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现场施工人员
8000-10000元/月
施工员1-2人
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量,协调各工种配合,确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施,排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求: 1. 专业不限,具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及施工工艺流程 3. 具备基础识图能力,能熟练使用全站仪、水准仪等测量工具 4.责任心强,吃苦耐劳,适应工地现场工作环境 5. 持有施工员岗位培训合格证书者优先
鄂州鄂城区招外墙/滑板、电焊、管道安装/维修
电焊管道安装外墙6-10人包工
鄂州市鄂城区招外墙/滑板、电焊、管道安装/维修
鄂州 鄂城区
4月15日 10:19拨打电话
市政给排水管道施工
6000-8000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS办公软件CAD给排水
项目都在武汉城区,包吃住。半桶水勿扰。。
宜昌枝江市招外墙抹灰
10-20元/方
抹灰长期3-5人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
宜昌市枝江市招外墙抹灰 需要个人
宜昌 枝江市
5月28日 13:45拨打电话
施工员
7000-9000元/月
施工员1-2人
市政管网 测量放线、组织现场施工
强电工高空作业1-2人
武汉市东西湖区招,高空作业,有登高证满一年以上,年龄 50 以内,工作内容以高压电塔,验收巡检为主,月薪 7000-8000 长期交社保,工作地点省外
湖北仙桃招外墙/滑板、管道安装/维修
300-400元/天
管道安装外墙1-2人
仙桃市招外墙/滑板、管道安装/维修
仙桃
4月11日 09:31拨打电话
市政道路施工员
5000-6000元/月
施工员长期1-2人月结测量放线
能吃苦耐劳,有道路施工经验,会熟练使用RTK。
桥梁结构物施工员
7000-10000元/月
施工员长期1-2人月结测量放线GPS测绘仪CAD公路
会RTK测量放样,熟练CAD软件,有公路桥梁工作经验。
土建施工员
3000-8000元/月
土建施工员长期1-2人月结
本地或有变电站土建施工经验优先,现场施工放线,实习生也可以。
烧菜1-2人月结
湖北荆门招俩个湖南夜宵师傅工资9000~1万自配自炒要有功底,月休两天小店好做事,不是靠炒菜为主附带十多二十个炒菜,以做龙虾和烤鱼为主有湖北当地师傅做,老板年青好说话,不啰嗦,工资准时。高总电话
荆门
6月16日 22:39拨打电话
荆门钟祥市招工地小工
200-210元/天
小工1-4天1-2人
钟祥市招小工,明天上班
荆门 钟祥市
6月16日 22:23拨打电话
喷漆工
7000-9000元/月
喷漆工底漆包住加班补贴1-2人月结其他汽车制造吃苦耐劳技术好平台实名专业师傅
喷补底漆,可学徒,常白班,免费提供住宿,加班另算,待遇丰厚
大型超市配送骑手350一天时间自由
6000-8000元/月
外卖骑手有提成包住包吃交通补助免费培训20人以上月结
1.年龄:16-52岁,会骑电动车,会用手机导航
电商分拣发货
3000-5000元/月
打包分拣包住1-2人月结全职
岗位职责: 1、负责电商平台订单的打包与整理,确保商品安全完整出库; 2、按照发货流程完成物品清点、包装及物流交接工作; 3、维护打包区域整洁有序,配合库存管理与物资盘点; 4、及时处理异常包裹情况,协助完成售后相关物流支持; 任职要求: 1、具备基本的商品识别和分类能力,能熟练操作打包工具; 2、工作认真细致,责任心强,能够保证打包质量与效率; 3、具有良好的执行力,能服从安排并按时完成任务; 4、有电商仓储或物流相关经验者优先,适应阶段性高强度工作;
市政道路施工员
9000-10000元/月
施工员3-6个月1-2人月结
任职资格 1. 大专及以上学历,土木工程、市政工程等相关专业; 2. 持有市政方向岗位证书; 3. 1年以上市政道路现场施工经验,完整参与过至少一个道路项目。 专业技能 1. 精通道路横纵断面图纸,熟练使用RTK、全站仪、水准仪进行测量放样; 2. 熟悉路基、基层、面层及雨污水管道等全流程施工工艺及验收规范(CJJ 1); 3. 能独立编制技术交底、施工日志及隐蔽工程资料。 岗位职责 1. 负责现场施工组织、测量放线、工序验收及机械人员调配; 2. 协调管线单位、分包队伍及交通导改等现场事宜; 3. 把控质量、进度及安全文明施工,处理现场突发问题。 素质要求 能适应露天作业,具备较强的抗压能力、沟通协调能力和责任心。
施工员
9000-12000元/月
施工员长期6-10人月结全职
