主要和客户沟通，指导客户报装电表，审图，回传图片在系统

岗位要求:高中学历、有无经验均可、性格积极向上、有一定抗压能力、月薪3000-8000元【从不延迟发工资】、缴纳五险一金、签署正规劳务合同。 工作时间:早9点半-晚18点 福利待遇:月休4天、节假日福利、法定假日三薪 联系电话:。

副部级企业岗位空缺售后客服5人，招满即止！ 周末双休，法休，不加班！不加班！不加班！年龄21-45之间，25-45待遇更好！ 职位描述：公司定期下发客户资料，在整理的过程中，发现要到期的客户，有红利有需要领取的，打电话通知他就可以，公司有活动或者礼品，电话邀约客户到场，要能坐的住打的了电话，一天30-50个电话！ 薪资待遇： 1.弹性底薪+提成（底薪随着提成走）+津贴（多项津贴拿到手软） 2.每月除双休法休外额外有一天事假（不扣钱）接受宝妈，到点接孩子随时走 3.不定期团建，旅游，下午茶 任职资格： 细心稳重，能长期稳定工作者优先工作 要求: 年龄在21周岁——45周岁，学历:中专/高中以上学历即可。 团队90，00后居多，每天欢乐多多！ 工作时间： 早8:30-11:30，下午1:30-4:00，午休两小时 另招聘经理助理两名，工作内容和作息一样，薪资2000-4000

招聘[玫瑰][玫瑰]世界500强企业 泰康人寿 现招聘售后服务专员10名 储备主管5名 男女不限，宝妈优先。 招聘年龄：20周岁-55周岁之间 工作时间：8点半~11点半，时间非常自由，方便照顾家和孩子。坐班，不跑外，没有强制性的任务，0基础培训都能上岗。 待遇优厚，。 底薪：1500~8000，晋升空间大，发展空间大，月收入过万，可对接团队。 工作内容： 1.公司提供优质的客户资源，不用自己出去找客户。收缴老客户的续期保费，帮客户办理理赔。 2.代理泰康在全国的养老产业 工作地点：长春市朝阳区西安大路与建设街交汇 腾阳国际中心。 联系方式：于经理

为老客户做好优质服务，早八晚五，周末双休，节假日正常休息

给客户更新身份信息，邀约，登记，送礼品，早8点30到3点30周六周日双休，入职，工作氛围好，团队氛围好，特别简单有人带，工资无上限，只要你敢想敢干你就会有高薪水

1.保单服务：负责孤儿单客户维护，提醒续期保费aa缴纳、办理保单复效/信息变更/生存金领取等保全业务，保障保单持续有效,提升续期率; 2.客户关怀：定期回访客户、开展保单年检，解读保单权益，解决客户咨询与投诉，建立长期稳定的信任关系； 3.理赔协助：全程协助客户准备理赔资料、提交申请,跟进理赔进度并反馈结果，让客户高效享受保障权益。 4.挖掘客户需求，通过保单体检识别客户保障缺口,结合家庭阶段(成家、育儿、养老等)定制适配的保险方案(寿险、健康险、医疗险、理财年金险、养老险等) 要求年龄21-45周岁,大专及以上学历！ 工作时间：早8：30-晚6:00(午休：12:00-1:30) 【薪资福利】 - 综合薪资：3000-8000元/月 - 周六半天，周日休息，稳定有保障

松原招聘！！！“招人啦！急聘售后专员，虚位以待，薪资优厚，福利满满，等你来挑战！”要求大专学历及以上，周末双休，节假日休，薪资五千到一万，上不封顶，欢迎咨询，本人。

工作环境舒适，全程室内办公，不用外出跑业务，公司提供优质老客户资源，主要负责电话邀约客户到店，工作简单易上手。 薪资待遇：固定底薪1500-1800元，综合月薪可达5000元以上，没有封顶，多劳多得～ 作息安排：早8点至下午5点，每周双休，国家法定节假日正常休息！ 员工保障：！！！

