宝宝秀文化成立于2016年9月13日，专注于网络直播、内容创作与发行、艺人孵化与推广、粉丝经济运营及商业合作与整合营销等多个领域，具备领先的行业地位和深厚的政商资源积累。已累计服务超10万+艺人，全网流量突破10亿次。平均每月实现8000万+流量曝光，抖音音浪月变现规模达上亿；构建了成熟的粉丝文化体系，实现线上与线下的深度融合，拥有多个线下公演直播舞台、大型秀场演播厅、自有男团女团Le团厂牌，是华中地区顶尖的偶像培育机构。 招聘方向：男团 / 女团 / Le团成员 公司优势 1：华中区域排名第一的公会，全国排名前十 2：湖南网络直播行业协会副主席单位 3：全国布局300家分支机构，已完成B轮融资 福利待遇 1、永久无责任保底薪资10000元起，提成上不封顶 2、提供免费专业岗前带薪培训（纯才艺类团体不设拉票任务） 3、提供免费舞蹈与才艺课程，涵盖零基础入门、进阶训练、表情管理与形体塑造（培训合格后上岗，期间发放工资） 4、直播全程配备资深运营一对一指导与陪护支持 5、提供专属直播空间及高端设备配置，办公环境为独栋5A级写字楼（直播间基础配置价值70万元起，综艺团可达800万元/间，高清画质保障直播人气与互动表现） 6、配备专业视觉造型团队，提供独立化妆、服装搭配与个人形象设计方案（服饰、妆造、道具全包） 7、提供居家式单身住宿公寓 8、支持个人单曲制作与全网发行 9、可定制专属漫画形象、周边产品及粉丝社群应援活动 【团队发展规划】 1、打造内娱偶像练习生成长路径体系 2、推进线上线下融合，构建完整的粉丝经济生态闭环 3、重点孵化国内头部男女团体IP与个人IP，拓展多元化发展通道 【岗位要求】 1、外形条件良好，镜头表现力强，体型匀称者优先，性别不限 2、学历、专业、经验均不限 3、遵纪守法，坚守道德准则，坚持绿色健康直播原则 4、艺术表演类专业或具备舞蹈才艺背景者优先，无基础但愿意学习者亦可 5、普通话标准流畅，具备良好沟通能力与临场应变能力

1，借助直播形式分享汽车相关知识 2，具备开朗的个性特质 3，年龄******

注：现此职位不招兼职只招线下全职，公司在长沙雨花区。（请注意看此备注在投简历，谢谢） 公司简介 洲亿体育文化公司是一家专注于足球、篮球赛事解说及内容运营的体育传媒企业。如果你对主流足球、篮球热门赛事有浓厚兴趣，欢迎投递简历。我们拥有专业的管理团队和广阔的发展空间。 不问出身，不问学历，有能力你就来。 有机遇，有舞台，就看你敢不敢迈出这一步。 我们缺人，但只欢迎志同道合、自信出色的你。 你寻找的不止是一份工作，而是一份可以长期发展的事业。 挑战高收入，我们在等你加入 岗位职责： 1、负责赛事分析与预测内容创作，产出高质量的赛事解读短视频及直播内容； 2、通过公域平台吸引用户并引导至私域完成转化； 3、持续输出专业、有趣、有吸引力的足球相关内容； 4、积极与观众互动交流，打造活跃、正向的直播氛围； 5、紧跟足球领域最新资讯与热点话题，及时调整内容方向与观点输出； 6、严格遵守直播规范，杜绝使用违规词汇或不当言论。 入职要求： 1、热爱足球运动，熟悉五大联赛，具备基础赛事认知和独立判断能力，能准确捕捉比赛关键节点； 2、具备良好的语言表达能力、镜头表现力和临场应变能力。 我们需要的是愿意长期发展的伙伴，真正热爱直播与内容创作。加入我们：无需资深体育背景，只要擅长足球话题、喜爱直播形式，就能开启全新职业路径！团队提供系统赛事知识培训，助你快速成长，高效掌握流量运营与变现能力！

保底7-8k有经验者薪资可面议提供公寓式宿舍，环境优越！ 工作内容：以团队才艺表现及舞蹈为主（公司配备专业妆造师、舞蹈教师） 工作性质：全职岗位，每日工作6小时，分三场进行，每场2小时，每月可享4-5天自由调休 薪资待遇：无责任保底7k-8k-9k，提供免费舞蹈培训并安排住宿，培训期间享有100元/天补贴，享受带薪年假10-15天，小年即安排放假 只要你年满18周岁，心怀梦想，不甘平凡，渴望收入提升与个人成长 公司所招聘艺人均从事健康积极的内容展示，平台正规绿色，绝不涉及低俗擦边内容 每位艺人均由专业运营团队全程指导扶持，精细化培养，绝不放养，不放弃任何一位成员 线下主播配备独立直播空间，提供高端专业直播设备支持 任职要求： 1、形象上镜，五官端正即可（统一妆造，无需顾虑外在条件）； 2、性格活泼开朗，具备进取心和团队协作意识； 3、身高160cm及以上，身材匀称，外形条件优秀者可适当放宽标准； 4、欢迎新人加入，零基础亦可培养

岗位职责: 1. 负责通过多种渠道寻找并挖掘优质主播资源，协助完成主播签约相关流程。 2. 与主播保持高效沟通，准确把握主播需求，及时提供针对性支持与服务。 3. 跟进主播日常运营及成长发展，给予专业指导和可行性建议。 任职要求: 1. 年龄需满18周岁，具备强烈的进取心和对收入提升的明确追求。 2. 拥有良好的语言表达与沟通技巧，情绪管理能力较强。 3. 性格亲和，善于与不同背景人群建立有效互动关系。 薪资待遇: 底薪4k+1-2k/人提成，包吃