岗位职责: 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2.编制施工日志,记录现场进度、质量与安全情况 3.协调各工种作业,监督施工工艺与规范执行 4.配合项目经理完成材料计划、进度管控及问题整改 5. 参与图纸会审,及时发现并反馈设计与施工衔接问题 任职要求: 1. 学历大专及以上,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工流程及国家现行施工规范 4. 具备基础CAD识图能力,能适应现场工作环境 5.责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作意识
招聘施工员
8000-10000元/月
施工员长期1-2人月结全职测量放线测算工程量测绘工程图纸GPS测绘仪CADCASS建筑
要求具备现场施工经验,熟悉工地各项施工流程,懂现场管理,看得懂图纸,年龄21-26周岁大专或以上学历,接受实习生和应届毕业生
施工员长期1-2人月结全职测绘工程图纸测绘仪工民建机械工程
岗位职责: 1、有山区管道土建施工或水保施工经验。 2、持有川内安全员证。 3、熟练使用RTK、会看图纸。 4、沟通能力强, 任职要求: 1.学历不限,土木工程、建筑工程技术等相关专业优先 2.施工员相关工作经验不限,应届毕业生可培养 3.熟悉建筑施工规范及CAD制图,能看懂施工图纸 4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,适应工地环境 5.持有施工员岗位培训合格证书者优先
水电工苗圃工养护工安全员安全负责人施工员土建施工员
【诚达房产公司--招聘岗位】1.案场营销主管2.案场物业经理3.案场财务3.售楼处水吧员4.售楼处引领员5.售楼处礼宾员6.企宣策划兼文案专员7.策划文员8.土建工程师9.工程监察员【诚达建筑公司--招聘岗位】1.土建施工员(持施工员证)2.土建安全员(持C1和中级注册安全工程师证)【诚达园林公司--招聘岗位】1.园林养护工(熟练工);2.苗圃养护工;夫妻工优先考虑3.园林技术员;主要硬化施工,精通现场放线;4.园林水电工;薪资:面议联系人:段经理电话:应聘地点:通辽市红胜大街与福利路交汇龙庭秀舍东侧商业楼五楼517室
通辽
6月16日 20:28拨打电话
物流总监
岗位核心目标: 全面负责公司零担货运业务的运营管理体系,通过科学规划、精细管理和流程优化,构建高效、稳定、经济的零担物流网络,达成公司在时效、成本、服务质量与客户体验方面的战略目标。 工作职责: 一、网络规划与路由设计 1. 网络布局战略: 规划与优化全国/区域性的零担物流网络结构(枢纽、分拨、网点),提升网络覆盖与渗透能力。 2. 路由规划: 主导设计并持续优化干线、支线路由方案,平衡时效与成本,提升车辆利用率和装载率。 3. 产能规划: 根据业务发展预测,制定分拨中心、仓库等基础设施的产能规划与建设/租赁方案。 二、日常运营管理与监控 1. 全流程管控: 对整个零担运营流程(收货、入库、分拣、装车、运输、卸货、派送)进行标准化管理和监控,确保各环节无缝衔接。 2. 时效管理: 严格管控货物在途时效、中转时效和派送时效,处理各类异常延误,确保订单按时送达率。 3. 现场管理: 指导并监督各分拨中心、网点的现场操作管理,确保操作规范、安全、高效。 三、成本与质量控制 1. 成本控制: 主导运营成本预算的编制与执行,重点控制运输、人力、场租等核心成本,并推动降本增效项目的实施。 2. 质量管理: 建立并完善运营质量指标体系(如货损率、货差率、投诉率等),通过数据分析和根因追溯,持续提升运营质量。 3. 安全管理: 全面落实运营安全管理制度,包括货物安全、操作安全与车辆安全,杜绝重大安全事故。 四、系统化与流程优化 1. 流程再造: 持续识别运营流程中的瓶颈与浪费,主导流程优化与再造项目,提升整体运营效率。 2. SOP制定: 建立、健全并推广全国统一的标准化操作流程(SOP),并确保有效落地执行。 五、团队建设与供应商管理 1. 团队领导: 负责零担运营团队的搭建、培训、考核与激励,培养专业化、高绩效的运营管理人才梯队。 2. 供应商管理: 负责干线、支线承运商、外协车队等资源的开发、管理、考核与优化,保障运力供给的质量与稳定性。
分拣包吃包住月结
招聘小时工,年龄要求18-45岁,男女不限。白班薪资为178.8元每天,夜班薪资为198元每天。招聘正式工,年龄要求18-50岁,男女不限。首月薪资为4800元每月,熟练后实行计件工资,薪资范围为4800至10000元每月。提供食宿。上班时间为8点至8点,实行两班倒。联系方式为。工作地点为湖北蚂蚁物流荆门有限公司,地址位于荆门汽车零部件掇刀区创业二路5号。
荆门 掇刀区
6月8日 15:11拨打电话
打包分拣快递拣货员包吃免费培训包住20人以上月结全职有社保
