物业招聘工程维修人员，要求：50周岁以下，身体健康，需要持有电工证（特种作业操作证，应急管理局颁发）。 待遇优厚，五险一金，工作餐，车补话补，节假日福利等，带薪年假，每月公休四天，工作环境优越，有意者联系！

招聘物业万能工一名，月薪3200元，满3个月工资为3500元，有工作餐，工作时间早8晚5，合作区有通勤车或者给油补，市内自行通勤联系电话

吉林延边招聘水电维修万能工：年龄65岁以下，月工资3000-5000元，缴纳五险。同时招聘保洁员、值班员、万能工，可根据居住地就近安排工作。

某银行招：保洁要求：年龄60以下工资：1900月休6天地址：延边日报附近保洁兼做饭人员年龄60以下，一顿饭，加打扫卫生工资：2500月休4天，周六周日节假日不做饭地址：公薪附近维修师傅要求：有电工证，年龄55以下，干过有经验年龄可以放宽。工作量不大工资：2300：

某银行招：保洁要求：年龄60以下工资：1900月休6天地址：延边日报附近保洁兼做饭人员要求：年龄60以下，一顿饭，加打扫卫生。工资：2500月休4天，周六周日节假日不做饭地址：公薪附近维修师傅要求：有电工证，年龄55以下，干过有经验年龄可以放宽。工作量不大工资：2300：

岗位职责： 1.负责物业区域内的日常巡查、秩序维护及基础服务保障工作 2.协助处理业主咨询、报修及简单投诉，及时反馈并跟进解决进度 3.参与公共设施设备的看护、清洁与基础保养，确保运行环境整洁有序 4. 配合开展安全防范、消防检查及应急事件初期处置工作 5. 完成物业主管交办的其他临时性事务及协作任务 任职要求： 1.学历不限，长期稳定、具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作认真负责，有责任心和团队协作精神 3.身体健康，能适应轮班或户外作业环境 4.有物业、社区服务或相关行业经验者优先 5.遵纪守法，无不良从业记录 薪资待遇：月薪3500-4300元，月休两天，，包食宿，节假日有福利，有洗衣机、淋浴间、住宿环境好、长夜班、工作时间19:00-7:00中间有四个小时休息，。

物业公司招聘维修工/电工和维修工/水暖工。 维修工/电工要求有同岗位工作经验，责任心强，业务熟练，持高压电工证。 维修工/水暖工要求有水暖维修经验，熟悉业务内容，持焊工证。 福利待遇包括缴纳保险、试用期全额、法定三薪、餐补、夜值补助、年终奖、年节福利、生日福利、团建活动等。

延边朝鲜族自治州延吉市招外墙/滑板

延边延吉招外墙/滑板维修连廊堵窟窿

长春市南关区招外墙/滑板

招聘铲车司机，工作地点在板石高速路口附近。

9.6米货车替班岗位招聘一名人员，要求现在即可出发。

华康药厂对面的养老院招聘力工清理地沟，工作强度不大，薪资日结。

新立林场招聘挖掘机司机，工作时间为两天，薪资由司机自行报价。

单位干点装修的小活。有没有能收拾地面，打扫一下卫生？200一天，男女不限，要求手脚麻利。工资一天一开。

招聘信息编号：招聘单位：介休金泰府小区招聘岗位：工程（维修师傅）岗位要求：30-60，身体健康，无纹身，无染头。无前科。懂基本水暖电维修。薪资待遇：面谈，公休4天工作时间:8:00-12:0014:30-18:30公司地址：电视台西，泰康对面联系人：杨只打电话，不

【编号12522】家政公司招聘万能工岗位：万能工招聘人数：1名薪资待遇：五千元每月相关要求：必须有证年龄55岁以下工作地点：海河北路联系电话：

招聘垃圾清运员、工程技术员、秩序维护员和绿化员。 垃圾清运员1人，薪资3000-3200元/月，供中餐。要求30-55岁，身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳，会骑三轮车，有团队协作精神。 工程技术员1人，薪资2600元底薪加提成（工单提成），每月约3100-5000元，供中餐。要求28-54岁，吃苦耐劳，有团队协作精神，持有低压电工证者优先。 秩序维护员5人，薪资2700-3100元/月，供吃供住。要求28-55岁，身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳，有团队协作精神。 绿化员1人，薪资2500-2660元/月，供吃供住。要求28-55岁，身体健康，无不良嗜好，吃苦耐劳，有团队协作精神。 工作地点在安宁江东天然居。

招聘：金鑫国际佳园小区招聘综合维修工薪资：2500-3000负责小区内日常维修工作，确保公共设施正常运行。1.检查并维修楼道照明、电梯、管道、门窗等设备。2.处理住户报修的水电、下水道、墙面等问题。3.定期巡查公共区域设施，发现问题及时处理。4.配合其他岗位完成临时性维修任务。5.保持工具和维修材料整洁有序，做好记录登记。要求有1至3年相关工作经验，会基本水电操作和简单机械维修。能独立完成日常报修任务，对工作认真负责，具备基本安全意识。年龄**岁以内，有电工证或相关技能者优先。

工程人员高中以上学历，50岁以内，熟悉小区各类维修。具备行业相关证书，有小区物业行业水电工工作经验薪资福利:3800-4300元招工人数:1名公司交纳社会保险、十三薪＋年终奖、带薪年假、节日福利，丰富精彩的企业文化活动及优美的工作环境。工作时间：五天八小时工作制，双休。工作地址:松滋市新江口街道民主路28号

