工作内容： 1.深入了解客户居家需求，设计并输出效果图，推动家居产品成交 2.跟进订单执行流程，建立长期良性的客户互动机制，持续优化服务体验 任职要求： 1.具备1-2年家庭装修设计相关工作经验 2.具备较强的沟通协调与表达能力 待遇福利： 1.月休4天，底薪4000 2.享受公司五险+晋升调薪+绩效奖+业绩提成+全勤奖+节假日福利+新年红包+医疗住院慰问金+假期（婚假、产假、病假、工伤假等）+外派生活补贴+防寒防暑补贴等福利

工作内容： 1.精准分析客户置家需求，制作效果图，实现家居用品销售 2.跟进客户订单，与客户形成长期稳定的良好互动关系，持续提升客户满意度。 任职要求： 1.拥有1-2年家装设计经验 2.有良好的沟通表达能力 待遇福利： 1.月休4天，底薪3500-5000 2.享受公司五险+晋升调薪+绩效奖+业绩提成+全勤奖+节假日福利+新年红包+医疗住院慰问金+假期（婚假、产假、病假、工伤假等）+外派生活补贴+防寒防暑补贴等福利

岗位职责: 1.负责室内设计项目的创意和实施 2.与客户沟通，理解需求并提供专业设计方案 3.协作团队完成设计项目，确保设计质量和进度 任职要求: 1.具备良好的室内设计能力和创新思维 2.能够有效地与客户和团队成员沟通 3.对工作有激情，能够在项目要求时间内完成任务 注：非本地设计师勿扰，不招兼职，谢谢

要求，年龄18-48岁。 社会青年、大学生均可 无需经验，要求性格开朗，善于沟通即可。（公司提供免费培训学习上岗） 工作时间：8小时制，具体的上班时间待通知

客户开发‌：通过各种渠道寻找潜在客户，如新楼盘、网络平台、社交活动等，与客户建立联系。通过电话、网络等方式与客户进行有效沟通，了解客户需求，达成合作‌。 ‌客户沟通‌：向潜在客户介绍公司的装修服务、优势、案例等，解答客户的疑问，提供进一步的信息和建议，促进客户签单‌。 ‌客户维护‌：维护老客户的业务，挖掘客户的潜力，定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系‌。 ‌市场调研‌：了解市场动态、竞争对手情况，收集相关信息反馈给公司，以便公司调整策略‌。 ‌活动推广‌：协助公司策划和参与各类促销活动、展会等，提高公司知名度和业务量‌。 ‌协调沟通‌：在客户与设计师、施工团队之间进行协调沟通，确保项目顺利进行‌。 ‌完成业务指标‌：努力达成个人和团队的业务目标，提升公司业绩‌。 ‌任职要求‌包括： ‌年龄和语言能力‌：要求20-35岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力‌。 ‌销售热情和能力‌：对销售工作有较高的热情，具备较强的学习能力和优秀的沟通能力‌。 ‌性格和抗压能力‌：性格坚韧，思维敏捷，具备良好的应变能力和承受能力‌。 ‌市场洞察力和责任心‌：有敏锐的市场洞察力，有较强的事业心和责任心‌。 ‌工作经验‌：要求有装饰装修相关销售工作经验者，要求有装饰装修相关销售工作经验者，要求有装饰装修相关销售工作经验者

