工作内容: 1.重点专注成交转化：公司每天分配3-5组高质量客户资源，负责完成电话初筛、上门量房、方案规划、报价沟通及合同签订全流程，对最终业绩成果承担责任。 2. 设计执行落地：运用酷家乐软件制作租房类装修效果图与施工图纸（占比约20%），确保设计方案符合租赁场景实际需求，兼顾成本控制与实施可行性。 3. 客户关系维护：协调施工阶段的设计对接，响应客户合理需求，提升服务体验，促进老客户推荐新客户。 要求: 1. 大专及以上学历，建筑、室内设计、美术等相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上家装设计从业经验，熟悉施工现场流程； 3. 擅长方案创作，具备良好沟通技巧和客户洽谈能力； 4. 能适应较强工作节奏，具备吃苦精神和抗压能力。 薪资福利： 综合底薪4000元 + 提成（最高可达30%）+ 社保 带薪岗前培训 + 资深设计师一对一辅导 弹性上班时间，团队氛围年轻有活力

我们是武汉工作室，主要做家装工装设计和施工。

工作内容： 1、负责房屋装修设计方案的制定及施工图纸的绘制； 2、公司提供客户资源，通过抖音、小红书等平台进行流量支持； 3、独立对接客户需求，推动装修项目签约并全程跟进落地执行； 4、参与公司标准化设计案例库的优化与完善。 要求： 1、年龄24-32岁，大专及以上学历，建筑、室内设计、美术等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上室内家装设计经验，熟悉施工现场流程； 3、擅长方案设计，具备良好的沟通能力和客户洽谈技巧； 4、踏实肯干，具备较强的抗压能力。 薪资构成：4000元底薪，绩效考核标准为每月完成15个量房任务，达成每月2套毛坯房转化目标，自拓客户净利润提成30%，现有客户资源转化利润提成10%-15%

岗位职责： 1. 根据客户需求完成家装空间的平面布局、效果图及施工图设计 2. 参与客户沟通与方案汇报，提供专业室内设计建议 3. 协同施工团队跟进落地效果，确保设计方案高质量实现 4. 配合公司数字内容制作需求，参与3D建模与渲染支持工作 5. 按项目节点交付设计成果，保持高效灵活的时间管理 任职要求： 1. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件 2. 具备良好的审美能力与空间表达能力，有家装设计案例者优先 3. 时间灵活，能兼顾兼职任务与自身安排，责任心强 4. 学历不限，热爱设计行业，学习意愿强 5. 了解基础施工工艺与材料特性，具备一定现场协调意识

工作内容： 1、负责住宅装修设计方案的制定及施工图纸的绘制；（20%-30%） 2、利用抖音、小红书等新媒体平台拓展客户资源，达成获客目标； 3、独立对接客户需求，推动装修项目签约并实现全流程落地执行； 4、协助完善公司标准化设计案例库的建设与优化。 要求： 1、大专及以上学历，建筑学、室内设计、美术等相关专业者优先考虑 2、具备2年以上家庭装修设计工作经验，熟悉施工现场流程 3、设计方案表现力强，具备良好的沟通技巧与客户洽谈能力 4、工作踏实肯干，具备较强的抗压能力与责任心 薪资构成：4000底薪，绩效考核：每月完成3个量房任务，每月达成2套毛坯房设计转化，自拓客户产生的净利润提成30%，现有客户资源转化利润提成10-15%

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场及销售部门，提供设计支持与案例包装素材 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套设计方案 4.沟通表达清晰，有责任心和团队协作精神 5. 有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

