岗位职责： 1、接待来访客户，办理签约手续，并向上级提交相关数据支持与分析； 2、严格执行业务风控流程，预防违约行为及坏账风险的发生； 3、跟进客户续保、违章处理、年检提醒及逾期事项的及时解决； 4、配合门店完成员工入职离职手续、考勤统计及行政报销事务； 5、负责门店各类文件资料的整理与归档管理。 要求： 1、大专及以上学历； 2、具备1年以上相关工作经验，有4S店或风控背景者优先考虑； 3、熟练操作基础办公软件，工作认真，具有较强的责任心。

职位详情 岗位职责： 1、办理员工入职、离职、转岗等相关人事手续； 2、收集并整理简历，进行分类与筛选，安排面试流程，并提供综合评估意见； 3、完成售后相关事务，包括维护老客户名单，协助解决保单问题，落实上级交办的其他任务； 4、组织试用期员工的培训工作，实施考核，并结合考核情况提出录用建议； 5、负责公司空缺岗位的招聘，涵盖人事、销售、讲师、售后及其他岗位人员补充。 任职要求： 年龄25-45岁，大专及以上学历，具备相关工作经验，条件优异者可适当放宽要求。 岗位福利： 1. 工作时间：8:30-16:00，周末双休。 2. 底薪加提成。 3. 晋升机制公开透明，晋升周期短，坚持公平、公正、公开原则，团队氛围积极，工作节奏轻松，时间灵活。

岗位描述 通过电话渠道开展全国范围内生活服务类商户的拓展与维护工作，推动商家入驻高德地图APP，协助商户优化经营策略，帮助用户便捷发现优质门店，提升整体生活服务体验。 岗位要求 1、中专/高中及以上学历。 2、性格外向，具备良好的学习与适应能力，有互联网销售或本地生活行业经验者优先。 3、拥有较强的沟通表达能力和逻辑分析能力，能精准挖掘产品亮点与客户需求，整合内外部资源达成业务目标。 薪资福利： 1、底薪3300元，综合收入5000-6000元 2、工作时间：9:00-12:30，14:00-19:00，周末大小休，法定节假日休息

岗位职责： 1、负责逾期提醒与催缴工作，通过电脑外呼、电话、短信等方式，依照合规流程对支付宝花呗及中信银行逾期客户进行有效提醒。 2、管理客户信息，及时更新并完善相关数据记录。 3、学历、专业、性别均不限，要求普通话流利，具备良好的心理承受能力及沟通协调能力，熟练掌握电脑操作技能。 薪资待遇：无责任底薪3500-4500元+高提成+月度奖金，五险一金，年底双薪，每月生日会，不定期团建等。 工作时间： 8:50-12:00，13:30-17:30，月休四天，国家法定节假日休息。 职位福利：五险一金、年底双薪、绩效奖金、全勤奖

岗位职责: 1. 快速回应客户咨询，提供专业的产品与服务支持。 2. 跟踪并反馈家电产品的运行状态，识别潜在风险并提出优化建议。 3. 持续维护客户关系，通过良好互动提高客户满意度与忠诚度。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和问题处理能力，能与客户顺畅交流。 2. 了解家电领域相关知识，掌握产品使用及日常维护要点。 3. 工作认真负责，能准确理解并落实各项任务要求。

售后服务专员 3000-4000元/月 客服/客服专员招聘10人金融业

1.负责老客户售后回访，节假日福利，旅游等 2.上班时间8点半~12点，2点半~5点半，月休8天，工作简单轻松上手快，有老带新 定期组织团建活动，每年有两次带薪旅游（公费）

要求：年龄21-45，学历，高中以上，性格开朗、工作态度认真负责 上班时间：8:30-12:00， 14:30-17:30 每周休息周六下午、周日全天。月休8天，节假日正常休息，不加班，到点就走 工作内容：回访老客户做售后服务、通知客户相关老保单的权益、福利、节假日礼品、旅游等 工作内容简单，上手快，有老带新 有社保、年假、定期团建、公费旅游

