有工作经验者优先

市场营销底薪6k，8个小时，月休四天，下午上班

1.接受零经验，接受小白，接受小白！ 2.工作简单，主要负责发布视频 3.当天上手，长期工作，长期日结！ 4.多劳多得，一单一结，在家就能做

纯远程居家办公，不用出门、不用坐班 每天仅10-30分钟，碎片时间就能做 公司全套提供：文案+图片，直接复制发布 一对一教学，零基础也能快速上手 按量计酬，当日完成当日结算，长期稳定 工作内容 1. 使用公司提供的合规图文素材，在小红书按要求发布笔记 2. 只需按步骤操作发布，不用写稿、不用拍照、不用回复客服 3. 每日简单提交发布截图，配合完成统计即可 任职要求 1. 会用小红书，有个人账号优先 2. 做事认真细心，能按规范完成任务 3. 每天可抽出10-30分钟，按时提交不拖延 薪酬说明 正规合作，按篇计费，任务完成当日结算，不拖欠、不压款，长期单量充足。 适合人群 学生、宝妈、上班族、时间自由的兼职人员，想稳定增收的来

工作职责: 1.结合市场动态与用户需求，依据品牌传播方向，参与品牌活动的创意与策划 2.负责品牌活动的落地执行，协助或独立制定整合营销方案，统筹项目全过程管理，协调内外部资源，确保项目高效推进并达成预期成果 任职资格: 1.3年以上品牌策划领域工作经验，有独立操盘品牌活动的成功案例 2.具备扎实的整合营销策划思维及较强的项目管控能力 3.熟悉运动营养品类者优先考虑

职位说明: 1）篮球及潮流相关线下线上策划案撰写 职位要求： 1）新闻学、传播学或体育院校毕业； 2）具有时尚潮流触觉，思路清晰，条理性强，富创意； 3）良好的文字能力和沟通能力； 4）有相关活动的经验 5）英文能力为加分项

【岗位职责】 1. 在总导师的带领下，指导教育培训机构或幼儿园完成招生活动； 2. 负责整场活动的组织工作，配合导师的安排带领机构老师落地执行整个活动流程； 3. 负责组织活动期间每场培训会、家长会及大活动； 4. 负责活动主持、会场布置、课程销售、家长沟通等工作； 5. 本岗位含销售性质，需电话与家长沟通（介意勿扰）。 【岗位要求】 1. 需要出差（介意勿扰）； 2. 语言表达及沟通能力良好，形象气质佳； 3. 靠谱负责，具备职业素养，有上进心及目标感； 4. 对收入有追求，有耐心； 5. 接受无经验者，优秀应届毕业生可优先考虑； 6. 有教培行业活动策划相关经验，或有服务过全国教培机构经验者优先。 【薪资待遇】 月薪2万以上，上不封顶，销冠最高月薪10万+。 【福利待遇】 1. 报销调休期间旅游或回老家交通费用； 2. 团队氛围非常好，团建等各项活动丰富； 3. 期待热爱学习、想要提升自我、灵魂有趣的你加入。

兼职岗位，日结薪资，待遇优厚 薪资待遇：日结100-200元，表现优异者有机会获得更高收入。 包午餐，享受工作日美食。 工作时间：从上午9点至下午3点半左右，早到早退，灵活安排。 基本要求：必须年满18周岁。 性别：男女不限，欢迎所有符合条件的求职者。 工作真实可靠，无需担心虚假信息。 无需押金：无需支付任何押金，轻松入职。 即时结算：工作结束后立即结算工资，确保您的劳动所得及时到手。

招聘：育肥代养场饲养员多个1、有育肥经验会打针看病55岁以下，身体健康2、负责育肥猪的饲养管理，自动料线包吃住一人养1100头工资:5000湖南怀化联系人:龙电话：要求（带小孩的勿扰长期工为人老实服从管理）

【上门时间】：自己约【服务地址】：湖南怀化市洪江市黔城镇永安小区(玉壶路)-B栋【服务项目】：滚筒全拆清洗【到手价格】：240有专业工具熟手接单。

因业务发展需要，招聘水电维修专员1名。任职要求：年龄50周岁以下，条件特别优秀者可适当放宽；持有有效电工专业操作证书；具备较强的机器设备维修及动手能力。薪酬福利：保障薪资不低于5000元/月；依法缴纳五险。有意者可报名。

四维尔丸井今天下午继续面试。注塑车间招聘5人。明星组装招聘3人。天车岗招聘1人，要求持有相关证件。涂装二车间招聘3人，宿舍充裕。

会同团河地区招聘抓木器操作师傅。

1.负责线上活动的策划与落地执行，活动撰写，资源协调 2.参与线下活动的现场执行与协调 3.针对活动需求，协助处理用户体验，输出优化建议 4.配合团队推进日常运营工作，协助对接内外部资源 5.薪资可谈 任职要求 1.对活动运营，项目执行有相关经验 2.出色的沟通能力 3.具备较强的执行力与跟进意识

岗位职责： 1.独立完成线上线下活动的全流程策划，包括主题创意、方案撰写、预算编制与效果评估 2.统筹协调供应商、场地、物料及执行团队，保障活动高质量落地 3.结合品牌调性与用户画像，设计互动性强、传播度高的活动内容 4.跟踪活动数据并复盘优化，持续提升用户参与率与转化效果 5.配合市场、销售等部门，支持节点营销与客户关系维护活动 任职要求： 1. 具备活动策划相关工作经验，熟悉活动执行全流程 2. 具备优秀的创意能力、文案功底与PPT提案能力 3. 沟通协调能力强，能高效对接多方资源并推动项目落地 4. 熟练使用Office办公软件及基础设计/数据分析工具 5.学历不限，有成功案例或行业资源者优先

