招聘玻璃幕墙项目施工员（现场施工管理）。岗位职责包括：协助项目经理管理施工现场，管理幕墙施工班组；管控幕墙施工工序，跟进施工进度；负责现场安全隐患排查，落实文明施工；对接班组、供货商、甲方及监理，协调物料与工序；记录施工日志，巡检安装质量，整改施工问题。任职要求：有幕墙现场管理经验，熟悉玻璃幕墙施工流程；可看懂施工、深化图纸，熟悉幕墙施工规范；身体康健，适应户外工地；持有施工员、安全员等证书优先；可驻场，能吃苦，服从工作安排；责任心强，善于沟通，无不良从业记录。公司地址：宝鸡市行政东路。项目地点：吉林通化。薪资面议，根据工作经验、持证情况定薪。有意者请联系。

港华燃气设施更换，工作地点全吉林，工资月结签合同。

土建钢结构施工员会看图指导施工具备施工经验 岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理，包括进度跟踪、质量监督与安全巡查，确保施工按图、按规、按时推进 2. 协助编制施工组织设计及专项方案，参与技术交底与工序验收，及时发现并反馈现场问题 3. 核对工程量清单与实际施工情况，配合资料员完成施工日志、隐蔽记录、检验批等过程资料整理归档 4.协调各工种及分包单位作业衔接，保障现场人、机、料有序调配与高效协同 5.落实文明施工与环保要求，做好现场标化管理及应急事件初步处置 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先，持施工员岗位证书者优先 2. 施工员相关工作经验不限，应届毕业生可带教培养，有房建/市政项目现场实践经历更佳 3.熟悉国家施工规范及验收标准，能熟练识读建筑、结构施工图纸 4.责任心强，具备良好沟通协调能力与团队协作意识，适应工地现场工作环境 5.遵守职业操守，无不良从业记录，服从项目部统一安排与调度

【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 1. 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符 2. 协助完成货物出入库登记、盘点及库存数据核对工作 3. 整理归档仓储相关文件（如入库单、出库单、验收单等），保障资料完整可追溯 4. 与采购、物流、生产等部门对接，及时传递仓储信息，提升协同效率 5. 保持仓库办公区域整洁有序，协助做好基础行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 无经验要求，有仓储或文员相关实习经历者优先 4. 吃苦耐劳，适应仓库办公环境，服从工作安排 5. 公司提供包吃包住及五险一金，福利保障齐全 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度、质量与安全，及时发现并协调解决现场问题 3.编制施工日志、技术资料及工程变更记录，确保资料真实完整 4.配合项目经理完成材料计划、机械调度及班组协调管理 5.严格执行施工规范与安全操作规程，落实文明施工要求 任职要求： 1. 学历不限，土木工程、建筑工程等相关专业优先 2. 施工员相关工作经验不限，应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及常用规范，能看懂施工图纸 4.具备良好的沟通协调能力与责任心，适应现场工作环境 5.持有施工员岗位证书者优先

项目所在地靖宇县，要求会开车，熟悉电脑，能出差，能管理现场及协调，每天填写施工日志，风险管控清单，安全隐患排查单，停电送电工作票，购买后勤物资。

吉林市船营区招消防电、消防水、工长/工程师，全职施工员，主要工作范围（维保，检测，维保单位的施工改造，商场内消防改造）

岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 编制施工日志，记录工程进度、质量与安全情况 3.协调各工种作业，监督施工规范执行与现场文明施工 4.参与图纸会审，及时发现并反馈设计与施工衔接问题 5. 配合项目经理完成资料整理、隐蔽工程报验及竣工移交 任职要求： 1.有施工员相关工作经验，熟悉建筑施工流程与验收标准 2.具备基础识图能力，能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 4.持有施工员岗位培训合格证书者优先 5.身体健康，能适应工地现场作业环境

岗位职责： 1. 负责仓库日常单据录入、系统数据维护及台账整理，确保账实相符 2. 协助完成货物出入库登记、盘点及库存数据核对工作 3. 整理归档仓储相关文件（如入库单、出库单、验收单等），保障资料完整可追溯 4. 与采购、物流、生产等部门对接，及时传递仓储信息，提升协同效率 5. 保持仓库办公区域整洁有序，协助做好基础行政支持工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 无经验要求，有仓储或文员相关实习经历者优先 4. 吃苦耐劳，适应仓库办公环境，服从工作安排 5. 公司提供包吃包住及五险一金，福利保障齐全 【薪资待遇】 1.前一个月实习期综合工资7200/月; 2.第二月转正底薪6500+补贴2000～3000=综合到手薪资9500元/月左右; 【任职要求】 1.16-45周岁(以身份证为准) 2.身体健康，有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳; 3不限经验（有老员工带）；接受实习生，应届生！ 【福利待遇】 1.周末双休，早8晚六； 2.入职当天签订劳动合同，缴纳五险一金; 3.包吃包住，有免费无线网、图书馆、健身房等..... 4.节假日正常放假休息，年假带薪15 天， 5.公寓宿舍，2-4人标准间(夫妻提供双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线网俱全；

岗位职责 负责风机基础、箱变基础现场施工管理，把控钢筋、模板、锚栓安装、大体积混凝土浇筑、拆模、养护等全工序质量与进度； 看懂施工图纸、技术交底，现场放线、标高把控，配合测量人员作业； 管理现场施工人员，合理安排分工，监督安全文明施工，排查现场安全隐患； 对接监理、甲方，配合现场报验、验收工作，同步记录施工情况； 配合基坑真空降水、基坑支护、冬季施工防冻等配套作业。 任职要求 有2年及以上风电基础现场施工经验，成手优先，熟悉东北风电场施工工艺； 精通风机锚栓安装、大体积混凝土测温、防裂、养护等核心工艺； 能独立处理现场突发问题，沟通能力强，可长期驻工地； 服从管理，责任心强，能适应户外、野外施工环境； 持有施工员证、安全员证者优先录用 工资月结：10000=13000

