黄冈项目正在招聘市政道路网管施工员，月薪为1万元，有意者请联系罗工，工作地点在湖北黄冈。

主要是现场指挥开挖回填控制标高，报混凝土计划，拍现场照片，做签证，项目部开会，上传下达，项目上工作面沟通，跟劳务工作面沟通协调

岗位职责： 1.负责施工现场的组织与管理，确保工程按图纸、规范及进度计划顺利推进 2.参与施工前的技术交底工作，协助编制施工方案和作业指导书 3.监督现场安全文明施工，及时排查并整改安全隐患 4.配合项目负责人进行质量控制、材料管理和工序验收工作 5.准确记录施工日志，协调各工种之间的现场配合事宜 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程类相关专业优先 2.有施工现场工作经验者优先，能适应现场作业环境 3.熟悉建筑施工基本流程，具备一定的识图能力 4.具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强 5.持有相关上岗证书或资格证书者优先考虑

招聘：机电施工员工程师 薪资：7000-12000元/月 4.1 负责项目机电安装（给排水、电气、暖通等）专业的施工管理，编制机电施工专项计划，明确施工技术要点与质量标准； 4.2 监督机电设备进场验收、安装调试及试运行全过程，确保设备安装符合设计要求与规范标准，解决机电施工中的技术难题； 4.3 协调机电专业与土建、装修等其他专业的施工配合，把控机电施工进度，参与机电工程质量检查与验收，保障机电系统正常运行； 4.4 熟悉机电工程相关规范与验收标准，负责机电施工资料的同步整理与上报，配合项目整体竣工验收。

招聘：土建施工员 薪资：5000-12000元/月 3.1 负责土建专业施工计划的编制与落地，组织班组开展现场作业，协调各工种交叉施工，保障施工工序衔接顺畅； 3.2 严格按施工图纸、规范及技术交底要求组织施工，负责现场放线、标高控制及施工工艺监督，每日记录施工日志，跟踪工程进度并及时调整偏差； 3.3 参与材料进场验收与检验批质量检查，配合质量、安全部门开展现场检查，督促整改施工中的质量安全隐患； 3.4 协调解决土建施工中的现场问题，参与分部、分项工程及隐蔽工程验收，确保土建工程质量达标、进度可控。

现场负责，项目监理沟通协调，现场开挖看守技术指导

岗位职责: 1.执行日常快递物品的收发任务，确保按时送达。 2.维护客户关系，处理客户反馈的问题。 3.遵守公司规章制度，完成领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1.具有良好的职业道德，诚实守信，吃苦耐劳。 2.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户需求。 3.能够服从管理，遵守工作流程。 任职要求:

引路靠贵人，走路靠自己。 青春还在，梦想莫等待，我们在挖掘，而你一定出类拔萃 我们有舞台，菜鸟只等你来。[勾引] 财富热线（微信同号） 地址:武汉市优先安排，汉阳区可就近分配

[薪资标准] 综合薪资7000-13000(入职后按国家规定购买社保六险一金) [岗位要求] 1、高中及以上学历，表现优秀者可适当放宽; 2、有同行业工作经验者优先; 3、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真，身体健康，无不良嗜好。[岗位职责] 1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常工作; 2、保证客户快件不受损失，确保公司利益不受侵害; 3、根据订单进行包裹的派送和揽收，为客户提供优质服务，提升客户满意度。[薪酬福利] 1、公司提供餐补、高温补贴、工龄奖，带薪年假等; 2、为员工缴纳五险一金，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平; 3、不定期发布内部京东商城优惠券。

【薪资待遇】 ①薪资范围：6000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴、保底工资 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、高温补贴、(部分区域)可提供住宿、提拔晋升、互助基金 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②无车辆公司可提供车辆，有车公司提供车油补 【岗位要求】18-48岁、男女不限、老师傅一对一帮带 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘！

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负责现场施工组织，机械调配，测量放线等施工任务

要求会开车，有驾照。对于高速公路附属工程施工的管理，对施工班组进行现场管理工作，协调与总承包单位工作对接，每个月进行提量，签证单，人员工资表的提交等工作。对施工安全，施工进度，施工质量进行监督管理，协调我方施工班组、监理、总承包单位等工作。要求看得懂图纸，对施工组织有一定的经验。听从领导安排的项目上其他工作。要求2年以上现场施工管理经验。

工作内容: 1、负责施工现场的日常管理工作，确保施工质量和进度符合标准: 2、协调解决施工过程中的技术和管理问题，保障施工顺利进行; 3、与项目团队紧密合作，参与施工方案的制定与执行; 4、监督现场施工安全，执行安全规范，及时处理安全隐患。 工作要求: 1、具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够与不同部门有效协作; 2、能够独立处理施工现场的技术问题，具备较强的解决问题的能力; 3、对建筑工程行业有浓厚兴趣，愿意在施工现场环境中工作; 4、能够适应快节奏的工作环境，承受一定的工作压力。 薪资待遇:薪资1w-1.2w，具体可面试详聊。

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理，包括进度跟踪、质量监督与安全巡查，确保施工按图、按规、按时推进 2. 协助编制施工日志、技术交底记录及隐蔽工程验收资料，保障过程可追溯、资料完整合规 3.配合项目经理协调劳务班组、材料进场及机械调度，及时发现并反馈现场问题，提出合理化改进建议 4.参与图纸会审与现场放线定位，核对施工偏差，确保结构尺寸、标高、轴线等关键参数准确无误 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先，持施工员岗位证书者优先 2. 具备施工现场实操经验，熟悉国家施工规范及验收标准，能独立承担单体项目现场管理工作 3.责任心强、吃苦耐劳，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 4.服从项目调配，适应建筑行业阶段性加班及外地项目驻场工作

