
吉林白城寻合作专业承包风力发电装配式(钢筋混凝土塔筒)劳务队伍,地点可冬季施工有加工车间。
塔筒风电安装综合承包
寻合作专业承包风力发电装配式(钢筋混凝土塔筒)劳务队伍,地点白城市可冬季施工有加工车间。
白城洮北区招建筑电工队伍要求有经验有实力队伍总面积12000平包工包料119一平有非诚勿扰
面议
综合承包建筑电工6-10人月结包工
白城洮北招建筑电工队伍要求有经验有实力队伍总面积12000平包工包料119一平有非诚勿扰有实力联系
服务员有提成
万达茂町门烤肉饭,招全职和小时工
4500加提成,月休4天,每天工作9个半小时
小时工早班,晚班,16一小时
联系电话
快递员
快递公司招聘取件员。要求会开电瓶车,会使用智能机,能清楚熟悉镇赉路线,取得多赚的多,可提供三轮车
招聘电话:
拆架架子工内架
淮安市清江浦区招拆架,内架,架子工,来个班组,拆架子,拆模板,原地打包,你保证进度,我保证钱!可包可点,要想混的就别来凑热闹!
大连甘井子区湖北孝感大量用木工记件包平工资月结百分之五十工期结速一个月内结清欢迎有闲着的兄弟前来合作
5000-6000元/月
建筑木工3-6个月3-5人完工结算包工技术好
湖北孝感 大量用木工 记件包平 工资月结百分之五十 工期结速一个月内结清 欢迎有闲着的兄弟前来合作
新疆石河子安装光伏脚踩料52块儿板一组工期三年包工月结有意着电话联系
综合承包光伏安装长期
新疆石河子安装光伏 脚踩料52块儿板一组 工期三年 包工月结 有意着电话联系
水电工长期1-2人月结
白城市招水电万能工
水电万能工岗位职责:
1.负责服务区各类设施设备的日常维修与保养,确保其正常运行
2.定期检查服务区内基础设施,预防潜在问题的发生
3.协助其他部门完成相关技术支持任务,提高整体工作效率
任职要求:
1.具备电工,等相关技能证书,熟悉各类维修工具的使用
2.具有较强的故障诊断与排除能力,能够独立处理常见问题
3.年龄不超过50岁
薪资待遇:
基本工资3140元,供吃住,月休4天,法定节假日3倍工资,入职缴纳五险
白城洮北区招水电万能工水电万能工岗位职责:1.负责服务区各类设施设备的日常维修与保养,确保
3000-4000元/月
水电工长期1-2人月结
白城市招水电万能工
水电万能工岗位职责:
1.负责服务区各类设施设备的日常维修与保养,确保其正常运行
2.定期检查服务区内基础设施,预防潜在问题的发生
3.协助其他部门完成相关技术支持任务,提高整体工作效率
任职要求:
1.具备电工,等相关技能证书,熟悉各类维修工具的使用
2.具有较强的故障诊断与排除能力,能够独立处理常见问题
3.年龄不超过50岁
薪资待遇:
基本工资3140元,供吃住,月休4天,法定节假日3倍工资,入职缴纳五险
吉林白城,找高压电工2人,变电站值班员岗
1、大专以上学历,无经验要求,无专业要求,(可
4000-12000元/月
强电工1-2人月结
吉林白城,找高压电工2人,变电站值班员岗
1、大专以上学历,无经验要求,无专业要求,(可少量安置没学历),30周岁以下,身体健康
薪资福利:综合工资第一阶段4000-5500,第二阶段6000-8000,第三阶段8000到12000,第一阶段为半年,经考核定工资,半年考核一次,涨幅300-1200不等!入职缴纳五险一金!
风电运维工程师
6000-10000元/月
风电运维工程师经验不限大专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证登高证风电运维经验
吉林北都新能源科技有限公司招聘风场叶片维护人员20人
招聘要求:
1、、身体健康无高血压,恐高症等疾病
2、一年以上风场叶片维修经验;持有高处作业证件、低压电工证件(证件可协助办理)、C1以上驾驶证件;
3、主修、辅修年薪12-25W
4、工作地点黑龙江区域
欢迎致电(微信同步)
水电工长期1-2人月结
白城市招水电万能工
水电万能工岗位职责:
1.负责服务区各类设施设备的日常维修与保养,确保其正常运行
2.定期检查服务区内基础设施,预防潜在问题的发生
3.协助其他部门完成相关技术支持任务,提高整体工作效率
任职要求:
1.具备电工,等相关技能证书,熟悉各类维修工具的使用
2.具有较强的故障诊断与排除能力,能够独立处理常见问题
3.年龄不超过50岁
薪资待遇:
基本工资3140元,供吃住,月休4天,法定节假日3倍工资,入职缴纳五险
风电运维工程师
8000-13000元/月
风电运维工程师经验不限中专及以上风电运维接受无光伏/风电运维经验低压电工证高压电工证登高证电气类专业电力类专业
1.负责风电机组日常巡检、故障诊断、维护检修及定检保养,保障设备安全稳定运行;2.记录设备运行数据,编制维护档案及备件采购计划;3.落实现场安全规范,排查整改安全隐患,执行应急预案。
18-35岁,中专及以上学历,电气、机电、机械等理工类专业优先;2.无色盲恐高、心脏病等禁忌症,能适应户外高空作业及轮班制,责任心强、吃苦耐劳。
【薪酬福利】每半年进行考核,根据业务能力加薪,五险一金+节日补贴;月休5-8天,;提供免费住宿
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