我公司现招聘：教学设备销售员、办公家具销售员，若干名，具备相关经验者优先考虑。

项目是跟官方合作：美团本地生活收钱升级 躺赚管道：开通的商户每笔流水自动抽佣 灵活模式：个人代理：3个月后月保底收入8000+ 公司代理：管理10人团队可冲百万年利润官方合作： 公司资源，智能签约系统 3天速成课（话术库+合同模板+谈判模拟）

本公司为吉林省内头部台球器材店，年销售额超1500万，目前长春市三家店面，吉林市一家店面，总库存500万，店内代理品牌璟点全系列品牌、威利、魔枭、松力道、嘉点、圣道、野豹、南匠等。几乎所有来过折扣均为5折或者55折来货，高提成，有完善晋升空间，接收同行业精英或小器材店团队入职，待遇可以详谈。

岗位职责：主要负责区域内市场客户的维护，拓展新客户资源，完成订单及合同的签订，并提供产品售后支持。 客户群体：电厂类国有企业单位 要求：本科及以上学历，年龄*****；需具备驾驶能力，有相关工作经验者优先考虑； 福利待遇：试用期4250元，转正后4750元纯无责底薪+高额提成+出差补贴+油费补助（驾车人员800元/月）+住宿安排 周末双休、法定节假日正常休息、六险、节日礼品发放。 晋升机制：拥有健全的晋升体系，每年提供两次晋升机会。

招聘，装修公司业务员，爱岗敬业，人品好， 负责开展线下，线上。联络客户

长春老孟二手车诚聘销售精英，分配资源协助卖车，利润50%提成，有无经验均可，工作简单易上手，善于沟通、服从管理即可。 因业务扩展，现广招人才，底薪加提成，新人月收入过万不是问题，正常月入1.5万至3万。 招聘岗位包括网络主播、接待销售，也欢迎带团队合作，利润可协商。 年龄不限，性别不限，无需技术背景，情商高是关键。 公司负责收车、出资，亏损由公司承担，你只管卖车，利润直接对半分。 零基础可享免费培训，全程指导，快速入门。 想赚钱、有干劲的朋友欢迎联系咨询！

9月1日起，所有求职人员需按规定缴纳社保。 我们的工作是为企业和群众提供专业服务。 底薪3000元，每单提成300-800元不等，月薪6000元以上，平均薪资水平。 每月休息四天，享受带薪休假，法定节假日同样带薪休息。

工作周期：长期兼职 每周工期：无限制 工作时间：自由安排 工作时段：任意时段均可 结算方式：日结薪资 招聘截止时间：2026-12-31 通榆县内招聘互联网台球助教，线上接单模式，无需驻店等候客户。时间灵活、地点灵活，只要您所在区域附近有台球厅，即可开展接单服务。平台配备线上客服全程支持，提供一对一服务监督与保障，环境健康安全。 前往台球厅门店提供服务，每次服务时长不少于2小时，每单收入60-120元。公司提供系统化专业培训，零基础也可快速上手，支持兼职或全职参与。 要求：年龄在******，形象气质佳，注重个人仪表与外在形象。 ***********

销售代表（支付宝商家收款设备专项） 核心价值：专注推广支付宝“碰一碰”、碰音响、红蓝码等收款设备，帮助中小商家升级收款体验，同时享受设备销售提成+交易分润双重收益，轻松实现月入过万！ 1.核心工作职责 -负责本地餐饮、零售、生鲜等中小商家的开发与拜访，精准推广支付宝“碰一碰”、碰音响、红蓝码等收款设备； -为商家提供设备安装、功能演示及使用指导，确保商家顺利上线收款； -维护已合作商家关系，定期回访，挖掘商家对收款设备的升级需求（如语音播报、多码合一等）， 2.任职要求 -学历不限，年龄20-45岁，有1年以上地推、快消品或支付行业销售经验者优先；无经验可培训 -资源：熟悉本地商圈分布（如菜市场、美食街、社区超市等），有中小商家资源者优先； -能力：具备较强的沟通表达和陌拜破冰能力，能承受户外拜访的工作强度。 -认知：认可支付宝品牌，了解基础的移动支付流程，愿意学习收款设备的功能知识。 -软性要求： -有强烈的赚钱欲望和目标感，能主动跟进潜在商家，不畏惧拒绝； -具备良好的服务意识，能耐心为商家解答问题，建立长期合作信任。 3.薪酬福利（高激励+稳保障） -薪酬结构：底薪（1200元-5000元）+设备销售提成（每台提成30元-250元）+交易分润（商家后续收款流水的收益）综合月薪10000+ 4.公司支持 -定期组织销售技巧培训和优秀案例分享，新手也能快速上手开单。