不带销售，不加班！！ 综合到手薪资4k+ 带薪培训，双休，八小时工作制，月休八天，到点就走！ 工作内容 负责解决消费者在各监管部门及平台上的投诉问题并记录工单，对用户所提出的问题给予及时准确的回应，无任何销售性质。 任职要求 ①大专及以上学历，专业不限； ②计算机操作较为熟练，愿意提升自己。 薪资待遇综合薪资4000+/月；购买五险，带薪年假，节日福利，生日福利，不定期团建活动等。 期待你的加入哦！可以尽管主动咨询哦！

岗位职责: 1.快速回应客户咨询，提供专业的产品功能与服务支持解答。 2.跟踪家电产品的运行状态，识别潜在异常并提交优化建议。 3.持续维护客户关系，通过高效沟通增强客户满意程度与长期合作意愿。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和应变能力，能与客户顺畅交流并解决疑问。 2.了解家用电器行业基本情况，掌握产品使用及日常维护相关知识。 3.工作认真负责，能准确理解任务要求并按时完成各项工作指令。

桥架，给排水，穿线装灯年龄25/50周岁

急招，叉车工，50岁以下，薪资5000.长白班. 招2名A2司机，跑长途（专线），2年以上工作经验，薪资10000-11000，公司提供车，35岁以上，50岁以下。(实习不要,有经验优先) 以上岗位可长期干，业绩稳定 有意向可联系：王经理， 地址：襄阳市高新技术开发区鏖战岗路 京远仓储物流园浩鑫物流

急招1：业务员3名，熟悉超市流程，情商高，有驾照，吃苦，口才好，工资4000-8000元，公司配车一辆，男都可以地址老西湾七组，闽发世纪城后面2.招聘，在门面工作，，口才好，热情，地址，工资面谈，上班8点，下班5.30分钟，新合作食品城11栋15-17号文楚百货，电话，联系人陈

本公司生产离合器刹车片因生产需要需招一名维修工懂机床电器液压系统维修.。另招一名检验员。工资面议：联系电话

豪德附近饭店招聘前台收银一名和后厨一名30以内（有无经验均可）工资3600-4000 联系电话

公司介绍： 公司位于金牛区赛云台中路中际汇菁广场16楼整层，办公面积超1800平，重庆分公司坐落于重庆市渝北区水星科技大厦，办公面积超500平。公司依托互联网人工智能、大数据技术及云平台，为中小企业提供一站式品牌数字化运营服务，携手中小企业同创共享，推动品牌化、智能化和数字化转型升级。 基本情况： 1、丰厚回报：底薪+高额提成+绩效奖金，收入无上限，能力越强，收益越高。 2、带薪培训、一对一指导：即使你是行业新人，从未接触过相关工作也无需担心，公司提供系统性带薪培训与专人辅导，助你快速掌握岗位技能，短期内独立上岗。 3、办公配备齐全：微波炉、冰箱、饮水机等设施一应俱全，定期安排下午茶，提升员工日常便利与幸福感。 4、团队氛围：年轻有活力的团队构成，营造轻松愉悦的工作氛围。 【薪资待遇】 1、无责任底薪+提成+奖金+六险； 2、平均月薪8k-12k，上不封顶，作为校企合作单位，可签订三方协议及实习协议； 3、团队协作融洽，无复杂人际关系，公司成员以00后为主，入职满6个月即可参与主管晋升考核。 【任职资格】 1、具备大专及以上学历； 2、性格亲和，耐心细致； 3、具有良好的服务意识与责任心。 【岗位职责】 1、负责老客户的日常维护、续费办理、增值服务推荐、备案协助及转介绍跟进等工作； 2、及时响应客户售后需求，提供产品使用解答和技术支持，处理各类咨询问题； 3、持续维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度。 【福利待遇】 年轻团队+六险保障+公开透明的晋升机制+生日关怀+节日礼品+团建活动+年度旅游 【晋升发展】 见习客服-初级客服（1个月）-中级客服（2个月）-高级客服（3-6个月）-资深客服（1年及以上） 员工-主管（6个月）-经理（1-2年）-总监 晋升路径清晰，成长空间广阔！

