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综合维修工社保1-2人月结
秦淮区招聘综合维修工1人年龄要求;48周岁以内上班时间;上午8:30到17:30工作内容:需要持有高低压电工证,配合业主报修、公区维修上班地点;秦淮区汇秀路云尚紫薇府C区薪资待遇:5000/月缴纳社保上六休一联系电话:香经理
南京 秦淮区
9月22日 03:36拨打电话
维修门禁弱电工综合维修工
办公楼招聘综合维修电工,工作地点位于北京西路附近办公楼。薪资待遇为5000元/月左右,提供三节福利、体检等。班次为白班,做五休二,节假日正常休息。岗位职责包括:负责办公楼公共区域、办公室强弱电日常巡检、线路检修、灯具、配电箱、插座维护;楼宇配套设施维修,如给排水、门禁、小型五金、风机、照明系统保养与故障处理;及时处置各类设施故障,规范填写巡检、维修记录,保障大楼设施正常运行;严格遵守安全操作规范,定期开展用电隐患排查,防范安全事故。任职要求:50周岁以下,身体健康;持有有效低压电工特种作业操作证,5年相关工作经验,有高压电工证者优先;具备办公楼、写字楼维保相关工作经验,精通强弱电维修,综合动手能力强;工作认真踏实,应急响应及时,具备较强安全操作意识;服从工作安排,责任心强,希望长期稳定工作。
南京
9月26日 08:48拨打电话
综合维修工月结
景明佳园地铁站附近写字楼招聘综合维修工:一、岗位职责:1.负责物业区域内各类设施设备的日常巡检、运行维护及维修记录工作,发现问题及时处理或上报;2.响应业户报修需求,按时完成维修任务并做好服务反馈;二、任职要求:1.持有高压证或者低压证等相关职业资格证书;2.具有较强的责任心和服务意识,能够服从工作安排;3.年龄55岁以下4.工资6000元/月5.上班时间:上一休一(24小时)联系方式:颜经理
南京
9月28日 22:37拨打电话
物业综合维修
5-6千/月
综合维修工社保1-2人月结全职
要求有高压低压电工证,服从工作安排。工作认真负责。
维修设备安装设备电工
物业公司直招维修电工:一、鼓楼招聘写字楼维修工1名岗位要求:35-50岁之间,持有特种设备安全管理证件、电工证优先,熟悉办公写字楼日常维修,服务意识好,沟通礼貌,响应及时。,双休薪资福利:税前5000元~5500元/月,带薪年假,过节福利等上班地点:鼓楼龙江附近写字楼二、溧水厂区招聘电工1名岗位要求:50岁以内,有电工证工作时间:双休,8小时倒班(综合工时),一个月白班(8:30-17:00),一个月小夜(16:00-24:00)薪资待遇:税前5000元+加班费,免费提供工作餐,免费提供住宿。工作地点:南京市溧水经济开发区润淮大道18号联系电话:
南京 鼓楼区
7月21日 14:15拨打电话
江苏南京工程维修持低压电工证上五休二,4500元/月,55岁以内!电话:王
4.5千/月
综合维修工月结
工程维修持低压电工证上五休二,4500元/月,55岁以内!电话:王
南京
9月19日 09:45拨打电话
综合维修工月结
招聘南京河西儿童医院工程部招聘熟练维修工、年龄55周岁左右,要求人品好,有电工证,手脚灵活眼里有活,做六休一,工资4600左右,有意者联系,非诚勿扰!电话:
南京
9月24日 02:06拨打电话
综合维修工月结
招聘:工程维修岗薪资:5000-5500招聘要求1.年龄25–50岁,持有电工证(低压),有物业工程维修经验,新建项目承接查验经验优先;2.熟悉水电、门窗、防水等常见户内问题识别,能看懂简单施工图纸;3.动手能力强,能驻场,交付阶段可加班;有消防、弱电经验优先;4.责任心强,善于现场对接施工单位,会填写工程查验台账;5.交付筹备阶段工作量大,需接受阶段性加班;岗位职责1.前期介入:参与项目承接查验,分户、公区、机电设备查验,建立工程问题台账;2.对接总包、各施工单位,跟进质量缺陷整改、复验销项,监督成品保护;3.熟悉园区给排水、强弱电、消防、电梯、门禁、泵房等公共设施设备;4.交付期间,陪同业主验房,现场记录、简单问题即时处置,跟踪维修整改进度;交付后负责园区、户内日常维修、设施巡检、设备基础维保、应急抢修。
