
饮料厂急招10个人【320/天】免费吃住+开工奖金5千
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【薪资待遇】
1、工资待遇:28-30/元每小时,月保底8500-9000!!
厂区全额缴纳五险一金,全勤奖500,岗位津贴500-800,工龄奖200-1000,综合薪资:9000-9800,年底13薪,年综合新资12万+
2、工作时间:上六休1,每天10小时,除外都按劳动法算加班时间(上6休1,加班自愿) 加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假,带薪年假15天
3、招聘岗位:
饮料厂区:生产普工,搬运,质检,包装,贴签,仓库,看小型全自动机器等岗位
【福利待遇】
1、厂区恒温间冬暖夏凉,车间可以带手机,上厕所不管控,有专门抽烟区,有超市,图书馆,篮球场,银行,健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住,宿舍4-6人间,独立卫生间,空调热水器,洗衣机,wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐,有粤菜,川菜,湘菜,北方面点供员工自由选择,吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会,可通过内部考试晋升。
6、白班,坐岗,岗位比较多,有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
【招聘要求】
1、招聘年龄:16---45周岁(男女不限)
2、无不良嗜好,可以接受厂区安排
3、经验不限、学历不限、有老员工带
4、要求本人身份证。临时身份证也可以
工作地点在苏州
孝感孝南区挂篮张拉,现浇梁波纹管定位安装,张拉,300-360,包食宿,9个半小时,
面议
桥面张拉工波纹管连续梁3-5人
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新乡新乡县新年好!附近有没有会冲筋的师傅,老家自建房有个小活儿,有的话联系我,
冲筋打点
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邯郸丛台区招冲筋打点、腻子/大白/墙漆
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冲筋打点找平腻子工长期1-2人
年后初八拟启动石膏冲筋找平岗位招聘,计划招募2名长期合作人员。核心要求:一需具备细致负责的工作态度,能高效执行落地任务,确保施工质量;二为长期稳定合作性质,优先招录有高端精装腻子施工经验、对工艺细节有高标准的应聘者;三无相关经验或不符合条件者请勿投递,以保障招聘精准度。
惠州惠东县招工地小工/杂工,木工,辅助工,钢筋工,浇筑工
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小工钢筋工建筑木工长期保险高温补贴餐补包住20人以上月结班组
"[红包][福]11.13号【外发惠东·盐洲岛】,中国广东惠州盐洲岛电厂基建工程: 招聘大量工人18-55周岁3000人,工期最长8年!\n【薪资保障】\n====================\n[红包]员工综合年薪:9-12万元\n[红包]平均月薪8000-10000元。\n 270元/天(每天标准工时9小时为一个标准工作日,不分白夜班,超出另计)!\n\n====================\n[红包]每月25号以后发薪,做满15天可预支500-2000元\n\n[红包][福]报名流程:先报名(报名格式私聊发)——审核需要1-3天——确认通过后即可报到\n\n[烟花]亮点:非常适合农民工,18-55岁,工资高。\n\n员工入职工作满7天以上供应商有返费,不足月按天给。\n\n【岗位优势】 \n· 岗位:辅助工/木工辅助/钢筋工/混凝土辅助\n(以上统一为小工 )\n· 地点:广东惠州盐洲岛\n· 合同首签1年或3年优先,短期也可,优秀可续签长期\n· 春节留守1~3月份有5000元—1W 奖励!\n*\n【福利保障】\n· 包住:6到20人间,农民房(空调、热水器、免住宿及水电费)!\n· 公司有食堂,可以自己充卡,三餐可选,不吃不扣,吃饭费用一餐最低标准10元左右能管饱\n· 注:单位有3~5天岗前安全知识培训,考证后持证上岗,\n【任职要求】\n18-55周岁,识字即可,不卡学历\n· 身体健康,无犯罪记录(单位联网核查)\n· 需提供本人身份证及,工资发工人工商银行卡,无卡单位可以协助办理!\n· \n. 广东籍的需要提前报备\n\n【工作内容】\n· 协助技术工完成辅助工作\n· 现场设备整理、场地清洁\n· 工作期间手机统一存放,实行保密管理。\n\n【注意事项】工资发指定中国银行发放。一个标准工作日270元(含180生活费,60元绩效,30元留职奖)。\n 具体工资发放办法,第二个月预发第一个月5400元(指180元生活费部分),剩余部分在第4个月补发第1个月绩效,第7个月发第1个月留职奖,依此类推。\n 报名方法,先提报个人资料审查,单位审核1-3天通过后员工会手机收到录取通知书,方可”出发报到,自行提前过来的,\n必须会使用智能手机,认识字,/有案底犯罪记录免!\n深圳易达企业招聘有限公司\n联系人:吴小姐"
泥瓦工贴砖6-10人
孝感市云梦县招贴砖去黄冈市旅游景区。招泥水工十人左右,年前干不完,干多少结算多少。年后正月初七开工。有意者电联
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高薪招聘透水混泥土扒料小工,工资180--260,2名,瓦工300.—400,2名电话详情电议可付现金
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