岗位职责： 1、 负责楼宇广告客户的开发和客户关系维护； 2、 掌握市场动态和发展趋势，并根据市场变化情况，提出具体的营销计划方案，完成相应的业务目标； 3、 定期对工作进行全面分析总结并根据每月业绩指标调整工作计划； 4、 及时沟通和服务客户，反馈市场信息，提出客户跟进建议。 岗位要求： 1、 营销、市场或相关专业大专及以上学历； 2、 2年以上广告公司平面广告、户外媒体、互联网广告全国性的报纸、杂志高端品牌广告产品服务经验或拥有4A公司工作经验； 3、 具有敏锐的市场嗅觉，具备客户分析和市场分析的能力； 4、 熟悉Excel、PPT等办公软件。

江南中餐招聘炖菜改刀一名4500，十多个菜，干过的来，一天休息不休加200，联系电话

江北三百招圆通快递员一名自备车辆一天票数400左右联系电话

淞港融合火锅 服务员：5名薪资待遇底薪4300满勤200，4500——5000 招吧员1名薪资待遇底薪4300满勤200，4500-5000 招聘 传菜生5名 薪资待遇，底薪3500满勤200 3700—4500 供三餐，供吃供住 要求：干活利索就行， 年龄：22-40左右 电话： 薪资待遇：瓶盖+带薪休+工龄工资 工作地点：青年大街与源江路交汇，

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年后招工五一前的活，干草的活，简单搂完装袋子，计件，基本工资500到1000元左右，供住，吃自己，能干到上冻，之后两车一结算，招身体健康，无疾病，不喝大酒的，听从管理的，年龄60岁以下，60人招够为止，以报名顺序为准，地址大兴安岭，干到完的，五一前后出发，只加微信，电话不回，太多接不过来，钱先生

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，了解客户需求并推荐合适车型 2.完成试驾安排、报价谈判及购车合同签订等全流程销售服务 3.维护新老客户关系，提升客户满意度，促进二次销售和口碑传播 4.及时更新产品知识，掌握公司车型配置、促销政策及市场动态 5.配合市场活动开展，参与车展、促销推广等现场销售支持工作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识 2.热爱汽车行业，有销售工作经验者优先考虑 3.具备较强的目标感和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 4.持有有效驾驶证，熟悉当地交通路况者优先 5.诚实守信，具有团队合作精神，愿意长期在汽车行业发展

主要销售延保、置换类非车险产品。 工资组成：提成+绩效 底薪2500-3000+绩效（阶梯式提成，干得多赚得多）+奖金 工作时间：8:00-17:00（根据店内规定弹性调整），月休4天（根据店内安排调整）。年假+保险（异地驻点租房补助） 要求：有销售行业相关工作经验。 年龄35周岁之内（有经验适当放宽） 五官端正形象气质好 大专及以上学历（有从业经验适当放宽）