三棵树全屋美缝门店销售专员热招中 三棵树——全国美缝剂零售销量第一品牌，以近30年胶粘剂技术积淀，打造覆盖聚脲、氢化、环氧全系列的全屋美缝解决方案，现因门店业务拓展，诚邀销售精英加入，共拓健康家装市场！ 岗位职责 1. 负责门店美缝产品（聚脲彩砂、氢化美缝剂、环氧系列等）的销售推广，对接家装业主、装修公司、施工团队等客户群体。 ​ 2. 跟进公司精准客资与线上引流线索，提供专业产品咨询、配色方案设计及施工工艺讲解，促成订单签约与回款。 ​ 3. 开拓新客户渠道，参与社区活动、行业展会等推广活动，提升品牌本地影响力。 ​ 4. 维护老客户关系，推进二次开发与转介绍裂变，收集市场反馈与竞品信息。 任职要求 1. 学历不限，有建材销售、家装行业销售经验者优先，无经验者可带薪培训。 ​ 2. 具备良好的沟通表达、商务谈判能力，能精准把握客户需求。 ​ 3. 积极主动、抗压能力强，有明确的业绩目标感，认同三棵树品牌理念。 ​ 4. 熟悉本地家装市场者优先，会基础电脑操作，能配合门店日常运营。 薪资福利 -薪酬结构：3000-5000元底薪+高额销售提成+绩效奖金+开单奖励，能力突出者月薪上不封顶。 ​ ​ -成长支持：免费产品知识培训、销售技巧指导，完善的晋升通道（销售专员→销售主管→门店店长）。 ​ -额外权益：员工购房美缝产品内部折扣，定期团队团建、业绩表彰奖励。 工作地点 湖南省长沙市芙蓉区火星街道马王堆建材市场凌霄路216号 工作时间：早8:30-晚17.30，

办公室坐班销售！！无绩效压力，无业绩考核，管理宽松，主要依靠自主性，想多劳多得的来！！ 销售模式为通过公司企业微信与客户在线沟通完成签单！！ 岗位职责： 1、利用公司提供的客户资源，通过线上方式与客户保持良好互动，深入了解客户需求，无需电话沟通，无需外出拜访。 2、依据客户实际需求提供精准服务方案，秉持“客户至上”理念，始终以协助客户、满足客户为核心出发点。 薪资结构： 无责任底薪+高额提成（提成比例起点30%起），综合收入6000-2w 上班时间： 上午九点至晚上七点，中午休息一个半小时 公司福利： 1、团队年轻化，工作氛围轻松融洽，定期安排下午茶和团建活动，办公环境舒适，楼下即是地铁口，通勤便捷 2、个人成长空间广阔，技能提升迅速 3、公司统一安排带薪培训学习

欢迎想找正规平台长久发展事业的小伙伴加入我们，高薪假期都管够，ai精准获客（！！！！）双休+法休+级别假，拒绝陌拜，只跟进意向客户！ 【优势】： 合规：长沙唯一一家有银行经理驻点办公的助贷公司，0客诉，3A级企业认证 稳定：长沙成立最久的助贷公司，成立十一年在职200+ 资源：同行中公认的最好资源，绝不盲打或者白名单 发展：全面培养，不做电销机器人，贷款界的黄埔军校！ 【小伙伴实例】感兴趣想验证的可以随时跟我交换微信查看朋友圈~ 1.2024.8月入职的一个，之前是美导，0电销经验，在公司只花了两个月的时间冲进了公司业绩前十！两个月到手薪资8w+！！！ 2.2024.1月入的，之前是周大福销售，来公司的第一个月拿了销冠，到手工资6位数，现在自己已经是股东且带团队，每个月5位数的薪资稳稳的！！！ 3.2024.7月来的同行小伙伴，3个月晋升到自己带团队，5个月成为股东，每个月享有分红，6个月时间有两个月都冲进了业绩前十，最高薪资当月6位数！！！ 很多小伙伴会关心邀约难不难，开单难不难。在我们公司入职当周开单批款太多了，前期是年度销冠讲师带薪培训，后期有资深师傅一对一带教。有经验没经验公司都会给你兜底，广告资源+长沙最全产品，成功只是时间的问题！！！ 【薪资福利】： 1、0业绩责底薪3000元起+提成（20—65%）+奖金+分红 2、周末双休+法定节假日满格带薪休+级别假+年假+生日假 3、购买五险一金 4、每个月都有丰厚的分红（*k--*w不等） 5、婚假、产假（158天！！！）、哺乳假（宝宝周岁前每天一小时带薪哺乳假） 6、每年都会有3-5次的带薪旅游，不仅带薪休旅游假公司还报销旅游基金！ 在职一年以上的员工年假5天起 7、月度孝心基金，给到父母的~ 公司优势： 1、跟银行总行签订了对公协议（长沙唯一一家），公司有银行经理驻点办公 2、成立十一年0客诉，行业头部公司，占地面积三层楼 3、有专业实力过硬，24小时随时在线的专属产品部门，产品齐全。人我有，人有我优 4、实时广告引流的意向客户资源！拒绝陌拜 5、国家认证3A级企业证书！ 上班时间： 周一至周五：9:00-12:0014:00-17:30 做五休二！！！ 法定节假日满格带薪休，只多不少~ 岗位内容： 1、公司提供工作机、工作微信、电话卡，所有工作产生的。 2、不用陌拜不是盲打，都是公司广告引流进来的高意向客户。 3、打电话邀约客户到公司面谈签单，根据客户的需求和资质提供相应匹配的银行贷款产品，银行审核风险放款。 4、接受小白，老人一对一带着跟单成单 5、三个月晋升一次，只看业绩不看资历 应聘要求： 1.年龄23-34岁； 2.有销售经验优先，电销更佳； 3.高度自律，有抗压能力 4.有赚钱欲望 5.想长期稳定发展的优先考虑 我问过很多小伙伴找工作会看重什么，回答重合率99%，都是薪资福利、前景发展、学习机会。我知道现在大环境的影响，各行各业起起伏伏，大家都不想频繁换工作，都想找一个双向奔赴的工作长期稳定的发展~ 那咱占用大家几分钟让我来解答一下这几个问题啦！ 1.薪资福利。不谈诗和远方，先实现财富自由。我们公司底薪都是责的一直有且会随着业绩不断涨幅，目前的区间是3-1w，纯责，没有其他组织架构，一般来说销售都是需要沉淀期的，所以责底薪是公司给到员工最基础的保障，吃饱饭才能干好活，提成10-50%通提，除开基本的底薪提成外，公司有很丰富的奖金架构，仪式和物质咱都要！最重要的是我们目的就是招长期发展搞事业的合伙人！所以每个月

