晚班 包吃包住 工作自由简单

岗位职责： 1.利用公司提供的客户资源与房源信息，专注开展带看服务并推动签约进程，促进交易达成。 2.主动接待到访客户，耐心回应各类咨询，提供专业、全面的置业顾问服务，内容包括租金市场情况、周边生活配套、租赁相关政策法规、房屋具体特点及优势等。 3.带领客户实地看房，过程中深入了解客户的居住需求、预算范围及个人偏好，精准推荐匹配房源，详尽讲解房屋相关信息，辅助客户做出合适决策。 任职要求： 1.年龄在20至38岁之间，学历不限。 2.工作踏实认真，有强烈的收入目标感和自我推动力，希望通过自身努力获得高回报。 3.具备良好的团队协作意识，乐于与同事交流配合；沟通能力强，性格积极开朗，对工作充满热情，能主动与客户建立信任关系。 薪资结构： 底薪5000元+提成+个人奖金，实际收入根据个人业务能力与业绩表现动态调整。

联系人：邓总 联系电话： 联系电话：（星期一至星期五上午8：30~12：00，下午2：00~5：00） 工作地点：湖南省长沙市 薪资待遇面议

销售防火涂料，薪资面谈

新重点项目部拓展!!!期待优秀的你加入，社区金融服务部（原网格部）无业绩底薪，加社保，加从不加班，加各渠道高额奖励奖金等…… 一，工作内容： 公司提供大量优质的老客户资源，不需要自己开发客户，咱们主要是做老客户的线下对接拜访和售后服务，在服务的过程中建立客户信任感与增加跟客户的粘度，挖掘客户的全系列金融产品方面的需求，通过公司的模式自身的服务去带动自然销售，最终达成二次开发销售。 二，岗位要求： 1，年龄25-45周岁（身份证为准） 2，大专学历及以上(学信网可查) 3，服务意识较好，不排斥跟客户沟通。 三，岗位优势： 1、一人一网格，每个网格提供300-400个优质客户资源，解决了销售的核心痛点 2、线上线下联合经营客户，线上坐席协同服务经营，线下专员服务兜底实现客户高效转化 3、公平公正公开的多渠道晋升通道。 四，福利待遇： 1、无业绩底薪3000+(关联日常行为，客户服务指标达成，与销售业绩不挂钩); 2、新人奖励600-10000元(根据新人每月销售业绩分档下发丰厚的奖金，不管大单小单都有奖金); 3、六险一金和各类节假日福利保障 ​ 团队成员氛围极有幸福感! ​ 工作地点： 目前有13个城市可选： 长沙星城，湘江网点(地址：长沙市芙蓉区佳兆业广场6楼) 株洲网点(地址：株洲市天元区日盛大厦4楼)岳阳网点(地址：岳阳市岳阳楼区金鹗中路公园大邸三楼[靠隧道]) 常德网点(地址：鼎城区华邦国际2楼)衡阳网点(地址：蒸湘区弘阳广场16楼) 益阳网点(地址：益阳市赫山区梓山西路太古城D座六楼) 永州网点(地址：湖南省永州市冷水滩区帝王广场建设银行2楼平安(观光电梯)) 郴州网点(地址：郴州市苏仙区青年大道333号维也纳酒店六楼) 湘潭网点(地址：湘潭市岳塘区万达广场A座8楼) 宁乡网点(长沙市宁乡市玉潭街道御泰商务广场) 邵阳网点(邵阳市北塔区凯里酒店5楼平安社区金融[酒店电梯上5楼]) 怀化网点(怀化市鹤城区府前大厦4楼)娄底网点(地址：娄星区锦洋大厦三楼) ​

