
湖北武汉招聘高压电工,负责物流园区电气运维工作。提供五险,每月休息4天。薪资面议。
强电工月结
招聘高压电工,负责物流园区电气运维工作。提供五险,每月休息4天。薪资面议。
武汉东西湖区招建筑电工,要求要有建筑电工证,年龄不能超过54
6000-7000元/月
建筑电工长期包住6-10人月结点工电工证
武汉市东西湖区招建筑电工,要求要有建筑电工证,年龄不能超过54
武汉东西湖区招建筑电工,要求要有建筑电工证,年龄不能超过54
6000-7000元/月
建筑电工长期包住6-10人月结点工电工证
武汉市东西湖区招建筑电工,要求要有建筑电工证,年龄不能超过54
强电工水电工1-2人
鲁磨路园区招高压电工1名,负责园区内水电设备日常维护与维修,处理突发故障,保障设施正
常运行;要求1-3年相关经验,具备综合维修能力,持有高压电工证,熟悉电工知识,做六休一,白班,58岁以下,6000一个月,包住不包吃,可以自己做饭,工作时间7.30-19.30。
低压电安装设备电工水电工长期包住包吃1-2人月结包工电工证
电工维保-4.5-5k
1、负责场区内水电维护(包括照明系统、音响、空调、风扇、冷柜、阀门等);
2、检修消防设备、确保桌椅、遮阳棚/伞、围栏、招牌等户外设施的稳固性与完整性;
3、营业期间设备突发故障时,能在15分钟内做出诊断并实施紧急修复,确保不影响营业。
4、临时安排的其他事项
1、中专或技校以上学历,持有电工操作证(低压电工证),年龄55岁以内;
2、2年以上综合维修经验,熟悉水、电、木工、五金等多工种基础技能;
3、有极强的安全观念与预见性,责任心强,服从管理。
预埋综合承包长期1-2人完工结算包工技术好专业师傅自备工具
武汉市武昌区招两位精通主体预埋的师傅,点工,包工都可以,能独立看图施工,按时完成布置的工作任务,为人诚实开朗,有能力的随时联系,每天上班九个小时,340元每天,,生活费每月五千,剩余
农网改造、配电箱、电表安装,线路改造
9000-10000元/月
强电工电表包住3-5人完工结算电工证
1.要求有电工证、登高证,
2.有从事过相关工作经验
3.为人可靠
武汉汉南区招聘电工岗位要求:能较为熟练开展配电房及相关电路设备的检修、维护、保养工作等薪资
4000-5000元/月
强电工月结高压电工证
招聘电工岗位要求:持高压电工证 能较为熟练开展配电房及相关电路设备的检修、维护、保养工作等薪资待遇:4000-5500元,58岁以内,缴纳社保,享受节假日福利联系方式:张经理工作地址:武汉市汉南区纱帽镇通江二路附近
湖北武汉金口物流招聘长白班牵引车司机,工价21元一小时,包一餐,每天计时11.5小时。有厂
21元/时
拖车司机包吃
金口物流招聘长白班牵引车司机,工价21元一小时,包一餐,每天计时11.5小时。有厂车接送至金水闸。
电力工程长期月结
急招电力登杆作业工人(长期工),要求年龄在30至55周岁之间,会登杆,能吃苦耐劳,有相关经验者优先。公司会提供所有工器具。薪资待遇面议,待遇优厚。长期在家不准备外出的均可报名。
电力工程长期包住包吃1-2人月结
深圳市龙岗区同乐电力公司长期招聘10KV安装电工,工种要求:年龄40-53岁,要求有:高压进网操作证,电缆头制作证,会开车(C1手波),具有高、低压设备安装,电缆敷设工作经验。能吃苦耐劳,服从工作安排。公司包吃住,购买社保,二把刀、工地水电工勿扰。
强电工包住包吃月结
中铁某局黄大铁路招聘第三类岗位人员,要求必须持有高压电工证。
招聘专业及对象:主要专业为供电、车务、工务。招聘对象为连结员、网电工、线路工。
招聘要求:必须持有高压电工证,身体健康,体检合格,,年龄50周岁以下,能胜任岗位要求。
薪资待遇:实习期为1-3个月,生活费1000元/月。定岗后,通过准入考试合格后安排上岗,办理劳务合同,统一缴纳五险。月工资为线路工4176.3元/月(税前),网电工4016.3-4336.3元/月(税前),连结员4016.3元/月(税前)。
食宿安排:住宿由单位统一安排,单位提供福利性食堂。每天工作8小时,每月固定休假8天。