招聘营业员。要求55周岁以内，身体健康，无犯罪记录，，踏实肯干。负责超市收银、商品整理、定期货品盘点。薪资福利：基础工资2000元加售货业绩提成，多干多得；法定节假日享有3倍加班工资；入职当月缴纳五险。一日三餐免费提供，员工宿舍免费入住。每月带薪休息4天。正式岗位，入职缴五险。上班时间：白班07:00-17:00，晚班10:00-20:00，班次规律。有意向可直接打电话咨询。工作地址：辉南高速服务区。

招聘后厨，要求会简单切配。薪资面议。

招聘服务员，要求气质佳、人脉广者优先。薪资福利包括底薪、提成和全勤奖。

招聘服务员，气质佳、人脉广者优先。薪资福利包括底薪、提成和全勤奖。

招聘做饭阿姨，负责洗衣服、打扫卫生，每天做中晚两顿饭，服务对象为两位老人。薪资为每月1800元，月休两天。做完饭即可离开。工作地址在辉发小区。

岗位要求： 1.学历不限，22-45岁，热爱销售，敢于挑战高薪。 2.沟通表达、商务谈判能力良好，思路清晰、执行力强。 3.积极乐观、吃苦耐劳、抗压性强，有目标感、责任心，服从管理、团队意识良好。 4.有行业经验、客户资源优先，优秀应届生可培养。 5.形象气质端正，精神面貌佳，谈吐大方得体，具备良好的商务形象与职业素养。 工作内容： 1.开拓市场、开发新客户，维护老客户资源，完成个人及团队销售业绩目标。 2.收集市场动态、客户需求及行业信息，及时反馈公司。 3.提升客户满意度与复购率，积极参与公司培训及销售活动。 4.及时完成领导交办的其他工作。 年龄：25岁-40岁 工作时间：9:00-17:30 工作地点：攀枝花市盐边县红格镇温泉假日酒店 薪酬待遇：2800元/月+提成+通讯补贴+交通补贴，免费食宿，入职购买保险，生日福利，节假日福利

岗位：客户专员 【工作内容】 主要负责电话邀约客户参与公司福利活动，协助客户完成活动认证，为客户免费赠送礼品；日常做好老客户回访与基础维护工作，工作简单易上手。 【任职要求】 1. 年龄22-45周岁，大专以上学历，有无经验均可； 2. 语言表达流利，做事认真，愿意简单学习； 3. 遵守职场制度，能够完成每日基础工作任务。 【薪资待遇】 轻松摸鱼干：月薪4000–5000元； 踏实努力干：月薪6000–8000元； 全力拼搏干：月薪10000元以上，收入上不封顶。 【额外福利】 一、免费岗前带薪培训，团队一对一带领，工作地点位于钟楼核心商圈，环境舒适，时间灵活，表现优异可晋升主管管理岗位 二、公司提供定期团建，提供下午茶

招募职位名称：客户经理/保险营销员/营销主管 职位描述： 1．宣传公司企业文化、保险知识； 2．拜访客户，收集准客户名单，推销公司寿险产品，完成保单销售及保险合同签订，包括保险需求分析、设计和讲解投保方案、促成和递送保单、协助团队完成业务考核指标； 3．为客户提供服务，包括客户回访、满足客户相关保单服务需求、协助公司处理保全给付事宜； 4．积极主动为他人提供创业平台，不断培育新主管； 5．对团队人员进行辅导、面谈、培训、训练、陪同展业等活动； 6. 完成公司委托的其他相关事项。 职位要求： 1.25-50周岁之间； 2.具有大专及以上学历（条件优秀者可适当放宽）； 3.表达能力和学习能力强，具有团队合作精神，接受能力强，头脑灵活，思维清晰； 4.品行端正、身体健康，具有完全民事行为能力； 5.有团队发展意愿或者有团队管理经验优先。 福利待遇： 1. 完善的系统和平台支持：搭建保险知识分享平台，通过一份工作获得多份报酬； 2. 提供全链条成长培训，提供全方位的学习支持； 3. 公司每年为符合条件的销售人员提供人身和健康保险保障，保障程度与职级挂钩，享受自由自主稳定的养老金机制； 4. 公平透明的晋升机制，打破发展瓶颈； 年收入构成： 委托报酬=个人佣金+管理类津贴+培育类津贴+其他奖励