工作职责 1. 深入了解公司零售/批发产品的核心优势，通过电话、线上等方式主动对接潜在客户，开展产品推介并挖掘客户需求。 2. 协同推进客户订单执行流程，快速响应客户咨询，处理常见售后问题，持续维护客户关系。 3. 完整记录客户沟通内容与反馈信息，定期汇总销售数据，为团队调整销售方案提供依据。 4. 参与销售活动的规划与落地执行，协同达成团队销售目标。 任职要求 1. 大专及以上学历，专业不限，热爱销售岗位，具备良好的学习能力与进取心。 2. 具备优秀的沟通表达能力和服务意识，能准确捕捉客户需求并给予有效回应。 3. 能够承受一定工作压力，适应以目标为导向的销售工作节奏。 4. 熟悉常用办公软件操作（如Excel、Word），有零售领域实习经历者优先考虑。

抖音打单子，回客服信息，处理退件，有工作经验的，工资面谈，

岗位职责： 1、负责受理客户售后咨询及报修请求，准确记录设备故障信息，及时联动售后工程师，协调安排现场服务事宜。 2、负责售后工单与维修备件的信息录入、进度追踪及日常管理，协同仓库与采购团队，保障配件按时出库并送达客户现场。 3、汇总整理售后服务过程资料与维修报告，建立完善的客户售后档案，定期开展客户回访，掌握设备运行状况，持续提升服务满意度。 4、协助售后技术人员整理维护维修技术资料与文档，参与组织售后培训及客户技术答疑等支持性工作。 5、负责售后相关费用的核对与数据统计，配合财务完成结算流程，落实上级交办的其他售后服务事务。 任职要求： 1、大专及以上学历，文秘、行政管理、客户服务类专业优先考虑，具备1年以上售后客服或内勤岗位经验者优先，有自动化设备领域售后支持经验者更佳。 2、具备较强的沟通协调能力，耐心细致，责任心强，能够高效衔接客户与技术服务人员，妥善响应和处理各类客户需求。 3、熟练操作Office办公软件（Word、Excel），能快速完成售后数据的录入、归档与报表整理，具备一定的数据处理与分析能力。 4、熟悉基础机械原理及自动化设备相关知识，能准确理解客户反馈的技术问题，具备良好的应变能力、抗压能力与执行能力。

工作内容 负责接听世界知名手机品牌用户的来电，解决客户在产品使用过程中的问题。 岗位要求 1、大专及以上学历，半年以上呼入型电话客服工作经验者优先。 2、打字速度：大于30字/分钟，具备电脑办公技能。 3、主动学习能力强，能够在指导和要求下进行学习。 4、有良好的主动服务意识，良好的倾听能力，较强的逻辑思维能力与表达能力，责任心强。 工作时长及排班 排班制：能够在上午9:00至晚上21:30（包括周末和节假日）之间灵活工作，并可以根据业务需求灵活地延长或缩短工作时间，可以接受定期的居家办公模式。 薪酬福利 1、薪资构成：综合税前薪资5000-7000，加班费另算。 2、带薪培训：入职后享受2-3周带薪培训。 3、缴纳社保：，成都高新区社保。 4、职业发展：项目实行技能等级与薪资等级制，技能水平越高，对应的综合薪资越高。 5、知识辅导：正式上岗工作后，安排8周的业务知识强化培训，提供导师指导与团队经理的额外辅导！ 6、重视员工体验和满意度，持续投入员工的培养，赋能以及成长（95%以上的管理支持岗的晋升是通过内部选拔与培养来实现的）。 7、天府软件园核心区，地铁直达，悠闲餐饮配套完善，停车便利。

