钢结构厂招聘技术员，薪资为8000-10000元/月。 主要职责包括排版工艺，以控制成本为主，负责CAD排版提料、Tekla建模、调图、出图、整理清单，配合车间生产。

岗位职责： 1.负责不锈钢装饰工程图纸的深化设计与优化，确保符合施工工艺及现场安装要求 2. 运用BIM或CAD等建模软件完成三维模型搭建、节点细化及材料清单编制 3.与设计师、施工方及供应商对接，解决图纸与现场偏差问题，提供技术交底支持 4.参与项目前期技术方案研讨，提出可实施性建议并配合成本控制需求 5.整理归档深化图纸、变更记录及竣工资料，保障项目资料完整性 任职要求： 1. 熟悉不锈钢装饰工程构造、加工工艺及行业规范（如JGJ/T 409等） 2. 精通AutoCAD、Tekla、Rhino或Revit等至少一种深化/建模软件 3. 具备良好的空间理解力与图纸识读能力，能独立完成复杂异形结构深化 4.工作细致负责，具备较强的沟通协调与跨部门协作能力 5.有幕墙、精装或金属装饰类项目经验者优先

画图有三维和二维

厂务技术员-暖通厂务工作地址:黄龙山路高德红外招聘服务大厅底薪4000-5000，5天8小时以外算加班27.59元/时，餐补160元每月，，不住宿补贴200元，综合工资7000餐补160元每月，不住宿补贴200元23-35岁大专及以上学历

材料下单，画图，对接甲方技术，

招聘技术员，薪资为4000-7000元/月。岗位职责包括：独立完成钢结构及钣金件的拆图工作，将设计院图纸转化为车间可执行的零件加工图及装配详图；高效对接设计院及项目现场，及时解决图纸技术疑问，确保深化方案符合实际施工与加工要求；根据深化模型准确编制材料采购清单及构件明细表，对H型钢、角钢、圆管、C型钢等型材，以及镀锌板、铝板、不锈钢板等板材进行精确统计；结合模具、钢结构或钣金加工经验，对薄板剪板、折弯等工序提出优化建议，降低生产成本（此项为加分项）。任职资格要求：机械设计、土木工程等相关专业优先；具备2年以上CAD制图或钢结构深化工作经验；熟练使用AutoCAD，能看懂建筑结构图及机械图纸；工作细致严谨，具备强烈的责任心、良好的沟通协调能力和团队协作意识。

诚聘不锈钢行业设计师一名！要求精通不锈钢拆图二维三维建模等软件应用！有一定的异形件双曲多曲件的建模分解经念！精通不锈钢项目的成本预算！能分解下单沟通车间生产制作方案！服从公司安排！有积极上进责任心！待遇：月薪12000一16000!也可以按效益提成！一经试用期合格！公司买社保五险！有意向请联系：！求推荐转发[抱拳]

入职直接签劳动合同 缴纳五险一金 技术员岗位：产线设备调试，维修，维护 工资待遇先三个月会有试用期月综合工资5500-6000 试用期过后有考核通过了多1000-1500职务津贴 稳定过后月综合工资6500-8000 入职前期有工程师代教 无需经验 需要中专及以上学历

岗位职责： 1. 负责桥梁钢结构材料清单编制 2. 完成桥梁钢结构图纸深化工作，输出符合车间制造、现场安装要求的技术图纸 3. 参与图纸会审、技术交底，及时反馈建模与深化过程中的问题并提出合理化建议 4. 配合项目团队、领导安排的其他工作 任职要求： 1. 熟练掌握CAD、EXCEL等办公软件 2. 了解相关专业施工工艺、制图规范及国家/行业BIM标准，具备基础识图与图纸理解能力 3. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应项目工作节奏 4. 学历不限，工程力学、土木工程、建筑类、机械制造等相关专业优先 5. 工作经验不限，有钢结构深化经验者优先

武汉市汉阳区招工地力工、工地小工/杂工

下午2点30前到江夏区高新二路恺德光谷熙园100平的房子深度保洁35每小时。现场沟通做几个小时。冰箱洗衣机内外记得擦洗一下。

武汉市汉阳区招工地小工/杂工

搬运工，装卸工:一天360，计时30块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

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招聘：绘图工薪资：3000元以上/月绘图工

岗位职责： 1、对接客户工地项目，根据客户提供图纸、项目需求、现场要求，完成五金、板材类项目核算与报价工作； 2、核算材料用量、加工成本、配件、加工工时，整理完整报价单，清晰列明项目明细； 3、核对图纸信息，看懂钣金五金、板材相关图纸，识别加工工艺，预估加工难度； 4、整理报价资料存档，跟进报价单反馈，做好报价台账登记； 5、和车间、拆图人员对接，确认工艺可行性，保证报价数据贴合工厂实际生产情况； 6、不负责议价，报价完成后交由公司议价部门对接客户。 任职要求： 1、看懂CAD图纸，熟悉五金钣金、板材加工工艺，有工地项目报价经验优先； 2、会材料用量核算，能独立完成成本测算、制作报价清单； 3、细心严谨，对数字敏感，责任心强，善于沟通； 4、有1-2年五金/钣金/工程项目报价相关经验，有工地项目报价经验优先； 5、能熟练使用办公软件，会基础CAD看图。 薪资待遇：薪资面议，待遇从优，工厂订单稳定，工作环境良好。

