招工人，

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：周结 招聘截止时间：2026-08-30 〖工作职务〗 在校内组织开展我们指定主题的公益宣传项目，例如：（关心关爱留守儿童）（倡导保护西部生态环境）（各类主题摄影比赛）（最美军训照/最美新生评选）（校园十佳歌手活动）等。所有活动物料由我们统一提供，“校园大使”主要负责校内宣传推广、向指导老师报备活动方案，并协助落地执行。 〖工作时间〗 时间灵活，可根据个人课余安排自主规划，无固定打卡要求 〖岗位要求〗 具备一定的组织协调能力；有学生会、社团或相关任职经历者优先考虑；军训教官、团委教师、辅导员等身份者亦可申请 〖福利待遇〗 ①实习证明＋ ②国家级荣誉证书＋ ③每场活动1500元以上公益激励金＋ ④志愿服务时长认定＋ ⑤正式聘书

工作内容： 协助制定线上及线下活动的策划方案，参与创意策划、流程规划与资源对接； 全程跟进活动实施，协调内外部协作团队，保障项目顺利落地； 负责活动物资筹备、数据汇总及结案报告撰写； 运营抖音、视频号和微信公众号等新媒体平台。 希望你具备： 本科及以上学历，市场营销、广告学、传媒等相关专业优先； 对活动策划有浓厚兴趣，思维活跃，执行高效，能适应高强度工作节奏； 熟练掌握PS或视频剪辑软件，具备优秀文案写作能力者更佳； 沟通能力强，富有责任感，可独立推进任务完成； 每周到岗5天，实习期不少于6个月。 你将获得： 深入参与行业标杆项目的机会，全面提升实战能力； 配备专属导师，系统化提升策划与执行专业技能； 开放友好的团队环境，与优秀伙伴共同成长； 表现突出者享有优先转正机会！

招聘：项目/市场营销人员（2名） 一、任职要求 • 年龄：35岁左右，男女不限 • 专业能力：熟悉招投标流程，了解政府项目运作方式，具备经销商管理经验 • 工作经验：有大项目营销运营相关经验者优先 二、福利待遇 • 保障： • 作息：夏季（早8:00-晚5:00，单休）；冬季（早8:30-晚4:30，双休) • 福利：公司提供免费午餐，配备茶水间 •薪资待遇：每月5-7k；

1、依据医院/项目的整体宣传规划，独立完成活动的策划与落地实施，协同团队推进医疗机构及病种产品的本地化营销推广，对个人绩效目标达成负责； 2、统筹大型医学论坛、学术会议、小型圆桌会及科室会等各类学术活动的方案设计、前期准备、过程跟进与现场执行； 3、组织开展面向社区、企业的线下推广活动，主导全流程执行，确保年度活动任务顺利完成； 4、策划并实施微信群、朋友圈等社交平台的线上运营活动，推动用户参与与品牌传播； 5、维护现有合作渠道关系，结合市场动态持续开拓新的资源渠道，提升合作广度与深度； 6、定期对线上线下活动效果进行复盘、数据分析与优化总结，并据此调整后续策略以提升成效； 7、配合本部门其他活动工作，支持相关部门提出的协同需求，保障跨部门协作顺畅推进。

企划的核心是**聚焦目标制定策略并推动实施**，本质上是协助企业或项目解决“做什么、如何执行、怎样持续优化”的关键问题。 具体工作主要涵盖三个方面： -**战略策划**：研究市场环境、用户需求及竞争格局，例如拟定产品推广方案、年度营销规划、品牌发展战略等，明确发展路径与核心目标。 -**落地推进**：将战略转化为可操作的实施方案，如组织专项活动（线上直播、线下展会）、制作传播内容、联动各职能部门（市场、销售、设计）协同运作，保障计划高效执行。 -**结果评估**：监控项目或活动的实际成效，例如追踪销售表现、收集用户评价，归纳有效做法与改进空间，为后续策略调整和方案升级提供数据支持。 简而言之，企划如同“业务运营的中枢”，既要完成“谋定而后动”的顶层设计，也要确保“执行有进度、成果可衡量”，最终助力企业实现既定目标（如提升业绩、增强品牌认知）。

1、吉林市本地人，在本地区具备一定客户资源 2、可独立完成团队搭建并带领团队开展工作 3、踏实肯干，具备良好的沟通协调能力

1、制定并实施整体市场策略，开展过程监控、效果评估及优化调整。 2、按期调研竞品市场动态，策划并组织营销推广活动，强化品牌价值维护。 3、负责线上平台日常数据管理，确保达成总部设定的各项考核任务。 4、统筹协调销售部、服务部等相关部门资源，协同推进市场营销执行。 5、要求：大专及以上学历，具备2年汽车领域市场或销售管理经验，熟练操作计算机及常用办公软件，通过总部岗位资质认证。

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招聘后廚長期煮面工。工資3500元。時間4點50，下午3點。电話。

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岗位职责： 1.设计并实施各类市场活动，确保活动具备创新性和吸引力，提升品牌影响力； 2.制定完整的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及预算控制； 3.协调内部团队与外部供应商，确保各环节高效衔接，保障活动顺利落地； 4.收集活动数据与反馈，进行效果评估并输出优化建议，持续提升活动质量； 5.跟踪行业动态与竞品活动趋势，探索新颖策划思路，增强用户参与度。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和文案表达能力，能独立完成活动方案撰写； 2.有良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目； 3.具备较强的组织能力和时间管理意识，适应多任务并行的工作节奏； 4.抗压能力强，对活动策划工作充满热情，乐于接受挑战与创新； 5.学历不限，有相关成功案例或大型活动执行经验者优先。

