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团队经理-BD经理-急招 一、岗位职责： 1.带领团队完成销售部门的目标制定与业绩达成； 2.开拓并挖掘潜在客户资源，推动业务持续增长； 3.维护并深化客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 4.全程跟进销售流程，保障执行效率与工作质量； 5.分析市场趋势，掌握行业信息，为销售策略提供支持。 二、任职要求： 1.高中及以上学历，有现成团队者优先录用； 2.具备出色的沟通协调与谈判能力，富有团队协作意识和执行力； 3.热衷于销售事业，目标感强，责任心强； 4.拥有良好的服务意识，能够及时响应并解决客户需求； 5.适应高效工作节奏，具备积极的团队合作态度。 三、工作时间： 上午10点上班，下班时间自主安排，无需打卡；每周日单休，法定节假日正常休息 四、薪资及福利待遇 1.无责任底薪，高比例提成面议； 2.团建活动+下午茶点+节日礼品+工龄工资+年终奖金+五险+生日庆祝

岗位职责 1、制定并落实区域内的销售计划，达成销售业绩、市场终端覆盖率等相关考核目标 2、开展本地新经销商的拓展工作，维护和管理现有经销商关系，及时收集、回应并处理终端反馈的问题与需求 3、协助经销商推进终端网点布局，对销售渠道实施有效管理 4、策划并组织实施终端促销活动，提升产品动销效果 5、建设高销量示范市场，推动销售区域整体销量增长 任职资格 1、知识经验：大专及以上学历，具有3年以上销售领域工作经验，熟悉新零售行业的运作模式与业务流程 2、专业能力：具备良好的自我驱动力、沟通协调能力、市场洞察与分析能力，以及较强的执行能力 3、拥有一定的客户资源积累，能够独立完成本地经销商开拓，并支持经销商开展终端网点拓展及促销活动落地

有从事游泳或体育运动设备及建设相关工作经验的优先，主要工作内容为开发新客户，维护客户关系。

植物油厂家，产品有竞争优势，快消品需求量大，客户群体多 有销售工作经验优先

岗位职责： 1、通过实地走访开发并维护餐饮终端门店等潜在客户； 2、采用陌生拜访等形式推进餐饮类客户资源的整合与跟进； 3、借助现场试用等方式完成产品推广与销售工作； 4、具备餐饮行业客户开发及销售相关经验。 任职要求：需具备两年相同岗位工作经验。 薪资待遇根据个人能力面议，按能力定岗。

1、内销团队管理：搭建展馆销售团队培训体系，包括销售技巧、产品知识、客户沟通说辞等内容的定期培训，提升团队成交能力；​ 2、外拓业务攻坚：聚焦展馆内业务线进行外部资源的拓展，制定外拓策略，主动拜访客户并达成合作，完成业绩指标； 3、销售制度搭建：制定展馆内部销售流程、绩效考核制度及客户服务标准，规范团队作业，确保销售数据可追踪、可优化；​ 4、跨部门协同统筹：作为销售端核心枢纽，建立与各部门的常态化沟通机制： 5、现场管理与品控：负责展馆内展品、商品的陈列管理，确保物品摆放有序、库存清晰，及时处理现场销售中的客诉问题。​ —————————— 1、具备成熟的团队管理能力，擅长销售团队搭建、培训及激励，能通过制度设计提升团队战斗力；​ 2、优秀的商务谈判能力与市场洞察力，能精准捕捉客户需求，快速响应市场变化调整销售策略；​ 3、强资源整合意识：能以销售目标为导向，推动各部门围绕销售需求提供支持，形成销售闭环； 1、抗压能力强，目标导向清晰，能接受外出拜访客户及阶段性业绩冲刺。

岗位职责： 1.深入对接客户与业务相关方，梳理并确认需求内容，界定需求范围，主导编制项目范围说明书，规范管理需求变更流程，防止项目范围失控 2.依据研发项目立项机制，协调各职能部门按时完成立项审批，推动项目顺利启动 3.与客户共同确认项目关键里程碑的时间节点与交付目标，制定覆盖全生命周期的项目计划，统筹预算规划与人力配置 4.组织需求评审会议，制定项目排期与任务分解计划，明确责任人，并持续跟踪项目执行进展 5.协调跨部门协作，及时识别并解决项目实施过程中的质量、进度及资源等各类问题 6.充当客户、研发团队与管理层之间的沟通纽带，定期召开项目评审会，同步项目状态与潜在风险 7.应对客户需求调整，评估变更影响，协商可行应对方案，保障客户合作关系稳定 8.按照项目要求整理或输出需求文档、项目报价、启动报告等各阶段必要文件 9.项目完结后牵头开展总结复盘，提炼经验形成可复用的案例资料 任职要求： 1.本科及以上学历，5年以上软件行业从业经历，具备3年以上项目管理实战经验； 2.掌握系统的项目管理理论知识，对进度、成本与质量管理有深入理解并具备实际应用能力； 3.具备出色的沟通协调能力和项目掌控力，能准确把握项目核心目标； 4.熟悉软件开发与实施全流程，可根据项目特点制定切实可行的工作推进计划； 5.文档编写能力强，逻辑清晰，工作认真细致，具备整体思维，抗压能力强，能适应短期出差； 6.持有PMP或中高级项目经理认证者优先考虑； 7.具备零售或互联网领域项目管理经验者优先录用。

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经国家发改委与国家电网批准，新能源光伏发电项目全面推进农村光伏电站建设，助力实现“双碳”目标与乡村振兴战略。 区域业务经理： 薪资：待遇优厚，上不封顶 工作：负责区域整体运营，规划发展策略，带领团队达成业绩目标 要求：具备团队管理经验，了解市场运行机制，具备敏锐的市场洞察力 岗位职责： 1．推进光伏项目的市场推广，保障各项业务指标顺利完成。 2．掌握光伏项目建设全流程，确保执行过程规范高效。 3．依托本地社会资源，推动项目落地与实施。 4．与相关合作单位保持良好对接，深化合作关系，拓展业务空间。 任职要求： 1．拥有出色的沟通协调能力及团队协作意识。 2．具备独立应对和解决实际问题的能力。 3．具有较强的市场研判及项目统筹管理能力。 4．熟悉光伏产业基本情况，关注行业发展趋势。 特别欢迎来自乡镇、村委会、供电所等基层单位且具备广泛人脉资源者加入。凭借您在当地长期积累的关系网络，将更有利于快速打开局面，共创可持续发展新机遇。 工作地点： 长寿区 江津区 抓住机遇：共启绿色能源发展新篇章！

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