鉴于项目管理的特殊性，应聘人员必须满足以下要求！ 1、工作时间为早8点至晚8点，周末项目工作安排好后可单休，但需提前项目部报备。 2、接受抢工期间加班甚至通宵。 3、必须会机电CAD制图及常用办公软件。 岗位职责: 1.负责消防施工项目的现场组织与实施，确保项目按计划推进； 2.落实项目施工过程中的安全、质量、进度和成本控制要求； 3.协调施工所需材料、设备及人员安排，保障施工顺利进行； 4.配合相关单位开展验收工作，完成竣工资料整理与移交； 5.执行消防系统安装、调试等施工任务，确保符合规范要求。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与多方协作完成施工任务； 2.具有较强的责任心和执行力，能适应现场工作环境； 3.熟悉消防施工基本流程及相关技术规范； 4.无犯罪记录及失信人记录； 5.具备团队合作精神，工作积极主动，能承受一定的工作压力。

招聘：搬运工 薪资：4000-5000元/月 ，年龄50岁以内，长白班，以上岗位具体要求及福利请电话咨询或面谈。

招聘：物流站长 薪资：5000-7000元/月 岗位职责：负责区域外卖配送站点的日常运营及管理工作,制定和执行配送工作计划，对配送工作规范进行总结和完善,监督实施配送体系职责与管理标准,制定配送过程中异常情况的解决方案，提升客户满意度,负责团队建设　 要求：年龄25-40，有一定数据分析能力，善于沟通与协调，有一定到家半小时达物流配送管理经验一年以上（管理团队30人以上），责任心强，执行力强，能接受城市 年龄：22-35岁以内 大专及以上学历， 负责公司人员招聘，沟通能力强，有一定责任心 工作时间：8：30－18：00午休两个半小时，单休 公司福利：五险一金 将客人订的餐品准确、准时、无误地送到客户手中；配合站点组长/站长安排的工作，乐于助人且团结同事；系统派单，无需抢单。 要求：18~45周岁，性别不限性别不限不限，会骑电动车；熟练使用智能手机、识地图；身体健康能办健康证、无案底；

装卸工 工作地址:黄梅县小池镇吴楚大道马列段 4000-5500元/月 55岁以下

招聘：猪肉大分割 薪资：5500-7000元/月 1.负责切割猪后腿、排骨、猪前腿、猪膘 2.负责将切好的肉用箱子装好、贴标签。 岗位要求 1.年龄23-50岁； 2.会简单使用刀具； 3.双手纹身。 工作时间：7:30—12:00，13:00—18：00，19:00—20:30，月休四天。 工作地点：黄冈市黄州区南湖街道。

岗位名称：叉车工；物流搬运工。 岗位要求：1.年龄50岁以下；2.初中以上学历；3.身体健康，具备吃苦耐劳的精神。 薪资待遇：1.计件工资，薪资范围50009000；2.购买五险；3.提供食宿、高温补贴、三节福利及团建活动等福利。招工人数：2人。

物流站长 年龄18岁以上，性别不限，初中及大专以上学历 薪资福利:月薪4000-10000元及其它福利待遇 工作地址:武穴刊江大道格林华府淘宝闪购运营中心

蕲春本地招聘 岗位：分拣扫描员20名，装卸工5名，工作非常简单！！！ 男女不限，年龄18-58岁以下，能识字，能认识26个英文字母，吃苦耐劳。 工作时间：上午5：00 - 9：00，下午14：00 - 16：00（暂行）。 长白班不熬夜。 计时工资，餐补+全勤奖。薪资月结，绝不拖欠。 地址：蕲春县京九大道 （）

长白班仓管员/发/拣/理货员 薪资福利:5000-7000元，环境好，年终奖，五险，包住，包吃，管理规范，全勤奖，有补助，生日福利，工龄工资，轻松愉快，技能培训 工作地址:黄冈市黄州区长河西路21号

岗位职责：统筹负责一个或多个区域仓库的整体经营与运营协调工作 1、经营管理：全面把控区域仓的经营运作，推动运营效率持续提升； 2、运营管理：主导仓储、配送安装及售后服务环节的运营管理，确保各项指标达成； 3、团队管理：负责团队建设与人才培养，增强团队凝聚力，激发团队战斗力； 4、客户管理：维护与甲方的良好合作关系，落实合作策略，高效沟通协调，提升客户满意水平； 5、精益管理：推进仓库内部各项精益化改进工作，推动流程、标准及项目在区域仓的有效落地执行；优化作业流程，提升操作效率；实施库区布局规划、储位配置与动态调整，提高仓库空间利用率。 任职要求： 1、基本要求：大专及以上学历，物流、供应链等相关专业优先考虑； 2、经验要求：三年以上仓储或物流领域工作经验，具备自营仓库及外包服务团队管理经历，有带领5人以上团队的经验； 3、具备配件仓库管理经验者优先； 4、关键能力要求：具备团队领导力、经营意识、以用户为中心的服务理念、结果导向思维以及良好的沟通协调能力； 5、年龄范围25至35周岁； 6、能够接受跨区域工作调动。

岗位名称：成品库仓管员；物流专员。 岗位要求：1.负责成品仓库日常管理（货物接收、存储、发放、盘点）；需具备仓库管理经验，熟悉物流管理流程。2.根据销售需求进行出库发货操作，熟练使用仓库管理系统。3.保证仓库货物准确性并熟悉物流操作规范，具备数据处理能力。 薪资待遇：薪资范围4千7千。