【招聘】 【咸丰尧珈望城度假酒店】诚聘： ★前厅经理/主管 ★厨房切配 ★前台接待 ★咖啡师 【希望您是】 · 身体健康； · 有同岗位经验者优先。 【薪资福利】 · 薪资：3000-5000元/月； · 休假：月休2～4天； · 保障：入职缴纳社保； · 食宿：提供免费食宿，需要住店； 联系电话：

【招聘】 【咸丰尧珈望城度假酒店】诚聘： ★前厅经理/主管 ★厨房切配 ★前台接待 ★咖啡师 【希望您是】 · 身体健康； · 有同岗位经验者优先。 【薪资福利】 · 薪资：3000-5000元/月； · 休假：月休2～4天； · 保障：入职缴纳社保； · 食宿：提供免费食宿，需要住店； 联系电话：

岗位职责： 1、负责酒店日常管理运营、公共关系维护，开发客户资源、维护客户关系，并完成销售目标； 2、掌握市场情况，依据市场变化，制定切实可行的定营销策略，并组织实施。 3、围绕公司各项预算指标，严格控制经营成本。 4、负责食品卫生、治安等安全管理工作，确保客人和员工的人身、财产安全。 5、负责酒店团队建设，组织客房、餐厅等多部门联合协作，增强员工素养，提升服务效率，提高客户服务质量。‌‌‌ 6、收集客户反馈，推动服务改进与营销活动策划。 7、主导VIP接待、特殊需求安排及投诉处理，优化客户体验。‌‌ 8、监测OTA平台评分，优化客户服务流程，提高五星好评率。‌‌ 9、完成上级领导交办的其他工作。 岗位要求： ‌1、年龄要求25-45岁，形象良好（女性身高165cm以上，男性175cm以上）； 2、学历要求‌：大专及以上学历，酒店管理、旅游管理等相关专业优先。‌ ‌3、工作经验‌：相关行业店长3-5年统筹管理经验，熟悉酒店整体运营，有过酒店筹备工作经验者为佳。； 4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力，具备一定的成本控制意识与财务管理基础，能合理把控酒店运营成本。 5、具有较强团队管理和沟通能力，善于协调內部及外部关系。 6、学习能力及执行力强、能吃苦耐劳，为人诚信，接受公司各类调配安排，会开车；

1、要求良好的形象.餐饮管理三到五年工作经验、具有良好的专业管理能力、扎实的业务技能、培训、代团队的能力 2、具有较强的执行能力和转化能力、具有良好的团队合作意识

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹前厅、后厨、服务、采购等各环节工作，确保运营高效有序 2.制定并落实月度经营计划与成本控制方案，提升翻台率、客户满意度及营收达成率 3.带领团队践行服务理念，打造有温度、有记忆点用餐体验 4. 主导员工培训与绩效管理，持续提升团队专业素养与服务执行力 5. 结合东湖国际美食文化节等品牌荣誉，协同市场开展特色菜品推广与顾客关系维护 任职要求： 1.具备3-5年中高端餐饮门店管理经验，有湘鄂菜系或新中式餐饮运营背景者优先 2.热爱餐饮行业，认同“重品质、创特色、保口感、润色泽”的品牌理念 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队带教意识 4.学历不限，有餐饮相关职业资格证书或管理类培训经历者更佳 5. 工作地点位于东湖之滨，需适应节假日及周末高峰时段工作安排

运营管理：制定前厅排班表，监督接待、收银、礼宾等岗位工作流程；处理房态管理，确保客房分配、入住/退房手续高效准确，减少客人等待时间。 2. 客户服务：直接对接并解决客人的复杂需求或投诉，提升客户满意度；定期收集客人反馈，优化前厅服务标准（如入住引导、行李寄存、问询响应等）。 3. 团队管理：负责前厅员工的招聘、培训与绩效评估，提升团队专业能力；组织班前/班后会，传达酒店政策、促销活动或安全注意事项。 4. 协调与沟通：与客房部、餐饮部、销售部等部门对接，确保客人需求（如清洁需求、餐饮预订、会议安排）高效落地；处理与外部合作方（如旅行社、出租车公司）的协作事宜。 5. 财务与安全：监督前厅收银流程，确保账目清晰、资金安全；配合酒店安保部门，执行入住登记核查、应急事件（如客人遗失物品、突发安全问题）处理流程。 6. 收益辅助：协助销售团队推广酒店会员体系、增值服务（如接送机、景点门票）；根据房态数据，向上级反馈客房销售建议，辅助提升入住率。

