意识和团队配合意识
5. 无违法犯罪记录,能提供有效身份证件及健康证明
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