招主播！经验不限！有嘴就能干！ 别犹豫自己能不能行，自信一点，敢开口就成！不怯场！直接上手干！ 全程指导，贴心带教，绝不放养，认真负责到底！ 有保底收入！！！ 工作地点不限，时间灵活自主安排，年满18周岁即可，执行力普通也能胜任，入门轻松 薪资待遇：5k-8k，若有才艺可面议上调

一、工作内容:1.完成直播健身动作展示，配合日常拍摄2.活跃直播间气氛3.做好粉丝日常维护4.直播主要以形体展示、健美操、舞蹈为主二、岗位要求:1.有1-3年健身经验，并且现在也在坚持健身2.身高175以上，形象气质佳，接受小白3.有较强的语言表达能力4.有自主学习能力5.执行力强，有较强的责任心和规则意识三、福利待遇:1.专业团队带播，非单播不坐牢2.无责保底8-10k+提成3.无销售性质4.带薪培训，公司提供场地和服化道5.包住，电梯房，精装修，拎包入住四、特别说明新进来的，不会舞蹈的，社恐的，进来运营总监直带不存在放养，公司氛围年轻化，下午茶团建多多。福利多多!!

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常德市汉寿县招种植工/杂工 砍白菜装袋子。一袋1.5元

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岗位职责： 1. 配合主播完成直播活动的全流程策划与落地执行，保障直播环节有序进行； 2. 负责直播间现场协助，包含产品陈列、互动环节的推进与现场协调； 3. 实时管理直播后台操作，如商品上下架、价格设置等，提升直播转化效果； 4. 跟踪直播过程中的各项数据，收集观众反应，提出针对性优化方案； 5. 维持直播环境稳定，及时应对突发情况，确保播出质量。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通能力与协作意识，能快速适应团队工作模式； 2. 了解主流直播平台的操作规范，有直播助理相关经验者优先考虑； 3. 工作认真负责，抗压性强，能在高强度节奏下保持高效输出； 4. 对直播带货领域具备一定认知，具备较强的学习能力和适应能力； 5. 可接受弹性工作时间，能根据直播排期灵活调整个人安排。

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1.居家日结/周结工资，有保底，每个月不低于3000-8000元 2.工作内容：居家语⾳厅上麦，平时在语⾳厅内开麦聊天或欢迎⼈，有用户刷礼物需要互动。 3.可居家办公，可兼职 4.有手机就可，不要求学历，不要求经验 5.时间⾃由，自由选择兼职时间 6.正规app底薪保底加提成 7.多个正规平台，不露脸语音主播打字聊天主播轻松月入过万，免费培训！

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岗位职责： 1.在平台内与用户开展轻松愉快的互动交流，营造活跃氛围，话题自由开放，涵盖生活趣事、热点八卦等日常内容，畅聊无界限。 2.参与视频连线，配合要求完成互动任务，增强用户参与感和粘性。 3.每月至少策划并主持一次团队建设活动，如聚餐或其他集体娱乐项目。 4.每月享受一份福利待遇，包含一袋零食或水果等贴心礼品。 薪资详情 薪资范围：5000-12000+元／月 职位底薪：5000 提成方式：五五分成 发薪日期：15日 奖金补贴：包住，业绩达标可享餐补

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湖南株洲果子熟了今天晚班还需要加2人，45岁以内，不限男女，新手也行。工资面议，

岗位职责： 1、负责在抖音等平台进行直播，完成产品介绍并推动销售转化 2、直播过程中及时回应观众提问，积极与用户互动，引导新用户关注及老用户回购 3、具备学习意识，持续打磨直播技能，提升控场水平、转化效率及流量承接能力 任职要求 1、具备扎实的直播带货经历，形象端正，气质佳 2、了解抖音平台规则，对直播销售有独立思考与认知 3、普通话标准，具备较强的沟通表达能力和应变能力

1. 居家可实现日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元 2. 工作内容：在语音厅内通过麦进行互动，日常包括开麦交流、欢迎观众，用户赠送礼物时需及时回应并互动 3. 支持居家办公，可选择全职或兼职形式参与 4. 只需具备手机即可参与，不限学历，无需相关经验 5. 工作时间灵活，可根据个人情况自由安排上线时段 6. 通过正规应用平台结算，享受保底薪资加业绩提成 7. 提供多个合规平台资源，语音主播或文字聊天主播均可轻松实现月入过万，提供免费培训支持

岗位职责： 1. 独立完成服装搭配，配合销售进行产品展示。 2. 负责档口陈列穿搭，呈现良好的视觉形象！ 3. 协同团队协作，共同达成销售业绩目标。 任职要求： 1. 面部轮廓清晰有镜头感，具备较强的搭配功底和表现力！ 2. 身高160-165cm，体重90-105斤，年龄18-28岁，条件优异的新人可酌情培养。 3. 有女装批发现场工作经验，能独立完成服饰搭配组合。 4. 拥有客户资源，对销售与穿搭兼具热情者优先考虑！ 5. 团队氛围融洽，愿意与同事携手并进，完成销售任务。 急招：销售多名，有经验、有客户资源者优先录用！ 华丽一楼1106-1107（上班时间早上7:00-下午16:30） 薪资福利： 1. 底薪(保底)+提成+全勤奖+年终奖等多项激励奖金机制。

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