南京
9月23日 15:23拨打电话
综合维修工水电
【招聘】商场综合维修工/水电工要求:年龄43岁以下,身体健康,责任心强,需要持有电工证和毕业证(初中以上)。工作时间:上一天休息一天,早晨九点到商场闭店(21:30-22:00)福利待遇:基本工资5150+加班工资(上一休一里多出的工时算加班费)享受三节福利,生日福利,五险一金,带薪年假,一年两次绩效奖金。联系人:工作地址:江宁大学城
库管社保包住包吃保险餐补3-5人月结全职
一、岗位职责 1、负责汽车零部件、灯具、减震器、内外饰配件的入库验收、分类上架、出库拣货、打包复核、发货登记,严格核对配件型号、规格、数量,杜绝错发、漏发、多发。 2、负责仓库日常整理、分区摆放、货位维护,保持仓库整洁、通道畅通、物料摆放整齐、标签清晰规范。 3、负责日常盘点、周盘点、月盘点工作,及时排查缺货、积压、破损、呆滞库存,按时提交盘点报表。 4、配合业务、销售部门完成备货、调货、退货入库工作,跟进库存动态,保障日常发货效率。 5、负责仓库防火、防潮、防盗、安全巡查,严格遵守仓库管理制度,做好货品保管与安全生产工作。 6、服从公司安排,完成仓库日常及临时工作任务。 二、任职要求 1、初中及以上学历,年龄18–45周岁;持有C1驾照、熟练驾驶蓝牌厢式货车者优先,无重大交通事故记录。 2、身体健康,吃苦耐劳,手脚勤快,头脑灵活,服从工作安排。 3、人品端正、踏实靠谱、有责任心、有上进心、具备良好的团队协作精神。 4、无不良嗜好,无黄、赌、毒记录,无不良从业记录。 5、有汽配仓储经验优先,无经验可带教、可培养。 6、能适应仓库日常搬货、整理、打包工作,可接受公司临时加班安排。 三、早9:00上班,晚忙完下班(20:00左右),午休一小时。 四、薪资及福利待遇 1、试用期30天:180元/天。 2、公司提供免费午餐、免费宿舍 3、转正后根据个人工作能力、熟练度定岗,阶梯式加薪 4、 5、每月带薪月休4天左右 6、法定节假日根据公司经营情况统一安排放假 7、团队氛围简单,工作稳定,薪资准时发放 工作地址:南京市栖霞区栖霞街道红梅线黄泥山 联系人:余莉莉 联系电话:
C照3-5人周结跨省配送省内配送公司提供4.2米及以下货车公司提供货源C1照不需要装卸货物驾龄1-2年
要求: 1、年龄20-50岁,1年以上驾驶经验; 2、无重大事故及交通违章,会看导航。 工作概况: 1、公司提供货车(车子不收取任何费用),c照即可, 2、有无货运经验皆可, 3、工作地址就近分配, 4、长途,中短途,江浙沪路线。 薪资福利: 月薪8千~1万3,有月休,可自己调整。 原标题:《招C照司机,安排送工厂普货,无需装卸!公司提供车!》
南京栖霞区招装修木工
320-350元/天
装修木工长期1-2人
南京市栖霞区招装修木工
南京 栖霞区
9月29日 12:31拨打电话
南京幕府西路与中央路交㕚口招工地小工/杂工220元每天,不包吃,住附近优先
200-300元/天
小工
南京市建邺区招工地小工/杂工220元每天,不包吃,附近优先
南京鼓楼区招贴砖
400-410元/天
贴砖1-2人
南京市鼓楼区招贴砖
南京 鼓楼区 挹江门
9月29日 12:29拨打电话
除草草坪绿化