可以接受无同行经验的小白，入职即享专属1V1带教培训，成长路径清晰，晋升机制透明！ 1000平超大办公空间，坐落5A级写字楼，地铁直达，交通便利，团队以年轻化为主，办公环境优越，氛围轻松融洽，福利体系完善！正在找工作的你别错过~公司提供丰富资源支持，快速上手无压力~ 【工作内容】 1、利用公司提供的优质客户资源，开发企业客户并维护长期合作关系； 2、深入沟通客户需求，完成咨询解答，专业回应问题，推动合作达成； 3、具备认真负责的工作态度，能力可通过培训提升，态度是关键！ 【任职要求】 1、不限经验，性格外向、积极主动者优先； 2、有强烈收入目标感，适应轻松活跃的工作环境； 3、具备销售经验者优先（加分项）！短期系统培训助力快速成长~ 【薪资待遇】 1、底薪4500+全勤奖100+提成+年终奖/股票分红，在职员工平均月薪过万； 2、新人岗前带薪培训，涵盖行业知识、销售技巧等内容； 3、享受国家法定节假日及带薪年假、产假、婚假、病假等各类假期； 4、日常福利丰富：每日下午茶（零食/奶茶/甜品/水果）、月度部门团建聚餐、年度盛典豪礼不断，还有多样表彰活动等你拿奖！ 【工作时间】 8:30-12:00，13:45-17:30，下午茶时段15:45-16:00；周末轮休制，法定节假日正常休息，年底享有13-15天带薪长假。 PS：我们非催收机构，也非贷款公司，专注一站式企业服务领域，本岗位为销售性质，新人前期均配备岗前培训与一对一指导。

deepseek推荐长沙合规福利优厚的贷款企业！十一年行业领军提供独家广告引流精准资源，配备独立新媒体部门负责引流与运营！十一年企查查零投诉记录！全员享股东分红机制（月度分红、年度分红、产品项目分红），年度分红总额超二十万元！公司最高年薪突破百万！高提成通提60%！ 【行业前景】 当前大环境波动频繁，各行业起伏不定，但金融领域始终稳健发展，无淡旺季之分。市场交易依赖资金流动，只要有经济活动，就离不开金融服务。国家持续支持金融行业发展，未来潜力巨大。收入无封顶，年入百万并不罕见！工作节奏类比银行，规律性强。选择决定方向，助贷行业无疑是精英人才的理想赛道！ 【案例分享】 23年入职的李小姐，原为房地产置业顾问，曾获高薪，因行业下行寻求转型。进入金融行业后，第十个月晋升资深岗，第十六个月累计业绩达115万！！！月收入超15万，年总收入破百万！已全款购车，实现财富跃升！ 【公司优势】 1、成立于2014年，专注行业十年，现为头部品牌机构！拥有四家分公司，两层办公区域，专业业务团队超200人； 2、超八成员工持有公司股份，享受多重分红权益：真正实现长期“被动收入”，人人当老板！！！ 3、湖南省内极少数具备银行驻点办公资格的贷款机构，持有总行对公合作协议及官方认证授权！ 4、战略合作湖南排名前三的弘一律师事务所，自建风控体系与法务团队，全面保障员工与客户权益，确保经营合规合法！！！ 提供精准客户资源，依托新媒体渠道进行广告投放与流量导入！无需承担任何资源费用或运营成本！ 【岗位职责】 负责银行信贷及抵押贷款业务，无需自行外出拓展客户，以电话销售为主、面谈销售为辅。通过公司提供的精准客户资源进行电话邀约，引导客户到司面谈，制定个性化融资方案，促成签约落地！ 【任职要求】 1、年龄在24-34周岁之间； 2、具备销售经验，有电销、网销或面销背景者优先，接受行业新人，公司提供系统化培养； 3、具备明确目标感，渴望挑战年薪五十万以上高收入者优先录用！！！ 【工作时间】 9:00-12:00，14:00-17:30，午间休息两小时，周末双休！不加班！（参照银行作息） 强调高度自律与自由平衡！业绩突出者每月额外享有2天带薪假，实现月休10天，相当于工作两天休息一天！职级提升后可自由打卡，后期依托营销部精准资源转化，电话工作量大幅减少！业务越做越轻松，真正达成高薪与时间自由兼得！产假158天！每年组织两次国内外旅游激励，全程带薪出行，另享年假，节假日照常休息！ 【薪资福利】 无责任底薪无上限（3000～9000元不等）+20%～50%全额提成+五险一金+多项高额奖金+每月分红+年终奖+13薪！综合月薪区间2万-20万元！ 跨行人员无需担忧，公司设置专项培训计划，由年度销冠导师亲自带队，快速上手！下组后配备跟单经理一对一指导，学习氛围浓厚，精英交流机会丰富！众多新人七日内成功开单，苏苏六月入职，七天连签两单！不到20天完成近四万业绩！奖金不断！吖吖入职不足两个月，整体业绩逼近九万！洋洋首月即完成一单房产抵押，顺利通过考核！新人综合薪资普遍1～2万元！资深员工月薪稳定在5万元以上！月收入最高可达二十万！ 欢迎联系热情的人事专员微信深入了解，朋友圈展示真实办公氛围，可供横向对比，你会发现我们是行业内综合福利最优、员工幸福感最强的企业——堪称业内的“胖东来”！！！现有团队成员最低月收入均在1万元以上！你的加入不是雪中送炭，而是锦上添花！若有梦想，有追求，向往高薪！请与我们携手共进！