公司简介 千思装饰有限责任公司（简称千思装饰）成立于2003年，全国拥有40家直营门店，是一家专注于高端住宅、商业空间及大型工程装饰装修的资深企业，专注品质服务23年，致力于打造中国智能整装标杆品牌。具备国家建筑装饰设计与施工双乙级资质，连续五年荣获权威媒体授予的“中国整装名片”称号，并入选2024年中国家装行业百强企业。 在近日举办的红棉设计奖盛典中，成功斩获“2024最美潮居空间设计奖”与“2024优秀潮居空间设计奖”两项殊荣。 同时荣获“2016年度湖湘最具行业公信力透明家装领军品牌”等多项荣誉，坚持透明家装为核心理念，打破传统装修潜规则，杜绝隐形消费，实现预算即决算！ 岗位职责： 1. 与客户深入交流，精准把握其需求，并依据公司标准完成室内装饰方案的设计提交； 2. 参与方案设计、初步设计及施工图纸的审核工作； 3. 跟进施工现场的工艺执行与质量管控； 4. 掌握公司套餐体系相关内容，入职后将参与统一组织的专业培训； 5. 与市场、客服、工程等部门协同配合，推进项目顺利开展。 任职资格： 1. 室内设计、装饰设计等相关专业大专及以上学历，具备独立完成设计方案及客户洽谈的能力； 2. 具备较强的视觉审美能力，熟练操作各类室内设计软件； 3. 学习能力突出，热爱设计行业，富有创新意识； 4. 擅长沟通表达，能准确理解客户需求并清晰传递设计理念； 5. 熟悉从设计到落地的全流程节点及常见问题，具备灵活应对和解决实际问题的能力； 6. 具备良好的职业操守，认同企业价值观； 7. 富有创意且执行力强； 8. 年龄要求27-40周岁，性别不限。 上班时间： 9:00-18:00（中午休息2小时） 薪资待遇： 1. 额外收入：周度排名奖金＋月度排名奖金＋现场激励奖（含现金与实物）＋其他现金类奖励； 2. 员工人均月收入过万元； 3. 缴纳五险； 4. 提供国内旅游机会，每年安排不定期国内游及海外出行； 5. 带薪培训：提供专业的岗前技能培训； 6. 享受带薪年假（超长假期）、产假、婚假、丧假等法定及福利性休假。

工作内容: 1.重点专注成交转化：公司每天分配3-5组高质量客户资源，负责完成电话初筛、上门勘测、设计方案制定、报价沟通及合同签订的全流程作业。 2. 设计实施交付：运用酷家乐软件完成租赁房装修的效果图与施工图绘制（占比约20%），确保方案符合出租房使用场景，兼顾成本控制与实际施工可行性。 3. 客户关系维护：协调施工阶段的设计对接，响应客户的合理需求，提高服务满意度，促进老客户推荐新客户。 要求: 1、大专及以上学历，建筑、室内设计、美术等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上家庭装修设计工作经验，熟悉施工现场流程； 3、擅长方案创作，具备良好的表达能力和客户洽谈技巧； 4、能适应较强工作压力，具备敬业精神和执行力。 薪资福利： 综合底薪4000元 + 提成（最高可达30%）+ 社保 提供带薪岗前培训 + 资深设计师一对一辅导 弹性上下班时间，团队氛围年轻有活力

1.能够熟练运用CAD SU绘图软件，具备一定审美基础，抗压能力强，能快速领悟设计总监分发的设计任务意图，具备良好的团队合作精神。 2.为人和睦友善，思想品质良好，有良好的自我约束能力，服从管理，热爱室内设计行业，且长期致力于室内设计行业发展的者优先，具备吃苦耐劳的精神，具有一定设计公司工作经验者优先，同时考虑应届毕业生，学习成绩优异，致力于在室内设计行业深根发展学弟学妹投简历。 武汉几盒建设是以酒店，办公，会所，餐饮，样板房售楼部为主要板块的设计公司，汇聚一群活泼可爱的伙伴，致力于服务以武汉为辐射的广大客户群体。 3.上班时间为am9：00-12：00 pm14：00-18：00.国家法定节假日休息（备注）周日单休 4.如果你热爱室内设计行业，找不到合适的平台发挥自己的看家本领，我想几盒建设也许是你的选择之一。我们为自己负责，为结果买单。