前厅经理1名及多名服务员

招聘：餐厅领班 薪资：4000-5000元/月 月休：2天 上班时间： 早班 09:00-14:00 晚班 14:00-21:00 岗位职责 1. 负责餐厅日常运营管理、人员安排与现场协调 2. 维护用餐秩序，处理顾客需求与简单客诉 3. 监督服务质量，带领员工做好餐前准备、餐中服务、餐后收尾 4. 落实卫生标准、食材盘点与成本控制 5. 配合店长完成日常工作与营销活动 任职要求 1. 有餐饮服务或领班管理经验优先 2. 沟通能力强，有责任心，能吃苦耐劳 3. 形象端正，做事细心，执行力强 4. 热爱餐饮行业，稳定长期优先 有意者请直接联系面试，期待踏实靠谱的你加入！

岗位职责： 1.全面负责酒店日常运营管理，统筹前厅、客房、餐饮、安保等各部门工作，确保服务品质与运营效率 2. 制定并执行年度经营计划与预算，监控营收、成本及利润指标，提升酒店整体盈利水平 3. 带领团队开展客户关系维护与市场推广，提升客户满意度、复购率及品牌美誉度 4. 负责员工招聘、培训、考核与梯队建设，营造积极高效、富有凝聚力的团队氛围 5.严格执行安全、消防、卫生及合规管理制度，保障酒店合法合规、安全稳定运行 任职要求： 1.具备酒店管理或相关专业背景，学历要求：不限（优先本科及以上） 2.具有3-5年及以上星级酒店管理工作经验，独立管理过中型及以上规模酒店者优先 3. 熟悉酒店运营全流程，具备较强的统筹协调、数据分析与突发事件处理能力 4. 具备优秀的沟通表达、团队领导及客户服务意识，抗压能力强 5.持有酒店职业资格证书（如HOTEL MANAGEMENT CERTIFICATE）或PMS系统操作经验者优先

任职要求： 1、3—5年以上前厅管理工作经验. 2、具备良好的团队管理能力、沟通能力. 3、具有较强的问题解决能力以及应变能力、能够迅速应对和处理突发事件. 4、有较强的责任心和执行力. 5、具有良好的组织协调能力，能有效推进餐厅运营流程. 包吃包住、月休4天、工资面议

招兼职 谢李庄鸿润雅居盈润农业科技公司招兼职。 薪资 ：10-18 元/时 工作内容：负责提取视频当中的文字并且做好整理 工作地点和时间自由安排 联系方式：陈主管

工地在海南 别墅工程工地小工/杂工 泥瓦工 包工 红砖5毛一块砖 24墙 18墙。可以做到年底。工资现结。做一栋结一栋

餐饮合火人 男女不限，事业心强，工作认真负责，有良好的沟通能力和社交能力，还要有创业精神和想创业的贤能义士，年龄25岁至40岁 薪资福利:不投资，可占40%股份 招工人数:1名 工作地址:蓝天路蓝天华府对面

快递员 能够熟练使用智能手机，服从公司安排；男女不限，年龄45岁以下，有责任心，能吃苦；需要有三轮车驾照。因公司业务发展需要从事快递相关工作 薪资福利:件量计酬，多劳多得，上不封顶 招工人数:2名 工作地址:利川西城路340号大塘揽投站

阿克苏找搞仰拱的，需要两个人，保底带计件，具体细节细聊

犇犇捞立山店招聘经理一位招聘电话

汉庭酒店招聘：店长5名：男女不限，要求年龄在37岁以下，工资：6000+，主要负责门店日常运营和基础管理，负责门店的经营和成本管控，要求有做过店长这工作，有经验者优先考虑 服务经理五名，男女不限，年龄在40以下，工资：4000—6000要求管理前厅人员的培训带教卫生，能处理客诉等发生情况，要求有经验做过 客房经理五名，年龄在38岁以下，工资4000到6000负责管理客房员工，查房排班盘点进货的情况 前台五名，年龄在，35岁以下，工资4000—5000，要求会基本电脑操作，会打发票，负责接待客人退房，接听电话，寄存行李等等其它 以上岗位上班时间，福利待遇，月休几天，具体情况进店面谈，电话：()

酒店公区主管 1.熟悉酒店公区清洁标准，有主管经验，会石材养护；2.具备管理、任务分配能力；3.30-55岁，男女不限。1.把控公区、餐饮及后区卫生，保障清洁设备正常运作；2.顶岗中班（15:00-24:00），完成客务支持工作；3.管理公区服务员，组织例会与培训，处理员工问题；4.监督安全管理，落实突发事件应急处理。 薪资福利:4200元/月，包吃住，双休，每天8小时。 报名需备注：名字+电话+年龄+璧山公区主管 工作地址:璧山御湖酒店