岗位职责： 1、通过电话沟通、微信联系及实地拜访等形式，高效开展客户拓展工作； 2、依据公司战略方向与团队目标，协同完成既定的销售业绩指标； 3、负责客户资料的搜集、整理、分析及合理分配，确保信息有效流转； 岗位要求： 1、具备大专及以上学历； 2、性格积极乐观，反应灵敏，拥有较强的学习吸收能力； 3、语言表达流畅，逻辑思维清晰，具备优秀的沟通协调与影响能力； 4、热爱销售岗位，具备敏锐的市场感知力，富有事业追求、责任意识和主动进取精神； 5、具有B端客户销售经验者优先考虑； 福利待遇： 1、五险一金：为每位员工缴纳养老保险、医疗保险（一档）、失业保险、工伤保险及住房公积金； 2、享受国家法定节假日、劳动法规定的带薪年休假+司龄累计奖励年假； 3、其他福利：年度全国精英会由优秀员工参与，70家分公司所在城市每年轮换。公司每年组织表现突出员工参加国内3日免费旅游及国外7日免费旅行； 4、工作时间：8:30-11:50，13:30-18:00，大小周休息 公司提供透明化职业发展路径： 1、销售序列：（商务代表—资深商务代表—资深客户主任—客户经理—资深客户经理—大客户经理—高级大客户经理） 2、管理序列：（商务代表—商务经理—分公司总监—区域总监） 我司总部位于北京，成立于1999年，至今已稳健运营26年。全国设有70家分支机构。长沙办公地址为：长沙市芙蓉区五一大道826号新华大厦17楼。合作企业包括：三一重工、蓝思科技、益丰大药房、老百姓大药房、唐人神、零食很忙等。 中企动力以下链接建议认真查看，有助于快速了解我们： 官网地址：www.300.cn 宣传片：http://www.iqiyi.com/w_19rrcruaph.html 专注为企业提供互联网运营服务及行业数字化解决方案，连续多年荣获中国IT市场年度成功企业、中国互联网百强企业等荣誉。 你能获得： 1.公平：相同的平台、相同的环境、相同的机会，差异只在于个人的努力程度； 2.公正：我们真诚关爱每一位同事，因为我们都是年轻人，彼此拥有共同的语言； 3.公开：晋升与表彰机制公开透明，业绩与品德并重，缺一不可； 4.在中企动力，你将快速实现与同龄人的差距突破，无论是在能力成长还是收入水平上，助力你的梦想从此启航。

1、在指定小区内派发邀请函 2、每日工作时长8小时 3、需身体健康，具备积极乐观的性格特质

古茗全职伙伴1名 ▪要求：16岁以上，吃苦耐劳，有服务意识 ▪薪资：基本工资3600+提成，免费奶茶，季度团建，晋升（全职店员-店助 店长-区域店长） ▪地址：常德市五中对面 电话：