招聘工人，日薪400元，工作地点在延吉。提供食宿，每10天结算一次工资，薪资发放准时。要求会电焊，能登高作业。有意者可联系报名。

招聘能上高、会点电焊的工人，提供食宿。

延边敦化招工地力工楼房外墙砸墙皮有干活的团队速联系

延边朝鲜族自治州珲春市招其他钢结构人员、外墙/滑板农村需要10个力工，钢结构，刷油，除锈， 需要有高处作业证350一天管吃管住

延吉市外墙白板三楼半18元1平一网二斜气枪打就窗口有套网，剩下啥造型也没有，活好干，开支打卡电话

招聘能上高的人员，日薪220元，工资日结，工作持续到上冻前。要求年龄60岁以下，有意者请尽快报名，不去的请勿打扰。

急招外墙小工，有相关工作经验者优先。

（招聘信息）物业公司外勤工作人员，周日、节假日休息，工资面议，联系电话，同步（懂电脑、会开车、高中以上学历）

一、招聘岗位 登高作业人员 二、岗位职责 1. 严格按照相关安全规范和操作流程，执行高处安装、维护、拆除等作业任务，确保作业质量和进度。例如，负责高层建筑物外墙装饰材料的安装、广告牌的高空维护以及老旧设备的高空拆除等工作。 2. 作业前，对登高设备（如脚手架、吊篮、升降机等）和安全防护用品（安全带、安全帽、安全网等）进行细致检查，确保其性能良好、安全可靠，为作业安全提供保障。 3. 与团队成员密切协作，及时沟通作业过程中遇到的问题，共同制定解决方案，保障作业顺利进行。在进行大型项目高空作业时，与地面指挥人员、其他工种人员协同作业，确保各个环节有序衔接。 4. 负责作业现场的安全管理，设置明显的安全警示标志，防止无关人员进入作业区域，避免安全事故发生。 5. 完成上级领导交办的其他临时性任务。 四、任职要求 1. 持有有效的登高作业证（高处维护、安装、拆除作业），且证书在有效期内，证书信息可在官方网站查询验证。 2. 年龄在18-50周岁之间，身体健康，无高血压、心脏病、癫痫病等妨碍登高作业的疾病和生理缺陷，能适应高空作业环境和强度。 3. 具备2年以上登高作业工作经验，熟悉各类登高设备的操作和维护，掌握常见故障的排查与处理方法。有[具体项目类型，如大型建筑项目、电力设施维护项目等]登高作业经验者优先考虑。 4. 具有较强的安全意识，严格遵守安全操作规程，能够正确佩戴和使用安全防护用品，在作业过程中始终将安全放在首位。 5. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够服从工作安排，按时完成作业任务。面对复杂多变的作业环境和紧急任务时，能够保持冷静，积极应对。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：日薪200—300，具体薪资根据个人工作经验和技能水平面议。同时，根据项目完成情况和个人表现发放绩效奖金，多劳多得，上不封顶。 2. 工作环境：提供专业的登高作业设备和安全防护用品，确保员工在安全的环境下工作；合理安排工作时间，避免员工过度劳累。 六、工作地点 吉林紫金铜业有限公司 1 也可致电[]， 2面试时，请携带本人身份证、登高作业证 我们期待您的加入，携手共创美好未来！

一、招聘岗位 登高作业人员 二、岗位职责 1. 严格按照相关安全规范和操作流程，执行高处安装、维护、拆除等作业任务，确保作业质量和进度。例如，负责高层建筑物外墙装饰材料的安装、广告牌的高空维护以及老旧设备的高空拆除等工作。 2. 作业前，对登高设备（如脚手架、吊篮、升降机等）和安全防护用品（安全带、安全帽、安全网等）进行细致检查，确保其性能良好、安全可靠，为作业安全提供保障。 3. 与团队成员密切协作，及时沟通作业过程中遇到的问题，共同制定解决方案，保障作业顺利进行。在进行大型项目高空作业时，与地面指挥人员、其他工种人员协同作业，确保各个环节有序衔接。 4. 负责作业现场的安全管理，设置明显的安全警示标志，防止无关人员进入作业区域，避免安全事故发生。 5. 完成上级领导交办的其他临时性任务。 四、任职要求 1. 持有有效的登高作业证（高处维护、安装、拆除作业），且证书在有效期内，证书信息可在官方网站查询验证。 2. 年龄在18-50周岁之间，身体健康，无高血压、心脏病、癫痫病等妨碍登高作业的疾病和生理缺陷，能适应高空作业环境和强度。 3. 具备2年以上登高作业工作经验，熟悉各类登高设备的操作和维护，掌握常见故障的排查与处理方法。有[具体项目类型，如大型建筑项目、电力设施维护项目等]登高作业经验者优先考虑。 4. 具有较强的安全意识，严格遵守安全操作规程，能够正确佩戴和使用安全防护用品，在作业过程中始终将安全放在首位。 5. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备良好的团队合作精神和沟通能力，能够服从工作安排，按时完成作业任务。面对复杂多变的作业环境和紧急任务时，能够保持冷静，积极应对。 五、薪资福利 1. 薪资待遇：日薪200—300，具体薪资根据个人工作经验和技能水平面议。同时，根据项目完成情况和个人表现发放绩效奖金，多劳多得，上不封顶。 2. 工作环境：提供专业的登高作业设备和安全防护用品，确保员工在安全的环境下工作；合理安排工作时间，避免员工过度劳累。 六、工作地点 吉林紫金铜业有限公司 1 也可致电[]， 2面试时，请携带本人身份证、登高作业证 我们期待您的加入，携手共创美好未来！