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要长期临时工，工人3名，要求识字会26字母，负责异常处理。早晚。年龄16-35岁。联系电话

岗位职责： 1、上门拍摄时负责安抚新生儿情绪，确保宝宝在拍摄过程中的安全与舒适； 2、辅助摄影师完成新生儿的造型、包裹及姿势引导，根据创意套系调整宝宝状态； 3、协助客户进行照片选片和产品销售，如推荐相册、相框等，并规划后续拍摄套餐； 4、维护客户关系，通过专业服务提升满意度，引导客户好评及转介绍； 5、拍摄前准备器材、道具、服装等物品，并按流程完成服务记录。 任职要求： 1、有爱心、耐心，喜欢婴儿，能细致处理宝宝的需求及家长沟通； 2、具备良好沟通协调能力和服务意识，有销售经验或婴幼儿服务背景者优先； 3、学历不限，需能适应上门服务及团队协作； 4、有婴幼儿护理技能或相关经验者更佳，工作细致且有责任感。 工作时间：8:30-18：00 月休四天 包中餐 +五险+带薪培训+不定期团建+司龄/节日福利

明天要一个拆纸箱的。地址：黄花水厂附近。工资：16元一个小时，不包吃时间：9：30-20：00休息1小时，休息0.5小时，下班结联系方式：

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售货机拣货补货，工作不复杂，工资可以谈，计时25元一小时，也可按销售额提成需要开面包车，距离3公里。工作时间1-2个月，工资可周结，有意面谈。最好住附近的

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在湖南长沙，提供薪资为3800-4000元的职位，享受每月四天休息，包含食宿待遇。

工作为账号图文发布、简单私信维护。 只要有DY账号，会基础手机操作就能上手。 不用固定打卡，时间灵活自由。 本岗位不收取押金、材料费等任何费用，。

全职上门宠物服务师招聘 一、薪资与福利待遇 1. 固定底薪3000元+服务绩效提成+奖金，多劳多得，提成无上限，每月按时发放薪资。 2. 入职缴纳五险，长期全职岗位，工作稳定有保障。 3. 每月固定休息4天，排班制度灵活，可协调调休。 4. 公司统一为在岗员工购买职业意外险。 5. 公司统一配备服务专用电动车，用于上门服务。 6. 内部晋升通道清晰透明，能力优秀、服务口碑佳、业绩稳定者，可晋升为宠物师组长，后期可竞聘区域门店店长，职业发展空间大。 二、岗位职责 1. 上门为客户提供宠物喂食、换水、铲屎、陪伴看护、户外遛行、居家洗护、指甲修剪等标准化宠物服务。 2. 服务全程拍照、录制视频留存服务凭证，主动与宠物主人沟通宠物实时状态，发现异常情况第一时间同步告知客户，用心维护客户口碑。 3.工作岗位特殊，需接受节假日排班上岗。 三、任职要求 1. 年龄32周岁及以下。 2. 发自内心喜爱动物，为人踏实靠谱、责任心极强、做事细心有耐心。 3. 时间观念强，守时自律，能够严格服从公司调度与各项工作安排。 4. 能吃苦耐劳、肯学肯干，可适应洗护体力类工作。 5. 性格开朗，擅长与人沟通，无不良记录、无犯罪记录。 6 .有以下任意一项条件者优先录用：有宠物照料、洗护、上门服务实操经验，或持有宠物美容资格证书，或动物医学、畜牧兽医、宠物养护等相关专业毕业。 四、公司优势 1. 入职提供全套免费岗前培训，全程不收取、、等任何费用。 2. 订单由公司统一分配客源，无需员工自行外出拓客开发客户。 3. 团队全员年轻化，人际关系简单，无职场层级内耗。 4. 日常工作与猫猫狗狗为伴，纯服务岗位，无任何销售任务，安心做技术服务，工作氛围轻松治愈。 5. 公司定期利用周中开展轻松团建，同事相处融洽。 6.应聘方式：线上投递简历即可，初审通过后安排沟通面试。

预约明天上午8点半的保洁服务，地点在长沙市长沙县星沙城东小区。 工作内容为门面开荒保洁，需要1名熟手。 每人工作时间8小时起，薪资240元起。 有意者可报名。

该地点明天需要一名开槽人员。

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雨花区东塘电信大厦的塔吊负责两栋模爬架，现招聘一名塔吊指挥。年龄要求52岁以下。薪资待遇为5500元/月，10点后加班费为20元，工资通过打卡发放。有意者可报名。

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天河机场招5人：任职要求：18-60岁，身体健康，无犯罪记录。工作待遇12小时制，包吃包住130元/天计算，综合工资3500元以上，多劳多得！报名/电话：