物业公司招聘以下岗位: 二、绿化员(1人) 招聘要求:65周岁以下,身体健康,踏实肯干,有园林、绿化养护经验者优先,服从工作安排。 薪资待遇:月薪3000元,双休。 工作内容:负责校园绿植、草坪日常修剪、除草、施肥、病虫害防治、绿化日常管理工作。 三、万能维修工(1人) 招聘要求:65周岁以下,身体健康,动手能力强,有水电、简单维修经验优先,服从管理、责任心强。 薪资待遇:月薪4000元,月休4天。 工作内容:负责校园日常巡检、设施设备简单维修、零星维修、物业临时勤务等工作。 工作稳定、环境良好、管理人性化,按月准时发薪,长期岗位,适合稳定就业。提供三餐,可安排住宿。工作地点:大连市沙河口区黑石礁附近。
大连 沙河口区
9月29日 12:28拨打电话
综合维修工电焊泥瓦工水电
大兴区盛广路招聘综合维修员,工作地点为北京大兴院区。要求身份证年龄50岁以下,持有电工证,身体健康,无不良记录。负责院区水电综合维修及油瓦工工作,无证件者也可接受。 待遇:试用期3-6个月,税前4850元,缴纳北京五险一金,提供高品质免费食宿。 上班时间:8:30-11:30、13:30-17:30,上五休二。 入职流程:先进行线上初试,通过后到项目复试,提供体检和无犯罪证明后即刻入职。 另招聘焊工,需持有相关证件,工作待遇相同。
水电工综合维修工
山西太原市尖草坪区向阳店招聘水电综合维修人员2人,年龄要求35岁至55岁之间。提供食宿,常驻工业园区,工作内容为简单维修,无重体力劳动。薪资为4000元至5000元。
太原 尖草坪区
9月29日 12:22拨打电话
水电工
呼兰利民长禹星港湾招聘物业万能工,负责维修小区水电。 工作时间早八晚五,每月有4个半天休息。 薪资为3500元/月,提供午餐和意外险,能力优秀者待遇可谈。
哈尔滨 呼兰区
9月29日 12:19拨打电话
综合维修工泥瓦工水电
综合维修员岗位(北京大兴院区)。要求身份证年龄50岁以下,持有电工本,身体健康,无不良记录。负责院区水电综合维修及油瓦工工作,无证件者可接受。试用期3-6个月,税前薪资4850,缴纳北京五险一金,提供高品质免费食宿。上班时间为8:30-11:30,13:30-17:30,上五休二。入职流程为先线上初试,通过后到项目参加复试,提供体检和无犯罪证明后即刻入职。工作地址位于北京市大兴区汇林南街。
综合维修工月结
综合维修技术员(做六休一综合薪资5700)对接人:张主管 岗位职责:1.写字楼内综合维修,包括五金门窗、水电、暖通空调等日常保养维修;2.定期巡视设备设施的完好程度,每日巡视检修;3.对当班期间发生的问题及时上报或处理;4.对所有设备进行日常维护;5.负责对设施设备、工区环境,每日定时进行检查;6.按时完成主管布置的其它工作。岗位要求:1.运用专业知识、技能完成项目维修维护任务;2.了解并熟悉设施管理相关知识和技术要求;3.具有较强的操作能力和应急处理能力;4.良好的沟通能力、执行能力和团队合作精神,有责任心强,能吃苦耐劳;5.对设备维修感兴趣,必须持有维修电工上岗证及岗位操作证书;6.熟悉电、水、暖通、空调等专业知识;7.具备2年以上综合大型办公楼设施维修工作经验;8.持有低压电工操作证或者高压电工证
南京
9月19日 03:03拨打电话
楼道保洁工
3-4千/月
开荒保洁保洁长期3-5人月结全职
电话面议,
绿化种植保洁
物业公司直招:因公司发展需要,现招保洁若干名,年龄66周岁以下,身体健康,男女均可,上六休一,每天7小时,园林绿化工1名,(包住)公司福利好,购买意外保险,节日福利,加班费,生日卡,年终奖,午餐供应,待遇面议,地址在鼓楼区大庙村车站旁边,有意者请致电芦主管
南京 鼓楼区
8月27日 19:30拨打电话
物业管理员五险一金大专双休
工作内容: 1、登记来访车辆、临时车辆进出信息,配合车场系统核对车牌、车位使用情况; 2、巡查车场设施设备,发现车位标线破损、地锁损坏、照明故障、积水杂物等问题及时上报 3、礼貌解答业主、企业员工及访客停车咨询,协助处理轻微停车纠纷、挪车沟通 任职要求: 1、专科及以上学历,优先南京本地人。 2、沟通平和,责任心强,有物业相关工作经验优先。 薪资福利: 五险一金、双休。 税后4000-4500 工作时间: 周一-周五,8:30-5:30