荆门极兔招聘:(包吃包住+社保) (快递供件 分拣 扫描 集包 装车 卸车 拆包) 刷脸吃两餐 包住 年龄: 20-55 岁 20-50 周岁。 1.负责转运中心货物的拣货,扫描工作,流水线作业; 2.学历不限,识字即可 ; 工作时间:夜班19:30-06:30,白班08:00-19:00,两班倒 薪资计件待遇:4500-5500 以上岗位月休3天,刷脸吃两餐 包住,需要体检,待遇从优
文员社保月结
物流公司招聘文员。岗位职责为对接客户、司机、网点,接听咨询,整理客户资料。要求熟练Word、Excel(数据表格),打字流畅,沟通顺畅。有物流、货代、仓储文员经验者优先,无经验可带薪培训。薪资为3000—4000元/月(底薪+绩效+全勤)。公司缴纳社保。福利包括月休4天、法定节假日,节日福利、工龄奖。上班时间为8:00-18:00,午休1.5小时。工作地址位于湖北省荆门市掇刀区国际能谷.数字经济智慧湾北(福耀二路南-孵化研发办公楼)三楼304喜士达办公室。联系人为周会计。
荆门 掇刀区
6月13日 12:11拨打电话
仓库分拣员
6000-8000元/月
分拣包吃3-5人月结全职
岗位职责: 1、进行货物日常分拣、卸货装车等工作; 2、执行仓库6S管理标准; 3、巡查仓库、保障货物先进先出、无违规乱摆放、无堵塞消防安全通道等安全隐患; 4、完成上级临时交代事宜。 任职资格: 年龄:20-45岁; 性别:男女不限; 学历:初中及以上; 婚姻状况:不限; 经验要求:1年以上仓储分拣相关工作经验优先;有叉车证优先; 知识要求:写字清晰,识字; 能力要求: 1、具有较强的执行力; 2、熟练掌握分拣要领; 其他要求:工作积极热情,责任心强
湖北荆门飞扬物流库区招聘长期手工工人。工作地点位于湖北荆门。时薪为17元。公司缴纳意外险。
17元/时
分拣
飞扬物流库区招聘长期手工工人。工作地点位于湖北荆门。时薪为17元。公司缴纳意外险。
荆门
6月9日 16:53拨打电话
运输经理/主管大专
物流调度经理 岗位职责: 1.运输调度统筹管理:根据客户订单调度运力资源,制定最优运输调度方案,合理分配车辆、人员及路线,确保货物准时收发。 2. 运力资源管理:负责对接自有及外协运力供应商,评估运力效率与成本,建立并维护合格运力资源池。 3. 异常情况处理:负责实时跟踪货物运输状态,及时协调解决车辆故障、交通延误、货损货差等突发问题,降低运输风险。 4. 成本与效率管控:负责监控运输调度全流程成本,优化路线规划与装载率,提升整体运输效率,达成降本增效目标。 5. 团队管理与培训:领导调度团队开展日常工作,组织专业技能培训,提升团队专业技能及协作能力。 6. 客户与内外部沟通:负责与客户、仓储、承运商等多方保持密切沟通,反馈运输进度,处理客户投诉,协调内外部资源保障服务质量等工作。 任职要求: 1、大专及以上学历,物流管理及供应链管理相关专业。 2、3年以上相关行业经验(如物流、货运等),熟悉交通法规、车辆性能及当地路况;熟练使用调度软件、GPS系统及办公软件。 3、具备较强的组织协调能力、应急处理能力和数据分析能力。
打包库管
招聘快递仓库管理员、极兔快递仓库管理员、物流仓储员。岗位要求:有仓库打包快递工作经验者优先。工作内容容易上手。工作环境安全卫生。薪资待遇:2200元至3200元。工作类型:长期招聘,不接受短期工作。保险福利:。
荆门
6月6日 17:22拨打电话
调度员
5000-7000元/月
调度员
岗位职责: 1、根据每日运输需求,合理规划车辆使用计划,确保任务按时完成。 2、科学安排车辆和驾驶员,优化路线,提高运输效率,降低空驶率或资源浪费。 3、处理临时调度需求(如紧急订单、车辆故障替班等),灵活调整车辆和人员。 4、掌握车辆动态信息(如位置、状态、维修记录等),确保车辆可用性 5、使用调度系统或GPS监控平台,实时跟踪车辆运行状态 6、监控行车安全,及时处理突发情况(如交通事故、车辆故障、天气影响等) 任职要求: 1、熟悉交通法规、车辆性能及当地路况;熟练使用调度软件、GPS系统及办公软件。 2、较强的组织协调能力、应急处理能力和数据分析能力。 3、3年以上相关行业经验(如物流、货运等)
车队负责人
7000-10000元/月
运输经理/主管5-10年大专运输SOP制定流程质量管控中大型供应链管理经验熟练使用WMS系统
岗位职责: 1. 全面负责运输团队日常管理与调度,确保货物安全、准时、高效送达 2. 制定并优化运输计划、线路规划及成本控制方案,持续提升物流效率 3. 对接客户、承运商及内部部门,协调解决运输过程中的异常问题 4. 监督运输车辆维护、司机安全培训及合规运营,落实交通法规与公司安全制度 5. 定期分析运输数据(时效、成本、投诉率等),输出改进建议并推动落地 任职要求: 1. 有运输/物流相关工作经验,熟悉公路货运全流程及行业规范 2. 具备良好的组织协调能力与应急处理能力,能适应阶段性加班或现场调度 3. 持有有效A1/A2驾驶证者优先,熟悉GPS监控系统及TMS操作者优先 4. 学历不限,具备基础办公软件操作能力,责任心强、原则性强 5. 无重大交通责任事故记录,征信良好,服从公司统一管理
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