岗位职责： 1.落实公司制定的投保指导方针； 2.提前对接近续保期限的客户进行提醒，确保顺利出单； 3.熟悉掌握各保险公司的承保规则及理赔相关条款； 4.承担续保业务相关的客户咨询与答疑工作； 5.定期对本店投保客户进行回访与关怀维护。 任职资格： 1.大专及以上学历，具备相关从业经验者优先考虑； 2.了解各大保险公司投保规定及理赔细则； 3.具备良好的沟通协调能力，责任心强，能灵活应对各类情况。 工作时间： 冬季8:20-12:0013:40-18:00 夏季8:30-12:0014:00-18:30 公司福利：年度体检、包中餐、办理社保、生日福利

【岗位要求】 1.年龄：24-50岁，大专及以上学历（条件优异者可适当放宽） 2.渴望在事业上实现突破，追求高薪回报的人才 【福利待遇】 1.合同明确保障年薪12万起（达成业绩指标即可兑现） 2.薪酬构成：出勤工资+项目提成（涵盖产品、养老社区入住、口腔诊疗、殡葬墓地等多类佣金）+月度优秀业绩奖励+团队管理补贴（晋升为主管及以上职级后享受），首年平均收入15-20万，上不封顶。设有专属HWP激励机制，提成越高，对应津贴越高。 3.定期组织专业培训，助力快速适应并高效开展工作，如新人训练班、特训营、BAC销售技能课程等。 4.提供国内外旅游机会，体验多元风情，例如迪拜、仙本那、日本、北京、三亚等地。 *对于来自同行业MDRT的杰出人才，可提前发放10万元专项引进奖励 【工作内容】 1.带领客户实地参访泰康旗下实体项目，包括养老社区、医院、口腔机构及文旅配套等 2.根据客户需求，定制个性化的养老与医疗综合解决方案 【工作时间】 周一至周五，上午8:30-11:30，周末双休，法定节假日全部休息。工作时间灵活，每月只需完成至少18天出勤打卡，兼顾家庭与现有事业，实现工作生活平衡，支持兼职合作模式 【客户资源】 公司提供一定量客户名单用于后续跟进开发，拓客方式不限；同时配备系统化培训体系，授人以渔，全面提升展业能力 泰康人寿隶属于泰康集团，为世界五百强企业成员，在全国35个城市布局42家养老社区，投资建设五大高端医院、商业纪念园、高端口腔连锁机构、京山农场度假区、三亚海棠湾度假酒店 公司以“活力养老、高端医疗、卓越理财、终身关怀”为核心理念，融合保险保障与实体医养服务，构建超越传统寿险的全生命周期服务体系，致力于为客户打造涵盖健康、养老、医疗、财富管理与传承的一站式综合解决方案

1、各小区摆摊做促销，免费试喝等活动 2、为到期客户办理续单业务 3、负责服务小区订奶客户早晚送一下鲜奶 总的来说：忙的就几个时间点，工作自由，轻松 【任职要求】 1、18-48周岁，男女不限； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真。 4、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强。 【薪资待遇】 1、工资待遇】新人首月收入综合在5000-6000!上手6000~8000以上概不封顶上不封顶，公司包住，提供柴米油盐等 2、孝道金 3、免费培训，不定期聚餐，生日会，晋升空间 4、有两条晋升通道，管理通道和业务通道站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。 （工作地点-就近安排）

招车险出单员，单休，综合工资3000保底，，上不封底，具体面谈，有意电话联系：

本公司多年代理立白洗化系列产品（产品包括：洗衣粉，洗洁精，洗衣液，洗衣皂，六必治牙膏牙刷，超威蚊香及洁厕净），现因发展需要特诚聘业务精英2名，要求能吃苦耐劳，有较强的执行力、沟通力和分析力，年龄25--45岁，薪资5000--10000，工作地址：宜城各区域

