岗位名称： 道路桥梁质检专员 招聘人数： 1 学历要求： 硕士 专业要求： 道路与铁道工程、道路交通运输硕士、市政工程、桥梁与隧道工程、市政工程硕士 其他要求 "1.具有道路与桥梁隧道工程副高级职称。 2.具有副高级职称及以上的，学历（学位）可放宽至本科（学士）及以上、年龄可放宽至38周岁以下。" 招聘邮箱 招聘联系人 吕婷婷 招聘联系电话：

序号 工程质量管理通病 防治措施 1 路径复测通病防治 ①杆（塔）位置应符合施工图的平、断面要求。复核重要跨越物间的安全距离，对新增加的跨越物应及时通知设计单位校核。 ②线路方向桩、转角桩、杆塔中心桩应有可靠的保护措施，防止丢失和移动。 2 基础分坑、开挖通病防治 ①遇特殊地质条件（如：流沙、泥水、稻田等），开挖前应将杆塔中心桩引出。辅助桩应采取可靠保护措施，基础浇制完成后，必须恢复塔位中心桩。 ②基坑开挖应设专人检查基础坑的深度，及时测量，防止出现超深或欠挖现象。 ③基坑开挖完成后要及时进行下道工序施工，当温度降至 0℃以下时应采取防冻措施，严禁坑底受冻。雨、雪天气后，必须把坑内积水（雪）和淤泥清理干净方可进行后续施工。 3 基础位移、扭转防治 基坑开挖前要对基础中心桩进行二次复核，并设置稳固的辅助桩位，确认桩位及各个基础腿的方位准确。 4 混凝土质量通病防治 ①混凝土施工前应取得有资质的试验室出具的设计配合比（附有试配强度报告）。进入冬期施工或更换添加剂时，应根据规范重新进行配合比设计。 ②基础试块养护条件应为标准养护，冬期施工混凝土另做一组，进行同条件养护。浇制中设专人控制混凝土的搅拌和振捣，现场质检人员要随时检查混凝土的搅拌和振捣过程，防止出现振捣不均匀或振捣过度造成的离析。 ③混凝土垂直自由下落高度不得超过2m，超过时应使用溜槽、串斗，防止混凝土离析。基础浇制时，应多方位均匀下料，防止地脚螺栓受力不均与基础立柱不同心。 ④基础浇制过程中采用人工捣固时，混凝土浇灌层的厚度应为200～250mm，在配筋密列的结构中为150mm；插入式振捣器捣固时，每层厚度平板振捣器为200mm，浇灌层的厚度应为插入棒长的1.25倍。铁塔地脚螺栓周围应捣固密实，防止基础表面露石、蜂窝，以及较严重的麻面等外观质量缺陷。 ⑤混凝土初凝前，采用多点控制的方法对基面高差进行测量，杜绝二次抹面。 ⑥混凝土浇灌完毕后应在12h开始养护，在炎热有风的夏日，应在浇注完后3h内开始养护，养护方法是在混凝土表面覆盖草袋和淋水。防止铁塔基础存在混凝土养护不良、二次抹面等造成的裂缝；当气温低于5℃，应在混凝土基础上方搭设密封帐篷，内设火源，在基础表面浇热水养护，防止基础冻害。 5 接地沟埋设深度不够防治 ①接地网地沟开挖时要充分考虑敷设接地体时出现弯曲的情况，留出深度富裕量。接地体敷设时要边压平边**填

岗位名称： 测绘质检专员 招聘人数： 1 学历要求： 硕士 专业要求： 测绘工程硕士、地图制图学与地理信息工程 其他要求 "1.具有注册测绘师或测绘工程副高级职称。 2.具有副高级职称及以上的，学历（学位）可放宽至本科（学士）及以上、年龄可放宽至38周岁以下。" 招聘邮箱 招聘联系人 吕婷婷 招聘联系电话：

人必须具有助理试验检测师证

湖南宝瑞科技有限公司 我司主营五金件塑胶件表面加工喷油，真空电镀，丝印，镭雕加工厂，工厂环境良好，车间一年四季可以开空调。 招聘 品质主管：全面负责工厂塑料件产品的品质管理工作，搭建并完善品质管控体系，统筹原材料入厂检验、生产过程巡检、成品出厂检验全流程质量把控，处理质量异常与客户投诉，推动品质改善，降低不良率，确保塑料件产品质量符合客户标准及行业规范，保障生产顺利开展，提升整体产品品质水平。主导品质体系内审、外审相关工作，确保ISO9001等质量管理体系有效运行，持续优化体系流程。

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1.负责产品的日常检验，并对检验后的产品进行状态标识； 2、行使检验职责，填写相应的检验记录表单； 3、对检验中发生的问题进行处理过程跟踪； 4、每月对检验数据进行汇总、统计。 任职资格： 1、机械专业，能独立读懂图纸。 2、年龄25-45岁，大专以上学历，1年以上质检工作经验，应届生勿扰。 3、对出厂检验中发生的主要问题能够发现原因； 4、责任心强； 5、具备一定的沟通协调、分析解决能力。 工资待遇：5000-7000元(具体工资要来工厂和老板面试后详谈)

高薪诚聘6000-7500元/月(每月15号发上个月的工资) 1、[招聘要求] 18-48周岁、身体健康，性别不限(当天安排宿舍) 2、【招聘岗位] 招聘数控储备技术员、CNC操机、丝印操机、贴合，镀膜，SMT组装等 3、【招聘检验员] IPQC、OQC、FQC、质检员 4、【工作内容] 做手机屏幕，汽车中控屏，摄像头，盖板，工作简单易学，有人教 5、[] 湖南省内(除怀化/湘西地区外)及江西萍乡、宜春地区;江西其他地区、湖南省怀化/湘西地区、湖北省;其他省。 6、【工资基本情况] 底薪(2200~2400元)+加班费(2300~2600按劳动法)+绩效(500~2000)+岗位津贴(50~300)+夜班补贴(0~300)+餐补(390)+工龄奖(0~600)+学历津贴(0~300元)等+入职奖励 7、【工龄奖]3-6个月每月补贴200,1年至2年每月补贴400,2年以上每月补贴600。 8、【吃]:2~8元每餐，公司每月餐补390元，刚来由公司充值饭卡。 9、【住]:住宿免费，空调车间，空调宿舍，热水24小时供应，独立卫生间/阳台，夫妻可以住夫妻房。 10、【保险]享受五险一金，公积金辞职可全额领取(包括公司缴纳部分)。11、【休假] 全体员工享受国家法定假(15天)、工伤假、丧假、婚假、产假、陪产假，带薪休年假(5天/满1年)。 12、【入职报名方式】提前两天发送名字+身份证号码+电话+到面日期报名登记预约面试，可以享受。【蓝思科技期待您的加入]

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