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我们是24营业，需要上夜班，整理货架，搞卫生，上货

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对每日营业款，完成现金盘点与账目交接 3. 保持收银台整洁有序，及时补充耗材并维护设备正常运行 4.主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，协助处理退换货等事务 5.配合门店开展促销活动，做好相关数据记录与反馈 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及良好服务意识 2. 无经验要求，有零售或收银相关经验者优先 3. 责任心强，细心耐心，能适应轮班工作制 4. 具备基础计算机操作能力，学习能力强 5.遵纪守法，无不良信用及违法犯罪记录

行政文员 岗位职责： 1.负责公司日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议安排及纪要撰写 2.协助项目资料归档与台账管理，配合工程部门完成机电安装类项目的文书支持工作 3. 对接合作单位（如中铁广州工程局、华润怡宝、可口可乐等）的往来函件及基础商务协调 4. 管理办公用品采购、固定资产登记及日常后勤保障 5.协助办理资质相关材料准备与报送，支持建筑机电类企业合规运营需求 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、建筑工程类相关专业优先 2.具备基本办公软件操作能力，能熟练使用Word、Excel及OA系统 3. 工作细致、责任心强，具备良好的沟通协调与保密意识 4. 有建筑行业或工程类企业文员经验者优先 5.普通话标准，具备一定文字表达与公文写作能力 ★6.需要从事过相关工作经验的

- 负责产品相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5800+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部实习操作 期间需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。期间工资为240一天提供食宿。

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.主动接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售达成 3.熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及退换货处理 4.协助开展促销活动，及时反馈顾客需求与市场信息 5.配合店长完成库存盘点、数据录入及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，有零售行业经验者优先 2.普通话标准，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备基础计算机操作能力，学习意愿强 5.无不良从业记录，认同企业服务文化

岗位概述： 我们正在寻找热爱服务行业、积极进取且具备管理潜力的优秀应届毕业生。作为客户服务管理培训生，您将深入集团客户服务一线，全面参与大型制造企业服务体系的运作与管理。本岗位通过系统轮岗与实践培养，帮助您夯实业务根基，逐步成长为物业、商务接待、酒店运营或安保支持等中后台管理方向的核心人才。 岗位职责： 1. 参与酒店、物业、安保、商务接待及车队五大服务模块的轮岗学习，全面了解各板块核心流程、执行标准与运营机制，掌握基础操作技能，构建完整的业务认知体系 2. 学习并实践各模块的管理方式，协助开展日常运营、问题处理与协调工作，主动提出改进建议，助力提升服务效率与流程优化 3. 结合多岗位实践经验，分析各业务模块间的协同关系，强化整体统筹与问题应对能力，为后续管理角色做好准备 注：所有模块均需从基层实操起步，扎实掌握基础工作内容 任职要求： 1. 本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共管理、酒店管理、旅游管理、公安管理学等相关专业优先考虑 2. 性格外向阳光，乐观向上，具备良好的学习能力、抗压能力，拥有出色的沟通技巧与服务意识 3. 认同服务类岗位价值，愿意从一线成长，有志于向管理方向长期发展；熟练使用计算机及各类办公软件 我们提供： 行业领军企业的广阔发展平台与完善的培训机制 清晰的职业晋升路径与多元化的定岗机会 富有竞争力的应届生薪酬待遇与全面关怀方案

工作内容： （1）负责公司工作手机的发放、调配及每月盘点工作； （2）协助开展公司微信账号的日常维护与管理； （3）负责数据台账的及时更新，确保信息准确完整； （4）完成上级交办的其他相关工作任务。 职位要求： （1）熟练操作常用办公软件； （2）具备良好的沟通协调能力和表达能力，工作态度认真、细致严谨，责任心强、执行力高； （3）具有一年及以上资产或仓库管理经验者优先考虑。 工作时间：08:00-12:00 14:00-18:00 （中午休息2小时），月休4天，轮休制。公司提供食宿（含中餐、晚餐），试用期1-2个月。

岗位职责： 1。为顾客提供热情，周到的服务，确保良好的消费体验； 2。协助完成店内日常运营工作，包括环境维护与物品整理。 任职要求： 1。善于沟通，按时完成上级交给的工作；2。拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队； 3。具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法。

熟悉便利店运营管理、有良好的沟通能力，有店长经验。

岗位职责： 1. 依据客户销售订单，准确制作并出具销售相关单据； 2. 协调推进销售单据的业务、财务、质量等环节审核工作，跟进仓库发货及配送流程，确保订单顺利执行； 3. 每日与相关业务人员、配送人员互通销售进展、客户反馈、市场价格动态、市场资讯及公司管理要求等信息； 4. 收集销售代表提交的月度销售报告，进行整理统计并汇总上报至部门负责人； 5. 按时完成上级领导安排的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，药学、医药、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 具备良好的沟通表达能力和组织协调能力； 3. 熟练操作常用电脑办公软件。