【岗位职责】 1. 公司活动策划与执行：负责专业类活动的策划、组织与落地执行，如行业论坛、学术沙龙等； 2. 行业协会资源对接：负责10+协会日常联络与对接，维护协会资源库； 3. 行业奖项申报：跟踪国内外重要奖项的申报时间、条件及流程，统筹协调内部团队申报，持续优化申报策略。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，建筑学、新闻系等相关专业优先，毕业3年内； 2. 性格外向，具备优秀的沟通表达能力和人际交往能力，能够从容对接行业协会、媒体等外部资源； 3. 认真负责，具备较强的组织协调能力，能够独立统筹活动并落地执行； 4. 具备良好的审美能力与品牌意识，对建筑行业生态有基本认知和理解； 5. 加分项：会写文字/平面设计/剪辑/摄影等。

岗位职责： 1. 负责文旅类活动的全流程执行与现场统筹，确保活动顺利开展 2. 担任活动领队或导游角色，为参与者提供专业讲解与优质服务 3. 协调供应商、场地、人员等多方资源，落实执行细节与应急预案 4. 主动收集用户反馈，优化服务流程，提升客户满意度与复购率 5. 配合团队完成前期策划支持、物料准备及活动复盘总结工作 任职要求： 1. 有领队证、导游证或相关从业资质者优先 2. 具备良好的服务意识与沟通应变能力，亲和力强 3. 有文旅行业活动执行、带团或客户服务经验 4. 熟悉活动执行基本流程，能独立应对常见现场问题 5. 学历不限，热爱文旅事业，责任心强，适应灵活工作安排

1.工作内容：看场地、测量场地、出方案、对方案、出报价、执行、活动验收 2.我司主要服务房地产行业活动策划，工作时间相对弹性较大 3.要求：工作有责任心，做事严谨，会基本的操作软件“Excel、PPT、Word”，会ps、ai设计软件及相同工作经验者优先考虑 4.对活动策划有1-3年工作经验者优先考虑

鹤城万达鑫世纪游乐园（外广场）招兼职2名男女不限18-45周岁上班时间星期五，星期六，星期天，节假日电话

亚信临时工13元/小时。

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线上线下多类副业兼职可做，零基础有人带，上手简单： 1、线上内容运营兼职：抖音、蝴蝶号、快手商品橱窗带货，专业导师全程教学，新手也能快速上手； 3、日结薪资，上午9点-下午16.30当日完工当日结算，每日基础收益 120 元，正常出勤日均收入 150 元以上。

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招聘：作业帮薪资：3500-5000我们正在找两位踏实做事的同事，一起把日常事务做好。工作内容不复杂，主要是处理基础信息整理、数据录入和文件归档，配合团队完成阶段性任务。岗位职责：1.按要求完成每日信息登记与核对。2.保持资料文件分类清晰、存放有序。3.协助完成基础报表的填写与提交。4.及时响应内部沟通需求，确保信息传递准确。任职要求：1.能熟练使用办公软件，会打字、会基本操作就行。2.工作认真，做事有条理，能按要求完成任务。3.有责任心，不拖延，发现问题主动反馈。4.能适应常规工作节奏，稳定出勤即可。不看学历，不看经验，只要愿意干、能坚持，就能上手。干得稳，活就多。

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招聘：伴学师薪资：2000-5000负责日常课程教学，根据学生情况调整授课方式，确保教学进度和学习效果。根据学生反馈及时改进教学内容，保持课堂互动质量。协助完成课后作业批改与学习情况记录，定期向家长反馈学习进展。有相关教学经验，能独立完成备课和授课流程。熟悉中小学阶段学科知识体系，了解学生常见学习问题。具备基本的电脑操作能力，能使用常用办公软件和教学工具。

来个堵车的视频。提提精神。

岗位职责： 1.负责市场调研与竞品分析，精准把握行业趋势及用户需求，为营销策略提供数据支持 2.策划并执行线上线下整合营销活动，包括品牌推广、节点营销、内容运营及传播方案落地 3.撰写高质量营销文案及创意策划案，协同设计、媒介、销售等部门推进项目高效执行 4.管理社交媒体平台（微信、抖音、小红书等），提升品牌声量与用户互动转化率 5. 监测营销效果并复盘优化，定期输出数据分析报告，持续提升ROI与用户增长指标 任职要求： 1.市场营销、广告学、新闻传播或相关专业优先，学历不限 2.具备市场营销策划相关经验，经验要求不限，有成功案例者更佳 3. 熟悉主流数字营销渠道与工具，具备基础数据分析与内容创意能力 4.思维活跃、执行力强，具备良好的跨部门沟通协作意识与项目统筹能力 5.工作地点灵活，适应快节奏工作环境，对新兴营销模式保持敏锐洞察

岗位职责: 1. 全面负责家装市场部与分销部的运营统筹，确保部门工作与公司战略方向保持一致； 2. 持续优化市场推广方案，策划并执行各类营销活动及促销措施，助力销售业绩提升； 3. 负责区域内经销商/分销商的开发、维护与日常管理，协同完成年度销售目标； 4. 跟踪市场趋势与竞争格局，为产品优化和服务升级提供策略支持； 5. 指导并监督区域内经销/分销商落实终端零售价格政策，对不达标合作方及时调整； 6. 带领新媒体团队推进线上宣传与推广工作，有效实现流量转化并促进产品销售。 任职要求： 1. 熟悉经销商与分销商的招商及管理体系，具备2年以上建材行业区域经销管理经验； 2. 了解区域市场终端运营模式，有建材类门店管理经验者优先考虑； 3. 具备较强的市场洞察力与判断力，拥有良好的沟通谈判技巧； 4. 具备敏锐的商业嗅觉，能灵活应对市场环境变化。