
打爆模打磨长期1-2人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
武汉市硚口区古田四路招工地打磨工,建筑工地墙柱缺陷打凿,修补。要求身体健康,60周岁以下,武汉市周边人员。
打磨打爆模长期1-2人完工结算技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
武汉市硚口区古田四路,在建铝模高层招工地打磨工,建筑工地墙柱缺陷打凿,修补。要求身体健康,60周岁以下,武汉市周边人员。
浇筑钢模砼工包住包吃6-10人月结
普工/操作工(工作内容:拆钢模、装钢模,浇筑混凝土);10名,年龄47周岁及以下,身体健康,初中及以上,无过往工伤史,包吃包住,月均工资7000-8500元左右。实行白班夜班两班制,集体计件。要求:身体健康,吃苦耐劳,有建筑工地经验的优先。
阳逻装卸7500/月
8000-10000元/月
装卸工包住20人以上月结全职
新洲阳逻装卸月薪7500+
年龄20-45岁
工作内容:快递卸车
有宿舍
折弯工 40/小时 包吃住 不体检
8000-11000元/月
折弯工包住包吃保险高温补贴餐补社保20人以上
包吃包住不体检,工作简单! 长白班!
【招聘要求】:年龄 20-50 岁!
2、折弯工,40元/小时,要求认识图纸,熟练操作数控折弯机。 会编程
3、品检员,27元/小时,能看懂机加工、焊接及钣金图纸,熟练使用游标卡尺 千分尺。
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金日结
饮料搬运急聘几个打包,搬运工,320/天人走账清,工作简单轻松,主要负责平时的零食装箱,搬运等岗位,工作地点就在长沙本地,一个月保底9000,随走随结,工作简单轻松,来了有人教,有人带,无需经验,厂区直接招聘,不经过任何第三方
小时工:工价30元一小时,320一天,周结,月结都可以月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
小时工:工价30元一小时,320一天,周结,月结,月综合工资9000左右,,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪
)小时工:工价30元一小时,320一天,周结,月结都可以的,月综合工资9000左右,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(工作时间10小时,采用12小时计薪)
(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)(厂区直接签合同,实签工价,真实有保障)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价,厂里面直招中,不走中介。
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1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。辞工只需7天即可结清工资走。
4、厂区恒温车间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,网咖,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全
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蔡甸恒源龙裕 机加工 保底245/天 6500~10000+ 包吃三餐 包住
7000-9000元/月
汽车厂机加工免费培训包吃夜班补贴保险高温补贴包住11-20人月结
蔡甸机加厂最高12000/月
恒源龙裕
无经验要求,包吃住
20~45 岁,有经验可放宽
住宿6人间上床下桌
适合长期干好存钱一年15万,工资高又包3餐住宿无开销
【工资】机加出勤满月26天保底245元/天(包含绩效全勤),超出的按计件算,夜班补贴8元/天,全勤26天100元/月,绩效100-500元/月,综合薪资6500—12000元/月;
【吃住】吃住都在厂区内,包三餐包住,水电有免费额度,
【岗位】机加不限经验️大量机加,主要生产汽车卡钳
【时间】8-20点两班倒,一周倒班一次,可以调节。
️️每月15号发薪,每月随时可以预支500-5000元
【入职】九康常规体检或三个月内体检报告,。面试需要试岗1~2小时左右,看个人
️【地址】蔡甸常福工业园
济宁梁山县招打爆模/剔凿,剔一个门口宽度扩大十公分,明天有闲着的师傅联系我
250-400元/天
打爆模1-4天1-2人
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小工拆模板
招一批拆模板师付和小工。年龄不能超六十岁。做学校及厂房的模板。工地在武汉黄陂。需要长期工。做包活,包住。工资公司每个月打卡上。每天有事做。马上进场,有队伍做的老板,联糸电话可以
钢筋工11-20人
武汉市汉南区远大住工招钢筋工、和模具工10名,要求48岁以内,有经验的可放宽,综合薪资6500-8500包吃包住,要求长期能做的
金矿广告安装
招聘:多种经营主管
薪资:面议
角色:社区金矿的“挖掘者”与“价值创造者。负责系统性地盘活公司旗下所有社区的闲置资源,通过专业的商业策划与招商运营,将公共空间、业主需求转化为实实在在的增量收入,打造公司新的利润增长极。核心职责:· 资源盘活与规划: 全面盘点公司所有项目的可经营资源(广告位、公共空间、线上平台等),建立资源档案库,并制定年度经营规划。· 业务拓展与招商: 独立开拓社区增值服务项目(如社区广告、场地租赁、新零售、生活服务等),完成从谈判、合同签订到落地执行的全过程。· 合作商管理与标准化建设:寻找、评估并管理外部合作商,建立供应商档案。制定各类经营业务的标准化运营手册,确保服务品质。· 收入管理与赋能支持: 负责多种经营收入的统计、核对与催收,并为各项目部提供业务培训与落地支持,赋能一线团队。要求:· 具备2年以上社区多种经营、资产运营、市场拓展或相关领域的招商经验。有成功案例者优先。· 拥有强烈的商业意识和市场敏感度,善于发现和挖掘潜在的商业机会。· 具备优秀的商务谈判能力、资源整合能力和项目推进能力。· 性格外向,积极主动,富有创新精神和创业激情。
栏目概述
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