樊城区汉江路壹阁装饰急招电话客服，电话销售，业务员，交社保，单休，长白班，综合薪资5000-10000，有意向联系：蒲经理 ◆点链接◆投简历◆查电话◆

深圳市恒源昊信息科技有限公司（以下简称“恒源昊”）成立于2005年，是一家专注于为银行提供不良资产管理、金融外包服务及信息技术咨询服务的专业化科技企业。历经19年稳健发展，在“哪里有银行，哪里就有恒源昊”的战略指引下，公司总部位于深圳，已设立40余家分支机构，驻点服务网点超200个，员工规模近4000人，持续保持高质量扩张态势。 岗位职责： （本岗位无销售任务，不涉及主动拓展客户，工作内容为银行委托的信用风险管理服务） 1、承接国有银行、股份制商业银行及支付宝委托业务，针对逾期客户开展提醒与告知服务，协助推进不良资产处置； 2、依据银行规范流程，使用标准化话术通过电话、书面通知等形式，提醒信用卡逾期用户及时还款，助力客户维护个人征信记录； 3、准确录入并更新客户信息，协助解决客户在还款过程中遇到的相关问题； 4、积极协同团队成员，共同完成整体工作目标。 任职要求： 1、具备高中或中专及以上学历，拥有金融、法律相关知识背景者优先； 2、年龄21至40周岁，普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力； 3、性格开朗，反应灵活，心理素质稳定； 4、品行端正，无违法犯罪记录，个人信用状况良好； 5、具有一年以上工作经验，熟练操作电脑，掌握Office办公软件基本应用； 6、有同类岗位工作经验，或具备客服、销售从业经历者优先录用。 薪资福利： ①薪酬结构：起薪3440元＋绩效提成＋职级补贴，综合月收入8000-10000元以上；每年享有四次调薪机会，成长空间由你掌控 ②福利待遇：享受国家法定节假日＋带薪年假＋五险一金＋生日庆祝＋团队聚餐＋定期团建＋国内外旅游激励 ③办公环境：入驻5A级写字楼，营造舒适、高效的办公氛围 ④职业发展：公司搭建系统化成长平台，涵盖专业培训体系、全国优秀人才经验共享、线上个性化学习课程、线下实操带教等多元支持 晋升路径： 纵向发展：专员→见习→组长→主管→经理 横向发展：支持全国范围内各分公司岗位内部竞聘与调动 ⑤工作时间：每日9:00-18:00，标准工时制 ⑥工作地址：樊城区汇升苑9楼

1，工作内容：日常客服相关事务，操作简单，轻松入门，入职即享系统培训。 2、职位要求：年龄18至45周岁（性别不限），零基础可投，不看外貌，不要求工作经验、才艺或学历背景。 3、工作时间：每日6-8小时，具体时段可根据个人情况灵活安排，支持弹性出勤，兼顾家庭需求，如接送孩子不受影响。 无责任底薪4000元，无业绩考核压力。 公司配备专业运营团队全程指导，一对一教学确保掌握，期待你的加入，共创温暖团队~

一、岗位职责 1.客户联络与邀约：依据公司提供的精准客户资源，通过电话、企业微信等渠道与潜在客户建立联系，介绍产品或服务核心信息，邀请客户到店体验、到店洽谈或参与活动等。 2.需求挖掘与意向判断：沟通中精准了解客户需求、疑虑，判断其购买或合作意向，对高意向客户进行重点标记与跟进。 3.信息记录与传递：详细记录客户联系方式、需求偏好、沟通结果等信息，及时录入客户数据库，并同步给销售或相关对接团队，保障跟进衔接顺畅。 4.客户维护与跟进：负责老客户关系维护，挖掘转介绍潜力；对预约未响应或未到店的客户进行回访，了解原因并协助改约。 5.辅助性工作：参与制定电话邀约策略，完成每日电话量等基础任务；协助维护网络后台、进行简单数据分析；配合完成上级交办的临时性工作。

我是公司直聘人事，欢迎投递咨询，我会第一时间回复~ 公司拥有专业技术团队负责线上推广与流量投放，我们对接的均为【高精准意向客户】，新人无需担心经验问题，入职后由经理亲自带教，提供一对一指导。 岗位职责： 1. 本岗位为办公室内办公，无需外出，无业绩考核压力 2. 负责跟进公司提供的推广渠道中咨询的客户资源 3. 通过电话、微信等方式与客户沟通，了解需求并解答疑问 4. 协助邀约客户至线下门店，并配合完成接待工作 任职要求： 1. 具备良好的语言表达和沟通协调能力 2. 能适应快节奏的工作环境，保持稳定高效输出 3. 年满18岁，性别不限，接受零经验人员，欢迎跨行业加入 福利体系： 1. 无责任底薪3800元+高比例提成+成单奖励，月收入综合2w+，上不封顶 2. 享有带薪年假、病假、产假、婚丧假等法定休假权益 3. 提供系统化带薪岗前培训，前期由主管全程一对一带教，直至独立上岗（零基础也可胜任），内容涵盖沟通技巧、产品知识、邀约能力提升等 4. 室内固定坐班，客户精准度高，办公环境舒适，每周三供应下午茶，每月组织团队聚餐

