主要从事高标准农田、河道治理及水工建筑物工程设计图纸绘制及相关水力计算、预算编制工作等。 具体要求： 1、热爱水利事业，政治素养好，能独立完成分配工作； 2、身体健康，能吃苦耐劳，有良好的团队协作精神，爱岗敬业，能够适应短期出差； 3、全日制本科及以上学历，专业基础知识扎实，学习成绩优良； 4、招聘专业：水利水电工程、农田水利工程、水工结构工程、水文水资源等相关专业； 5、优先考虑：3年以上相关工作经验；初级工程师及以上相关职称；熟悉cad等专业设计软件、概预算软件、水利相关计算软件。 福利待遇： 五险一金、绩效奖金、项目提成、年终分红、餐补、交通补贴、通讯补贴、出差补贴、证书补贴、节日福利等

岗位要求： 1.熟悉升压站一次、二次设备的操作流程，具备电网调度相关经验或参与过35KV及以上输电线路施工、运维者优先 2.能够独立完成工作票的填写以及工作计划的申报任务 3.持有高低压电工证、高处作业证，驾驶技术熟练，可适应驻点工作（云南红河蒙自及昆明禄劝） 待遇：包吃住，缴纳五险，享受年终奖等

岗位：电气实验员（需具备相关经验） 负责110kV及以下高压电气设备（如隔离开关、断路器、互感器、组合电器、成套设备、变压器、电缆、保护装置等）的验收、交接与定期试验工作，涵盖电气一次系统与二次系统的试验及调试任务 任职要求： 1、大专及以上学历，电力类相关专业（包括电气、高压、继电保护、自动化等方向） 2、具有一年以上送变电工程（变电站、开闭所、配电室、电缆线路等）现场电力试验工作经验，具备110kV及以下高压一次试验与二次保护试验能力者优先考虑 3、身体健康，持有电气试验相关作业资格证书（如高压电工作业证、低压电工作业证、高处作业证、继电保护作业证、电力电缆作业证） 4、可独立开展工作，能接受高频次出差安排，具备良好的学习与适应能力 5、熟练操作常用办公软件及办公设备 6、工作认真负责，服从管理安排，吃苦耐劳，具有较强的团队协作精神和沟通协调能力 7、持有二级建造师（机电工程）证书者优先录用 福利待遇：五险一金，专业培训，绩效奖金，年终奖金，带薪年假，节日福利，团队聚餐，提成上不封顶，若出差有出差补贴（不多，频率很少），提供员工食堂，其他福利具体面议。

1.具有相关领域的工作经历 2.掌握西门子、三菱、欧姆龙等控制系统 3.能够判断并分析设备故障成因 4.具备基础的程序编写技能 5.严格遵守公司规章制度，服从上级工作调配 6.提供五险保障

1、云南电网电气设备试验。 2、招聘要求： 一、熟悉电气设备的名称及工作原理。 二、能独立或协助完成变电站、光伏站一次设备交接试验，耐压试验并编写报告。 三、肯学，肯吃苦，熟练操作电脑，能适应全国范围出差，愿意从事技术工作。 四、有初级工程师、中级工程师（电气专业）、高压电工证、低压电工证、高处作业证的优先。 3、福利待遇： 一、朝九晚五，双休，节假日同步国家法定节假日（出差期间一切以项目为主）。 二、购买五险，出差有补助。 PASS：没有电工证和毕业证及办公软件运用不熟悉者勿扰。

负责项目水电安装施工的统筹！

1、根据设计图纸对太阳能光伏系统（分布式光伏并网系统）电气施工； 2、认真学习和掌握先进的电力技术，熟悉所辖范围内的电力、电气设备的用途、构造、原理、性能及操作维护保养内容。 3、现场巡视检查电气设备状况及其安全防护。 岗位要求： 1.大专及以上学历，能适应经常出差，具备抗压能力，愿意接受挑战，对工作有信心有激情； 2.有电工证，一年以上电气相关工作经验，做事认真，责任感强； 3.接触过380V及以上电气设备的安装和制作，能够看懂电气图纸并根据电气图纸能够将电气设备安装完成； 4.有较强的动手能力和适应能力。 公司福利： 1、公司社保体系健全，为每位职员购买社保； 2、公司环境优雅、氛围融洽，节日福利好，法定节假日全休； 3、公司有专业的培训体系，晋升机制完善，发展空间大，让员工不断成长提升。