负责公司产品销售

岗位职责 1.明确锁定目标客户群体，重点覆盖律师事务所、企业法务部门等单位，借助电话沟通、实地拜访等多种方式，主动拓展新客户资源，持续构建并巩固长期稳定的客户关系。 2.深入挖掘客户实际需求，提供专业的诉讼保全保函咨询支持，量身定制解决方案，增强客户对公司产品的理解与信任，推动合作顺利落地。 任职要求 1.经验不限：无论是否具备相关行业经验均可报名，公司为新员工配备完整且系统的入职培训体系，助力快速掌握业务运作流程、销售方法及诉讼保全保函专业知识。 2.素质要求：具备优良的职业道德和行为规范，为人正直、诚实可靠；工作态度积极，责任心强，能承受一定工作压力，拥有顽强毅力，敢于冲刺销售目标。 3.具备较强的口头表达与商务洽谈能力，可与各类客户高效互动，精准捕捉客户需求，引导并促成合作意向的达成。 4.学习能力强，适应速度快，能够迅速吸收新知识、掌握新技能，灵活应对市场变化与岗位发展需要。 5.具有良好的团队合作意识和执行能力，能与团队成员协同作战，共同推进销售任务完成，保障公司各项政策和工作部署有效落实。 薪资待遇： 1.首月无责任底薪4K+15%提成（转正后提成比例依据业绩考核结果调整，可达20%-30%），让努力获得实在回报，业绩突出者月薪过万可期。