❤桥南餐饮店招服务员1名 ▪要求：50岁以下，工作经验优先 ▪工资：2800～3200，包吃包住、节日福利 ▪时间：9:00-21:00，中途休息2个小时 ▪地址：鼎城区体育馆附近（建新路） ❤联系+微大胡

招聘财务会计 工作职责：全面承担财务部门主管会计的日常事务； 任职要求： 1、具备5年以上建筑工程类会计工作经验，工作态度严谨，掌握扎实的会计专业知识，能够熟练进行工程类财务科目的分类处理，精通税务相关业务流程； 2、性别不限，年龄要求30-45岁，须持有中级会计职称证书，条件特别突出者可酌情放宽标准； 3、具备良好的语言表达与沟通协调能力，严格遵守公司各项规章制度，富有团队协作意识，性格温和，具备较强的时间规划能力； 4、福利待遇：享受双休及国家法定节假日，公司统一缴纳社保，提供免费午餐，月薪6000元以上； 联系人：李女士*********** 地址：石门县高新区

因公司发展需要，现需招聘两名项目经理。 要求： 1、具备二级及以上建造师资格证书（房建、市政、公路方向），拥有5年以上现场施工管理经历； 2、年龄在30至42岁之间，条件优异者可适度放宽要求； 3、具备良好的沟通表达与综合协调能力，能够全面把控和监管工程的质量、进度、安全及成本。一经录用，享受年薪10万以上并含年终奖金。 联系人李女士：***********

乾明礼品诚聘 现招聘: 上色3名（新手可学，手工涂色，车间有涂料味道，能适应车间气味，对气味不过敏） 品检2名（有品检工作经验，工作细心，抗压能力强，） PVC2名（开机操作员，） 压铸2名（开机操作员，） 新手入职前三月综合薪资4000-4500元，后期可以根据职级晋升，一年加薪2-3次。 岗位要求:身体健康，视力良好，无色盲色弱，无通宵倒班，能适应加班至20.00。 ☎

有个室内刚出过甲醛谁去联系

谁做甲醛检测的，做甲醛，联系

找侧甲醛的师傅电话。

家庭卫生管理师 初中以上学历，无经验要求，18-35周岁，男女不限。根据客户需求，提供新房开荒保洁、日常清洁维护、家电清洗/维修、日式搬家、收纳整理、甲醛检测与治理、石材打磨、镀膜等全方位家政服务。 薪资福利:上六休一，公司提供全额带薪专业培训，6000-8000元/月，缴纳五险，提供宿舍，出单有公车接送。 招工人数:10 工作地址:南京市建邺区（服务区域：南京市区）

头谁有侧甲醛的电话了。

常德市武陵区招风机叶片油漆修复人员(若干)职位要求 1，年龄20-45岁，高中以上学历 2，无恐高症，学习能力强，能吃苦耐劳3，持有特种作业高空作业证者优先录用二，工作内容 负责全国范围内风机叶片的维修喷漆，养护工作。三，福利待遇 1，学徒期：6000元/月，学习一个半月左右(包住)2，学成上岗：月薪10000元及以上 3，入职即买社保，节假日福利，外出作业包吃住 4，有意向的学徒，可统一报考高空作业证，入职满1年全额 四，工作地点 全国范围内外派出差

1：在常德鼎城区、武陵区、安乡等区域开展乡镇及农村农户家庭光伏电站的市场拓展工作，配合公司推进光伏项目在建设过程中的协调沟通与相关资料的整理跟进。所推广品牌为正泰，市场认可度高，用户接受性强，推广工作易于开展！ 2：要求初中及以上学历，具备吃苦耐劳精神，持有有效驾照，需自备交通工具，年龄范围22至60岁