招聘酒店店长 1、有连续5年以上酒店工作经验 2、有2年以上店长经验 3、做过酒店销售、有丰富连锁酒店OTA运营实战经验 4、执行力强、组织能力强、善于沟通，勤恳务实、服从管理、抗压力强 薪资待遇: 工资待遇：7000~10000元 ☎:

河北乐水旅游开发有限公司,酒店前厅经理,招聘要求：大专以上学历，不限专业，1人，统筹前厅日常运营管理，制定前厅服务标准，培训管理前厅团队，处理前厅客诉与突发问题，保障前厅接待服务高效开展，1年以上经验，薪资4-6k,,地址未明确

桂花庄园酒店招聘前台 有经验优先，无经验可带，会电脑基本操作 ，月休四天。， 联系人 刘经理

招客房服务员, 薪资5000元以上/月, 有经验者优先! 联系张素琴

前厅领班 薪资福利:综合工资3500 - 4500 招工人数:2名 工作地址:恩施市华龙城、中港城、新天地（3店均可安排上班）

前台 年龄45岁以下。可上夜班。有亲和力，熟悉前台接待与沟通。热爱工作，服务意识强。服从管理。(不招兼职)。两班倒，月休三天 薪资福利:月薪3500至4500，其它面议 招工人数:2名 工作地址:恩施舞阳坝博文酒店

前台接待 1、35岁以内，形象气质佳，具备良好的服务意识和应变能力；2、工作细致负责，对待客人热情有礼，能熟练操作办公软件及酒店管理系统，有酒店前台工作经验者优先； 薪资福利:3000元/月+提成+节日福利+保险。 招工人数:2名 工作地址:恩施金龙大道怡程酒店一楼（欣华理想城对面）

酒店前厅部工作人员 1.40周岁及以下；2.学历大专及以上；3.身体健康，能吃苦耐劳，具备良好的服务意识；4.有良好的个人形象及卫生习惯；5.有相关学习经历和连锁酒店前厅工作经验者优先考虑，优秀者可适当放宽条件。详见附件1《恩施州顺鑫达劳务有限责任公司公开招聘岗位计划表》 薪资福利:相关待遇具体面议。1.社会保障齐全:入职即缴纳五险一金，为员工构筑坚实的保障基础；2.薪酬与假期并重:享有带薪年假及工龄奖励，陪伴员工的持续发展与贡献；3.成长通道畅通:提供广阔的晋升空间与发展平台，助力职业生涯向上迈进；4.日常关怀周到:免费工作餐、丰富多彩的员工活动，营造温暖融洽的团队氛围。 招工人数:包含在5名内 此招聘公告长期有效。报名需提交材料：1.报名表（下载附件2填写）；2.第二代居民身份证（正反面）；3.学历学位证书；4.岗位要求的相关专业职称；5.相关工作经历证明，（如工作证明、劳动合同、离职证明、单位缴纳社会保险证明等）；6.无违法犯罪记录证明。招聘流程包括报名（网上报名：QQ邮箱；现场报名：宣恩县贡和园15楼1505）、资格预审、考试（面谈）、考察、体检（在宣恩县级医疗机构进行，参照《公务员录用体检通用标准（试行）》）、公示（在“宣恩新闻网”公示3天）、录用（派到用工单位工作） 工作地址:宣恩县贡和园15楼1505

餐厅经理 具备高星级酒店或大型高端社会餐饮前厅工作经验至少2年以上，具备主导并指挥50桌以上大型团餐、婚宴或高规格政务接待的实操经验，能熟练应对突发状况，具备较强的文字与语言表达能力和极强的跨部门沟通协调能力。 薪资福利:7000-9000元/月，包吃、社会保险、工龄补贴、法定节假日、福利假期。 工作地址:恩施市火车站东侧恩施鼎途华美达广场酒店一楼人力资源部

鼎虾【招聘】服务主管 任职要求： 有2年及以上餐饮管理相关经验 薪资待遇：5000-6000元 欢迎有责任心、有经验的朋友加入！ 联系方式：

招酒店前台接待, 薪资3000元以上/月, 有经验者优先! 联系冉先生

前台接待员 35岁以下，普通话标准，沟通能力强，对顾客热情，仪容仪表端庄，有工作经验优先 薪资福利:2800 - 5000元/月，包吃住，详情面议 工作地址:恩施季枫酒店（火车站店）金桂大道158号