零经验？没问题！！！ 时间灵活自由，摆脱单调办公室生活，享受与人沟通的乐趣，收入更可观，无业绩压力 1、收入构成：月总业绩4500元以内提成22%，超出部分100%全额提成。 单月业绩示例：业绩10000元，收入6500元；业绩20000元，收入16500元； 业绩100000元，收入96500元；以此类推，上不封顶。综合月薪1w-10w。 2、【福利待遇】每月组织团建、户外拓展、旅游活动；节假日礼品、生日庆祝、下午茶供应；享带薪年假！ 3、【工作时间】上午9点至下午6点，不加班；每月休息4天，支持自由调休，春节假期更长！ 我们是专注租房服务的大平台——海居 已在武汉深耕13年，拥有10000+稳定员工，开设300+门店 公司覆盖全武汉房源资源，客户资源由公司统一提供（客户主动咨询，无需自拓） 不限学历、不限经验、不限性别 《岗位职责》 1、利用抖音、小红书、快手等平台发布房源视频进行引流（公司提供全武汉空置房源，仅需拍摄房屋照片与短视频） 2、客户通过平台联系你，你在手机端沟通需求，匹配并发送合适房源链接，达成意向后安排线下看房，公司配备电动车，签约成功即完成订单 3、每单提成1000-20000元不等，平均每月成交20单（公司保障客户来源，100%有客户咨询） 《出勤安排》 工作时间弹性，朝九晚六，每月可休6-8天，自由调配，支持连休 如客户预约看房，上午打卡后即可外出，使用公司提供的电动车，下班前在APP内打卡即可 晋升机制：公开、透明、公正 每2个月评估晋升资格，晋升通道畅通 1、租房管家→储备店长→店长→部长，最快2个月实现晋升

为客户提供专业服务 8:00-18:30，每周休息4天

招销售

【租房顾问】双休＋朝9晚6 工作轻松无压力，周末双休，朝九晚六准时下班，无业绩考核，公司提供充足资源，欢迎零经验小白加入！ 只需通过手机在线沟通，轻松实现月入过万，学历经验不限，团队氛围融洽。 我们拥有全武汉范围内的丰富房源，客户主动咨询，无需陌拜！ 前两个月享新人保护期，主管全程带教，一对一辅导快速开单！ 入职即可享受全武汉房源资源支持，中介费用全免，平台资源由公司承担！ 提成100%全额发放（如客户通过你租赁4000元房源，你即到手4000元）！ 【岗位职责】 1．公司提供全武汉优质房源，通过内部平台发布，根据客户需求精准匹配，客户主动联系你，仅需微信沟通，无需电话推销 2．安排线下带看，公司配备电动车，外勤时间灵活自主，通过APP打卡记录 3．带领客户实地看房并促成租赁成交，配合签约专员完成合同签署流程，每单提成100%归个人所有（租客租金多少，提成就拿多少） 【薪资待遇及福利】 1．月均收入8000～50000元以上，上不封顶，提成全部归个人 2．公司免费提供电动车使用，平台端口费用由公司报销 3．新员工入职即享系统培训，首月安排辅助单，专人指导，确保顺利出单 4．员工本人在武汉租房，可享全城房源中介费全免福利 5．设有月度奖励、季度奖金、团队激励奖，表现突出者有机会参与公司分红 【工作时间】 上午09:00-18:00，午休时间12:00-14:00 外勤工作时间自由安排，通过APP打卡即可 社保类型：五险一金 提成方式：按单结算，4500元以上订单提成100%全归个人 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话费补贴、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖 薪资详情 薪资范围：20000-40000元/月 职位底薪：8000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成 奖金补贴：餐补、房补、交通补助、话补、年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖

新手无需经验，老板手把手指导，工作轻松入门，回报丰厚，提成高达100%，诚邀新人加入 一、岗位职责 1.公司提供房源资源，负责光谷东区域的房屋租赁业务 2.开发客户资源，安排带看房屋，促成租赁成交 二、任职要求 1.不限年龄，不要求相关工作经验，只要踏实肯干 2.零基础也可，由负责人亲自培训、全程带教 5.愿意在工作中持续学习提升，有意向向管理方向发展 三、上班时间 9:00-18:00，月休6天，调休灵活自主 四、薪资待遇 1.薪酬构成：提成+奖金 2.设有目标达成奖、月度优秀奖、员工表彰奖等多项奖励 3.高比例提成，提成比例可达100% 五、晋升路径 销售专员→销售主管→店长→区域经理→公司合伙人（晋升机制公开透明、公平公正） 六、公司福利 1.享受租房优惠，工作时间灵活自主 2.定期组织团队聚餐、团建活动、户外拓展及每日下午茶 3.为每位成员提供广阔的发展平台与成长机会，资源共享，携手共赢 薪资详情 薪资范围：8000-12000元/月 底薪：6000-6500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按单提成；销售额提成 奖金补贴：绩效奖金，工龄奖

湖北省蕲春县刘河镇招蒸菜师傅一名，薪资7500一个月，月休两天，过年放假，有没做事的兄弟可以联系我

招A2师傅开冷藏车，长期临时都行，有想法的

隔断、石膏板吊顶、贴砖、抹灰，2-3天的活，马上开工！

招聘 本工厂主要生产 卓天商务货源为主，货源长年稳定充足没淡季，现增加了大量货源高薪资招以下岗位！ 1.查货。 2名 2·包装。1名 3.剪线。3名 岗位都是长期工，每个月粮食准时。 电话尾部主管 地址大山村大山工路21号

