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设计储备干部面议，试用期1-3个月协助领导完成交办的临时工作熟练使用PS、CDR，Word，Excel20岁-35岁本科以上学历，个人优秀者可不受学历限制

山西太原实习建筑设计师，要三个人，长期干的一、岗位职责：参与全过程设计，了解全设计过程，全面认识建筑方案设计工作二、任职要求：1.建筑学专业，统招本科及以上。2.热爱建筑方案设计，富有创作激情。3.创新意识强，能够不断地学习与探索新知识工作认真，敬业踏实。4.提供转正机会。三、福利待遇商业保险、节日福利、免费零食下午茶、员工食堂、各类沙龙活动

古建筑设计师一、岗位职责1、研究和分析古建筑的历史背景、风格和特点。2、制定古建筑保护和修复方案，包括结构、材料和装饰等方面。3、进行详细的设计和绘图工作，包括平面布局、立面设计和细部构造。4、协调与其他专业人员、建筑师和工程师的合作确保设计方案的实施和符合要求二、任职要求1、拥有建筑或相关领域的学士学位，并具备古建筑设计相关专业知识。2、熟悉古建筑的历史、文化和建筑风格，对传统建筑有深入的了解。3、具备良好的设计能力和创造力，能够将传统元素与现代需求相结合。4、熟练运用CAD、建筑设计软件等工具。5、具备团队合作和沟通能力，能够与其他专业人员有效协作。三、福利待遇1、职业助力：专业且可持续发展的平台、完善的福利保障、健全的员工培训体系2、生活保驾：六险一金、项目奖金、利润分红、年度体检、员工食堂、免费零食下午茶3、完备保障：各类带薪假（年假、婚假等）、周末双休、节假日福利、不定期团建旅游、司龄补贴、学历补贴、通讯补贴、生日福利、结婚津贴等人生贺仪。

设计师1、建筑.室内.建筑工程相关专业专科及以上.三年以内工作经验.能力突出者可优先。2、熟悉基础施工工艺，具有独立的施工方案设计能力和施工制图能力。3、熟练使用cad，psSuv三维家，家乐等绘图软件office办公软件。4、良好的美术基础，较强的色彩搭配能力及较好的审美观5、具有责任心和优秀的团队协作能力。高薪薪资待遇底薪+提成+奖金+全勤3500—10000具体见面详谈薪资福利:3500—10000具体见面详谈

我公司招聘工程设计人员招聘要求：1.从事国土规划、地质灾害、水利、土地复垦（高标农田）相关设计5年以上2.对本行业相关政策熟悉3.可熟练使用设计软件4.可独立完成单项文本编制，并核算工程量5.可独立完成场地设计工作工作内容：1.编写设计文本2.场地设计（给排水构筑物、支挡结构）土方平衡。3.参与设计文本评审并完成其所负责设计文本的修改待遇：来电详谈工作地点：榆林市府谷县

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