工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-12-31 1.招募可在各大高校组织捐书活动的项目负责人 2.负责人可获得爱心津贴（1000-5000元） 3.社团或学生会负责人可申领省级荣誉证书（可用于评奖评优及奖学金评定） 4.我们将为社团成员提供专属定制纪念礼品 5.可为相关负责人开具优质实习证明 6.有机会获得国家级媒体宣传报道

你好 我这边提供素材， 你这边发到你得抖音上，第二天早上只要播放量破100，就结算5元，可长期合作，一天一条，你要是多个抖音可发多条。自己在家，3分钟就可以操作了

想不想把“打游戏”“唠嗑”变成日常？现在机会来了！我们招陪玩陪聊搭子，纯线上办公，不用坐班打卡，在家开着空调打游戏、和人唠嗑就能开启新体验，时间自己说了算，简直是“快乐搞钱天花板”！​ 你要做的（说白了就是带薪玩）​ 陪用户组队打游戏：王者、吃鸡、LOL、原神……你擅长的游戏都能派上用场，带飞或者一起躺赢都行，主打一个玩得开心​ 和用户在线唠嗑：从追星八卦、剧综吐槽到日常碎碎念，能接梗会抛梗，把用户聊成“回头客”​ 顺便收获小惊喜：用户聊得开心、玩得尽兴，可能会主动送上认可，这份心意直接属于你​ 我们希望你（门槛不高但有“小心机”）​ 18-30岁，说话不卡顿，性格放得开（社牛加分，社恐但能在线上放得开也欢迎）​ 至少有一个“撒手锏”：要么是某款游戏的“隐藏大神”，要么是“人形聊天机”（能接住各种话题）​ 每天能在线几小时（兼职3小时起，全职6小时起）——想多投入就多上线，时间自己排（哪怕凌晨上线都行）​ 守规矩不搞事：不聊违规内容，不坑用户，真诚对待每单服务​ 为什么选我们？​ 自由到离谱：不用挤地铁、不用看老板脸色，在家、在旅行途中都能接单，主打一个“工作生活化”​ 氛围超对味：全是00后95后，日常甩梗斗图，培训像“开黑教学”，完全没有职场套路​ 成长看得见：能接触到不同的人，提升沟通和游戏技巧，还能积累自己的“粉丝群”​ 福利很实在：免费学“互动技巧”（教你怎么让用户更愿意互动），节日有惊喜红包（不是抠抠搜搜的优惠券！）​ 别再纠结“上班像坐牢”，来当陪玩陪聊搭子，把爱好变成日常！现在投递简历，最快24小时就能开启接单之旅～

职位描述 岗位职责： 作为集团重点培养人才，将依据整体成长路径进行个性化培养，具备良好的个人发展空间与成长潜力。深度结合业务实际需求，助力业务推进及组织人才建设，后续将结合实际表现统筹安排定岗，主要工作内容包括但不限于： 1、结合公司当前业务发展情况及未来方向，参与策划并执行产品营销与宣传推广活动； 2、协助熟悉公司产品信息及系统操作流程，有机会作为核心成员参与重点项目的方案策划、组织协调及落地实施； 3、配合推动各项计划的执行进展，做好过程反馈、跟踪协调，并协同解决团队管理中的相关问题； 4、根据部门实际需要及个人能力测评结果，分配至不同业务模块实践锻炼，提升全链条业务理解力，深入认知集团文化及后勤支持体系架构； 入职待遇：4-8K/月。提供免费住宿，写字楼内设员工食堂 岗位福利：享有超长带薪年假，春节不返乡可参与公司组织的集体旅游（费用全包），优秀者可获奖励携家人享受公费出游机会

