随州曾都区万店镇矿山招矿山设备维修、运营、电焊、气割、工地杂工等配套人员
7000-9000元/月
气割工小工电焊维修矿山设备1-2人
随州市曾都区万店镇矿山招矿山设备维修、运营、电焊、气割、工地杂工等配套人员
鄂州鄂城区油缸5米长的6支，找个会搞油缸的师傅来保养调试一下。
200-400元/天
机械维修工1-4天1-2人日结
油缸5米长的6支，找个会搞油缸的师傅来保养调试一下。
武汉东西湖区招氩弧焊、综合维修，卫生管道双面成型。必须有焊工证。年龄46岁以下。手艺差勿扰！！！
8000-9000元/月
氩弧焊工长期1-2人月结二把刀勿扰吃苦耐劳技术好
武汉市东西湖区招氩弧焊、综合维修，卫生管道。必须有焊工证。年龄45岁以下。手艺差勿扰！！！包两餐包住单人间。
随州随县本公司招聘工作经验丰富机电维修工一个，工资1万2以上，工作地：湖北省随州市, ，联
机电维修
本公司招聘工作经验丰富机电维修工一个，工资1万2以上， 工作地：湖北省随州市, ，联系人：马总
消防维修
小店维保公司招聘维保人员，要求熟悉各消防设施故障处理，责任心强，踏实肯干(浮躁之人勿扰)，待遇面议。联系电话
门禁安装隔断强电工装修木工安装监控弱电工1-2人
岗位职责：
1.负责装修木工施工，包括吊顶、门窗、橱柜、隔断等定制安装与精装修作业
2.独立完成强电系统布线、配电箱安装、灯具开关调试及安全检测
3. 负责弱电/安防系统施工，含网络、监控、门禁、广播等线路敷设与设备调试
4.承担消防设施日常巡检、故障排查、喷淋报警系统维修及应急响应工作
5.严格按施工图纸和规范作业，确保各工种协同配合，保障工程进度与质量
任职要求：
1.具备装修木工、强电、弱电/安防或消防维修任一方向实操经验，多工种复合能力者优先
2. 熟悉国家电气安装、消防技术标准及施工现场安全规范
3.持有电工证、高处作业证、消防设施操作员证等相关资格证书者优先
4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 身体健康，能适应忻州市忻府区项目现场作业环境
消防维修长期1-2人月结专业师傅
消防维保技术员，中级证（维保检测方向），要有责任心，熟悉消防系统工作原理，能处理故障，项目少，双休，工作轻松！工资每月15号准时发放！
消防安装喷淋烟感消防电消防报警消火栓1-2人
岗位职责：
1. 负责消防电气系统（火灾自动报警、联动控制等）的安装、调试与日常维护
2. 执行喷淋、消火栓、防排烟等消防设施的维修保养及故障排除
3.改造项目消防系统安装
主要是消防维修的活。
吊车司机1-2人月结
招25吨吊车司机1名，主要在随州做散活，需五年以上吊装经验，随州本地优先，8000/月，工资月结结清，每个月有营业额分红，月假5天，，不包吃住，有意者联系，
随州随县熟练使用航吊和角磨机上料卸料工作150一天顺带做一些折弯副手的工作，
100-200元/天
行吊1-4天1-2人日结
熟练使用航吊和角磨机上料卸料工作150一天顺带做一些折弯副手的工作，
吊车司机1-2人月结
招25吨吊车司机1名，主要在随州做散活，需五年以上吊装经验，随州本地优先，8000/月，工资月结结清，每个月有营业额分红，月假5天，，不包吃住，有意者联系，
吊车司机1-2人月结
招25吨吊车司机1⃣名，主要在随州做散活，需五年以上吊装经验，随州本地优先，8000/月，工资月结结清，每个月有营业额分红，月假5天，，不包吃住，有意者联系，
随车吊长期
招聘：随车吊技术设计师
薪资：7000-15000元/月
岗位职责：
1. 负责随车吊专用车的设计工作，确保设计符合行业标准与客户需求。
2. 运用专业知识，结合实际工况，优化随车吊的结构设计，提升产品性能。
3. 与相关部门紧密协作，完成从设计方案到生产图纸的转化，保障项目顺利推进。
任职要求：
1. 需具备一年及上随车吊专用车设计工作经验，积累了丰富的设计实践。
2. 熟练掌握三维、二维设计软件，能够高效完成设计任务。
3. 具备良好的沟通能力，可与团队成员、客户等进行有效交流。工作积极主动，执行力强，能迅速响应工作需求。同时要有强烈的团队合作意识，共同推动项目进展。
有效期限：长期有效，招满即止
有效期限：长期有效，招满即止
质检员随车吊拖车司机
招聘：整车商品规划（社保+包吃住+8小时工作+免费体检）
薪资：6000-7000元/月
岗位职责：
1. 依据公司事业规划，于商品战略框架下，开展细分市场精细化管理，精准洞察用户需求，持续研究竞争对手，制定致胜竞争策略，输出商品概念与定义，推动商品项目落地，构筑商品持续领先优势。
2. 定期组织公司相关部门研讨细分市场突破策略，研判市场机遇与风险，检核商品定位，优化商品布局，完善年度商品方案。
3. 负责随车吊、环卫、低平板、特种作业品系的商品规划工作。
4. 参与细分领域的市场调研、竞品分析以及商品竞争力的检核与提升。
5. 制定分管品系商品的应对方案，提出商品核心概念，明确商品 FQCDS 目标，包括商品规划销量、规划价格、产品型谱以及核心 USP 提炼。
任职要求：
1. 具备丰富的市场管理经验，能够精准识别用户需求，深入研究竞争对手。
2. 熟练掌握商品规划相关流程与方法，有成功制定竞争策略的经验。
3. 拥有较强的组织协调能力，可有效组织部门间的研讨会议。
4. 对随车吊、环卫、低平板、特种作业等品系有一定了解。
5. 具备出色的市场调研与分析能力，能准确研判市场机会与风险。
有效期限：长期有效，招满即止
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有效期限：长期有效，招满即止
栏目概述
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