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【薪酬福利】 1.工资：综合薪资4000-8000左右，计件工资，多劳多得上不封顶， 工资构成：计件提成+满勤奖+高低温补贴+油补（工作跑动公里数计算）+车补（单月最高补贴1000元，最多补贴6个月）+星级奖+工龄奖； 2.假期：月休4天；法定假日有休息，法定节假日上班3倍工资，入职满1年享有5天带薪年假；春节放15天左右； 3.员工福利：免费提供工作服装；中秋节德邦专属月饼礼包。 4.有人带好上手，黄金片区。 【岗位要求】 1.18-48周岁，无犯罪记录。 2.自备面包车，也可提供三轮车（2台），共招2人。 3.工作时间：早上8:00-下午6:00

一、招聘岗位 登高作业人员 二、岗位职责 1. 严格按照相关安全规范和操作流程，执行高处安装、维护、拆除等作业任务，确保作业质量和进度。例如，负责高层建筑物外墙装饰材料的安装、广告牌的高空维护以及老旧设备的高空拆除等工作。 2. 作业前，对登高设备（如脚手架、吊篮、升降机等）和安全防护用品（安全带、安全帽、安全网等）进行细致检查，确保其性能良好、安全可靠，为作业安全提供保障。 3. 与团队成员密切协作，及时沟通作业过程中遇到的问题，共同制定解决方案，保障作业顺利进行。在进行大型项目高空作业时，与地面指挥人员、其他工种人员协同作业，确保各个环节有序衔接。 4. 负责作业现场的安全管理，设置明显的安全警示标志，防止无关人员进入作业区域，避免安全事故发生。 5. 完成上级领导交办的其他临时性任务。 四、任职要求 1. 持有有效的登高作业证（高处维护、安装、拆除作业），且证书在有效期内，证书信息可在官方网站查询验证。 2. 年龄在18-50周岁之间，身体健康，无高血压、心脏病、癫痫病等妨碍登高作业的疾病和生理缺陷，能适应高空作业环境和强度。 3. 具备2年以上登高作业工作经验，熟悉各类登高设备的操作和维护，掌握常见故障的排查与处理方法。有[具体项目类型，如大型建筑项目、电力设施维护项目等]登高作业经验者优先考虑。 4. 具有较强的安全意识，严格遵守安全操作规程，能够正确佩戴和使用安全防护用品，在作业过程中始终将安全放在首位。 5. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够服从工作安排，按时完成作业任务。面对复杂多变的作业环境和紧急任务时，能够保持冷静，积极应对。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：日薪200—300，具体薪资根据个人工作经验和技能水平面议。同时，根据项目完成情况和个人表现发放绩效奖金，多劳多得，上不封顶。 2. 工作环境：提供专业的登高作业设备和安全防护用品，确保员工在安全的环境下工作；合理安排工作时间，避免员工过度劳累。 六、工作地点 吉林紫金铜业有限公司 1 也可致电[]， 2面试时，请携带本人身份证、登高作业证 我们期待您的加入，携手共创美好未来！

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招聘：市政施工员、技术员公司主要以市政工程为主，能独立完成一个工程项目的现场施工管理及技术管理，会做资料。

招聘：施工员 薪资：5-8K/月 能力要求 责任心强； 能熟练操作office、CAD等常用办公软件 对现行各施工规范、工艺、工法熟悉， 能够准确阅读图纸,具有现场工作经验及实际操作能力。 职责 1.负责项目施工调度管理工作，检查组织落实情况，及时掌握工程进度，物资、机械、运输、劳动力情况及存在问题及时处理解决。 2.认真参加并执行经理部生产计划的编制和安排，下达班组旬日作业计划。 3.确保施工过程按照质量体系文件要求进行。 4.负责工程施工、工程质量和现场文明施工的控制。 5.负责对工人进行技能、安全、质量的教育的培训。 6.负责对被列为特殊过程和关键工序的过程实施施工全过程的监控。 7.负责质量记录的收集、整理、标识、归档、保管和移交工作。 8.工作地点山西、云南等地方。

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岗位职责：熟悉本工程项目内容的施工流程，熟悉图纸有一定土建施工经验 具有一定工作经验水平；执行力强，具备良好的沟通协调能力，建筑和结构类相关专业 组织协调监督项目工程施工各个环节现场情况，确保工程进度和质量，工作责任心强，肯学肯干吃苦耐劳服从公司工作安排 福利待遇：工资6000—12000(视能力)

招聘：诚达招聘土建施工员通辽市诚达建筑工程有限公司招聘土建技术员、土建施工员、土建安全员；工作地点桥北、市区

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