柳河来一个替班

招力工，200一天，管饭。联系电话

招聘：【火塘民谣烧烤城】服务员4名3300+500满勤+提成烧烤师傅-6000+满勤+绩效凉菜师傅-5000+满勤+绩效热菜师傅-5000+满勤+绩效付串工-3600+满勤+绩效洗碗工-3500+满勤+绩效厨工-3600+满勤+绩效保洁员-2500+满勤

工地施工员，有管理经验，服从安排

招土建主施工员两名、副施工员和实习生两名．项目地点在合肥、工资面议、联系人罗

职位详情 上六休一 接受夜班/倒班 10 感兴趣 岗位职责： 1.负责日常消杀作业的实施与记录 2. 按标准操作流程完成设备维护与药剂管理 54 分享查看 任职要求： 1. 工作认真负责，能按时完成分配任务 2.具备良好沟通能力，能与团队协作完成工作 3. 有学习意识，能掌握消杀相关操作规范

会安装地下防火卷帘门人员

配合项目经理完成每日工作进度，合理有效的安排第二天的工作内容，积极主动算出分项数据，编制出钢筋配料图纸，配合计价计量人员完善资料，做好台账。

新厂新能源芜湖包吃包住 年纪16-55岁不限经验 380一天 工作轻松 长白班 不是流水线！！！ 点击屏幕下方 {免费聊} 找我报名！！！

电商公司长期招聘零工（兼职打包工）。工作简单易上手，薪资日结。工作地点位于梅河口市老五中旁。友情提示：正规招聘不会以任何理由向求职者收取，请自行辨别信息真伪，风险自担。

西关菜窖卸车送货缺临时工一名现在到明早7点半

吉林通化招募送水工，拥有三轮车者优先。

招聘快递员。薪资福利：多劳多得，平均工资（计件）6000元以上，提供六险一金、年终奖、工龄奖、节日福利及各种补贴。工作地址：通化集安站。

招聘快递员。薪资按计件计算，多劳多得，平均工资6000元以上。福利包括六险一金、年终奖、工龄奖、节日福利及各种补贴。工作地址在通化江南站。

临时招聘一名搬运工，负责将水等货物搬运至二楼。薪资为每小时20元。

跃兴蔬菜批发市场库房招夜班工人，晚10点到上午10点，卸车，分拣，供饭，5000元，要求四十岁左右，会开车，身体健康，能长期工作，

二道江顺丰快递招聘：快递员1招聘年龄25-45周岁，有无经验均可。(有师傅带)2沟通能力：语言表达清晰，文明礼貌，有较强的执行力，服从公司管理。3、每月休4-6天4、能力决定个人收入，送件只是本职工作，揽收才是王道。三不招：不出力就想挣钱的，人在曹营心在汉的，三天两头请假的。联系电话：地址：二道江顺丰快递

招聘客房经理。薪资为5千-6千。岗位职责包括：全面负责客房部的日常运营与管理，确保客房清洁、设施维护及对客服务达到酒店标准；制定并执行客房部工作流程、操作规范及卫生标准，定期检查客房、公共区域及布草房的卫生质量；合理调配部门人员，负责员工排班、考勤、绩效考核及培训，提升团队服务效率与专业素养；监控客房物资的库存与使用，控制成本，避免浪费；处理宾客关于客房服务的投诉与特殊需求，及时反馈并优化服务流程，提升客户满意度；协助财务部门完成客房收入统计及物资盘点，确保账实相符；协调与前厅、工程、安保等部门的沟通，确保信息传递及时，保障客房设施正常运转；定期巡查客房设施设备，发现故障或隐患及时报修，跟进维修进度；完成上级交办的其他相关工作。岗位要求：学历不限，专业不限，具备酒店管理、旅游管理等相关背景者优先；工作经验不限，但有1年以上酒店客房管理经验或3年以上客房服务经验者优先考虑；熟悉客房服务流程、清洁标准及物资管理规范，具备基本的成本控制意识；具备较强的组织协调能力、沟通能力及团队管理能力，能有效带领团队完成工作任务；工作认真负责，注重细节，有良好的服务意识和抗压能力；能够适应酒店行业的排班制度（含节假日及夜班）。

招聘前台经理，薪资范围为5千至6千。岗位职责包括：负责前台团队的日常管理，如排班、考勤、培训及绩效考核；监督并指导前台员工完成宾客入住登记、退房结算、问询服务等流程；处理宾客投诉与突发事件；负责前台区域的环境卫生、物资管理及设备维护；掌握酒店客房状态及价格政策，合理控制房态；对接销售、客房、安保等部门，确保信息传递畅通；定期组织前台业务培训；分析前台运营数据，收集宾客反馈并提出优化建议。岗位要求：学历不限，酒店管理或旅游管理等相关专业优先；熟悉酒店前台操作系统及办公软件；具备良好的沟通协调能力、服务意识及团队管理潜力；性格开朗，亲和力强，形象气质佳，普通话标准，具备基础英语口语能力者优先；有相关从业经验者优先，无经验但学习能力强、愿长期发展者可培养；能适应倒班工作制（含夜班），具备较强的责任心与执行力。

招聘装卸工，主要工作内容包括装卸松籽、筛选和晾晒。薪资按计件方式计算，按吨结算，日结，月收入可达万元以上。要求应聘者身体强壮，自备代步车。工作模式为有活时干活，没活时自由休息，属于常年稳定的长期岗位。