招聘： 工作地点:湖北黄梅 坯布质检员 有工作经验 能够熟练使用 打卷机 烘干机 出坯布质检报告 最高时速40M/min验布 条件:服从工厂管理，有打卷经验，勤劳肯干，年龄45岁以下 本厂优势: 全年不无故放假， 工资准时发放。 县城近。 工作地点，湖北黄梅 工资可观。

一、工作内容 1.负责回访已购买保险产品的客户，针对客户疑问提供专业、耐心的解答，保障客户售后体验。 2.邀请老客户参与公司组织的老客户回馈活动，协助维护良好的客户关系。 3.按要求记录客户沟通内容，确保信息准确完整，支撑后续客户服务跟进。 4.遵循工作时间规范，在规定时段内完成每日客户回访与沟通任务。 5.无开单销售业务指标。 二、任职要求 1.学历：高中及以上学历，大专及以上学历优先，需提供有效毕业证。 2.年龄：23-45周岁，具备独立工作与沟通能力。 3.性别：男女不限，无性别相关限制条件。 4.经验：有无工作经验均可，公司提供系统岗前培训，零基础可快速上手。 5.能力：普通话标准，表达清晰流畅；自律性强，具备良好的服务意识与责任心。 三、薪资福利 1.薪资构成：无责底薪5000元+绩效奖金+业务提成，综合月收入15000-18000元，收入上不封顶。 2.发放时间：每月26日准时发薪，薪资发放稳定无拖欠。 3.福利保障：，为员工健康提供额外保障。 4.晋升空间：拥有公平透明的晋升体系，可向管理岗、专业岗双向发展，职业成长路径清晰。 5.工作时间：做五休二、周末双休，法定节假日正常休息；每日工作时间为，完成当日任务可提前下班，不强制加班；工作日12:00-13:00为午休时间。 工作时间:面议

阳光车险直招，签订正式劳动合同，不是劳务派遣； 纯车险业务：无需外出，坐班，客户公司提供，只需打电话与客户沟通，刚需行业；没有强制要求，公司鼓励制度，多劳多得。（车险必须一年一交！不用担心不出单.有专业人员手把手带！） 有岗前带薪培训； 年龄：18-40周岁 每月10号发工资，不拖欠； 作息时间：8:30–12:00，13:30–18:00； 周末双休，法定节假日带薪休息 缴纳五险一金，长期服务奖，父母赡养津贴，生日福利、节日福利等

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与需求分析，制定个性化的保险配置方案 2.维护客户关系，定期跟进保单服务，提供续保、理赔等全流程支持 3.开拓新客户资源，参与市场推广活动，提升个人及公司品牌影响力 4.准确解读各类保险条款，帮助客户理解保障范围与权益内容 5.遵守行业规范与公司制度，确保业务操作合规、诚信展业 任职要求： 1.学历不限，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者可快速上手 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，工作积极主动 4.熟悉当地市场环境，能独立开展客户开发与维护工作 5.持有保险从业资格证者优先，愿意长期在保险行业发展

【应聘要求】 男女不限：18-40岁高中、中专及以上学历者（有学历证明） 能承受压力，个性开朗、反应敏捷，具有较强的事业心与上进心 【工作时间】：08:30-12:20，13:50-18:30，每周双休 【岗位职责】 针对我司旗下车险即将到期的车主，进行下一年度的车险续缴工作。所有车主资源均由公司提供，我们只需要和车主进行电话洽谈沟通即可，无需外出。 【薪资待遇】 享受系统的入职带薪培训; 签订劳动合同，入职就给您购买五险一金;。 薪资：底薪3450+业务提成+节日福利季度激励等。月薪6000-8000左右

保险收展员火热招募中 ——国企平台+稳定客源+无责保障，邀你共创高薪未来！ 一、岗位核心内容 -客户服务：承接公司分配的优质老客户资源，提供保单检视、续费提醒、理赔协助等售后服务，维护客户关系。 ​ -需求挖掘：根据客户家庭财务状况与风险偏好，量身定制寿险、健康险、养老险等个性化保障方案。 ​ -业务拓展：通过社区活动、线上运营、客户转介绍等渠道开拓新客源，完成业绩目标。 ​ -团队成长：参与免费专业培训，分享实战经验，协助新伙伴融入团队，共建协作氛围。 二、任职基本要求 -年龄21-45周岁，优秀者可放宽至50周岁，具备完全民事行为能力。 ​ -高中及以上学历，专业不限，金融、营销、客服相关经验者优先。 ​ -善于沟通表达，有责任心与服务意识，能快速学习业务知识，抗压能力强。 ​ -认同保险行业价值，渴望挑战高薪，有明确职业规划与自我驱动力。 三、心动福利保障 -薪酬体系：底薪+新人津贴+续期津贴+7项以上奖金（月度/季度/年终），新人期月均5000-15000元，成熟期年入15-30万，精英层可达50万+，上不封顶。 ​ -福利保障：五险一金+大额商业险（含医疗、意外、身故保障），带薪年假、法定节假日、生日福利、节日礼品全覆盖。 ​ -职业成长：新人专属带薪培训+资深导师1对1带教，终身免费学习金融、法律、管理知识；清晰晋升通道（收展员→组经理→部经理→区域总监），每季度公平晋升机会。 ​ -工作环境：交通便利的现代化办公场地，周末双休、弹性工作制（8:30-10:30为主），不强制加班，定期组织国内外旅游、团建活动。 我们不问过往，只看潜力！无论你是行业新人还是资深从业者，都能在这里获得稳定平台与无限可能，快来加入我们，用专业赢得尊重，用努力实现高薪梦想！