招聘要求 1、年龄20-35周岁，男女不限: 2、无学历要求，有无相关工作经验都可，有人带; 3、有较强的学习、沟通能力，善于交际: 4、有良好的团队合作意识。 工作内容: 1.主要负责筛选意向客户，根据公司提供的客户渠道方法，筛选意向客户。 2.不用自己成单，有专业老师去做成交，成单既有提成，做好辅助工作。 3.不需要打电话，无需外出，纯聊天沟通工作 4.接受无经验小白，简单轻松，公司氛围超级好 无需经验，老员工1对1培训 薪资待遇: 底薪4000（无责底薪3500）+提成+奖金(平均工资8000左右) 工作时间: 09:00-12:0014:00-18:00 月休6天，固定休息日。 公司氛围非常好，公司正规无任何套路，欢迎各位的加入!

1、工作内容：负责基础客服相关事务，操作简单易学，入职即提供系统化培训。 2、职位要求：年龄18至45周岁（性别不限），接受零经验人员，不设形象要求，无需才艺，不限学历。 3、工作时间：每日工作6-8小时，具体时段可根据个人情况灵活安排，支持弹性作息，兼顾接送孩子等生活需求。 无责任底薪4000元，无业绩考核压力。 公司配备专业运营团队全程指导，一对一教学直至熟练掌握，期待您的加入，共筑团队温暖大家庭~

中信银行客服岗位主要负责处理银行客户委托的不良资产，通过电话等方式提醒逾期客户还款。以下是具体介绍： -岗位职责：主要通过电话方式对银行信用卡逾期账户进行沟通，引导其准时还款，帮助银行资金回笼；准确记录客户接触过程和信息，及时更新、补充客户资料；针对不同情况的逾期客户，灵活运用不同的谈判策略，制定相应的还款方案；并完成上级领导交给的其他工作。 -任职要求：学历不限，专业不限，经验不限；普通话标准，会简单电脑打字；有良好的团队协作精神，无不良征信记录。 -福利待遇：薪资构成一般为底薪＋提成＋现金奖励，业绩中等7000-9000，业绩优秀上不封顶；签订劳动合同，缴纳五险一金；享受国家法定节假日，带薪婚假、产假、陪产假等；享受每年免费员工体检，中外节日均有精美礼品；定期安排丰富的员工活动，如旅游、不定期聚餐团建等；入职即享受免费带薪培训，更有师傅一对一辅导。 -职业发展：员工-组长-主管-经理，入职两个月即有机会晋升。

销售招聘要求：性格大方开朗，学习能力强，有赚钱欲望。 工作时间：早9:00-晚17:30中午休息一个半小时，（周末单休）法定节假日正常休息。 工作内容：平台分到简历，自己在各大招聘平台获取的简历一一联系。每人至少准备一个抖音号按照公司的要求拍摄或者发布短视频，及时回复评论，保证每天的邀约数量。做好每天的客户回访以及面试记录，及时向公司反馈意向客户具体情况。 薪资结构：4000底薪（2500无责加1500绩效）加提成。综合薪资10000以上

一、岗位职责 1.客户联络与邀约：依据公司提供的精准客户资源，通过电话、企业微信等渠道与潜在客户建立联系，介绍产品或服务核心信息，邀请客户到店体验、到店洽谈或参与活动等。 2.需求挖掘与意向判断：沟通中精准了解客户需求、疑虑，判断其购买或合作意向，对高意向客户进行重点标记与跟进。 3.信息记录与传递：详细记录客户联系方式、需求偏好、沟通结果等信息，及时录入客户数据库，并同步给销售或相关对接团队，保障跟进衔接顺畅。 4.客户维护与跟进：负责老客户关系维护，挖掘转介绍潜力；对预约未响应或未到店的客户进行回访，了解原因并协助改约。 5.辅助性工作：参与制定电话邀约策略，完成每日电话量等基础任务；协助维护网络后台、进行简单数据分析；配合完成上级交办的临时性工作。