岗位职责： 1.负责汽车产品的销售咨询与客户接待，提供专业的产品讲解和试驾服务 2.开拓新客户资源，维护老客户关系，完成月度及年度销售目标 3.熟悉店内各类车型配置、性能特点及促销政策，准确匹配客户需求 4.协助客户办理购车手续，包括金融贷款、保险、上牌等一站式服务 5.及时更新客户信息档案，跟进潜在客户，提升转化率 任职要求： 1.学历不限，有销售经验者优先考虑 2.热爱汽车行业，具备良好的沟通能力和服务意识 3.工作积极主动，责任心强，能适应快节奏的工作环境 4.持有有效驾驶证，熟悉当地交通路况者优先 5.诚实守信，具备团队合作精神，愿意长期发展

1，要求有1-3年工作经验，有相关资源可不坐班不打卡。 2.配合完成车况检查

岗位职责： 1。负责福田新能源微卡及轻卡的销售工作 2。与客户进行有效沟通，了解客户需求并提供专业建议3。维护客户关系，确保客户满意度 任职要求： 1。具备出色的沟通技巧和客户服务意识 2。能够快速掌握产品知识，为客户提供准确信息3。积极主动，能够适应变化，不断提升销售业绩

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 时间灵活，销售类岗位，负责充电宝项目业务

招聘招生老师，需接受出差安排 负责组织并招集儿童参与少儿节目活动 团队出行，每队8-10人，单次活动周期约一个半月，结束后休息一周左右（循环出差与休整） 要求具备2年以上销售工作经验，有责任心、耐心，品行端正 工作地点覆盖全国，以北方地区为主，公司提供住宿并报销往返交通费用 薪资结构：底薪4000元+提成+奖金+五险 综合月收入8000-10000元

1工作时间为早上8:30，下班无需打卡，时间灵活自由 2主要负责与潜在客户沟通并促成成交 3薪资待遇5000+，业绩越高收入越高，上不封顶

1.公司提供意向客户资源，通过面对面沟通完成销售转化，无需自行开发客户 2.工作时间灵活安排，操作模式自由度高 3.有销售经验者优先考虑，无经验但对销售行业充满热情、渴望挑战高薪的也欢迎加入（入职前提供一对一免费带薪培训） 无责任底薪5000元＋提成＋绩效奖励 综合月收入5000元以上，能力强者可达1万元以上

负责市场产品的客户销售及后续维护工作，达成公司制定的年度目标。

1、年龄*******； 2、本科及以上学历，具备家电或建材销售经验者优先考虑 3、具备较强的学习能力、沟通技巧，擅长人际交往 4、具有良好的团队协作精神及抗压能力 5、能适应出差安排 工作地点：松原区域，白城区域，兴安盟区域

岗位职责: 1.开展业务开拓与客户关系维护，保障各项业务指标顺利达成 2.落实公司经营方针，增强市场占有率与竞争优势 3.保持积极进取的工作态度，持续提升服务品质 任职要求： 1.拥有出色的沟通能力和团队协作意识 2.适应高强度工作节奏，确保工作高效有序推进 3.热爱本职工作，具备较强的学习意愿和实践成长动力

销售人员 负责通过电话邀约家长，并在周六周日进行面谈。 主要工作为推广儿童节目招生项目。 出差以8-10人团队形式开展，每次外派周期为1至3个月，结束后可返程休息1至2周（长期循环执行）。 需具备2年以上销售工作经验，具备责任心、耐心及良好品行。 工作区域覆盖全国，以外派北方地区为主，期间提供住宿并报销往返路费。 薪资结构：底薪4000元+3%提成+团队总业绩奖金+五险 综合月收入范围为8000至15000元

有实体店销售经验，和实体店老板沟通，有耐心，正能量，服从管理，有敬业精神

岗位职责： 有相关经验者优先，需常驻吉林省内出差，无法接受者请勿扰，感谢理解！ 1，认同公司文化，具备较强的学习能力 2，熟悉产品特性，开拓新市场及新养殖户，推动业务发展 3，维护客户关系，建立并保持与客户的长期良好合作 4，收集并反馈市场动态信息 5，配合团队协作，共同完成业绩指标