
气割工电焊铆工二保焊1-2个月3-5人完工结算技术好二把刀勿扰焊工证
室外除尘设备安装,招专业双证电焊、二保焊焊工数名,包吃住,每天9小时,需测试合格后300-350/天,适应室外作业,吃苦耐劳,年龄55岁以下,摸鱼打酱油勿扰;工作地点:衡阳耒阳市
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不锈钢安装工地学徒工
招聘不锈钢折板学徒。薪资面议。由经验丰富的师傅手把手教学,工作稳定,活多,学成后可获得高薪。工作地址位于衡山县衡山大道。
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岗位及薪资:
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2:ut焊工48岁以内500-700/天
3:装配工45岁以内280-320/天
4:打磨工48岁以内320-360/天
5:喷漆工48岁以内320-360/天
6:普工 45岁以内280-320/天
住宿及吃饭:
1:住宿4-6人间或6-8人间宿舍,完全免费,配备空调洗衣机热水器、卫生间均有,完全免费
2:吃饭免费提供工作餐,南北风味美食,水饺米饭、面条馒头,均可根据自己口味到对应窗口打饭
工作时间及地点:
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岗位及薪资
1:二保焊48岁以内360-420/天
2:ut焊工48岁以内500-700/天
3:装配工45岁以内280-320/天
4:打磨工48岁以内320-360/天
5:喷漆工48岁以内320-360/天
6:普工 45岁以内280-320/天
住宿及吃饭:
1:住宿4-6人间或6-8人间宿舍,完全免费,配备空调洗衣机热水器、卫生间均有,完全免费
2:吃饭免费提供工作餐,南北风味美食,水饺米饭、面条馒头,均可根据自己口味到对应窗口打饭
工作时间及地点:
1:早上八点上班-下午七点下班,每天除去吃饭休息外,长白班,地点在扬州车间没有流水线,累了可休息
月保底9000/药材装盒员/下班结上班可以带手机/包吃住
8000-9000元/月
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小时工:30/小时,315一天,随走随结,可预支,包食宿,,入职20天可预支2000。
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【入职满45天6000元工期奖励,工资之外现场现金发放也可以打卡。】
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【薪资待遇】
小时工、:30元/小时,综合收入8500-9000元/月,工资离职当天结清,不拖不压。
长期工:综合工资保底8500元/月,另外全勤500元,学历补贴300元,岗位津贴200元,每季度递增600元底薪工龄奖。
【工作时间】
1:公司执行白晚班两班制(如不适应夜班可申请常白班)吃饭休息2小时,上六休一。
2:加班自愿,平时1.5倍,周末双倍,节假日三倍工资。
3:每个月10号发工资,不拖不压。
【招聘要求】
1:16-52周岁,不限学历,不限经验。
2:持本人有效身份证件,只要符合公司要求者全部录用。
【工作内容】
不穿无尘衣,上班可带手机工作环境,坐着上班,恒温车间,免费食宿,工作轻松(没做过的不用担心,我们会安排老员工带的)易操作,安全。
【福利待遇】
1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险;
2、公司免费提供工早中晚3餐,三荤二素;另提供面食、水果等提供挑选;
3、公司提供员工公寓,生活区4人标准间(夫妻可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。
【工作概况】
1:所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。
2:公司为员工提供公平公正的晋升机会,根据员工个人工作表现情况内部考核晋升(如线长,组长,大组长,科长等)地址在江苏苏州
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打磨行吊质检员叉车工
一、耒阳中集新材料大龄工普工:要叉车工(有证油电都会开的)可以招少量暑假工比例3:1(十八岁以上)按比例配比协调1、工资待遇:试用期6天(第一天保底100,第二天第三天老员工的百分之60,第四天到第六天拿老员工的百分之90),熟练后转计件月均工资5000-8000;特殊工种薪资面谈含行吊、机修、质检、打磨2、招聘年龄:20-56岁20-52岁,可接受有纹身;不查案底3、发薪时间:每月25号;4、吃饭住宿:住工厂内部宿舍 ,水电费均摊(1到3人间,有空调,热水器,洗衣机),食堂吃饭每天9元,面试通过后当天可以安排住宿5、面试时间:周一至周六下午13.00-14.00下午15.00培训员工到面→车间参观→初试填表→最后面试→培训→体检(到面到面试结束最少需要一个小时,所以请各位提醒求职者尽量提前一小时到,不然就只能参加下一场培训)6、上班时间:7:30-19:30 休息一个小时;两班倒报名热线