学习变电站二次电缆敷设，接线。辅助调试工程师完成调试工作要求：吃苦耐劳，适应工地集体生活，工作认真、细心！学习能力强，能适应出差！

工作内容： 1、负责客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具及开关的装配、换锁修锁、龙头阀门更换、给排水管道检修等水电相关维修与安装作业； 2、服从公司统一调度，及时接收任务并按时抵达客户现场，高效完成服务； 3、严格执行公司制定的各项服务标准与操作流程，确保服务质量； 任职要求： 1、年龄18—40岁，性别不限，需自行解决交通出行； 2、熟悉主城区地理布局，具备水电安装实操经验，能独立处理常见故障，持有水电工证者优先考虑； 3、接受零基础学徒，公司提供免费系统化培训，由资深师傅一对一指导，达标后正式上岗； 4、品行端正，身体健康，具备良好的沟通协调能力、服务意识、责任心及团队协作精神； 公司福利： 1、平台规模大，业务种类丰富，订单稳定，淡季保障接单，旺季任务充足。收入按件计酬，固定扣点，无上限限制，干得多赚得多； 2、工作时间灵活，无需坐班打卡，服务区域就近分配； 3、公司统一投保意外险；定期开展评优奖励、团队建设活动，激励不断； 4、拥有完善的工程师成长通道和公平透明的合作机制，对有意愿、有能力者提供更广阔的发展机会。

懂安装设备，会调试设备，并网等工作人员

机修工，10 12小时两班倒，月休4天，白班8:00-20:00，夜班20:00-8:00 综合薪资：6500-7500元/月，入职满3-6个月后转正 购买五险一金餐补 有工厂维修实际工作经验者优先 20-40岁，持有特种设备操作证，中专及以上学历

生产技术员/中控技术员/普工 12小时两班倒，月休4天，半个月倒一次班 综合月薪4500-5500元 入职买五险， 工厂相关工作经验 20-40岁

师宗工地找个挖机驾驶员技术好，会铲坡联系电话

曲靖茨营找个带班开挖机

花柯找个驾驶员，干得到年底，有闲着打电话 ，董

要求有5年以上，两个（含）以上30000方以上建筑水电工程现场管理经验，会看图纸，会算工程及材料量，负责室内外水电施工现场管理，负责工程量及材料数量的计算及统计

鞍山立山区招水电工程师

1.简单水电图绘制； 2.懂水电施工工艺（放线，施工规划图）； 3.施工现场管理； 4.施工工期:6个月。

中山市招水电工程师，平台派单，师傅上门维修，交通工具、！欢迎致电咨询！

沈阳全城派单，就近分配 服务内容： 1、承接客户家中电路穿线布管、五金管件安装、灯具装配、开关更换、锁具拆装、龙头阀门检修及给排水管道等水电相关维修与安装作业； 2、服从公司任务调配，及时接单并按时抵达用户住所完成服务工作； 3、严格遵循公司制定的服务规范流程，确保服务过程专业、标准、客户满意； 准入条件： 1、学徒无技术门槛，年龄18至40岁，经验师傅年龄23至50岁；无任何违法犯罪记录； 2、身体状况良好，可独立操作电动车或摩托车出行作业； 3、有意愿长期从事维修服务工作，具备基本沟通技巧和良好的服务态度； 4、具备家电维修经历或持有相关资格证书者优先录用； 平台优势： 1、业务覆盖面广，项目种类丰富，订单稳定持续； 2、工作时间灵活自主，无需坐班考勤，服务区域按住址就近划分； 3、收入按件计算，付出越多回报越高，无上限限制，每周定期结算； 4、统一配备意外伤害保险，服务过程有保障，日常活动多样，激励奖励不断； 5、成长路径清晰，合作机制成熟，为优秀人才提供多元化发展机会；

招风力发电维护保养队伍，能做的联系，工期长期

测温仪等仪表调试

主要是做风电检修和技改，人员不怕吃苦，这种，不可能是来提验证生活那种，

有低压电工证和登高证数名

熟练CAD、三维制图、对包装线、工业自动化生产设备熟，工作经验5年以上。

1.负责项目机电（电气、暖通、给排水、消防等）安装工程的全过程管理，包括设计协调、施工监督、验收及移交。 2.审核机电安装图纸及技术方案，提出优化建议，确保与土建、装修等专业无缝衔接。 3.编制安装工程进度计划，监督施工单位按节点完成，协调解决现场技术问题。 4.管控安装材料、设备的质量及进场验收，审核工程量及签证，控制成本。 5.检查施工安全、规范及工艺标准，确保符合国家规范及公司要求。 6.配合项目竣工验收、调试及交付，整理归档工程技术资料。 7.协调与政府部门、设计院、施工队、物业等各方关系。 1、年龄:30岁-40岁学历：大专及以上学历，电气工程、暖通空调、给排水、机电一体化或相关专业。 2、工作经验： 3年以上房地产或建筑行业机电安装工程经验，完整参与过1-2个住宅/商业项目优先。 熟悉强弱电、暖通、消防、给排水等系统施工规范及工艺流程。 3.、技能要求： 熟练使用CAD等绘图软件，能审图及优化设计。 熟悉安装工程预算、材料选型及成本控制。 具备现场协调能力，擅长解决交叉施工问题。 4.、证书：持有二级建造师（机电专业）、工程师职称或相关证书者优先。 5.、素质要求：责任心强，抗压能力好，适应工地现场工作环境。 请面试人员发送简历至@qq.com邮箱

岗位职责:设计图纸 任职要求:踏实

风力发电叶片维修，

单机设备PLC调试，简单的修改点位，能看懂PLC程序

招风力发电维护人员，要求有证，知晓维护流程及维护的相关项目。有的请联系