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求 2.制定并执行个性化服务方案，推动销售目标达成 3.协调内外部资源，高效响应客户需求及问题反馈 4.定期分析客户数据与市场动态，提出优化建议 5.参与项目全流程跟进，确保服务交付质量与时效 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与关系管理能力 2. 有客户服务或销售相关经验者优先 3. 具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 5.学历不限，专业不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者

岗位1：人力主管 | 让招聘能力变成持续收入 岗位2：大客户经理 | 让服务能力变成高额回报 岗位3：业务合伙人 | 让系统为自己创造复利 你在爬楼梯，还是在乘电梯？ 爬楼梯的人，每一步都算数，但每上一层都更累。乘电梯的人，选对楼层，按下按钮，就能快速到达。 下面三个岗位，对应三条不同路径。你想走到哪一层，决定了你该选哪一个。 岗位一：人力主管 你招人，公司奖励伯乐。一人一结，上不封顶。 这是一个“数量驱动”的岗位。你的核心任务是帮公司找到优秀人才，每招募一名符合标准的优秀人才，奖励3K~5K。招得越多，赚得越多。 适合谁： 有3年以上招聘经验，擅长识人断人，想通过招聘能力实现收入突破的人。如果你不擅长亲自服务客户，但能把对的人找进来——这个岗位是为你设计的。 关键不是“你做过什么”，而是“你能不能把人看准”。 收入结构： 伯乐奖（3K~5K/人）+ 阶梯激励 + 团队管理津贴。入职3人月入过万，入职6人月入两万+。 面谈安排： 兆泰国际中心A座 | 每日10:30 / 13:00 / 14:30/16：00 岗位二：大客户经理 你服务客户，公司给你资源。 这是一个“质量驱动”的岗位。你的核心任务是深度服务高净值客户，公司分配精准客户资源，你负责陪同考察高端养老社区、需求及服务对接、方案匹配。不需要自己找客户，不需要电话骚扰，做的是深度服务和信任关系。 适合谁： 有“对人服务”的经验（教师、医护、酒店、地产、教培等都行），敢为自己的价值，想通过服务顶级圈层打开认知上限的人。 收入结构： 岗位津贴+服务绩效（12000-24000元/月）+ 签约奖金 + 客户维护津贴。团队中位数月入2.8万，头部突破6位数。 面谈安排： 兆泰国际中心A座 | 每日 10：30/13:00 / 14:30 / 16:00 岗位三：业务合伙人 先让自己优秀，再培育更多优秀的自己。让系统（团队）为自己创造复利。 这是一个“先质量、后数量”的岗位。第一阶段，你亲自服务高净值客户，用专业能力站稳脚跟，让自己变得优秀。第二阶段，你把这些能力复制给团队，培育更多“优秀的你”。最终，你不再单打独斗，而是通过团队这个系统，为自己创造持续复利。 适合谁： 年收入20万以上，想挑战50万以上，但现有平台已经没有空间、晋升通道堵死的人。服务过中高净值客户，经验丰富，手里有资源，缺的是一个能放大自己的平台。 收入结构： 服务绩效 + 团队管理津贴 + 持续分成。轻松过万，努力过十万。 面谈安排： 兆泰国际中心A座 | 每日10：30/13:00 / 14:30 / 16:00 三条路，怎么选？ 岗位 侧重 核心逻辑 适合谁 人力主管 数量 找对人 → 拿奖励 → 多招多得 擅长识人、想通过招聘变现 大客户经理 质量 服务好客户 → 拿高额回报 → 越做越轻松 擅长服务、想凭能力拿高收入 业务合伙人 先质量后数量 自己优秀 → 复制优秀 → 系统变现 有资源有能力、缺平台放大 最后说几句实在话： 这三个岗位没有好坏之分，只有适不适合你当下的阶段。 如果你擅长人力资源招聘，是有一双慧眼的伯乐，选人力主管。 如果你擅长服务客户，有亲和力，待人真实，销售能力强，选大客户经理。 如果你既有能力又有资源、不想再单打独斗，选业务合伙人。 三条路都能赚钱，但只有最后一条路，能让你不再用时间换钱。 如果你想要的是挣钱：一份“底薪多少、几点下班、少干少错"按需分配的工作一一 这里不是你想找的地方，不太适合你。 但如果你想要的是赚线：按劳分配，一场凭真本事翻盘、靠系统挣钱、跃级社会圈层，把未来攥在自己手里的人生一一 来，我们面谈。 兆泰国际中心A座 每日面试各时段如上 符合条件者，希望寻求更大发展者，请发送个人简历，确定岗位及面试时段，直接回复HR，HR会根据求职者简历情况择优确定面试时段，毎日面试名额有限，先约先得。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3.准确理解客户需求，提供专业的产品介绍与解决方案建议 4.协同团队推进项目落地，跟进合同签订、回款及售后服务协调 5.定期提交销售报表与市场反馈，协助优化销售策略与流程 任职要求： 1. 对销售工作有热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料整理与数据录入 3.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 4.有行业相关经验者优先，无经验者可提供带教培养 5.诚实守信，责任心强，认同公司企业文化与价值观