工作地点:山东省滨州市(滨城区、无棣县)、河北省沧州市(海兴县)。
弱电工给排水工水电工1-2人
武汉市蔡甸区招水电、给排水、弱电/安防
岗位职责:
1.负责建筑项目中水电、给排水及弱电/安防系统的安装、调试与维护工作
2. 按图施工,确保管线布局合理、设备安装规范,符合国家及行业技术标准
3. 参与现场勘查、方案优化及施工协调,配合土建及其他专业工种推进工程进度
4.定期巡检运行系统,及时排查隐患,处理突发故障,保障设施安全稳定运行
5.做好施工记录、验收资料及竣工图纸整理归档工作
任职要求:
1.有水电、给排水或弱电/安防相关实操经验,熟悉常用品牌设备及布线规范
2. 具备基本识图能力,能独立完成CAD图纸会审与现场放样
3. 持有低压电工证、高空作业证等相关从业资格证书者优先
4. 吃苦耐劳,适应工地环境,具备良好的安全意识和责任心
5.无学历限制,中专/技校及以上学历者更佳
电力设备巡检
4000-5000元/月
电力工程长期包住包吃1-2人月结低压电工证高压电工证
岗位职责:
1、负责变电站、配电线路、箱变、开闭所所有电力设备巡检、维护工作;
2、配合试验人员完成绝缘测试、耐压、保护试验等预防性试验;
3、负责施工材料、工器具、仪器保管、清点、保养;
4、填写施工日志、作业记录,及时上报现场设备隐患与施工问题;
任职要求:
1. 年龄18-35岁,身体健康,肢体健全,无高血压、心脏病、恐高症等职业禁忌病症;
2. 学历不限,有无电力工作经验均可,零基础可带薪学习;
3. 吃苦耐劳,听从现场负责人安排,遵守作业纪律与电力安全规程;
4. 品行端正,做事认真细心,有较强的学习意愿和团队意识;
5. 能接受工地驻场、出差、户外作业
6.要求会开车
待遇
1. 带薪学徒,包吃包住,发放劳保用品;
2. 老师傅手把手教学,学成后可转正式技工,薪资上调;
3. 按时发放工资,工期稳定,晋升通道清晰。
装修木工水电
在武昌区需装修老房子,需要会装修墙板、屋顶,改装窗户,贴地板胶也会水电改装师傅1名,做事实在.不转包,诚心做事联系:
武汉江夏区招弱电/安防、工地小工/杂工(监护人)
5000-8000元/月
弱电工监护人小工长期20人以上月结
武汉市未来科技城,招聘 小工
需要长期稳定合作的,日结的不要联系我,谢谢
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管3-5年中专/中技生产计划管理现场管理生产物料管理CNC加工中心的管控
岗位内容:
1. 统筹安排生产车间的日常运作,保障生产活动高效、有序开展,达成既定的质量与产量目标。
2. 监督生产各环节执行情况,确保工艺规范和产品质量符合公司标准要求。
3. 严格管控生产投入成本,减少损耗与不良品产生,持续推进生产流程的优化与改进。
4. 编制并完善各类生产数据报告及关键绩效指标报表,定期分析生产运行状况。
5. 主动参与各类改善项目,为提升生产效能和企业长期发展建言献策。
任职要求:
1. 机械、自动化等相关专业背景,具备精密机械加工中心生产管理经验者优先考虑
2. 拥有3年以上生产管理岗位工作经验,熟悉生产管理体系与作业流程
3. 具备较强的沟通协调能力,能够有效推动团队合作
4. 了解CNC加工中心操作流程,具备基础的数据统计与报表处理能力
5. 结果导向强,注重执行力与团队协作
门窗厂画图接单文员
5000-6000元/月
工厂文员包吃包住1-2人月结3-5年中专/中技全职门窗画图接单单不需要出差文员经验建材经验
岗位职责:
1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理办公事务,包括收发邮件、电话接听、来访接待及会议安排
3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础行政支持工作
4. 管理办公用品申领与库存,保障日常办公顺畅运行
5. 完成上级交办的其他行政类辅助任务