工作简单轻松，年满18周岁以上即可参与，身体健康会使用智能机，善于沟通，吃苦耐劳

岗位职责： 1.设计并实施各类线上线下活动，确保活动具有创新性和良好的用户体验； 2.制定详细的活动执行方案，包括流程规划、场地布置、物料准备及时间进度把控； 3.协调内部团队与外部供应商资源，保障活动各环节高效衔接与顺利落地； 4.收集活动数据与反馈信息，进行效果评估并提出优化建议； 5.跟踪行业最新动态与流行趋势，持续提升活动创意水平和品牌影响力。 任职要求： 1.具备优秀的创意思维和活动策划能力，能独立完成活动方案撰写与执行； 2.良好的沟通协调能力，能够高效整合多方资源推进项目进展； 3.有较强的组织能力和抗压能力，适应多任务并行的工作节奏； 4.热爱活动策划工作，积极主动，富有责任心和团队合作精神； 5.学历不限，有相关成功案例或活动执行经验者优先考虑。

一、核心定位 负责从策略到执行的全链路活动管理，通过创意性活动实现品牌传播、客户引流、公众影响力提升等商业目标。 二、核心职责 1.策划与提案 -基于客户需求进行创意策划，产出完整活动方案（含主题、流程、预算） -独立撰写策划案并进行可视化提案展示 2.项目管理 -制定详细执行排期表，协调内外部资源（场地、物料、人员、供应商） -管理活动预算，控制成本与质量 3.现场执行 -负责活动现场全流程把控与突发应对 -管理执行团队与供应商协作 4.效果评估 -进行活动数据回收与分析（参与度、曝光量、转化率等） -产出结案报告，提炼优化建议 三、关键能力要求 -专业能力 ▸出色的创意策划与提案能力 ▸熟练使用PPT/Keynote等提案工具 ▸基础的平面设计及审美能力（能独立完成基础视觉方案） -核心特质 ▸极强的资源协调与多任务处理能力 ▸敏锐的市场洞察与趋势把握能力 ▸优秀的抗压能力与临场应变能力 四、典型活动类型 -品牌发布会 -行业峰会/论坛 -产品体验活动 -快闪店/展览 -线上+线下整合营销事件 五、职业发展路径 策划助理→活动策划→资深策划/项目经理→策划总监 可横向拓展至品牌策略、整合营销、客户管理等方向。 六、行业趋势 -数字化整合：线上直播、虚拟互动与线下体验深度融合 -内容化：活动成为可传播的内容产品 -数据驱动：从前期策划到后期评估的全链路数据化决策

本岗位主要负责文旅行业节庆活动、大型体育赛事及综合性公关活动的全案创意策划与项目统筹，确保方案兼具创意性、可行性与影响力，并高效推动项目从概念到落地的全过程。 具体职责如下： 1.全案策划与方案撰写： 独立或牵头完成活动项目的整体创意策划，包括前期调研、核心策略制定、主题概念提炼、活动流程设计及亮点环节创意。 撰写完整、专业、具有说服力的项目策划方案、执行案及汇报文件。 精准完成各类文案撰写，包括但不限于：领导致辞、主办方发言稿、主持串词、执行流程脚本、新闻通稿、媒体采访提纲、嘉宾邀请函、背景板文案、展陈说明、宣传册核心文案等。 2.专业提案、客户维护与沟通： 具备出色的方案提案与讲演能力，能自信、清晰、生动地向客户、上级领导或评审委员会进行专业陈述与解答。 高效响应并深度理解客户需求，维护良好的客户关系。能够参与必要的商务应酬与客户接待，以专业、得体的方式促进项目沟通与合作深化。 熟悉政府类项目工作及汇报流程，能撰写符合规范且突出亮点的汇报材料。 具备强烈的项目统筹协调能力，能有效协同内外部资源。为保障项目顺利进行，需熟练驾驶，能够胜任本地短途的商务接驳、物资协调、现场勘查等机动性工作任务。 任职要求： 1、教育背景：全日制广告学、中文、新闻传播、市场营销、策划类等相关专业专科及以上学历。 2、核心技能： 文案与策划：文笔功底深厚，创意策划能力强，具备优秀的PPT制作及视觉审美能力。 提案与沟通：具备出色的语言表达、公开演讲及商务谈判能力，能胜任高压力下的提案与汇报。 驾驶技能：持有有效C1驾照，驾驶技术熟练，能适应因工作需要的驾驶任务。 3、工作经验：拥有3年以上活动策划相关工作经验，具备完整的全案策划及独立提案经历。有文化旅游、体育赛事、大型节庆活动策划经验者优先考虑。 4、综合素养： 时间观念强，工作效率高，能适应快节奏和高强度的工作压力，具备高度责任感。 具备优秀的客户服务意识、商务礼仪及适当的商务应酬能力，懂得维护合作伙伴关系。 熟悉政府工作流程及汇报要求者优先。 具备出色的团队合作精神与跨部门协调能力，抗压性强，应变能力佳。 5、工作模式：能适应项目前、中、后期高强度、机动性的工作节奏，从前期的策略创意与客户沟通，到中后期的落地执行与现场支持，均能全程深度参与并承担关键职责。

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