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高洁丝卫生巾（外资+世界五百强）招聘市场拓展专员三名，，年龄45岁以下，底薪3000+销售提成，上不封顶，正常白班，单休，买五险，有意向联系宋总

我们深耕拼多多平台，携手合作商家逾3000家，位居全国行业前列！入职即享专属商家资源库及活动申报快速通道，无需陌生拜访，仅需电脑、在线沟通与电话即可拓展客户！ 欢迎职场新人加入，公司提供系统化培训，但需具备强烈的致富动力，并以全情投入的心态面对工作，岗位性质为销售岗。 工作内容：公司配备工作平台与设备，通过电话及线上文字沟通方式，将拼多多商家引导至微信，并在微信中持续维护关系、推进合作。核心业务涵盖协助商家推广商品、策划并报名平台促销活动等。 任职要求：需在办公室内办公，熟练使用电脑打字，适应电话沟通模式，具备良好的语言表达能力，有销售经验者优先考虑，短期工作者请勿扰。注：如暂不熟悉电话沟通，可提供指导。 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:30，周末固定双休。 年龄要求：****** 薪酬福利：4000底薪+提成+奖金+，综合收入普遍在10000-20000元之间，业绩优异者月薪可达万元以上。公司发展平台广阔，设有明确晋升通道，表现突出可晋升为组长或主管，薪资可提升至1.5万以上。 （外地优秀人才可享住宿补贴）能力出众者薪资可面议至满意为止。 地址：黄冈市黄州区万达广场旁，距武汉仅半小时车程

尚为集团：湖北地区2025年招聘销售工程师 待遇：销售工程师底薪＞4800元（无责任底薪4800元） 车补800+出差补助+提成+住宿+国家法定节假日 完善的公司福利 要求： 1）大专及以上学历（包含自考类），男女不限 2）吃苦耐劳、热爱销售工作，具备较强团队合作精神 3）善于学习，执行力强，敢于承担责任 4）有车有驾照者优先！ 工作内容： 国家电网销售相关工作

到小区物业和售楼部开拓新业主和客户，做一些自媒体短视频吸引网上新客户

岗位职责： 与客户保持顺畅沟通，深入理解客户需求并提供匹配的解决方案。 持续维护客户关系，提升客户满意度与长期合作意愿。 新入职伙伴首月收入可达9000+，次月1w+，4500为保底收入，无业绩压力，不设绩效考核。 工作时间早九晚六，每月休息6天，午休2小时，享受定期下午茶与团队建设活动。 日常工作以与客户交流为主，陪同客户看房，非固定坐班制，工作灵活自由。 任职要求： 1、表达清晰，普通话标准流畅。 2、具备优秀的沟通技巧和语言亲和力。 3、掌握基础销售策略及谈判能力。

到小区物业和售楼部开拓要装修的业主和客户，用手机自媒体发网上视频，吸引客户关注

岗位职责: 1.向客户讲解产品功能与优势，提供专业的选购指导； 2.主动开展推广活动（如朋友圈、短视频、直播等形式）； 3.负责商品的安全保管与日常维护； 4.协助客户解决使用中遇到的问题，提高服务体验； 5.与团队协作推进销售任务达成，落实各项销售计划。 任职要求： 1.具备良好的表达能力和客户服务意识，能有效维系客户关系； 2.熟悉苹果系列产品，对其有基本认知和浓厚兴趣； 3.可熟练使用各类销售工具及相关系统软件； 4.具备基础市场判断能力，能结合需求优化销售方法； 5.拥有团队协作态度，乐于参与集体销售工作。

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光伏发电站属于国家新能源的一种，国家己经制定有法律法规制度保障，现招35～50的男、女有志在蕲青年共同协作工作。高中毕业，自备合适的交通工具、下乡拓展市场。这是利国利民利业主的阳光事业。