岗位职责： 1. 全面主持民宿的日常经营与管理工作，对营业收入、盈利水平及品牌形象等关键绩效指标承担直接责任； 2. 主导构建并实施线上线下的营销体系，重点依托抖音、小红书、视频号等新媒体渠道开展内容创作、品牌传播与用户拉新，提升客房入住率与市场美誉度； 3. 负责优化民宿的景观布局、美学陈设与空间体验，融合地域文旅元素设计主题场景和特色活动，强化住客沉浸式体验与社交传播价值； 4. 统筹规划民宿产品体系与服务体系，涵盖住宿体验、特色业态及文创内容开发，推动项目实现差异化定位与迭代创新； 5. 参与项目整体规划与投资预算评估，从运营与市场视角提供专业建议，协助完成可行性分析及落地执行方案制定； 6. 组织落实现场服务流程管理、客户关系维护及日常运营支持工作，保障服务标准与客户满意度持续稳定； 7. 对接总部在品牌建设、资源导入与运营支撑方面的协同机制，整合内外部资源助力民宿品牌升级与业务扩展。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，广告学、艺术设计、景观设计、旅游管理等相关专业背景，具备3年以上文旅、民宿或高端酒店行业的策划、运营或营销管理经验； 2. 精通民宿或精品酒店全周期运营管理，拥有敏锐的市场判断力、系统的营销策划能力与扎实的经营数据分析功底，有显著提升业绩的成功实践者优先； 3. 熟悉主流新媒体平台的运营逻辑与内容打法，可独立主导内容生产、推广投放至转化成交的全流程闭环； 4. 具备出色的审美能力和空间场景策划经验，能根据品牌调性统筹环境布置、视觉呈现与活动氛围营造； 5. 思维条理清晰，商业意识突出，具备跨部门协作推动力，能够有效协同设计、服务与运营团队达成经营目标； 6. 拥有良好的团队领导与沟通协调能力，能指导店助开展现场运营管理，把控整体运营节奏与服务质量。

机械或市场营销相关专业，大专学历，具备3至5年工作经验。

工作内容： 1、开展市场调研，实地走访客户； 2、进行市场预判与动态分析，为市场策略制定提供支持； 3、负责收集并整理市场销售数据、新产品及技术发展信息，并及时上报； 4、汇总客户意见、行业发展趋势等信息，向公司各相关部门传递市场需求与反馈，保障信息高效流通； 5、持续维护并拓展与政府部门、合作单位及关联企业的沟通渠道，推动良好合作关系建立。 任职要求： 1、具备1年以上相关岗位工作经验，拥有较强的市场规划能力与判断力； 2、熟悉业务拓展流程，具备良好的市场分析水平，具有一定的文字表达、语言沟通及理解能力； 3、工作态度端正，责任心强，能适应高强度工作环境。

客户拜访，维护关系，完成销售目标。小团队，不讲虚的，专注业绩，收益共享

岗位职责： 1、熟悉Facebook、Ins等海外社交平台，与相关网红建立合作，搭建公司自主的产品测评推广渠道； 2、带领团队拓展海外折扣、优惠券、测评类网站及生活导购平台等外部推广资源； 3、统筹团队完成推广活动的方案策划、预算制定、文案撰写、执行落地，并对推广效果进行跟踪评估与反馈优化； 4、带领团队协助运营平台实现review的安全稳定增长； 5、收集竞品及客户在站外推广方面的信息，进行对比分析，提出优化建议并持续改进营销策略； 任职资格： 1、本科及以上学历，英语六级或具备熟练的听说读写能力； 2、了解海外市场推广渠道及操作方式，拥有一定的推广资源，薪酬将结合现有资源情况评定，具备长期积累资源者待遇更优且优先录用； 3、具备出色的沟通协调能力，良好的数据处理与逻辑分析能力，有团队管理经验者优先； 4、思维创新，市场敏感度高，深度理解互联网生态，具备一定的IT或广告技术认知。

岗位职责‌‌：‌ 1.项目筹备与执行‌：负责公司项目的筹备及现场执行工作，包括前期场地勘察、供应商询价及质量把控‌。‌ 2.现场搭建与管理‌：负责美陈或活动现场的搭建、流程把控等项目运营工作，确保项目在预算范围内按计划实施‌。‌ 3.沟通与协调‌：与客户、供应商、场地等进行有效沟通，促进项目的落实与推进‌。参与项目活动现场的管理解决突发问题‌。 4.活动策划与执行‌：制作策划案编制活动报价，制定执行计划，确保资源分配合理，监控活动实施，保证按质按量完成‌。‌ 5.协调与监督‌：负责活动组与用户的沟通与协调，优化内部资源分配，监督整个活动进程‌。‌ 任职要求‌：‌ 1.教育背景‌：大专及以上学历，文化、艺术、传媒等相关专业背景优先‌。‌ 2.技能要求‌：具备良好的写作能力、沟通、协调和提案能力，熟悉PPT、Word、PS、EXCEL等办公软件操作‌。‌ 3.工作经验‌：具有一年或以上相关工作经验，有成功案例者优先‌。‌ 4.能力要求‌：思维敏捷，逻辑性强，具备市场嗅觉和开拓能力，能承受工作压力，有团队合作精神‌。