一、基础要求 1、学历与经验 大专及以上学历，市场营销、电子商务、新媒体等相关专业优先。 1-3年私域运营工作经验（包含社群管理、用户增长、会员体系构建等），具备茶叶、快消品、农产品或奢侈品领域从业背景者更佳。 2、行业认知 熟悉茶叶品类（如莓茶、青钱柳等）及其消费场景（礼品馈赠、日常饮用、收藏投资等）。 掌握茶文化及茶道基础知识，能够融合传统文化元素进行内容表达。 二、核心技能要求 1、私域运营能力 精通私域流量体系建设（涵盖企业微信、社群、小程序、会员系统等）。 擅长用户分层管理（如新客转化、老客维护、KOC孵化等）。 具备裂变活动策划经验（如拼团、秒杀、线下茶会等）。 2、内容创作能力 可独立撰写与茶叶相关的文案内容（包括产品亮点、文化背景、健康价值等），有短视频或直播脚本策划经验者优先考虑。 具备基本的审美素养，能协同设计团队完成图文内容、宣传海报等内容输出。 3、数据分析能力 熟练运用数据分析工具（如Excel、CRM系统），能基于用户行为数据调整和优化运营策略。 重点关注复购率、社群活跃度、转化效率、客单价等核心运营指标。 4、工具使用 熟练使用企业微信及SCRM工具（如有赞、微盟、企微助手等）。 熟悉抖音、快手、视频号等直播电商平台的私域导流模式。 薪资：6000—8000左右（面谈，视能力定）

一、核心职责 1.融资管理与资本运作 ·制定融资规划并推进实施策略； ·拓展并维护多元化融资渠道： ①债权类融资；②股权类融资；③政府及政策性资金支持渠道 ·维护与投资人、金融机构的长期合作关系。 2.财务分析与资金管理 ·构建财务模型并开展经营预测； ·编制资金预算并统筹日常资金运作； ·输出经营分析报告，支持决策判断。 3.合规与风险管理 确保融资过程合规；执行贷后及投后管理机制；开展风险识别与防控措施 二、招聘要求 1、学历与专业：全日制本科及以上，财务、会计、金融、经济学等相关领域。 2、工作经验：具备3-8年相关岗位经验，有成功落地的融资项目为关键条件。 必备经验：主导或深度参与过从0到1的股权融资或大额债权融资全流程。 行业经验：熟悉消费品、农业、食品饮料、连锁零售等领域，对茶饮行业有认知或浓厚兴趣者优先考虑。 待遇： 工作时间：早八晚五，午休1小时，上六休一 薪资：8000-12000（不设上限，根据能力面议）

岗位职责： 1、负责公司产品的宣讲推广与现场演示工作； 2、主导招商会场的咨询引导与流程把控，确保销售任务完成； 3、制作招商会议所需的营销课件，并结合现场反馈持续优化课程内容； 4、开展所辖区域渠道的开发与关系维护，构建稳定的合作网络； 5、依据腾讯社交广告业务模块需求，策划并执行各类营销培训活动； 6、依照新媒体运营标准，指导营销团队落实各项营销动作并达成指标； 7、收集整理团队营销数据，进行分析并提出有效的管理优化建议； 8、推动市场部激励政策的宣导落地，助力团队文化建设与氛围提升； 9、组织并实施公司内部员工的专业岗位培训 任职要求： 1、具备广告行业培训授课经历者优先； 2、了解相关业务领域，熟练运用现代培训工具，具有较强的企业诊断能力与课程开发能力，表达清晰流畅； 3、充满热情，具备良好的亲和力与感染力，语言和文字表达能力强，善于沟通，反应敏捷； 7、熟悉培训行业，对互联网及金融领域有一定认知，具备销售演讲能力，能为最终成效担责。普通话标准，富有激情与理想，具备洞察问题本质的能力

核心职责： 1.战略规划：根据公司发展需要，制定并落地人力资源战略，有效支撑业务目标实现。 2.团队建设：统筹管理HR团队，提升专业水平，保障各项工作高效推进。 3.人才管理：主导核心岗位人才引进、发展、保留及后备人才梯队搭建。 4.体系建设：完善并推动绩效管理、薪酬激励、员工关系等人力资源全模块体系运行。 5.文化塑造：推进企业文化落地，增强员工认同感与组织凝聚力。 任职要求： 1.经验：具备5年以上人力资源相关工作经验，其中3年以上担任人力资源总监或高级经理职务，有主导过体系化建设并成功落地的实践经历。 2.专业：熟悉人力资源各职能模块，掌握劳动法律法规，具备优秀的战略分析与跨部门协作能力。 3.素质：具备较强的商业洞察力，拥有领导才能和推动力，能够引领组织变革与持续优化。 待遇： 工作时间：早八晚五，中午休息1小时，上六休一 薪资：6000-9000 缴纳社保，提供餐补