通化市酒韵乐选食品销售有限司招聘电话销售人员 要求：25-45周岁，性格开朗爱说话 时间：8:30-11:40,13:00-16:30；双休及法定节假日 薪资：底薪1800+满勤200+高额提成（按单提），月综合收入3500+ 电话： 地址：亿德家居B区302

工作地点:通化全市 工作内容:美容院派送邀请函，并拍照 工作薪资面谈

招聘售后电话客服 数名 每月保底2000+提成 年满23～45岁，会普通话语言表达能力强 时间：8:30～11:30 1:30～5:30 月休四天 地点： 台前县城 电话：

岗位职责: 1. 负责公司产品的市场推广与销售工作， 2. 维护现有客户关系并积极开发新客户， 3. 参与公司组织的统一培训，掌握产品知识及销售流程， 4. 按照公司要求完成销售目标及相关工作任务。 任职要求: 1. 具备良好的沟通表达能力， 2. 熟练使用常用办公软件， 3. 工作态度端正，责任心强，具备团队协作精神。 工作时间：早八晚五，交五险，中午免费午餐，班车接送。

销售 有3年以上销售工作经验，有同行业劳务经验者优先录取，懂得电脑基本操作；35岁以下， 薪资福利:3000，月休4天+法定假日休息，全额缴纳五险，无需外出 招工人数:10人 工作地址:一部：梅河口泰源街683号；二部：东方家居对面，逸时光宾馆楼下

招聘电动车销售岗位。要求年龄20至35岁，具备较强的沟通能力。非诚勿扰。

鸿翔种业旗舰店招聘业务员3名，男女不限，建议年龄28-50岁。要求会开车，具备2万公里以上驾驶经验，对销售行业感兴趣，性格外向、反应敏捷、表达能力强，具有良好的沟通能力和亲和力。有良好的服务意识、有农村资源者优先，有相关经验者优先。工资待遇面议。

招聘冷冻食品销售人员。工作内容包括电脑操作，简单易学，有人带教。年龄要求在18到60岁之间。薪资为多劳多得。周末双休，法定假日休息，工作时间：早9点到下午3点半

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与投诉，提供专业、友好的服务 2. 准确记录客户问题及处理过程，确保信息完整并及时反馈至相关部门 3.协助客户完成订单查询、售后申请、账户管理等基础业务操作 4. 定期整理客户常见问题，参与优化服务话术与知识库内容 5.配合团队完成客户满意度调研及服务流程改进工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏服务工作 3.熟练使用办公软件及主流客服系统 4.具备客户服务意识，有同理心与问题解决能力 5. 学历不限，有客服相关经验者优先

招聘北湖终端业务，要求有客情，有经验，负责维护客情，终端订货。