保姆
8-9千/月
保姆20人以上月结全职兼职时段自选
岗位职责: 1.负责雇主家庭日常清洁、衣物洗涤与整理、餐食准备等家务工作 2.照料老人、儿童或病患的起居生活,协助洗漱、服药、陪伴就医等 3.保持家居环境整洁安全,定期消毒、通风,做好物品归位与收纳 4. 合理采购家庭日用品及食材,做好登记与预算管理 5. 尊重雇主隐私与生活习惯,具备良好沟通能力与服务意识 任职要求: 1. 诚实守信,无不良记录,身体健康,持有健康证 2. 具备基本识字与计算能力,能独立完成日常事务 3.有责任心、耐心和爱心,适应家庭化工作环境 4. 有相关家政服务经验者优先,接受岗前培训 5.学历不限,年龄一般在18-50周岁之间
绿化种植保洁
物业公司直招:因公司发展需要,现招保洁若干名,年龄66周岁以下,身体健康,男女均可,上六休一,每天7小时,园林绿化工1名,(包住)公司福利好,购买意外保险,节日福利,加班费,生日卡,年终奖,午餐供应,待遇面议,地址在鼓楼区大庙村车站旁边,有意者请致电芦主管
南京 鼓楼区
8月26日 19:15拨打电话
保洁主管
5-6千/月
保洁经理保险1-2人月结全职保洁主管
保洁主管岗位职责及要求(精简版) 一、岗位职责 1. 负责全面保洁日常管理,合理排班、分配工作,保障区域环境卫生达标。 2. 每日巡查卫生质量,督导员工按标准作业,及时整改问题。 3. 负责保洁人员考勤、日常管理、技能指导与培训。 4. 负责保洁物料、工具申领、管控,节约耗材。 5. 处理保洁相关投诉及日常突发问题,维护服务品质。 6. 落实作业安全管理,杜绝违规操作及安全隐患。 二、岗位要求 1. 身体健康,吃苦耐劳,责任心强,服务意识好。 2. 熟悉保洁作业流程、清洁工具及药剂使用。 3. 具备基本管理、沟通和问题处理能力。 4. 服从管理、执行力强,有相关保洁管理经验优先。
学校食堂,招保洁
3-4千/月
开荒保洁保洁长期1-2人月结全职
能吃苦耐劳,有责任心,月休两天,兼职需要一名
南京六合区1现在过去龙池街道文春路40号地锅江湖传两台天花半拆清洗到手180熟手接单。
家电清洗保洁
1现在过去六合区龙池街道文春路40号地锅江湖传两台天花半拆清洗到手180熟手接单。
综合维修工社保1-2人月结
秦淮区招聘综合维修工1人年龄要求;48周岁以内上班时间;上午8:30到17:30工作内容:需要持有高低压电工证,配合业主报修、公区维修上班地点;秦淮区汇秀路云尚紫薇府C区薪资待遇:5000/月缴纳社保上六休一联系电话:香经理
南京 秦淮区
9月21日 10:38拨打电话
南京栖霞区各区能做日常保洁,深度保洁,擦玻璃的师傅!
30-40元/时
开荒保洁保洁长期11-20人兼职
南京各区能做日常保洁,深度保洁,擦玻璃的师傅!
栏目概述
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鱼泡直聘为工人提供建邺物业综合维修工招聘在线招聘信息,主要招聘南京综合维修工相关人才。作为综合维修工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解综合维修工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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成高社发[2019]12号
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