职位详情 本公司设计岗位不与任何甲方对接，公司规模较小，主要做城市更新，旧改项目，园区改造等，没有项目提成，相对固定的薪资，按照每年贡献度，老板说了算，请慎重投递，看清本公司薪资范围与您的期望薪资匹配度。 建筑转室内，岗位不同，薪资待遇不同，本公司设计风格请参考EKA，谢谢。 【岗位职责描述】 1、参与项目测量和数据处理：参与项目现场的测量工作，拍摄现场照片，并进行归类整理，根据实测数据进行数据处理，绘制原始建筑图纸，为后续设计方案提供重要的支持。 2、深化设计：根据需求与实际情况，对建筑及室内设计方案进行深化，包括细化设计方案、确定施工及其他专业技术要求等，以提高设计方案实施的可行性和实用性； 3、绘制施工图纸：根据深化后的设计方案，绘制具有施工指导意义的施工图纸，包括平面系统图、立面图、剖面图、节点大样图等，以便施工人员依据实际需求进行施工； 4、项目跟进：配合方案设计师对项目进行跟进，及时解决施工现场出现的各种问题与技术难题，与设计师配合调整设计方案图纸以确保项目可以按计划进行； 5、确定材料和设备标准：根据深化后的设计方案，配合设计师确定所需材料和设备的种类、品牌、型号等标准，以保证其满足相关法规和标准的要求； 6、公司设计方向包括但不限于：城市更新、老建筑改造、个性商业、创意型酒店、民宿、商务空间、办公室等； 职位要求： 1、三年以上施工图深化设计实践经验，领会前期设计方案与理念，有驻场经验者优先； 2、室内设计工装两年以上工作经验也可，专科及以上学历，本科以上优先； 3、熟悉施工节点、工艺、材料、构造，精通施工工艺，熟练掌握各种细部处理等； 4、具有良好的艺术审美和出色的思维能力，具备优秀的项目后期专业知识； 5、有卓越的多方合作经验及团队沟通协调能力，能够坚定有效地保证项目全过程的设计品质； 6、具有独立完成各项方案扩初图及其深化图的绘制及审阅核对能力； 7、工作细致、吃苦耐劳，配合度高，拥有良好的团队合作意识，责任心强； 8、能够独立完成其他事务性工作； 10、能够熟练运用AutoCAD等专业软件；熟悉sketchup者优先。 空间畅想者，打造人与自然和谐之美，以匠心创意为公司方针，热爱设计的年轻人，本哲建筑欢迎你。

招聘：工程技术人员薪资：6000-10000元/月岗位职责1.负责钢结构工程的设计与图纸绘制，确保符合相关规范及客户需求。2.使用Tekla和CAD等专业软件进行结构建模与出图，提升设计效率与准确性。任职要求1.具备钢结构设计相关经验，熟悉设计流程与标准规范。2.精通Tekla和CAD等设计软件操作，具备独立完成设计任务的能力。3.打专学历，土木工程、结构工程等相关专业优先。4.具备良好的沟通协调能力与团队合作精神，责任心强。

针对酒店室内装修的玻璃施工节点图纸深化，施工现场尺寸测量，经过图纸深化后做出玻璃下单尺寸，能适应外地长期出差

有没有完起搞制作的师傅工地在武汉联系电话

蔡甸区沌阳街道高家湾有没有来湖北干钢筋工的师傅要6个人想来的打电话：

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武汉市新洲区招泥瓦工三名、钢筋工三名、工地小工/杂工四名，从事井室预制、雨污水管道安装、强弱电管道安装，砼包封、大工三百每日、小工二百每日，包住不包吃，工资发放及时！

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招聘：建筑三维建模工程师薪资：7-10k职位详情：岗位职责1.负责建筑项目的三维建模工作，包括但不限于建筑、结构及设备等各专业模型的创建与整合。2.根据项目需求，完成建筑图纸的绘制与施工图设计，确保图纸符合国家相关规范和标准。3.参与项目前期的方案设计阶段，协助进行模型优化与设计调整，提升设计方案的可行性与可实施性。4.与项目团队成员保持良好沟通，配合其他专业人员完成整体设计任务，确保项目进度与质量。5.对已完成的模型及图纸进行审核与修改，确保成果准确无误，满足甲方及相关部门的要求。任职要求1.具备建筑相关专业背景，如建筑工程、建筑学、工程管理等相关专业，学历不限，但需具备一定的专业知识和技能。2.熟悉使用AutoCAD、Revit、SketchUp、3dsMax等建筑设计与建模软件，有实际项目经验者优先。3.具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够适应多任务并行的工作节奏。4.工作认真细致，责任心强，能够独立完成任务，并对设计质量负责。5.有较强的学习能力，能快速掌握新技术和新工具，适应公司业务发展需求。公司福利公司为员工提供完善的社保体系、节日福利、带薪年假以及住宿安排，致力于为员工创造良好的工作环境和发展平台。欢迎有志于建筑行业的优秀人才加入我们的团队，共同成长与发展。

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