维修电工电工
衡阳瑞达电源有限公司招聘电工,工作地点位于衡阳市石鼓区松木经开区化工路1号。招聘人数为6人。薪资范围为6000-8000元。
压力容器设计
8000-12000元/月
机械设计工程师1-3年大专专用设备制造通用设备制造工业自动化金属制品业设计安装/调试非标设备特种设备自动化设备钣金工艺焊接工艺AutoCADSolidWorks
设计制药设备、化工机械设备、压力容器设备设计、熟练CAD,三维模型设计
中级机械工程师
1.1-2万元/月
机械工程师3-5年本科自动化机械经验AutoCAD仪器仪表经验非标设计经验SolidWorks机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责
1.项目前期介入:深入冶金、核电、化工等行业项目现场,开展详尽的需求调研与精准的现场勘察,为后续项目设计提供一手资料,例如在冶金连铸项目筹备阶段,实地了解现场空间布局、工艺需求等。
2.方案设计主导:依据项目需求,主导制定机械设计方案,并参与各项方案评审会议,确保方案的科学性与可行性。以核电智能仓储系统为例,设计出高效、安全的机械搬运结构方案。
3.机械结构设计与绘图:运用专业设计软件,如 SolidWorks、AutoCAD 等,精心进行机械结构设计,绘制精准的三维模型与详细的工程图纸,为设备制造提供精确蓝图,如设计冶金自动化生产线的核心机械部件图纸。
4.零部件选型与供应商沟通:根据设计要求,严格筛选合适的机械零部件,与供应商进行沟通谈判,把控零部件质量与成本,确保项目整体性价比,例如为核电设备挑选高质量、高可靠性的轴承等零部件。
5.样机制作与调试支持:参与样机制作过程,对制作过程中出现的问题及时进行技术指导与解决;在样机调试阶段,提供机械方面的专业支持,保障调试工作顺利进行,如在冶金新设备样机调试时,解决机械传动卡顿等问题。
6.项目现场技术服务:前往项目现场,为设备安装、调试提供技术支持,及时处理现场出现的机械技术问题;对客户进行设备操作与维护培训,确保客户能够正确使用与维护设备,如在核电项目现场指导安装智能传感检测设备,并培训客户相关操作技能。
7.技术文档撰写:编写全面的机械设计计算书、设备操作手册、维护保养手册等技术文档,为设备的全生命周期管理提供技术依据,助力技术传承与知识共享。
任职要求
1.专业背景:机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历,无挂科、重修,有突出项目经历者可适当放宽要求。
2.设计经验:具有 3 年及以上机械设计工作经验,有非标机械设备或工业生产线设计经验者优先;熟悉冶金、核电行业机械设备者优先考虑,例如参与过冶金连铸设备或核电智能产线设计。
3.软件技能:熟练掌握至少一款三维设计软件,如 SolidWorks、Autodesk Inventor 等,以及二维绘图软件 AutoCAD;能够运用软件进行复杂机械结构设计与图纸绘制。
4.知识储备:具备扎实的机械原理、机械设计、机械制造工艺等专业知识;熟悉机械加工工艺、公差配合、材料力学等知识,能够进行机械零部件的强度计算与优化设计。
5.沟通协作:善于沟通交流,具备良好的团队协作精神,能够与电气工程师、自动化工程师、工艺工程师等跨专业团队成员紧密合作,共同推进项目进展。
6.学习能力:具备较强的学习能力与创新意识,能够快速掌握新知识、新技术,适应机械行业快速发展的趋势,不断优化设计方案。
7.其他要求:能适应国内短期出差,具备较强的问题解决能力与抗压能力,能够在项目现场及时处理突发技术问题。
成长收益
1.前沿项目实践:深度参与冶金、核电行业的前沿项目,如在冶金自动化无人化项目中设计新型机械传动系统,在核电智能运维系统中开发先进的机械检测装置,积累宝贵的项目经验,大幅提升个人技术水平。
2.职业晋升通道:表现优秀的你将有机会晋升为机械技术主管或项目经理,负责重要项目与团队管理工作,带领团队攻克技术难题,实现个人职业的快速发展。
3.培训学习资源:公司定期组织内部机械技术培训,邀请行业资深专家开展讲座,分享最新的行业动态与技术发展趋势;同时支持员工参加国内外机械行业研讨会、学术交流活动,拓宽专业视野,与行业前沿保持同步。
4.项目经验积累:积累跨行业大型项目的机械设计与实施经验,无论是冶金领域的大型自动化生产线建设,还是核电领域的智能监测系统研发,都将为你的履历增添亮眼成绩,提升你在行业内的知名度与竞争力。
5.薪资福利保障:提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系,包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等,为你的生活与工作提供坚实保障;此外,公司还设有项目奖金、绩效奖金等激励机制,充分认可你的工作价值。
6.“导师制” 培养:公司实行 “导师制” 培养体系,由资深工程师一对一指导,帮助你快速熟悉公司业务,掌握工作技能,少走职业发展弯路,加速个人成长。
高级机械工程师
2-2.5万元/月
机械工程师5-10年本科自动化机械经验AutoCAD非标设计经验整机设计经验SolidWorks机电设备经验重型机械经验有机械工程师经验
岗位职责