任职要求:
1. 学历不限,具备良好的文字表达与沟通协调能力
2. 熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
3. 工作细致耐心,责任心强,具备基本保密意识
4. 有文员或行政助理相关经验者优先
5. 形象端正,亲和力佳,适应团队协作环境
武汉黄陂区招水电预埋师傅,会图纸,电焊,有焊工证最好,350一天,天天有事做
300-400元/天
电焊水电工1-2人
武汉市黄陂区招水电预埋师傅,会图纸,电焊,有焊工证最好,350一天,天天有事做
返修产品工程师
1.5-2.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责光模块(含SFP、QSFP、QSFP-DD、OSFP等封装形式)在研发测试、产线良率提升及客户返修品中的失效分析。利用频谱仪、误码仪、眼图仪、光功率计、显微镜、X-Ray、OTDR等工具,定位失效原因(如光口污染、金线断裂、焊点虚焊、DSP芯片损坏、光芯片退化等),并输出8D分析报告。制定分级维修方案(芯片级维修/板级维修/模块级校准),明确可维修范围与报废判定标准。
2. 主导维修工艺流程设计,包括:拆解、清洗、返修焊接(如BGA返修台、热风枪、电烙铁)、光路重耦合、金线修补、壳体密封等。开发特殊维修工装(如光纤对位夹具、芯片压合工具),提升维修效率与一致性。建立维修后的性能复测流程,确保维修品符合出厂规范。
3. 监控维修批次良率、平均维修时长、维修后早期失效率等核心指标,推动持续改善。分析重复性失效模式,反馈给设计和工艺部门进行源头改进(DFM/DFR)。管理维修物料(如替换用PCBA、ITLA、PUMP等),确保物料来源可靠且版本兼容。
4. 编制维修作业指导书(WI/SOP)、典型故障案例库。对维修技术员进行技能培训与认证(如BGA焊接等级、ESD防护、光口清洁手法)。维护维修数据库(通过MES或维修管理系统),实现失效模式分类与追溯。
5. 配合质量或销售部门,分析客户退回的故障模块,出具正式失效分析报告(FA Report)。评估返修品的可修复性与成本,提出维修报价或换新建议。
【岗位要求】
1. 全日制本科及以上学历。通信工程、电子科学与技术、光电信息工程、微电子、自动化等相关专业。
2. 3年以上光模块失效分析或维修工艺开发经验。有高速光模块(100G/400G/800G)维修经验,熟悉COB/COC封装结构者优先。有芯片级维修(如更换DSP、TIA、VCSEL)经验者重点考虑。
3. 光通信知识:熟悉光模块工作原理,理解关键参数(OSNR、灵敏度、BER等)。测试仪器:熟练使用误码仪、光功率计、可调光衰减器、光谱仪、波长计等。分析工具:熟练使用万用表、示波器、热成像仪、X-Ray(检查空洞/裂纹)、金相显微镜(检查焊点/金线)。维修工具:掌握BGA返修台、热风枪、电烙铁、超声波清洗机、光纤清洁笔、端面检测仪的操作。软件/文档:能解读光模块固件日志,熟悉MSA协议,熟练使用Office及数据分析工具。
4. 逻辑分析能力:能通过测试数据、
强电工长期1-2人月结高压电工证
核心工作内容:
1.负责工厂内强电系统(含高低压配电、动力设备、照明系统等)的日常巡检、维护与故障抢修
2.执行高压电气设备停送电操作、预防性试验及继保校验,确保系统安全稳定运行
3.参与工厂零星设备动力安装、改造及线路敷设,按规范完成接线、调试与验收
4.严格遵守《电业安全工作规程》,落实作业票制度,做好安全防护与风险预控
5.配合生产部门保障动力供应连续性,及时响应突发停电及应急抢修需求
岗位基本条件:
1.持有有效期内的高压电工作业证
2.熟悉工厂供配电系统架构、电气原理图及常见强电设备运维标准
3.具备基础电气识图能力
4.责任心强,安全意识突出,适应倒班及应急加班安排
5.学历不限,具备强电维保实操经验者优先
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