岗位职责： 1.负责日常出勤数据的核对与整理，确保员工打卡记录真实准确。 2.协助完成办公室日常运作事务，如文档归档、信息录入及资料汇总等。 3.负责邮件与快递的收发管理，保障内外部信息传递及时高效。 4.配合团队应对突发性行政工作，协助维护办公环境的有序运行。 5.会驾驶 任职要求： 1.具备高中及以上学历，沟通表达清晰，具备良好的协作意识。 2.有较强的统筹协调能力与责任意识，能独立开展工作并处理常见问题。 3.熟悉常用办公软件操作，包括Word、Excel、PPT等基础应用。 4.具备良好的时间规划能力，能合理安排任务优先级，确保工作按时推进。

1.负责协调工程部与客户之间的沟通，处理客户投诉及疑问，及时响应或督促相关人员回复工地上相关群组消息。 2.协同材料部与管家部，跟进工地回访、售后服务等相关事宜，并做好问题反馈与闭环管理。 3.核查监理人员及项目经理的打卡记录与工作总结提交情况，确保流程规范执行。

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工作内容: 主要负责协调与处理员工电话录音相关事务。 工作要求: 大专及以上学历，具备责任心，工作态度认真。 薪资待遇: 固定薪资5000元加绩效奖金，缴纳五险一金，享受法定节假日及带薪休假

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宜昌市远安县招现场电工，水泵电机，低压电柜接线，有安全员证的优先。有意者联系。

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岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯； 2.收发邮件及快递，核对并录入基础收集数据，配合完成数据初审与信息汇总； 3.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持需求。 任职要求： 1.学历大专以上，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件； 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作； 3.具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏； 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先。

根据公司纸质资料，摘取主要内容，录入上传

岗位职责： 1．快速打字，准确输入信息 2．保持工作效率，按时完成任务 任职要求： 1．具备良好的打字速度和准确性 2.能够适应快节奏的工作环境 3．对工作认真负责，能够独立完成任务

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近；

1、具备良好的沟通表达能力，服从安排，积极进取。 2、学历、经验、身高不限，年龄要求18-30岁。 3、工作踏实，学习主动，服务意识强。 工作内容：负责收银、客户接待、订单核销、采耳师排班及对账工作 上班时间：本岗位为采耳连锁门店运营，营业时段较晚 中午班11:00—23:00 夜班组16:00—次日4:00 轮岗制，坐岗为主，空闲时段可适当休息 包吃包住 薪资待遇：3800元+200元全勤奖+5%办卡提成（自愿参与，无强制要求）

工程维修员 45周岁左右，身高170厘米及以上，高职高专及以上文化程度，身体健康，工作责任心强；持有有效电工证，有过维修相关工作经历，从事过物业、酒店设施设备维修工作者优先考虑。负责水、电维修、日常设备巡查、运行 薪资福利:岗位月均收入3200 - 4000元，提供工作餐，福利待遇优厚，入职签订劳动合同，缴纳社保及住房公积金 面试地点：宜昌市伍家岗区东山大道370号，扫码，点击“我要应聘”投递简历 工作地址:伍家岗区桔乡路515号

寒假工来了，人走帐清 1-25下午2点面试 西陵区快递招分拣4名，，卸车3名 工作时间：5：30—10：00左右，大概4-6小时每天 工作内容： 1，快递分拣，（18-55岁，男女不限）； 2，卸车25-55岁，，就是车上快递包裹打开，放到传送带上（有少许体力活，50斤左右） 3，工资可周结，分拣20元每小时，卸车21元每小时，不包吃住 4.工作地址：西陵区黄河路 要求认识字，能做到工期结束，大概腊月28左右，人走帐清！带身份证。

