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招聘：护工 薪资：2000元以上/月 岗位职责：1、无专业技能的护理人员应接受岗前培训；2、在中心负责人领导、医务人员指导下，按照护理等级的要求全面负责老人的健康娱乐、生活照料、心理护理、保健康复等工作。3、认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故的发生。严格执行交接班制度，做好必要的记录工作。4、认真执行中心安全管理制度，按时巡视，加强对刀剪等锐器、电、火源的管理。对有躁动、平衡功能失调等老人必要时使用安全保护措施。工作中注意做好自我防范。

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康养护理岗位 1、有工作经验者优先。2、身体健康，无慢性病，较强亲和力，有爱心和责任心。1、负责长者的日常生活照护工作，指导长者合理饮食、科学锻炼、规律生活；2、定期检查周围环境设施，做好清洁、整理工作，按时巡视，预防意外事件。 薪资福利:3500-4500元 该康养护理中心拥有完整的医疗设施与舒适的养老环境，每个房间均有独立卫生间，配套有空调及热水供应系统、中心供氧、中心负压吸引、呼叫系统、医用电梯、晾晒间（配餐间）、电视机等医疗和生活设施，能够满足老年人的基本生活与医疗需求。 工作地址:随县殷店镇新住院部五楼

岗位职责: 1.提供专业化的康复护理支持，保障客户获得科学、细致的照护服务 2.根据医疗方案落实日常康复指导，持续跟踪并记录患者健康状态 3.协同团队成员协作，提升服务质量，确保客户体验满意度 任职要求: 1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识 2.能够高效完成工作任务，具备应对突发情况的应变能力 3.热爱康复护理事业，致力于提供高品质的护理服务

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岗位职责: 1.为患者提供全方位的日常生活照护，保障其基本生活需求得到有效满足。 2.落实并管理各项基础护理工作，如协助患者日常起居、安排营养膳食等。 3.观察并记录患者身体状况变化，及时向医疗团队反馈相关信息。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和协作意识，能与患者及医护人员保持顺畅交流。 2.工作认真负责，具备独立开展护理任务的能力。 3.掌握基础护理知识与操作技能，可妥善应对日常护理中的各类情况。

工作内容： 1、统筹护工团队的日常管理，保障服务质量与患者安全； 2、制定并落实护理方案，衔接医疗与护理环节的协作； 3、督导各项护理操作执行，及时应对和解决现场问题。 任职资格： 1、具备较强的沟通协调能力及团队组织能力； 2、熟悉护理流程与标准，能确保服务的专业性与高效性； 3、责任心强，具备应急处理能力，能在突发状况中迅速判断并决策。

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【工作内容】 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 薪资构成：综合薪资7000-12000元 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 节假日福利：节日礼盒或现金。 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。1 欢迎联系~~

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岗位职责: 1.负责来访人员的接待工作，及时准确传达访客信息至相关对接人； 2.维护前台区域的整洁与秩序，保障各类设施正常运行； 3.完成上级领导交办的其他相关事务性工作。 任职要求： 1.具备较强的沟通能力与服务意识； 2.熟练使用常用办公软件及办公设备； 3.具有良好的团队协作能力，能与同事保持顺畅沟通。

岗位职责: 1.为患者提供专业、细致的护理服务； 2.严格按照医嘱执行各项护理操作，确保流程规范准确； 3.定期监测患者生命体征，做好记录并及时向医生反馈异常情况； 4.配合医生开展诊疗及手术相关辅助工作； 5.负责护理区域的日常清洁与卫生维护，保障环境安全整洁。 任职要求： 1.具备良好的语言表达能力和主动服务意识； 2.严格遵守医疗机构各项管理规定； 3.工作认真负责，能独立承担护理任务； 4.具有团队协作能力，善于与医护人员及患者沟通交流； 5.持有相关职业资格证书者予以优先考虑。

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