高提成。工作自由。

招聘：小时工一名！ 时薪/15 每小时，18-45 岁 （勤快者可加薪） 工作时间：- 地点：西环路工业区 联系方式：

岗位职责： 1.渠道开发：负责大规模开发装饰公司、设计师工作室、独立设计师、包工头等家装相关渠道资源，制定渠道开发计划并执行，不断扩大渠道覆盖范围。 2.销售支持与服务：为已合作的装饰渠道提供全面的销售支持，包括产品供应协调、订单跟进等，深入了解渠道的销售需求和痛点，制定针对性的服务方案，协助渠道提升产品销量，确保完成既定的销售目标。 3.渠道关系维护：做好现有装饰渠道的日常关系维护工作，定期进行拜访和沟通，及时掌握渠道的经营状况和合作意愿，处理渠道反馈的问题和意见，增强渠道的合作粘性，保障合作的稳定性和持续性。 4.培训与售后服务：为装饰渠道提供系统的产品知识培训，包括产品特点、性能、优势、安装方法等，提升渠道对产品的认知度；开展销售技巧培训，助力渠道提高销售转化能力；同时负责协调处理渠道相关的售后服务问题，如产品质量投诉、退换货协调等，确保渠道和终端客户的满意度。 5.对账与回款管理：协助财务部门与装饰渠道进行账务核对，确保账实一致、数据准确；主动跟进渠道的回款进度，制定回款计划并督促执行，及时处理回款过程中出现的问题，有效控制应收风险，保障公司资金安全。 6.其他相关工作：收集并分析装饰渠道的市场信息、竞争对手动态及客户需求变化，及时向公司反馈并提出合理化建议；协助上级完成渠道销售数据统计、对账、回款等工作；参与公司组织的渠道推广活动，配合完成活动落地与执行。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，市场营销、家居建材、室内设计等相关专业优先考虑，40岁以下，男女不限。 2、具有1-3年家装行业渠道开发或销售相关工作经验，熟悉装饰公司、设计师等渠道的运作模式者优先；有一定装饰渠道资源者可放宽经验要求。 3、具备较强的客户拓展和客户关系维护能力。 4、具备基础的财务意识和数据敏感性，能协助完成对账及回款跟进工作。 5、工作积极主动，有较强的目标感和抗压能力，能适应外出拜访渠道的工作节奏。 6、自有车辆，具备C1驾照及实际驾驶能力； 7、能够做短视频和直播； 8、要主动学习与积极求变，与时俱进，不断充实自己的专业知识和能力。 工资待遇： ※全日制本科及以上学历，综合待遇（税前工资）： （1）试用期基本工资2500元/月，转正后基本工资3000元/月。 （2）试用期起给予一星级职级工资（300元/月）。 综合工资： 试用期薪资将根据求职者综合能力评估划分三挡，所有档位均包含固定薪资部分（基本工资2500元/月+职级工资300元/月），并匹配对应保底绩效，具体如下： 1、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资1500元/月，合计4300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 2、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2000元/月，合计4800元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 3、试用期前3个月保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+保底绩效工资2500元/月，合计5300元/月。试用期后3个月不保底：基本工资2500元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资（不保底）； 转正后：基本工资3000元/月+职级工资300元/月+实际绩效工资，合计3300元/月+实际绩效工资（不保底）； 此为税前工资，包含个人所得税和社保个人所缴纳部分，试用期6个月。 其他福利： （1）节日福利+年终福利。 （2）公司提供社保（五险）、工作餐。 （3）内部培训和外部培训。

销售能力，主要推广新上市人造玉石寿棺，骨灰盒，殡葬用品

介绍，销售饰品。手工饰品等

招47岁以下油漆工

招聘：劳保站专干 薪资：3000-3800元/月 身体健康，能吃苦耐劳，勤劳踏实，服从管理。

常德市武陵区招贴壁纸

岗位职责: 1.负责车位项目的市场调研与需求分析，制定有效的销售策略; 2.开展客户拜访，拓展潜在客户资源，完成销售目标; 3.提供专业的车位咨询服务，解答客户疑问，促成交易; 4.维护客户关系，跟进售后服务，提升客户满意度; 5.定期反馈市场动态，协助优化销售流程和产品方案。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够独立开展销售工作; 2.对房地产市场有基本了解，有车位销售经验者优先: 3.具有较强的目标导向意识，能够在压力下完成销售任务; 4.诚实守信，责任心强，具有良好的团队合作精神; 5.熟练使用办公软件，能够处理销售相关文档和数据。