一、岗位职责： 1.依据公司发展阶段，按月拟定并执行综合部工作计划，保障各项行政工作有序推进与落实。 2.统筹各部门基础运营管理工作，涵盖人才招聘、员工培训、会议接待、绩效评估、项目申报（如专精特新“小巨人”）、制度建设及日常事务协调，推动良好组织氛围形成。 3.持续改善办公环境，负责日常行政事务运作，包括员工劳动关系维护、周例会组织召开、办公物资采买、资产登记、档案归集等具体事项。 4.定期策划并实施企业文化及团队建设活动，提升员工认同感与团队协作力。 二、任职要求 1.大专及以上学历，年龄28岁****，管理类或人力资源相关专业优先考虑。 2.具备3年以上综合管理或相近领域工作经验，有大型企业综合管理部门履职经历者优先。 3.具有较强的组织协调、语言表达、对外联络及团队管理能力，熟悉各类行政管理流程与规范。 4.工作认真负责，具备耐心与细致的工作态度。 三、员工福利： 1.入职即办理五险缴纳 2.享受法定节假日，每周单休制 3.提供节日慰问、团队建设等相关福利 4.薪资待遇：4K-7K 四、招聘人数：1人

华维物流园区湖北宜昌现招聘一名包装管理职位，面向25至45岁的应聘者，学历不限，男女不限，月薪待遇超过5000元并享受社会保险福利。

宜昌物流招人啦 ①【岗位需‬求】：（装卸分拣综合工) ②【薪资待遇】： 装卸工6000-8000元/月 底薪＋计件工资，多劳多得，月休3-4天，包住，宿舍空调热水器都有，园区有食堂，餐补200元/月，以各及‬种福利 ③【招聘‬要求】： 20-52岁以内，长夜班8.00一8.00 报名电话

岗位职责 1、承接集团下达的利润与业绩指标，确保目标达成； 2、统筹所辖组织的团队搭建与日常管理，合理规划组织架构及人员配置，落实人才的选拔、培养与保留； 3、主导资金使用规划与成本管控，监督运营资金与费用支出的安全性与合规性； 4、健全并执行人、货、车等安全管理体系，制定培训方案并组织实施，评估培训成效，全面保障企业运营安全； 5、推动公司各项体系文件在组织内的落地与执行； 6、维护企业对外合作关系，包括客户、政府部门等相关方； 任职要求 ***年龄45岁以下，具备5年以上供应链或物流行业工作经验，其中至少3年团队管理经验； 行业经验 1、聚焦高端制造、新能源产业链、汽车产业链等相关领域持续深耕； 2、拥有相关行业大客户资源，或具备相应的政企合作资源； 素质要求 1、大专及以上学历； 2、具备数据分析意识，能运用数据洞察指导业务决策； 3、具备良好的沟通协调能力，掌握基础财务知识，具有基本的经营管理思维； 其他 初期工作地点为东莞，符合条件后可返回原base地（派驻期间，公司统一安排住宿）

【招聘岗位】 数据文员 【工作要求】 1、大专及以上学历； 2、熟练操作常用办公软件，具备数据统计或分析相关工作经验； 3、具备良好的语言表达与沟通能力； 4、身体健康，品行良好，无不良习惯； 【岗位职责】 1、按规范将业务数据录入系统并完成相应分配； 2、对接客户实时数据，开展分析与处理工作； 3、根据主管指示进行数据的收集、整理，确保统计数据的准确性和真实性； 4、通过录音抽查、投诉应对等方式，保障业务中心的服务质量与专业水平； 5、对质检数据及报表进行整理、分析与汇总，定期向上级提交质检结果及相关改进建议； 6、完成上级交办的其他工作任务； 【福利待遇】 1、薪资4000-5000，单休，正常上下班； 2、有数据相关工作经验者优先录用； 3、购买五险一金

小件分拣，包装，码货， 男女不限，18-55岁 工作内容：小件分拣/码货，日结180-200元每天

岗位职责：配合外卖商家完成日常运营及维护工作，及时解决商家在经营过程中出现的各类问题。 岗位福利：月收入5000以上，缴纳社保，提供住宿，实行排班制，享受双休。 任职要求：思维敏捷，反应迅速，具备较快的打字速度。