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湖南湘潭招聘：熟练走线电工1名，有电工证，不提供住宿，能看懂电路图，每周上班为5*8小时，加班另计，提供中餐，。联系电话刘总

招聘团散业务计调2名。，年龄35岁以内（熟手可另议），诚信务实，有责任心，熟悉基本办公软件。优先招聘熟手，部分有强烈职业愿景的新手可考虑，不招短期人员。工作内容为湖南全线报价接单，对接组团社报价。可老带新，提供3天试岗。薪资面议。工作地址在张家界市区官黎坪南城金座。

招聘接待人员，男女不限，女性身高需达到160厘米以上，男性身高需达到175厘米以上，要求形象好、谈吐佳，能够出镜参与直播。零基础者可享受带薪培训。薪资福利为阶梯底薪加阶梯提成，单量越高底薪越高，收入上不封顶，保底待遇为5000元。招聘人数为多名。每日工作9小时，实行三班倒轮班制。工作地址位于市区西溪坪。

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招聘业务计调人员10名。要求为熟手，有责任心，情商高，能够处理投诉，并协助公司与客户之间建立粘性。平均月薪资约为8000-15000元左右。工作地址位于张家界市区奇峰广场7栋20楼。

招聘服务员。基本工资3000-3600元/月，另有酒水提成。月休3天，节假日多1天，包吃包住。工作时间两班倒：9:30–13:30、16:30–20:30，或12:00–营业结束。工作地址位于市区天门中学斜对面湘府鱼庄。

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2.执行配电柜、电机、PLC控制柜等低压电气设备的维护保养及升级改造 3.按规范完成线路敷设、电缆接驳、开关安装等电气作业，确保符合安全与技术标准 4.配合生产或工程进度，及时响应突发停电、短路、过载等紧急故障处理 5.如实填写维修记录、备件使用台账，协助编制预防性维护计划 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证（上岗证），熟悉国家电气安全规程 2.具备维修电工相关工作经验，能独立完成常见电气故障排查与修复 3.熟悉常用电气元器件（接触器、继电器、断路器、变频器等）原理与应用 4.能看懂电气原理图、接线图，具备基本PLC控制逻辑理解能力 5. 责任心强，安全意识高，适应倒班或应急抢修工作

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养，保障设备稳定运行 任职要求： 1. 具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限， 3.熟悉常用机械设备结构原理及液压、气动、传动系统基础知识 4.持有电工证，会电焊 5. 责任心强

【无锡先导】长白班MYH 男女不限：18-45周岁，长白班下班，技能等级由面试官决定 带队大工：️/天（） 电工大工：/天（40/小时） 电工中工：/天（36/小时） 电工小工：️/天（25/小时） 带队大工：️/天（48/小时） 钳工大工：/天（38/小时） 钳工中工：/天（34/小时） 钳工小工：️/天（25/小时） 如果技工未录用可以直接做学徒，工作简单，工资20每小时，三个月后可以评级达到什么水准拿对应的工资。 工期三个月，五天起薪，，，需要接受加班，无厂车有住宿，吃饭免费。

负责厂区水，电，机械维修 日常巡检及设备保养等工作

岗位职责： 负责不锈钢冷轧工厂电气设备的日常巡检、故障诊断与维修保养。 任职要求： 1.具备电气系统基础知识，具备协同他人共事的团队精神， 3. 必须是动手能力强，必须独立完成最基本的工厂吊机维修以及其它磁力起动及熟悉其它相关电气故障排查与修复， 4.工作认真负责，具备基本沟通协调能力与安全意识， 5.需吃苦耐劳，适应倒班或应急抢修安排， 6.工资可面议。

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招聘兼职茶叶生产厂长（仅生产期到岗，无需日常坐班） 工作职责： 1.根据销售订单制定生产计划，统筹鲜叶加工、人员、设备调度，把控生产进度与成品品质； 2.熟悉茶叶全套加工操作规程，搭建车间生产、卫生、设备、安全、品控全套管理制度，规范工人标准化作业； 3.全权对接县市场监督管理局，配合日常抽检、SC 年审、现场核查，完善生产台账、食品追溯资料，落实整改要求； 4.生产现场管理，控制原料损耗，处理工艺、质量各类突发问题；淡季配合完善制度、规划下一季生产。 任职要求： 1.拥有茶厂厂长 / 生产主管实操管理经验，精通茶叶初制、精制全工艺流程； 2.熟悉食品生产合规要求，有对接市场监管部门、应对检查的实操经验； 3.具备统筹管理、对外沟通能力，能独立编写车间操作规程与管理制度； 4.时间灵活，采茶加工旺季可稳定驻场，淡季随需到场处理合规事务； 5.本地从事茶叶行业者优先。 薪资工作说明： 1.工作模式：仅生产加工阶段驻厂管理； 2.薪酬面谈； 3.厂区提供食宿、办公配套。 联系方式： 工作地点：慈利县江垭国有林场 面试地点：长沙芙蓉区八一路昊天大厦商务楼206 联系人：傅女士 电话：0731—

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