岗位职责： 1. 与客户进行有效沟通，明确客户需求，并依据公司标准提交室内装饰及装修设计方案； 2. 参与方案设计、初步设计及施工图设计的审核工作； 3. 跟进施工现场的工艺执行与质量管控； 4. 掌握公司套餐相关政策，入职后接受公司统一组织的岗位培训； 5. 与市场营销部、客服部及工程部保持协作，确保各项工作顺利推进。 任职资格： 1. 具备装饰设计、室内设计等相关专业大专及以上学历，能够独立完成设计方案并具备客户洽谈能力； 2. 具备较强的视觉审美能力，熟练操作各类室内设计软件； 3. 学习能力突出，热爱设计行业，富有创新意识； 4. 擅于沟通表达，能准确理解客户需求，并清晰传达设计理念； 5. 熟悉设计至施工全流程及各环节常见问题，具备灵活应对和解决能力； 6. 具备良好的职业操守，认同企业价值观； 7. 富有创意且执行力强； 8. 年龄要求22-45周岁，性别不限。 上班时间：9:00-18:00（中午休息2小时） 薪资待遇： 1. 额外收入：周排名奖金＋月排名奖金＋现场激励奖（现金＋实物）＋其他现金奖励； 2. 员工人均月收入过万； 3. 购买五险； 4. 国内旅游—每年不定期组织国内游，含国外旅游机会； 5. 带薪培训—提供专业的岗前技能培训； 6. 带薪年假（超长年假）、产假、婚假、丧假等各类带薪休假。

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招聘启事 1.工作内容：订单接收、系统录入、打印，异常处理，库存核对等 2.工作时间：7:20-17:00 3.工资待遇：4000-4500元/月，可交社保。 4.要求：，18-45岁，熟练操作办公软件，有单证经验优先 5.作息时间：月休三天 6.工作地址：黄陂区滠口街道玉湖冷链 7.联系方式： 【加汉口北站长，免费找工作】

中冶南方(武汉)自动化有限公司 一次接线 45 岁以内 【工资待遇】30元/小时 【工作内容】电气柜看图纸一次接线，必须有一次接线经验。 【吃住环境】吃饭餐补15一餐，不提供住宿，房补200元/月； 面试地址:武汉江夏东湖高新凤凰园一路 面试时间：上午9:00-9:30 先发简历再安排面试。

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岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计还原度与品质 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体完成度 5.配合市场及销售部门，提供设计支持与案例包装素材 任职要求： 1.热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立完成整套设计方案 4.沟通表达清晰，有责任心和团队协作精神 5. 有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作 2.与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现 3.协调施工团队，跟进现场落地效果，确保设计意图准确实现 4.参与材料选型、软装搭配及预算控制，提升项目整体品质 5.配合项目进度，按时交付各阶段设计成果并归档资料 任职要求： 1. 热爱设计行业，具备良好的审美能力与创新意识 2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 3. 具备基础施工工艺知识，能独立处理常见设计问题 4. 沟通表达清晰，责任心强，具备团队协作精神 5.有实际项目经验者优先，应届毕业生亦可投递

要有教育培训机构装修设计经验，对教培机构设计有自己的想法看法，空间感要强。设计的整体看起来要显高端大气，精致，适用。 前面以有3个校区，整体装修出来都不怎么满意，目前又有一个校区需要装修，所以寻找设计不一样的你。

设计师要求23-35岁，男女不限,学历中专以上，月薪5000-7000

室内外装修设计，景观设计

岗位职责： 1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化，确保设计效果可落地 2. 与客户沟通需求，提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报 3. 协调施工团队，跟进现场进度，解决设计相关技术问题，把控整体装修品质 4.配合预算编制，合理选材配饰，控制设计成本与工期节点 5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导 任职要求： 1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范，能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件 2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力 3. 工作认真负责，有较强执行力与团队协作意识 4.有实际项目案例经验者优先，接受应届毕业生投递 5.热爱设计行业，持续关注新材料、新工艺与设计趋势

职责描述: (1)在公司部门的直接管理下，负责EPC项目的设计效益策划、设计风险评估及设计方案的对比分析工作。 (2)项目前期协助项目总工推进设计管理工作，承担与设计单位的联络与协调任务。 (3)审核各专业设计图纸，提出并实施EPC项目的设计优化措施，形成可落地的优化成果。 (4)深入分析EPC总承包合同内容，清晰界定设计任务，包括设计范围和交付标准。 (5)依据项目整体设计进度安排，保障设计工作的进度控制与质量达标。 (6)统筹并跟进设计分包单位各项设计任务的执行情况。 (7)负责组织、推动各阶段设计成果的及时提交与完善。 (8)协调设计院完成相关变更手续，并落实后期资料的整理与归档工作。 任职要求： (1)具备本科及以上学历，专业为土木工程或相关方向。 (2)具有3年以上结构设计工作经验，掌握结构设计相关规范要求。 (3)熟练操作PKPM、YJK、CAD等结构设计软件。 (4)擅长结构计算分析，具备优化设计及解决技术问题的能力。 (5)具备良好的语言表达与沟通技巧，拥有较强的计划统筹、组织协调能力及成本管控意识。 (6)能够适应长期驻场项目工作环境。 (7)具备装配式结构设计经历或EPC项目管理经验者优先考虑。