张家界诺康生态茶业有限公司 职位：美工设计师岗位 职位描述： 负责企业官网及社交平台的视频剪辑、广告图设计与图像处理工作，完成宣传素材的美化、版面编排及整体视觉布局优化。 依据项目实际需要，开展产品图片的后期精修、色调校正及组合搭配设计。 具备优秀的视觉审美与创新思维，可独立推进并完成各项设计任务。 任职要求： 年龄18-30岁，学历不限，高中及以上文化程度。 热爱设计工作，踏实肯干，具备一定的网页视觉设计审美素养。 熟练操作Photoshop等相关设计工具，拥有扎实的设计基本功。 责任心强，善于逻辑分析与细节把控，具备良好的协作意识和团队精神。 福利待遇： 享受单休、朝八晚五作息，缴纳五险，无责任底薪4000-6000元/月，另有项目提成，具体事宜可面谈。 地点：阳湖坪创新开发区22栋4楼诺康茶业 电话：***********

你好，我公司为一家专注于天猫平台地毯销售的电商企业，现需制作地毯铺设场景图及视觉效果图。 岗位要求： 1.精通3dmax，具备独立完成效果图制作的能力。 2.熟练运用ps，能对渲染后的产品图像进行色彩调整与精细修图。 3.本科及以上学历。 4.具备良好的沟通协调能力

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你好，我公司是电商企业，主营天猫平台地毯类产品。现需制作地毯铺设场景图及视觉效果图。 职位要求： 1.精通3dmax，具备独立完成效果图制作的能力。 2.熟练运用ps，能对渲染后的产品图像进行色彩调整与精细修图。

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二、入职要求 男女不限，年龄40岁以下，无相关经验亦可报名。 三、招聘岗位 【营业员】办理联通门店日常业务，包括话费缴纳、信息查询、电话维护老客户等事宜 【业务员】拓展联通各项业务，如宽带安装、流量卡办理、电话回访维系客户、销售手机及平板合约产品 【渠道经理】支撑联通社会渠道运营，提供业务推广支持、开展常规培训、协调问题解决、协助门店日常管理 【客户经理】对接名单制企事业单位，挖掘客户需求，推动商机转化，负责客户关系维护、业务答疑及投诉处理等服务 四、工作待遇 工作时间：每日按时上下班，每周休息一天，支持灵活调休； 薪酬水平：常规收入3—5K+，积极投入6K—7K+，全力冲刺7K—1W+ 其他福利：提供中餐，享受交通补贴、话费补贴、宽带优惠、节日福利、购买保险 五、联系方式 面试地址：永定区迎宾路338号区联通公司（天门大厦对面、原武陵商厦旁） 联系电话：***********（李经理）

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张家界贝塔网络有限公司 酒旅BD 岗位职责： 1.客户开发和维护:负责挖掘和开拓有效的目标客户，通过地推、陌生拜访，等方式与潜在客户建立联系，并进行合作洽谈。维护老客户，处理客户反馈，确保客户满意度。 2.合作洽谈和执行:与B端商家进行合作洽谈，线上线下对接商家，解释公司平台优势，根据客户需求定制活动方案，并邀请商家进驻平台。 3.数据分析和管理:整理合作项目的效果数据，进行数据分析和评估，为项目的日常执行和调整提供建议。 4.协调内部资源:与公司其他部门紧密合作，协调处理商家与公司之间的各种合作关系，确保项目顺利进行。同时归档和更新所有目标客户拜访、协议、服务条款等有关文件和数据。 薪资范畴：5k-10k 工作时间：9:00-下午18:00，午休2小时，月休6天 公司地址：辰晟酒店9栋452-455室 联系电话：（）

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负责日常市场业务维护，懂得日常快消品陈列开展促销活动有一定促销工作经验。

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