1.项目前期介入:深入冶金、核电、化工等行业项目现场,开展详尽的需求调研与精准的现场勘察,为后续项目设计提供一手资料,例如在冶金连铸项目筹备阶段,实地了解现场空间布局、工艺需求等。
2.方案设计主导:依据项目需求,主导制定机械设计方案,并参与各项方案评审会议,确保方案的科学性与可行性。以核电智能仓储系统为例,设计出高效、安全的机械搬运结构方案。
3.机械结构设计与绘图:运用专业设计软件,如 SolidWorks、AutoCAD 等,精心进行机械结构设计,绘制精准的三维模型与详细的工程图纸,为设备制造提供精确蓝图,如设计冶金自动化生产线的核心机械部件图纸。
4.零部件选型与供应商沟通:根据设计要求,严格筛选合适的机械零部件,与供应商进行沟通谈判,把控零部件质量与成本,确保项目整体性价比,例如为核电设备挑选高质量、高可靠性的轴承等零部件。
5.样机制作与调试支持:参与样机制作过程,对制作过程中出现的问题及时进行技术指导与解决;在样机调试阶段,提供机械方面的专业支持,保障调试工作顺利进行,如在冶金新设备样机调试时,解决机械传动卡顿等问题。
6.项目现场技术服务:前往项目现场,为设备安装、调试提供技术支持,及时处理现场出现的机械技术问题;对客户进行设备操作与维护培训,确保客户能够正确使用与维护设备,如在核电项目现场指导安装智能传感检测设备,并培训客户相关操作技能。
7.技术文档撰写:编写全面的机械设计计算书、设备操作手册、维护保养手册等技术文档,为设备的全生命周期管理提供技术依据,助力技术传承与知识共享。
任职要求
1.专业背景:机械工程、机械设计制造及其自动化、机电一体化等相关专业本科及以上学历,无挂科、重修,有突出项目经历者可适当放宽要求。
2.设计经验:具有 3 年及以上机械设计工作经验,有非标机械设备或工业生产线设计经验者优先;熟悉冶金、核电行业机械设备者优先考虑,例如参与过冶金连铸设备或核电智能产线设计。
3.软件技能:熟练掌握至少一款三维设计软件,如 SolidWorks、Autodesk Inventor 等,以及二维绘图软件 AutoCAD;能够运用软件进行复杂机械结构设计与图纸绘制。
4.知识储备:具备扎实的机械原理、机械设计、机械制造工艺等专业知识;熟悉机械加工工艺、公差配合、材料力学等知识,能够进行机械零部件的强度计算与优化设计。
5.沟通协作:善于沟通交流,具备良好的团队协作精神,能够与电气工程师、自动化工程师、工艺工程师等跨专业团队成员紧密合作,共同推进项目进展。
6.学习能力:具备较强的学习能力与创新意识,能够快速掌握新知识、新技术,适应机械行业快速发展的趋势,不断优化设计方案。
7.其他要求:能适应国内短期出差,具备较强的问题解决能力与抗压能力,能够在项目现场及时处理突发技术问题。
成长收益
1.前沿项目实践:深度参与冶金、核电行业的前沿项目,如在冶金自动化无人化项目中设计新型机械传动系统,在核电智能运维系统中开发先进的机械检测装置,积累宝贵的项目经验,大幅提升个人技术水平。
2.职业晋升通道:表现优秀的你将有机会晋升为机械技术主管或项目经理,负责重要项目与团队管理工作,带领团队攻克技术难题,实现个人职业的快速发展。
3.培训学习资源:公司定期组织内部机械技术培训,邀请行业资深专家开展讲座,分享最新的行业动态与技术发展趋势;同时支持员工参加国内外机械行业研讨会、学术交流活动,拓宽专业视野,与行业前沿保持同步。
4.项目经验积累:积累跨行业大型项目的机械设计与实施经验,无论是冶金领域的大型自动化生产线建设,还是核电领域的智能监测系统研发,都将为你的履历增添亮眼成绩,提升你在行业内的知名度与竞争力。
5.薪资福利保障:提供具有竞争力的薪资待遇与完善的福利体系,包括五险一金、带薪年假、年度体检、节日福利、生日礼金等,为你的生活与工作提供坚实保障;此外,公司还设有项目奖金、绩效奖金等激励机制,充分认可你的工作价值。
6.“导师制” 培养:公司实行 “导师制” 培养体系,由资深工程师一对一指导,帮助你快速熟悉公司业务,掌握工作技能,少走职业发展弯路,加速个人成长。
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9.湖南衡阳,活简单,常规体检(不测听力)二保焊工,35/时,氩弧焊工,35/时,铆工40-42/时管吃住100,水电平摊,活长期稳定,报名联系电话:
精炼工艺技术员
1-1.5万元/月
工艺工程师PE5-10年本科钢铁经验团队管理经验仪器仪表经验AutoCAD需要出差冶炼工艺经验
岗位职责:
1、承担公司相关项目(冶金工程改造/工业生产线集成等)的工艺设计及技术审核工作;
2、参与项目前期技术沟通,负责技术方案编制、投标文件制作及相关技术支持;
3、指导并协助解决项目实施与售后环节中的工艺技术难题;
4、牵头开展生产过程中LF精炼环节的技术控制分析,推动工艺优化与技术升级项目的落地;
5、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,钢铁冶金类相关专业;
2、具备5年LF精炼工艺设计经验者优先考虑;
3、技能要求:掌握精炼生产流程及工艺操作规范;
4、工作积极主动,责任心强,能适应高强度工作压力及阶段性出差;
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