岗位职责： 主导110kV及以上变电工程二次系统的可行性研究、初步设计及施工图阶段工作，涵盖继电保护、自动化、通信等专业的方案设计与图纸编制； 负责二次回路原理图设计、设备技术规格书的编写，协助开展设备选型、招标支持及技术交流； 参与项目现场调试与验收过程，及时处理二次专业技术问题，保障项目顺利实施。 岗位要求： 1. 具备3年及以上变电领域相关工作经验，有独立承担110kV及以上变电项目全过程设计经历者优先。 2. 熟知国家及行业现行设计规程与技术标准，熟练操作CAD等工程设计工具。 3. 具有较强的沟通协作能力，具备团队意识，能适应一定强度的工作节奏，工作积极主动、认真负责。 4. 熟悉继电保护、自动化系统、远动通信等二次系统的设计原理与应用方法，了解智能变电站相关技术规范。 5. 能够独立开展二次回路设计、保护定值计算、测控配置等工作，具备编制技术文件及参与现场调试验收的能力。

公司急需招聘急需招聘室内外装饰工程设计师、园林景观设计师、建筑工程预算师、财务管理人员。

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岗位职责： 1、主导桥梁钢结构、钢结构厂房、高层建筑、大型场馆等项目的结构设计图纸深化工作，负责相关图纸的审核与优化； 2、参与或组织施工设计方案的制定，对接设计院并进行技术方案的沟通与汇报； 3、配合销售团队完成售前技术支持，提供产品投标所需的技术方案支持。 岗位要求： 1、本科及以上学历，土木工程、船舶、机械等相关专业背景； 2、具备3年以上相关领域工作经验，有轻钢厂房、高层建筑项目经验者优先； 3、责任心强，具备团队管理能力，沟通协调能力良好，作风踏实谦逊，能接受出差安排； 4、熟练掌握AutoCAD、Tekla等专业设计软件。

工作内容: 1.重点专注成交转化：公司每天分配3-5组高质量客户资源，负责完成电话初筛、上门量房、方案规划、报价沟通及合同签订全流程，对最终业绩成果承担责任。 2. 设计执行落地：运用酷家乐软件制作租房类装修效果图与施工图纸（占比约20%），确保设计方案符合租赁场景实际需求，兼顾成本控制与实施可行性。 3. 客户关系维护：协调施工阶段的设计对接，响应客户合理需求，提升服务体验，促进老客户推荐新客户。 要求: 1. 大专及以上学历，建筑、室内设计、美术等相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上家装设计从业经验，熟悉现场操作流程； 3. 擅长方案创作，具备良好的表达能力和客户洽谈技巧； 4. 能适应高强度工作，具备较强抗压能力与责任心。 薪资福利： 综合底薪4000元 + 提成（最高可达30%）+ 社保 提供带薪岗前培训 + 资深设计师一对一带教 弹性上下班时间，团队氛围年轻有活力

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工作内容: 1.重点专注成交转化：公司每天分配3-5组高质量客户资源，负责完成电话初筛、上门勘测、设计方案制定、报价沟通及合同签订全流程，对最终业绩成果负责。 2. 设计执行落地：运用酷家乐软件完成租房类装修的效果图与施工图绘制（占比约20%），确保方案符合租赁场景实际需求，兼顾成本控制与施工可行性。 3. 客户关系维护：协同施工环节的设计对接，及时响应客户合理需求，提升服务体验，促进老客户推荐新客户。 要求: 1. 大专及以上学历，建筑、室内设计、美术等相关专业优先考虑； 2. 具备2年以上家装设计从业经验，熟悉施工现场流程； 3. 擅长方案策划，具备良好的沟通技巧与谈单能力； 4. 能适应较强工作节奏，具备吃苦精神和抗压能力。 薪资福利： 综合底薪4000元 + 提成（最高可达30%）+ 社保 提供带薪岗前培训 + 资深设计师一对一带教 弹性上下班时间，团队氛围年轻有活力