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朋友有下过井经验电工的吗？地点在湖北大冶市联系电话

氩弧焊焊工，不锈钢管焊接，旧设备拆除，安装新设备，要有高空作业证，焊工证

招聘：仓管助手 薪资：19.0元/小时 职位详情：

黄石市大冶市招水电、电焊、泥瓦工

活法策划专员

岗位职责： 1.独立负责线上线下活动的全流程策划与执行，包括方案撰写、预算编制、供应商协调及现场管控 2.深入分析目标用户与品牌调性，设计有创意、可落地、具传播性的活动主题与互动形式 3.联动市场、销售、运营等部门，推动活动与业务目标对齐，确保活动效果可量化、可复盘 4. 持续跟踪行业活动案例与新兴玩法，优化策划方法论，提升活动影响力与用户参与度 5.整理活动数据并输出结案报告，沉淀SOP与资源库，支持团队能力共建 任职要求： 1. 对活动策划工作充满热情，具备良好的审美力、文案力与逻辑表达能力 2.具备优秀的跨部门沟通与项目统筹能力，能高效推进多线程任务 3.熟练使用Office、Canva、PS等基础工具，有H5、短视频或直播活动经验者优先 4. 学历不限，经验不限，欢迎有创意、敢执行、爱复盘的策划新力量加入

工作要求： 1. 外观形象大气端庄，普通话流利标准。 2 主持专业功底强，可以大方得体的完成50-100人的现场会议主持工作。 3. 具备良好的沟通能力及学习能力，能熟练使用excel。 4. 有良好数据分析和判断能力。 5. 有工作使命感，积极性及执行力强，能承受一定工作压力。 6. 适应一个月内2-4次出差任务，出差时间约1-2天/次。 7. 有快消品行业经验优先。 工作内容： 1.协助区域销售经理制定整个销售大区的展会计划。 2.主持联合利华厨师交流会等现场执行工作。 3.联合利华厨师交流会前期的酒店确认、签定协议和会议场地使用的细节沟通。 4.联合利华厨师交流会的系统申报，费用到帐的财务跟进和确认工作。 5.会议期间管理、执行、主持工作。 6.定期协助销售拜访客户，建立良好的客情和业务关系。 7.按公司要求及时完成费用报销及销账，解决相关问题。 职位福利：五险一金、系统培训、交通补助、通讯补助、定期体检、绩效奖金、带薪年假

岗位职责： 1、熟悉并理解每场活动策划方案，将策划方案细化为具体的执行流程； 2、协助部门对各场活动物料进行成本把控及询价工作，在保障活动效果的前提下有效控制活动经费； 3、参与每场小中大型活动的现场跟进和督促工作，主动对各场活动进行跟场，活动执行过程中，做好组织安排、统筹和采购等方面的工作，根据活动执行要求，对设计及制作物和搭建等工作进行把关，并对活动进度进行监控，确保活动按时执行，能快速反应并解决现场突发问题 4、具备一定的现场监控和指挥能力，熟悉各场活动的具体工作流程，协助上级完成各场活动； 岗位要求： 1、大专以上学历，相关专业优先； 2、一年或以上的工作经验（优秀毕业生也可以优先考虑）； 3、执行过漫展、展会、发布会、巡展等大中小型线下活动，熟悉线下活动流程，有线下活动供应商等资源，执行能力强 4、有电竞、游戏等线下活动经验可加分

岗位职责： 1、撰写策划每场活动策划方案，将策划方案细化为具体的执行流程； 2、协助部门对各场活动物料进行成本把控及询价工作，在保障活动效果的前提下有效控制活动经费； 3、参与每场小中大型活动的现场跟进和督促工作，主动对各场活动进行跟场，活动执行过程中，做好组织安排、统筹和采购等方面的工作，根据活动执行要求，对设计及制作物和搭建等工作进行把关，并对活动进度进行监控，确保活动按时执行，能快速反应并解决现场突发问题 4、具备一定的现场监控和指挥能力，熟悉各场活动的具体工作流程，协助上级完成各场活动； 岗位要求： 1、大专以上学历，相关专业优先； 2、3年或以上的工作经验； 3、执行过文旅、展会、游园活动等大中小型线下活动，熟悉线下活动流程，有线下活动供应商等资源，执行能力强

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任职职责： 1. 负责景区市场开发，挖掘潜在商业机会及合作资源； 2. 策划并落实市场推广方案，增强品牌影响力与市场份额； 3. 研判行业动态与市场走向，为产品优化与服务升级提供决策依据； 任职要求： 具备1年以上旅游领域市场拓展工作经验，拥有良好的沟通协调能力与商务谈判能力。

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